房产销售理岗位职责范
制定销售理制度建设具良氛围销售案场督导置业顾问做天工作
二配合营销总监策划师制定销售策略时反映销售状况市场状况推荐调整策略
三参制定价格根套单位具体特点做性价分析制定价格带基础资料
四参制定促销政策促成单交易达成推动销售工作正常开展
五参确定广告推广策略根销售状况推荐公司调整广告推广资料方式
六心协助营销总监组织次房产交易会做项目展示宣传
七制作种销售统计表格做周月销售统计分析工作月客户分析工作根销售状况客户资料销售进程提出合理化推荐
八做置业顾问培训工作组织置业顾问业务培训学考察
九持周销售例会发现工作中存问题寻找解决问题办法励志网wWwqqZfcN评估销售代表销售业绩工作表现激励销售代表
十协助置业顾问客户谈判促成交易确保获良销售业绩
十审核置业顾问填写单保证客户签署份合文件准确误保障公司利益
十二解决现场突发事件时呈报重具影响问题带解决推荐
十三做公司部门沟通协作部门带周服务
十四催促客户时签订合交纳房款办理揭手续加快资金流入
十五检查售楼处状况异常状况时知会相关部门时解决问题
十六评估置业顾问工作表现状况时报营销总监根置业顾问销售业绩工作表现推荐类奖惩措施
十七组织楼盘现场活动现场积聚更流促进销售工作进行
十八组织户外展销活动低成方式找更客户扩项目知名度实现快速销售
十九做销售总监交工作
房产销售理岗位职责(二)
负责沟通级部门公司外部相关部门关系清部门工作障碍部门工作开展挖掘资源提高效率保证销售进度
(1)协助营销部理推动集团核心价值观战略贯彻执行
(2)透创造良推销环境树立良企业形象
(3)根公司求充分调动销售现场员工心性营造部门部团结协作优质高效良工作氛围
(4)解部门位员工性优劣势帮忙员工认识业务成长程中障碍培养员工发展潜力
(5)部门工作务分解成位员工工作督促完成
(6)评定现场销售员资信业绩表现负责销售员招聘培训奖惩调配
2业务理
(1)参前期项目策划思路确定
(2)根公司整体营目标参制定销售计划
(3)根销售计划参制定调整销售方案(策略)宣传推广方案(策略)负责具体销售方案实施
(4)做销售节奏进程控制工作(5)销售现场日常理工作
3思考制定现场销售工作流程标准组织员工研究确定
4部门工作务分解位员工进行指导实施建立考核指标体系建立薪酬体系
5督促员工加强学组织销售培训支持员工新工作方法流程实践
6负责组织销售员时总结交流营销验加强业务修养断提高业务水
7负责沟通级部门公司外部相关部门关系清部门工作障碍部门工作开展挖掘资源提高效率保证销售进度
8配合公司部门工作带市场预测反馈营销方面支持
9做项目解释现场业投诉等工作
房产销售理岗位职责(三)
1销售指标合理统筹衡分析
2确保辖项目良性运作
3制定项目年度营销务营销行性方案负责计划执行策略调整
4辖营销队伍适时培训
5客户沟通收集项目信息意见反馈根状况调整
6进行销售培训带领销售员完成销售务
房产销售理岗位职责(四)
1持售楼中心整体运作工作组织实施公司关销售方面决议负责完成公司达销售务
2制定阶段性销售计划组织实施售楼部年度工作销售计划完成销售计划
3协助参项目销售策划
4拟订售楼部部理机构设置方案职位职责范围标准
5事部门拟订售楼部基理制度
6培训销售员指挥协调现场员营造销售气氛辅助成交
7拟订售楼中心佣金提成奖励方案
8销售现场整体监督理控制
9制定售楼中心员工具体理规章
10提请聘者解聘部门员工
11时提交销售报表汇报收集信息意见出现问题
12制定员工招聘教育培训计划
13定期部员工进行考核考查次考核考查合格员工进行处罚解聘
14负责部门项业务(销售合揭催款)完成
15时协调处理解决客户业类投诉反馈关信息认真做售前售项服务工作
16负责售出单位认购书签收审核
17参项目策划工作负责售楼处样板房方案装修标准方案制定工作组织实施工作
18行公司级授予权利
房产销售理岗位职责(五)
___公司达销售指标担负直接职责工作营销理负责
2总销售收入批标分解达项目销售部督导完成务
3汇总报项目阶段性销售总结报告
4协助指导项目现场销售日常理工作
5协调项目部部部门间具体工作
6负责项目销售部相关培训考核工作
7完成级领导安排工作
8特殊客户销售接投诉处理踪服务工作
9负责项目销售合补充协议审核工作
10安排调动销售部客户服务部开展交屋工作
11定期负责销控表退换房进行调控
___现场销售客服回款月报时抽查
13负责汇总市场调研信息准备握项目营方明确项目整体营销方案
14参项目广告方案提出指导性推荐踪发布效果分析
15根市场动态审核确认调整项目营销方案
___组织参相关员项目前期开发规划设计户型等提出推荐
17指导销售客户服务完成项目销售务
18定期持参加种营销会议
___项目销售员工聘推荐权
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制定销售理制度建设具良氛围销售案场督导置业顾问做天工作
二配合营销总监策划师制定销售策略时反映销售状况市场状况推荐调整策略
三参制定价格根套单位具体特点做性价分析制定价格带基础资料
四参制定促销政策促成单交易达成推动销售工作正常开展
五参确定广告推广策略根销售状况推荐公司调整广告推广资料方式
六心协助营销总监组织次房产交易会做项目展示宣传
七制作种销售统计表格做周月销售统计分析工作月客户分析工作根销售状况客户资料销售进程提出合理化推荐
八做置业顾问培训工作组织置业顾问业务培训学考察
九持周销售例会发现工作中存问题寻找解决问题办法励志网wWwqqZfcN评估销售代表销售业绩工作表现激励销售代表
十协助置业顾问客户谈判促成交易确保获良销售业绩
十审核置业顾问填写单保证客户签署份合文件准确误保障公司利益
十二解决现场突发事件时呈报重具影响问题带解决推荐
十三做公司部门沟通协作部门带周服务
十四催促客户时签订合交纳房款办理揭手续加快资金流入
十五检查售楼处状况异常状况时知会相关部门时解决问题
十六评估置业顾问工作表现状况时报营销总监根置业顾问销售业绩工作表现推荐类奖惩措施
十七组织楼盘现场活动现场积聚更流促进销售工作进行
十八组织户外展销活动低成方式找更客户扩项目知名度实现快速销售
十九做销售总监交工作
房产销售理岗位职责(二)
负责沟通级部门公司外部相关部门关系清部门工作障碍部门工作开展挖掘资源提高效率保证销售进度
(1)协助营销部理推动集团核心价值观战略贯彻执行
(2)透创造良推销环境树立良企业形象
(3)根公司求充分调动销售现场员工心性营造部门部团结协作优质高效良工作氛围
(4)解部门位员工性优劣势帮忙员工认识业务成长程中障碍培养员工发展潜力
(5)部门工作务分解成位员工工作督促完成
(6)评定现场销售员资信业绩表现负责销售员招聘培训奖惩调配
2业务理
(1)参前期项目策划思路确定
(2)根公司整体营目标参制定销售计划
(3)根销售计划参制定调整销售方案(策略)宣传推广方案(策略)负责具体销售方案实施
(4)做销售节奏进程控制工作(5)销售现场日常理工作
3思考制定现场销售工作流程标准组织员工研究确定
4部门工作务分解位员工进行指导实施建立考核指标体系建立薪酬体系
5督促员工加强学组织销售培训支持员工新工作方法流程实践
6负责组织销售员时总结交流营销验加强业务修养断提高业务水
7负责沟通级部门公司外部相关部门关系清部门工作障碍部门工作开展挖掘资源提高效率保证销售进度
8配合公司部门工作带市场预测反馈营销方面支持
9做项目解释现场业投诉等工作
房产销售理岗位职责(三)
1销售指标合理统筹衡分析
2确保辖项目良性运作
3制定项目年度营销务营销行性方案负责计划执行策略调整
4辖营销队伍适时培训
5客户沟通收集项目信息意见反馈根状况调整
6进行销售培训带领销售员完成销售务
房产销售理岗位职责(四)
1持售楼中心整体运作工作组织实施公司关销售方面决议负责完成公司达销售务
2制定阶段性销售计划组织实施售楼部年度工作销售计划完成销售计划
3协助参项目销售策划
4拟订售楼部部理机构设置方案职位职责范围标准
5事部门拟订售楼部基理制度
6培训销售员指挥协调现场员营造销售气氛辅助成交
7拟订售楼中心佣金提成奖励方案
8销售现场整体监督理控制
9制定售楼中心员工具体理规章
10提请聘者解聘部门员工
11时提交销售报表汇报收集信息意见出现问题
12制定员工招聘教育培训计划
13定期部员工进行考核考查次考核考查合格员工进行处罚解聘
14负责部门项业务(销售合揭催款)完成
15时协调处理解决客户业类投诉反馈关信息认真做售前售项服务工作
16负责售出单位认购书签收审核
17参项目策划工作负责售楼处样板房方案装修标准方案制定工作组织实施工作
18行公司级授予权利
房产销售理岗位职责(五)
___公司达销售指标担负直接职责工作营销理负责
2总销售收入批标分解达项目销售部督导完成务
3汇总报项目阶段性销售总结报告
4协助指导项目现场销售日常理工作
5协调项目部部部门间具体工作
6负责项目销售部相关培训考核工作
7完成级领导安排工作
8特殊客户销售接投诉处理踪服务工作
9负责项目销售合补充协议审核工作
10安排调动销售部客户服务部开展交屋工作
11定期负责销控表退换房进行调控
___现场销售客服回款月报时抽查
13负责汇总市场调研信息准备握项目营方明确项目整体营销方案
14参项目广告方案提出指导性推荐踪发布效果分析
15根市场动态审核确认调整项目营销方案
___组织参相关员项目前期开发规划设计户型等提出推荐
17指导销售客户服务完成项目销售务
18定期持参加种营销会议
___项目销售员工聘推荐权
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