xx县建设工作考评实施细
进步强化（工）委觉履行严治体责中央省委市委关求结合实际制定建工作考评实施细：
考评时间
县委考核组时进行
二考评范围象
（工）委
三考评
市委建设工作领导组xxxxxxxx年工作点xx省关推进风清气正政治生态建设意见（试行）考核办法（试行）中xx市委关推进风清气正政治生态建设意见（试行）等关文件求
四考评容
紧紧围绕落实中央省委市县委年度建工作安排部署突出履行治责重点工作务容涵盖建体责政治建设思想建设组织建设作风建设纪律建设制度建设反腐倡廉建设意识形态建带群建武装xxxx项责指标
五组织实施
县委统领导县委办县纪委监委县委组织部县委宣传部等单位武装部相关群团部门组成联合考核组县委建工作领导组办公室负责综合汇总工作
xx建述职（工）委书记持（工）委书记代表班子履行建工作体责情况进行述职班子成员履行建工作岗双责情况提交书面述职报告述职报告字数xxxxxxxx字左右
xx民测评建述职会现场进行民测评采取记名投票方式进行考核组统收票汇总
参加测评员：县直部门包括班子成员中层干部乡镇（街道社区）包括班子成员村支部书记直属部门组织书记
xx谈话民测评结束考核组考核单位关员进行谈话重点解委班子履行建工作体责情况推动政治思想组织作风纪律制度反腐倡廉建设意识形态建带群建武装等方面情况
参加谈话员：县直部门包括班子成员中层干部乡镇（社区）包括班子成员村支部书记直属部门组织书记
xx查阅资料考核单位根年度建工作责指标提供相关佐证材料考核组成员职责分工查阅核实相关佐证材料
六考评结果综合汇总
xx考评分值构成建工作实绩民评议7：xx例进行量化分中建工作实绩部分着谁谁考核谁评价谁分原考评责部门考核组结合时实考察情况建工作责指标考评表单项分值进行分xx：xx例折算分民评议部分利（工）委抓基层建工作述职评议结果建工作年度考核民测评结果占xxxx％例折算分
xx形成综合报告考核组考核结束xxxx日形成考评综合报告报县委考核办综合报告包括：部门建亮点存突出问题（xxxxxx字）二建工作实绩分扣分素三建工作年度考核民测评结果
xx确定考评档次县委建工作领导组办公室综合考核组考评情况优秀良般差四档次（工）委确定考评档次报县委审定原优秀等次例超xxxx％般差两等次xxxx％左右良等次考评责部门考评分时注意根述求拉开档次
七考评结果运
充分发挥年度考评激励先进鞭策进效推动建工作责落实作通适方式定范围通报考评结果（工）委反馈建工作存突出问题关（工）委针问题时提出整改方案具体措施报县委组织部考评结果作领导班子成员进行年度总体评价重作领导干部选拔
重参考工作力造成重影响中国产问责条例xx省推进领导干部实施细（试行）规定进行严格问责必组织处理
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
进步强化（工）委觉履行严治体责中央省委市委关求结合实际制定建工作考评实施细：
考评时间
县委考核组时进行
二考评范围象
（工）委
三考评
市委建设工作领导组xxxxxxxx年工作点xx省关推进风清气正政治生态建设意见（试行）考核办法（试行）中xx市委关推进风清气正政治生态建设意见（试行）等关文件求
四考评容
紧紧围绕落实中央省委市县委年度建工作安排部署突出履行治责重点工作务容涵盖建体责政治建设思想建设组织建设作风建设纪律建设制度建设反腐倡廉建设意识形态建带群建武装xxxx项责指标
五组织实施
县委统领导县委办县纪委监委县委组织部县委宣传部等单位武装部相关群团部门组成联合考核组县委建工作领导组办公室负责综合汇总工作
xx建述职（工）委书记持（工）委书记代表班子履行建工作体责情况进行述职班子成员履行建工作岗双责情况提交书面述职报告述职报告字数xxxxxxxx字左右
xx民测评建述职会现场进行民测评采取记名投票方式进行考核组统收票汇总
参加测评员：县直部门包括班子成员中层干部乡镇（街道社区）包括班子成员村支部书记直属部门组织书记
xx谈话民测评结束考核组考核单位关员进行谈话重点解委班子履行建工作体责情况推动政治思想组织作风纪律制度反腐倡廉建设意识形态建带群建武装等方面情况
参加谈话员：县直部门包括班子成员中层干部乡镇（社区）包括班子成员村支部书记直属部门组织书记
xx查阅资料考核单位根年度建工作责指标提供相关佐证材料考核组成员职责分工查阅核实相关佐证材料
六考评结果综合汇总
xx考评分值构成建工作实绩民评议7：xx例进行量化分中建工作实绩部分着谁谁考核谁评价谁分原考评责部门考核组结合时实考察情况建工作责指标考评表单项分值进行分xx：xx例折算分民评议部分利（工）委抓基层建工作述职评议结果建工作年度考核民测评结果占xxxx％例折算分
xx形成综合报告考核组考核结束xxxx日形成考评综合报告报县委考核办综合报告包括：部门建亮点存突出问题（xxxxxx字）二建工作实绩分扣分素三建工作年度考核民测评结果
xx确定考评档次县委建工作领导组办公室综合考核组考评情况优秀良般差四档次（工）委确定考评档次报县委审定原优秀等次例超xxxx％般差两等次xxxx％左右良等次考评责部门考评分时注意根述求拉开档次
七考评结果运
充分发挥年度考评激励先进鞭策进效推动建工作责落实作通适方式定范围通报考评结果（工）委反馈建工作存突出问题关（工）委针问题时提出整改方案具体措施报县委组织部考评结果作领导班子成员进行年度总体评价重作领导干部选拔
重参考工作力造成重影响中国产问责条例xx省推进领导干部实施细（试行）规定进行严格问责必组织处理
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
