税务系统事处支部2009年工作计划
加强完善级领导班子领导干部理
1强化政治思想教育工作提升领导干部执政力根省委组织部关县处级领导干部学贯彻十七精神集中轮训实施意见组织全省处级领导干部进行学贯彻十七精神集中轮训通学培训进步统思想充分认识学贯彻十七精神重意义深刻领会十七报告精神实质丰富涵十七精神真正落实省税务项工作中更服务海西济区建设加强领导班子干部队伍建设强化政治思想教育工作提升领导干部执政力推动税务工作新台阶
2加强全省税务系统非领导职务干部理针体制机构改革全省税务系统领导职务改非领导职务干部数断增加实际加强非领导职务干部理发挥应积极性作组织专题调研提出指导意见
3加强税务长指导员队伍建设统明确税务部职分工进步明确税务长指导员岗位职责定岗定责优化组合形成整体工作合力努力提高税务整体工作水二加强税务长指导员学培训实践锻炼切实提高税务长指导员履行岗位职责应处理复杂问题承担急难险重务力三实行目标理责制结合绩效考评税务长述职述廉工作加强税务长指导员考核监督
二开展干部事制度改革加强干部队伍建设
1建立队伍建设机制认真贯彻全国税务系统基层建设工作会议精神广泛征求意见制订发20082010年全省税务系统队伍建设规划明确全系统资源开发目标务求组织实施
2加干部交流锻炼力度创新干部挂职锻炼方式选派干部挂职锻炼更新知识培训相结合继续选派部分年轻优秀领导干部关省（市）高等院校税务局进行培
训挂职锻炼进行法律法规专业知识培训时学兄弟省（市）税务系统先进工作验加快级税务局领导干部尤年轻干部培养
3开展干部事制度改革进步探索创新干部事制度改革措施制定完善加强领导班子建设干部队伍建设事理相关制度规定建立公务员登记理相关制度法规履行程序认真组织指导全系统时做新录公务员登记工作逐步建立加强干部事规范化理效工作机制
4加强税务征收队伍建设机构编制实际工作需调整落实税务征收机构员优化结构定编定岗规范理
三推行分类达标考评制全面提升税务规范化水
1建立分级分类税务规范达标考核评价制度规范达标示范税务规范达标税务两类划分考核标准制订考评实施细增强税务规范达标活动针性实效性力争2009年底全省税务达规范达标税务标准中80税务达规范达标示范税务标准
2深化基层税务规范化建设200税务建设契机全面推进规范达标税务创建工作进步统税务形象标识制度全面提升税务规范化水
3建立健全基层工作联系点制度组织开展基层建设专题调研县（市区）税务局机关驻指导制流动税务等机制创新试点调研工作继续完善级税务局领导干部机关处（科股）室联系基层制度明确职责点带面推动工作
四强化干部教育培训力开展规模培训干部工作
1指导组织全系统开展规模培训干部工作进步创新培训容形式提高培训质量开展择学活动组织全员培训规模培训干部基培训容范围确定相应门类课程提供干部学年终进行全员考核测评二建立税务网校开展干部线培训积极发挥税务信息化技术网络作开发干部教育培训软件构建网络教育台开展干部远程教育培训建立全省税务系统干部教育培训网络
2托高校培训资源积极培养三类全系统选送高层次骨干20名高等院校
进修培训发挥省税务干校培训资源组织级税务局领导干部基层执法骨干进行理业务集中脱产轮训积极利社会培训资源培养税务队伍领导基层专业
五加强精神文明创建活动提高行业文明创建水
抓全省税务系统参第八届创文明行业竞赛活动总评工作省先进行业测评体系求进步明确测评容标准进步加强级税务局创建示范点规范化建设落实责制确保全系统创建目标实现
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税务系统事处支部2009年工作计划
加强完善级领导班子领导干部理
1强化政治思想教育工作提升领导干部执政力根省委组织部关县处级领导干部学贯彻十七精神集中轮训实施意见组织全省处级领导干部进行学贯彻十七精神集中轮训通学培训进步统思想充分认识学贯彻十七精神重意义深刻领会十七报告精神实质丰富涵十七精神真正落实省税务项工作中更服务海西济区建设加强领导班子干部队伍建设强化政治思想教育工作提升领导干部执政力推动税务工作新台阶
2加强全省税务系统非领导职务干部理针体制机构改革全省税务系统领导职务改非领导职务干部数断增加实际加强非领导职务干部理发挥应积极性作组织专题调研提出指导意见
3加强税务长指导员队伍建设统明确税务部职分工进步明确税务长指导员岗位职责定岗定责优化组合形成整体工作合力努力提高税务整体工作水二加强税务长指导员学培训实践锻炼切实提高税务长指导员履行岗位职责应处理复杂问题承担急难险重务力三实行目标理责制结合绩效考评税务长述职述廉工作加强税务长指导员考核监督
二开展干部事制度改革加强干部队伍建设
1建立队伍建设机制认真贯彻全国税务系统基层建设工作会议精神广泛征求意见制订发20082010年全省税务系统队伍建设规划明确全系统资源开发目标务求组织实施
2加干部交流锻炼力度创新干部挂职锻炼方式选派干部挂职锻炼更新知识培训相结合继续选派部分年轻优秀领导干部关省（市）高等院校税务局进行培
训挂职锻炼进行法律法规专业知识培训时学兄弟省（市）税务系统先进工作验加快级税务局领导干部尤年轻干部培养
3开展干部事制度改革进步探索创新干部事制度改革措施制定完善加强领导班子建设干部队伍建设事理相关制度规定建立公务员登记理相关制度法规履行程序认真组织指导全系统时做新录公务员登记工作逐步建立加强干部事规范化理效工作机制
4加强税务征收队伍建设机构编制实际工作需调整落实税务征收机构员优化结构定编定岗规范理
三推行分类达标考评制全面提升税务规范化水
1建立分级分类税务规范达标考核评价制度规范达标示范税务规范达标税务两类划分考核标准制订考评实施细增强税务规范达标活动针性实效性力争2009年底全省税务达规范达标税务标准中80税务达规范达标示范税务标准
2深化基层税务规范化建设200税务建设契机全面推进规范达标税务创建工作进步统税务形象标识制度全面提升税务规范化水
3建立健全基层工作联系点制度组织开展基层建设专题调研县（市区）税务局机关驻指导制流动税务等机制创新试点调研工作继续完善级税务局领导干部机关处（科股）室联系基层制度明确职责点带面推动工作
四强化干部教育培训力开展规模培训干部工作
1指导组织全系统开展规模培训干部工作进步创新培训容形式提高培训质量开展择学活动组织全员培训规模培训干部基培训容范围确定相应门类课程提供干部学年终进行全员考核测评二建立税务网校开展干部线培训积极发挥税务信息化技术网络作开发干部教育培训软件构建网络教育台开展干部远程教育培训建立全省税务系统干部教育培训网络
2托高校培训资源积极培养三类全系统选送高层次骨干20名高等院校
进修培训发挥省税务干校培训资源组织级税务局领导干部基层执法骨干进行理业务集中脱产轮训积极利社会培训资源培养税务队伍领导基层专业
五加强精神文明创建活动提高行业文明创建水
抓全省税务系统参第八届创文明行业竞赛活动总评工作省先进行业测评体系求进步明确测评容标准进步加强级税务局创建示范点规范化建设落实责制确保全系统创建目标实现
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