现代企业文化(精选篇)
第篇：现代企业文化
求学时生意
商业头脑陈光标十分信商历着实讶异
学三年级时交起学费面失学危险谋生路二三十米深井中水挑两公里 外镇卖1分钱便喝暑假挣4块钱仅交学费邻居家薛刚交
18元学费许生中第次做慈善 四年级暑假背着保温箱走街串户卖起冰棍五年级居然空手做起贩粮生意没钱找做担保东家30斤西家50斤先粮食赊凑够板车拉粮站卖晚回家挨家挨户钱斤粮食赚取三两分钱差价初时越做越仅雇辆拖拉机拉粮食请两学帮忙初二暑假拖拉机增加两台请帮忙学成4 初三陈光标已银行137万元存款成全乡第少年万元户高中三年学五年没闲着跑温州批发服装鞋帽然淮安蚌埠南京等摆摊卖 皮包公司
1990年南京中医学院毕业陈光标做针灸推夫江苏省社科院应运开发中心两年副 跳槽南京红光医药公司办公室1997年3月陈光标创办南京金威利电子医疗器械公司董事长陈光标赚生第桶金设计改造产品：跨世纪家庭ct仪仪器原普通收音机名耳穴疾病探测仪两电极夹耳朵测出身体部位病陈光标东西觉检测结果够直观果患者更直观检测结果效果定样仅3000元钱买产品南京中医学院南京师范学教师指导进行改装：纸板画出彩色体生理图器官背面装发光灯然张纸板安装电脑显示器外壳接通耳穴疾病探测仪患者手握两电极发光灯亮显示器直观身体部位病款名字响亮仪器改装成700元售价达8000元时北京商场产品 没厂房没设备需工陈光标做产品思路找设计改造代生产然销售讥皮包公司陈光标坦然笑：智慧
财富水知分享
父母普通农民陈光标拥令称奇商业头脑说逼出
陈光标老家泗洪县江苏贫穷区奶奶先生11胎两存活陈光标原排行老三两岁年哥哥姐姐饿死便成老说长10岁没吃肉饥饿种莫名恐惧时候穷怕直想双手点点富起做点 感贫穷折磨决定先富起掏钱帮助财富水应该学会分享果杯水独享果桶水存放家中果条河学会分享 年年捐出钱占企业净利润50年更高达75：全年赚41亿元捐出313亿 2014年18亿元捐款评选年中国首善时陈光标感慨万千：30年前1978年10岁首次18元帮助30年数字翻1亿倍时刚刚走进惑年 感知创业艰辛树立守业信心
中国传统理念中穷穷孩子认富富子女 代企业家田埂中走历艰苦创业程第二代站肩膀起社会济蓬勃发展程中优越环境中成长起应该立足脚展未中国民营企业世界梦想需完成落实 子刚学会走路时候接受吃苦教育灌输饮水思源古训带农村体验生活带工作方认识钱辛苦工作收获钱万懂珍惜 巨富中死种耻辱美国钢铁王卡耐基句名言财产会留子女会做慈善发展中国慈善事业财富生命时光凝结动捐出财富善良心态感召举动种善良情感萌生巩固代成长成功处必情况会孩子走走赤手空拳天道路体会创业艰辛更时间培养孩子完善格培育精神世界明德尚美遵纪守法敬仰生命关爱基德育常
识富二代教育中彰显培养创业创新创优精神知道创业难守业更难提高综合素质力具时代感民族伟复兴背景新代民营企业家时刻牢记商做生意诚信第解父辈田埂走站肩膀起世界眼光做做强走世界企业博胸怀放眼世界胸怀祖国充满理想伟目标坚强体质未事业完成落实仅继承发展陈光标男1968年7月生江苏泗洪江苏省政协常委致公江苏省委常委江苏黄埔生资源利限公司董事长慈善公益事业抗震救灾中突出贡献先荣获全国抗震救灾英雄模范2014cctv中国济年度物奖具号召力中国慈善家等殊荣截年6月底社会捐赠款物金额已超9亿元直接资助30万 6
月26日陈光标次四川四川灾区次送2014台电脑3台汽车200万元现金慈善家社会责感企业家永续断性光芒闪现
陈光标男1968年7月生江苏泗洪江苏省政协常委致公江苏省委常委江苏黄埔生资源利限公司董事长慈善公益事业抗震救灾中突出贡献先荣获全国抗震救灾英雄模范2014cctv中国济年度物奖具号召力中国慈善家等殊荣截年6月底社会捐赠款物金额已超9亿元直接资助30万[引言] 6月26日陈光标次四川四川灾区次送2014台电脑3台汽车200万元现金慈善家社会责感企业家永续断性光芒闪现已陈光标年5·12震第三十次带款物四川做件事难难辈子做事陈光标样坚持做事做善事许善心融入血液中爱精神幼铸成10岁开始挑水卖钱帮助乡里读起书孩子读书直创业停顿断行善捐赠已达9亿元抗击然灾害成立民兵救灾队伍出资1亿元捐建防灾减灾培训中心免费公众普防灾减灾救等知识陈光标精神许整中国企业家阶层财富观价值观发生深刻转变诚陈光标言改革开放30年聚集中国民营企业家手中资金笔难想象巨财富忽视钱果加利帮助中国慈善事业升新高度时代慈善领跑者汶川震发生社会界纷纷通种渠道灾区捐款企业社会道德责成公众日益关注话题值庆幸陈光标代表批中国企业家表现出敬佩强烈社会责感彰显种实现社会谐致力集体呐喊慈善意识放射出耀眼道德光环年5月公映民型新闻纪录片现年5·12汶川震悲壮领导民英勇抗震救灾气壮山河伟斗争场面影片中真实记录江苏黄埔公司董事长中国首善陈光标感动四川感动中国感动全球救灾场景仅带领公司120调动60台型设备参抗震救灾斗争始终抢救生命第线背抱抬出200位受伤者罹难者救活14勇敢精神慈善家心目睹者震撼已温家宝总理灾区现场接见称良知灵魂道德感情心系灾区企业家网友发出感叹：陈光标 陈光标震发生时间感情激动救灾坚持54天震年先四川灾区30次直继续捐钱捐物直关心着灾区民生活直关心着灾区重建秉承慈善心忠诚慈善事业善心牢固善事永远慈善家企业家时代慈善领跑者 什真正慈善？陈光标认发心帮助时快乐事业证明欣慰活世影响更幸福快乐认意义价值生更享受企业发展成果应成企业家价值观陈光标表示：企业家身流淌着道德血液光流淌着利润血液说记住总书记话记住总理话方难八方支援企业家道德标杆陈光标
做企业算成功中国首富南京首富什成捐赠户中国首善成国追捧慈善巨星？足够证明陈光标财富观成功目标非等闲改革开放市场济切创业者提供创造财富体制环境批财富阶层应运生宏企业家阶层迅速成长成推动中国济发展中坚力量企业家陈光标初身份作企业家陈光标样令敬佩领导企业——江苏黄埔
生资源利限公司成立致力发展循环济绿色济专业事生资源回收加工利变废宝保护环境陈光标介绍企业时提两词公司业型厂房桥梁烟囱等爆破型高科技含量机械设备拆型建筑桥梁拆企业陈光标领导仅仅年成长全国专业拆公司拥国家级拆资质拆程中采国际先进设备水压液压静力爆破拆法等国际领先拆工艺效降低噪音减少灰尘拆建筑垃圾公司突破传统拆迁公司钢筋剥离渣土外运郊区填埋量占土严重污染环境等弊端采国际先进移动式破碎筛分机组拆废旧混凝土现场破碎加工成商品混凝土骨料建筑砌块集料道路填铺料三合土集料等途生集料加工建筑垃圾成商品科学合理直接提供利提高废旧混凝土利效率效实现拆工程环保化污染零排放汶川震灾重建程中公司根量活动板房生活垃圾需做害化处理现状联合科研机构成功开发出活动板房中泡沫塑料等害成分负压处理技术城市生活垃圾微生物处理技术效解决活动板房生活垃圾害化处理等问题公司次业务拓展清晰显现着社会责印记陈光标坦言做生资源利更赚钱行业朋友建议涉足行业没意出理简单震撼——辈子踏踏实实做件事已容易做生资源利变废宝节约资源保护环境身项举利国利民事乐？财富民予拥财富者应拥什样财富观念衡量企业家道德标准根尺码 追求财富成功拥完美财富创造者拥财富合理分配财富美生命全程陈光标正着样美财富生财富理解：果杯水独享果桶水存放家中果条河学会分享强调赚分钱里国家形股份应政府履行社会责社会分享财富 厦千间夜眠七尺饮水江河满腹成财富奴隶应财富分享善德公民陈光标树起道德标杆创业10年总计社会捐赠9亿元款物成立光标榜样基金决心惠众救贫解困慈善事业进行底展现出崭新社会责企业家新形象呼吁企业家做慈善家竞争中国首善——道德境界高尚深沉仁民道中国慈善事业遗余力捐赠数额丝毫吝
啬陈光标缘慷慨？实中国济世界舞台开始引领风骚时关注思考：什样东方慈善价值观世界认？许儒家世界正探究陈光标高尚精神境界提供鉴意义思想资源子曰：君子欲讷言敏行真正仁者行动中仁者陈光标深谙儒家道真正做仁义陈光标实际行动帮助令国震撼子曰：骥称力称德君子善仁富仁定律陈光标身失魔力陈光标选择慈善事业项类伟事业类正义仁慈光芒互助中延续意义长远实际样中国传统道德文化现代企业相结合加传扬中国企业家应该面思考问题作中国土企业家深受儒家思想熏陶陈光标仁民道体现淋漓致中国企业家应该中国气度中国风范企业家取商业成功承担起定社会责种社会责需社会舆强加出企业家心整社会道德文化熏陶结果陈光标认身财富社会财富部分理应回报社会种企业家道德高度难 陈光标捐献出财富物质社会提供巨帮助道德树立关爱回报社会典范单纯作商陈光标毋庸置疑非常成功中国古提倡勤俭持家相部分富豪拥亿万资产旧保持勤俭生活作风儒家非讲利取道强调见利忘义孔子说：富贵欲道处孔子生追求天道道福祉陈光标样秉承儒家思想企业文化建设根必须企业学会仁道学会追逐利润化基础保持种超然姿态财富意味着责爱心企业智慧企业真正造更福祉通陈光标事迹高兴越越中国富已具备样意识受财富激励时力揽更社会责许传统儒家思想陈光标达
兼济天思想境界高尚格真实体现扬善惧高调慈善根标杆时企业社会责挂嘴边说说已道德概念陈光标慈善行动中新代中国企业家社会责感陈光标现象背够企业社会责底包含容呢？企业家社会责营企业社会创造业机会国家创造税收济发展做贡献外应该取较利润情况热心力投入种慈善活动回报社会企业社会青年树立楷模财富社会责结合够赢社会真正尊重陈光标说天做慈善希明天全世界知道2014年前默默行善父亲说力做事情海洋里颗水滴——应该做事情告诉家更企业家起行善样助更企业家力量解决更社会问题接受父亲观点开始高调扬善频频镁光灯曝光想呼唤起更富关心社会弱势群体带头 陈光标中国权发展基金会北京高调启动光标榜样基金突破传统基金理模式致力慈善事业创新探索坚持公开透明原带动社会更企业
家加入慈善公益事业行列陈光标说：中国首善背默默捐钱做慈善非常高调——希知道做希家鼓掌目带动家关爱社会弱势群体实企业想水深火热市场济环境通慈善树立商业精神商业道德标杆必须种陈光标般命天商业风范企业家应该身财富价值作社会贡献分子德齐天保持企业胜德企业品格 尔·盖茨钱觉做慈善境界样正陈光标说改革开放30年先富裕起应该履行社会责回报社会必须相中国济快速发展企业家思想转变疑缓慢艰巨未会证明陈光标道德标杆中国企业家精神境界必会断升华越越陈光标重公事件面前会更加负责心态行动谱写曲曲道德高尚社会谐乐章 财富成慈善表面做善事花钱亏实陈光标认亏反赚什？没企业家做善事企业做垮做善事会产生动力做善事帮助需帮助感活更价值二口碑企业家做善事合作伙伴社会众会提高企业家认度合作更愉快财富慈善两种社会品质精妙企业家身契合？陈光标行动答案——现代社会里慈善事业回报重方式巨富中死种耻辱陈光标说：做企业做慈善矛盾通捐赠数额捐赠数额年年说明做慈善影响企业发展反促进企业发展回报社会越社会回报越生活尊敬中慈善家孤独占银行存折僵死数字守财奴更伟更光荣更快乐陈光标做慈善方面帮助困难方面渴实际行动影响更企业家种慈善热忱传递出传承开终会发现慈善作财富出口终通爱事实汶川震少百位企业家发出颇雷感慨：光标啊前面锋捐行啊时已充分感受受灾群众眼泪真情表达陈光标尊敬信赖 陈光标言做榜样物推动中国慈善事业发展引领中国企业家树立起促进社会谐生观价值观——慈善时阵战慈善长征永远没终点慈善苦难长征快乐长征 忧天乐天传统儒家道德观揭示体社会中责陈光标传承中华民族传统道德元素创新丰富社会义社会成员必须履行社会责新道德思想良知感情爱心社会责型企业家愧时代道德楷模
第二篇：现代企业文化般特征
现代企业文化般特征
2014819 123252 源 兖矿集团 关闭印 查评
1客观性企业文化企业生产营行政理理念验科学反映凝结社会文化企业实践融合做前者企业长期生产营实践中逐步形成反映企业基精神风貌意识否认识种程度种客观存直接关系着企业成败兴衰做者鲜明体现着社会文化外部环境企业影响企业实践结合
2时代性企业存定社会条件空间环境中时处定时间环境时代条件企业文化中必然反映出特定时代精神例：50年代鞍钢孟泰精神60年代庆铁精神煤炭系统石圪节精神原矿务局特战斗精神
3民族区域性企业必然存特定国家理区域民族聚居范围企业文化总会受特定国家历史民族传统区域俗影响会方面企业文化烙印形成某种企业文化特定优点缺憾
4独特性企业文化存种素构成社会环境中时身种构成素条件综合表现环境条件差异种企业文化必然显示出独性身特点反映出企业独特精神风貌
5系统性企业文化素方面层次形成相互关联相互赖相互作机整体象然社会系统样企业文化中某部分方面变动会影响牵扯方面发展变化
6目性企业文化学说做中心现代理发展中新阶段新思想高度重视作视企业生产营诸素首条切理行基础出发点企业文化理通价值观念行规范思想情操道德标准统指导员
工言行体行融入整体行中增强企业凝聚力心力员工行企业目保持致促进企业目标达成
第三篇：现代企业文化基容
现代企业文化基容
2014819 123320 源 兖矿集团 企业文化起着分界线作表达企业成员组织种认感企业员工视企
业利益高利益助增强社会系统稳定性引导塑造员工态度行企业文化现代企业中发挥着越越重作越越理者重视企业文化源历史重建设贵落认真握三环节企业文化真正成企业理高境界促进企业健康发展
关键词感性理性企业文化
企业文化作企业历史文化积淀仅企业种价值观种理念企业种理方式方法年着改革开放社会义市场济逐步建立企业间竞争更表现理竞争竞争文化竞争海尔白沙等国行业企业集团品牌文化企业文化机结合起率先实施文化理．文化力推动济力进力促进企业发展取显著成绩说谁拥文化优势谁拥竞争优势效益优势发展优势企业文化激励支持创新活动企业增强凝聚力保证进步增进创新产品服务商业化机会企业持续发展动力源泉决定企业发展未办企业必须建设企业文化普企业文化某种意义说家企业流传产品服务．企业文化
企业文化源历史
现越越企业成功功该组织固悠久传统继承文化文化影响行影响企业目标策略继影响组织绩效历史文化中提炼出适合前企业文化价值形成现代企业文化成企业文化建设第步
()感性认识提高理性认识
感受东西定真正理解理解东西更感受企业文化通深入挖掘企业历史发展文化底蕴．企业员工中许许约定俗成家认思想观念行惯纳总结提炼创新融入现代企业理念终升华企业文化理念体系程感性认识理性认识程．企业文化必须建立理念体系理念体系必须建立符合企业实际员工认知基础必须知行统样企业文化建设基础空中楼阁心力凝聚力
(二)实现历史现实合理结合
企业发展历史企业文化源企业历史企业生产营理实践理念总结升华企业文化建设注意鉴弘扬企业历史切优秀文化成果传统历史变迁企业生存外部部环境发生巨改变需企业实际出发．坚持解放思想实事求相统继承创新相结合企业历史传统文化采取扬弃精神粗取精伪存真彼表里真正做企业文化建
设体现时代性握规律性富创造性样避免走入公司数认种价值观企业文化企业文化成变误区取数认建立企业文化第步说员工否认否遵守价值观定致必须企业员工身体现出价值观说种价值观企业文化正走入误区导致企业写出堆东西赞．员工行反映出价值观写出东西成摆设
二企业文化重建设
()容形式匹配
企业文化建没定形式．定容容形式紧密结合互托相互作倡导推行企业文化没具体实际容花架子形式义样企业文化推行必须通定形式载体否难推行
(二)处理文化制度关系
避免走入文化治企业误区作企业形手两——制度文化谈治寄希制度企业制度约束机制保证正常营秩序企业文化激励机制．员工白发觉热爱企业忠企业．促进企业发展寄希企业文化治企业时需定文背景员工素质求非常高果完全企业文化制度化时变成僵化东西失文化身活性生命力完全脱离制度企业文化．现实法推行制度企业意义建立理者意愿贯彻力支撑员工认前提企业理中避免矛盾立弱化制度立更约束规范员工行减少立降低立尖锐程度逐渐形成特色企业文化制度化理完美体现企业文化建设成企业文化良支撑工具条件然成现实生活中企业制度众影响企业文化缘制度化理里前提条件员工认千万条件简单化正制度化理升企业文化重步通步核心握制度文化效力点问题．握企业文化柔制度化理刚握问题实际种基性情观问题制度终效力认员工认制度文化效力点处心灵握企业文化柔制度化理刚必须四方面手
1．审视种制度否企业根性需求出发企业质目标相联系俗话说：没规矩成方圆制度文化建设企业文化骨架部分企业离开制度会成盘散沙制度反映企业基观念反映企业社会基态度制度心欲受制约制度越繁琐越严格严格制度必须体现高度约束规范充分信尊重求制度
产生必须立足需立足需制度严格乐接受
2．审视制度否直接参者利益衡产生互相制约作制度作公正体现求形式公正更求容公正制度约束直接参者利益衡体现权利义务称制度形式利益制约然制约相说定心理承受限度决定种承受限度制度容公正公时制度制约成员受约束者监督者果制度容公正全员认
3．审视制度出台程序否公正规范制度理果设公正出台程序陷入强权理范畴强权发展定程度会产生指鹿马结果提出制度创设程序重意义制度文化客观排斥强权．观时刻倚重强权彰显强权代企业制度建设中渗入强权成分情况屡见鲜．试想．令夕改出口成规情况．少企业真正彻底根理越规范种情况越严重．越样越企业文化建设背道驰
4．审视制度执行否真正严格等制度执行效果歧视原产生普遍认心理．正制度执行中难点问题企业中处位制度监督执行部门企业中处位．执行制度时难做完全公正歧视性
．样会影响制度效果危制度终目标制度化理体现企业文化建设中柔刚立关键制度制定执行整程否真正体现出公正涵否体现企业根需求果达求制度化理奠定企业文化核心容．成推动企业发展强动力
(三)处理部外部关系
企业环境企业文化形成发展具关键影响素．包括企业部环境外部环境部环境指企业性质技术力量营方等外部环境企业文化影响非常企业环境必然导致企业行差异形成针性企业文化环境变化．组织文化成变需着环境变化变化定避免劳永逸企业文化企业文化常老相传然事境迁环境改变数企业然恪守前失败验白错机会试图追求完美企业文化做法否定企业发展性发展文化发展．导致理气氛压抑思想僵化教条义企业文化应该试图约束应采取引导方式企业文化说底性发挥性法理引导
三企业文化贵落
种观点认．企业文化领导者文化．决策层文化理者文化种观点道理企业文化确实领导者决策层理者倡导提炼总结实施推行程度体现领导者决策层理者思想理念正毛泽东志指出．民民推动历史发展动力科学系统完善企业文化理念旦脱离开群众热情支持积极践行纸谈兵取实际效果通常讲文化落．企业文化建设中．必须正确处理领导倡导理推行群众践行关系领导意志理目标转化群众觉行动企业文化群众中脑心进实现真正落
()抓素质外树形象企业文化建设重点
企业文化建设推广取决员工素质高低．企业文化推广突出抓企业员工队伍行业性建设企业性建设全面提高员工整体素质树立正确价值观第抓培训员工普遍进行职业技职业纪律岗位培训时样注重员工理想职业道德价值观培训断提高企业员t文化业务水第二树典型企业广流传事通常企业创始企业发展历程关事仅组织现连接起明目前事态龙脉数事然发生流传企业刻意纳入理成员工学组织文化教具培养树立企业文化建设先进典型提高员工素质推动企业文化建设重方法榜样力量穷．抓典型树榜样．员工价值观建设引深入第三严惩行工作作风坏直接关系企业文化建设旦发现员工消极怠工权谋私等行必须严格制度处理处理公正性直接影响员工企业信赖度忠诚度严惩行样企业文化推广重环第四建立完善cis系统cis系统三理系统分理念理系统行理系统视觉理系统
(二)广泛参企业文化建设效途径
企业全体员工企业文化建设体企业文化建设必须发动吸引员工广泛参实践证明员工活动中动动参效果截然员工积极参会企业取成绩更加珍惜．会更加热爱企业根培训容精心设计组织具特色活动形式．广泛开展教育活动员工广泛参中受教育必须克服形式义．防止搞花架子
(三)强化机制企业文化建设根保证
效机制搞企业文化建设重保障．企业文化建设短期行长期务套适合企业文化推广运行机制制订企业文化培训规划纳入企业发展总体规划中起部署起落实坚持时间阶段性容连续性进
行规划明确时期文化建设目标务方针措施原规范企业文化建没营造良环境二强力理机制．建立完善种规章制度业务流程规范操作规程明确职责．精神文明建设制度化规范化理效运行三完善激励约束机制．企业文化建设成果济利益挂钩弘扬企业文化做出卓越贡献员工．组织部门予重四强化监督检查机制搞企业文化建设工作必须制度保证：建立起监督检查制度监督检查原容方式途径奖罚等方面进行规范明确保证项t作章循拓宽监督检查渠道切实加强职部门企业文化建设程中环节进行全面检查督导渠道方位进行监督检查
四结束语
企业文化首先企业身需尤现阶段处治法治转换程中国公司．健康企业文化削弱甚取代影响力企业中分存企业稳发展创造条件次理制度实施需企业中没完美理制度制度中存种漏洞导致果完全取决员工企业忠诚度次竞争需价值认．会员t产生稳定属感．吸引留住市场竞争需．良健康企业文化够提高效率减少费支出提升品牌含金量增加产品价值增强企业竞争力企业文化建设．引起足够重视
参考文献
[1] 李光丽卫林英．段兴民．文化真正企业核心竞争力——协学解说[j]生产力
研究2014．(15)．
[2] 杨年东企业文化建设落 [n]福建工商时报201402—22．
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第篇：现代企业文化
求学时生意
商业头脑陈光标十分信商历着实讶异
学三年级时交起学费面失学危险谋生路二三十米深井中水挑两公里 外镇卖1分钱便喝暑假挣4块钱仅交学费邻居家薛刚交
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月26日陈光标次四川四川灾区次送2014台电脑3台汽车200万元现金慈善家社会责感企业家永续断性光芒闪现
陈光标男1968年7月生江苏泗洪江苏省政协常委致公江苏省委常委江苏黄埔生资源利限公司董事长慈善公益事业抗震救灾中突出贡献先荣获全国抗震救灾英雄模范2014cctv中国济年度物奖具号召力中国慈善家等殊荣截年6月底社会捐赠款物金额已超9亿元直接资助30万[引言] 6月26日陈光标次四川四川灾区次送2014台电脑3台汽车200万元现金慈善家社会责感企业家永续断性光芒闪现已陈光标年5·12震第三十次带款物四川做件事难难辈子做事陈光标样坚持做事做善事许善心融入血液中爱精神幼铸成10岁开始挑水卖钱帮助乡里读起书孩子读书直创业停顿断行善捐赠已达9亿元抗击然灾害成立民兵救灾队伍出资1亿元捐建防灾减灾培训中心免费公众普防灾减灾救等知识陈光标精神许整中国企业家阶层财富观价值观发生深刻转变诚陈光标言改革开放30年聚集中国民营企业家手中资金笔难想象巨财富忽视钱果加利帮助中国慈善事业升新高度时代慈善领跑者汶川震发生社会界纷纷通种渠道灾区捐款企业社会道德责成公众日益关注话题值庆幸陈光标代表批中国企业家表现出敬佩强烈社会责感彰显种实现社会谐致力集体呐喊慈善意识放射出耀眼道德光环年5月公映民型新闻纪录片现年5·12汶川震悲壮领导民英勇抗震救灾气壮山河伟斗争场面影片中真实记录江苏黄埔公司董事长中国首善陈光标感动四川感动中国感动全球救灾场景仅带领公司120调动60台型设备参抗震救灾斗争始终抢救生命第线背抱抬出200位受伤者罹难者救活14勇敢精神慈善家心目睹者震撼已温家宝总理灾区现场接见称良知灵魂道德感情心系灾区企业家网友发出感叹：陈光标 陈光标震发生时间感情激动救灾坚持54天震年先四川灾区30次直继续捐钱捐物直关心着灾区民生活直关心着灾区重建秉承慈善心忠诚慈善事业善心牢固善事永远慈善家企业家时代慈善领跑者 什真正慈善？陈光标认发心帮助时快乐事业证明欣慰活世影响更幸福快乐认意义价值生更享受企业发展成果应成企业家价值观陈光标表示：企业家身流淌着道德血液光流淌着利润血液说记住总书记话记住总理话方难八方支援企业家道德标杆陈光标
做企业算成功中国首富南京首富什成捐赠户中国首善成国追捧慈善巨星？足够证明陈光标财富观成功目标非等闲改革开放市场济切创业者提供创造财富体制环境批财富阶层应运生宏企业家阶层迅速成长成推动中国济发展中坚力量企业家陈光标初身份作企业家陈光标样令敬佩领导企业——江苏黄埔
生资源利限公司成立致力发展循环济绿色济专业事生资源回收加工利变废宝保护环境陈光标介绍企业时提两词公司业型厂房桥梁烟囱等爆破型高科技含量机械设备拆型建筑桥梁拆企业陈光标领导仅仅年成长全国专业拆公司拥国家级拆资质拆程中采国际先进设备水压液压静力爆破拆法等国际领先拆工艺效降低噪音减少灰尘拆建筑垃圾公司突破传统拆迁公司钢筋剥离渣土外运郊区填埋量占土严重污染环境等弊端采国际先进移动式破碎筛分机组拆废旧混凝土现场破碎加工成商品混凝土骨料建筑砌块集料道路填铺料三合土集料等途生集料加工建筑垃圾成商品科学合理直接提供利提高废旧混凝土利效率效实现拆工程环保化污染零排放汶川震灾重建程中公司根量活动板房生活垃圾需做害化处理现状联合科研机构成功开发出活动板房中泡沫塑料等害成分负压处理技术城市生活垃圾微生物处理技术效解决活动板房生活垃圾害化处理等问题公司次业务拓展清晰显现着社会责印记陈光标坦言做生资源利更赚钱行业朋友建议涉足行业没意出理简单震撼——辈子踏踏实实做件事已容易做生资源利变废宝节约资源保护环境身项举利国利民事乐？财富民予拥财富者应拥什样财富观念衡量企业家道德标准根尺码 追求财富成功拥完美财富创造者拥财富合理分配财富美生命全程陈光标正着样美财富生财富理解：果杯水独享果桶水存放家中果条河学会分享强调赚分钱里国家形股份应政府履行社会责社会分享财富 厦千间夜眠七尺饮水江河满腹成财富奴隶应财富分享善德公民陈光标树起道德标杆创业10年总计社会捐赠9亿元款物成立光标榜样基金决心惠众救贫解困慈善事业进行底展现出崭新社会责企业家新形象呼吁企业家做慈善家竞争中国首善——道德境界高尚深沉仁民道中国慈善事业遗余力捐赠数额丝毫吝
啬陈光标缘慷慨？实中国济世界舞台开始引领风骚时关注思考：什样东方慈善价值观世界认？许儒家世界正探究陈光标高尚精神境界提供鉴意义思想资源子曰：君子欲讷言敏行真正仁者行动中仁者陈光标深谙儒家道真正做仁义陈光标实际行动帮助令国震撼子曰：骥称力称德君子善仁富仁定律陈光标身失魔力陈光标选择慈善事业项类伟事业类正义仁慈光芒互助中延续意义长远实际样中国传统道德文化现代企业相结合加传扬中国企业家应该面思考问题作中国土企业家深受儒家思想熏陶陈光标仁民道体现淋漓致中国企业家应该中国气度中国风范企业家取商业成功承担起定社会责种社会责需社会舆强加出企业家心整社会道德文化熏陶结果陈光标认身财富社会财富部分理应回报社会种企业家道德高度难 陈光标捐献出财富物质社会提供巨帮助道德树立关爱回报社会典范单纯作商陈光标毋庸置疑非常成功中国古提倡勤俭持家相部分富豪拥亿万资产旧保持勤俭生活作风儒家非讲利取道强调见利忘义孔子说：富贵欲道处孔子生追求天道道福祉陈光标样秉承儒家思想企业文化建设根必须企业学会仁道学会追逐利润化基础保持种超然姿态财富意味着责爱心企业智慧企业真正造更福祉通陈光标事迹高兴越越中国富已具备样意识受财富激励时力揽更社会责许传统儒家思想陈光标达
兼济天思想境界高尚格真实体现扬善惧高调慈善根标杆时企业社会责挂嘴边说说已道德概念陈光标慈善行动中新代中国企业家社会责感陈光标现象背够企业社会责底包含容呢？企业家社会责营企业社会创造业机会国家创造税收济发展做贡献外应该取较利润情况热心力投入种慈善活动回报社会企业社会青年树立楷模财富社会责结合够赢社会真正尊重陈光标说天做慈善希明天全世界知道2014年前默默行善父亲说力做事情海洋里颗水滴——应该做事情告诉家更企业家起行善样助更企业家力量解决更社会问题接受父亲观点开始高调扬善频频镁光灯曝光想呼唤起更富关心社会弱势群体带头 陈光标中国权发展基金会北京高调启动光标榜样基金突破传统基金理模式致力慈善事业创新探索坚持公开透明原带动社会更企业
家加入慈善公益事业行列陈光标说：中国首善背默默捐钱做慈善非常高调——希知道做希家鼓掌目带动家关爱社会弱势群体实企业想水深火热市场济环境通慈善树立商业精神商业道德标杆必须种陈光标般命天商业风范企业家应该身财富价值作社会贡献分子德齐天保持企业胜德企业品格 尔·盖茨钱觉做慈善境界样正陈光标说改革开放30年先富裕起应该履行社会责回报社会必须相中国济快速发展企业家思想转变疑缓慢艰巨未会证明陈光标道德标杆中国企业家精神境界必会断升华越越陈光标重公事件面前会更加负责心态行动谱写曲曲道德高尚社会谐乐章 财富成慈善表面做善事花钱亏实陈光标认亏反赚什？没企业家做善事企业做垮做善事会产生动力做善事帮助需帮助感活更价值二口碑企业家做善事合作伙伴社会众会提高企业家认度合作更愉快财富慈善两种社会品质精妙企业家身契合？陈光标行动答案——现代社会里慈善事业回报重方式巨富中死种耻辱陈光标说：做企业做慈善矛盾通捐赠数额捐赠数额年年说明做慈善影响企业发展反促进企业发展回报社会越社会回报越生活尊敬中慈善家孤独占银行存折僵死数字守财奴更伟更光荣更快乐陈光标做慈善方面帮助困难方面渴实际行动影响更企业家种慈善热忱传递出传承开终会发现慈善作财富出口终通爱事实汶川震少百位企业家发出颇雷感慨：光标啊前面锋捐行啊时已充分感受受灾群众眼泪真情表达陈光标尊敬信赖 陈光标言做榜样物推动中国慈善事业发展引领中国企业家树立起促进社会谐生观价值观——慈善时阵战慈善长征永远没终点慈善苦难长征快乐长征 忧天乐天传统儒家道德观揭示体社会中责陈光标传承中华民族传统道德元素创新丰富社会义社会成员必须履行社会责新道德思想良知感情爱心社会责型企业家愧时代道德楷模
第二篇：现代企业文化般特征
现代企业文化般特征
2014819 123252 源 兖矿集团 关闭印 查评
1客观性企业文化企业生产营行政理理念验科学反映凝结社会文化企业实践融合做前者企业长期生产营实践中逐步形成反映企业基精神风貌意识否认识种程度种客观存直接关系着企业成败兴衰做者鲜明体现着社会文化外部环境企业影响企业实践结合
2时代性企业存定社会条件空间环境中时处定时间环境时代条件企业文化中必然反映出特定时代精神例：50年代鞍钢孟泰精神60年代庆铁精神煤炭系统石圪节精神原矿务局特战斗精神
3民族区域性企业必然存特定国家理区域民族聚居范围企业文化总会受特定国家历史民族传统区域俗影响会方面企业文化烙印形成某种企业文化特定优点缺憾
4独特性企业文化存种素构成社会环境中时身种构成素条件综合表现环境条件差异种企业文化必然显示出独性身特点反映出企业独特精神风貌
5系统性企业文化素方面层次形成相互关联相互赖相互作机整体象然社会系统样企业文化中某部分方面变动会影响牵扯方面发展变化
6目性企业文化学说做中心现代理发展中新阶段新思想高度重视作视企业生产营诸素首条切理行基础出发点企业文化理通价值观念行规范思想情操道德标准统指导员
工言行体行融入整体行中增强企业凝聚力心力员工行企业目保持致促进企业目标达成
第三篇：现代企业文化基容
现代企业文化基容
2014819 123320 源 兖矿集团 企业文化起着分界线作表达企业成员组织种认感企业员工视企
业利益高利益助增强社会系统稳定性引导塑造员工态度行企业文化现代企业中发挥着越越重作越越理者重视企业文化源历史重建设贵落认真握三环节企业文化真正成企业理高境界促进企业健康发展
关键词感性理性企业文化
企业文化作企业历史文化积淀仅企业种价值观种理念企业种理方式方法年着改革开放社会义市场济逐步建立企业间竞争更表现理竞争竞争文化竞争海尔白沙等国行业企业集团品牌文化企业文化机结合起率先实施文化理．文化力推动济力进力促进企业发展取显著成绩说谁拥文化优势谁拥竞争优势效益优势发展优势企业文化激励支持创新活动企业增强凝聚力保证进步增进创新产品服务商业化机会企业持续发展动力源泉决定企业发展未办企业必须建设企业文化普企业文化某种意义说家企业流传产品服务．企业文化
企业文化源历史
现越越企业成功功该组织固悠久传统继承文化文化影响行影响企业目标策略继影响组织绩效历史文化中提炼出适合前企业文化价值形成现代企业文化成企业文化建设第步
()感性认识提高理性认识
感受东西定真正理解理解东西更感受企业文化通深入挖掘企业历史发展文化底蕴．企业员工中许许约定俗成家认思想观念行惯纳总结提炼创新融入现代企业理念终升华企业文化理念体系程感性认识理性认识程．企业文化必须建立理念体系理念体系必须建立符合企业实际员工认知基础必须知行统样企业文化建设基础空中楼阁心力凝聚力
(二)实现历史现实合理结合
企业发展历史企业文化源企业历史企业生产营理实践理念总结升华企业文化建设注意鉴弘扬企业历史切优秀文化成果传统历史变迁企业生存外部部环境发生巨改变需企业实际出发．坚持解放思想实事求相统继承创新相结合企业历史传统文化采取扬弃精神粗取精伪存真彼表里真正做企业文化建
设体现时代性握规律性富创造性样避免走入公司数认种价值观企业文化企业文化成变误区取数认建立企业文化第步说员工否认否遵守价值观定致必须企业员工身体现出价值观说种价值观企业文化正走入误区导致企业写出堆东西赞．员工行反映出价值观写出东西成摆设
二企业文化重建设
()容形式匹配
企业文化建没定形式．定容容形式紧密结合互托相互作倡导推行企业文化没具体实际容花架子形式义样企业文化推行必须通定形式载体否难推行
(二)处理文化制度关系
避免走入文化治企业误区作企业形手两——制度文化谈治寄希制度企业制度约束机制保证正常营秩序企业文化激励机制．员工白发觉热爱企业忠企业．促进企业发展寄希企业文化治企业时需定文背景员工素质求非常高果完全企业文化制度化时变成僵化东西失文化身活性生命力完全脱离制度企业文化．现实法推行制度企业意义建立理者意愿贯彻力支撑员工认前提企业理中避免矛盾立弱化制度立更约束规范员工行减少立降低立尖锐程度逐渐形成特色企业文化制度化理完美体现企业文化建设成企业文化良支撑工具条件然成现实生活中企业制度众影响企业文化缘制度化理里前提条件员工认千万条件简单化正制度化理升企业文化重步通步核心握制度文化效力点问题．握企业文化柔制度化理刚握问题实际种基性情观问题制度终效力认员工认制度文化效力点处心灵握企业文化柔制度化理刚必须四方面手
1．审视种制度否企业根性需求出发企业质目标相联系俗话说：没规矩成方圆制度文化建设企业文化骨架部分企业离开制度会成盘散沙制度反映企业基观念反映企业社会基态度制度心欲受制约制度越繁琐越严格严格制度必须体现高度约束规范充分信尊重求制度
产生必须立足需立足需制度严格乐接受
2．审视制度否直接参者利益衡产生互相制约作制度作公正体现求形式公正更求容公正制度约束直接参者利益衡体现权利义务称制度形式利益制约然制约相说定心理承受限度决定种承受限度制度容公正公时制度制约成员受约束者监督者果制度容公正全员认
3．审视制度出台程序否公正规范制度理果设公正出台程序陷入强权理范畴强权发展定程度会产生指鹿马结果提出制度创设程序重意义制度文化客观排斥强权．观时刻倚重强权彰显强权代企业制度建设中渗入强权成分情况屡见鲜．试想．令夕改出口成规情况．少企业真正彻底根理越规范种情况越严重．越样越企业文化建设背道驰
4．审视制度执行否真正严格等制度执行效果歧视原产生普遍认心理．正制度执行中难点问题企业中处位制度监督执行部门企业中处位．执行制度时难做完全公正歧视性
．样会影响制度效果危制度终目标制度化理体现企业文化建设中柔刚立关键制度制定执行整程否真正体现出公正涵否体现企业根需求果达求制度化理奠定企业文化核心容．成推动企业发展强动力
(三)处理部外部关系
企业环境企业文化形成发展具关键影响素．包括企业部环境外部环境部环境指企业性质技术力量营方等外部环境企业文化影响非常企业环境必然导致企业行差异形成针性企业文化环境变化．组织文化成变需着环境变化变化定避免劳永逸企业文化企业文化常老相传然事境迁环境改变数企业然恪守前失败验白错机会试图追求完美企业文化做法否定企业发展性发展文化发展．导致理气氛压抑思想僵化教条义企业文化应该试图约束应采取引导方式企业文化说底性发挥性法理引导
三企业文化贵落
种观点认．企业文化领导者文化．决策层文化理者文化种观点道理企业文化确实领导者决策层理者倡导提炼总结实施推行程度体现领导者决策层理者思想理念正毛泽东志指出．民民推动历史发展动力科学系统完善企业文化理念旦脱离开群众热情支持积极践行纸谈兵取实际效果通常讲文化落．企业文化建设中．必须正确处理领导倡导理推行群众践行关系领导意志理目标转化群众觉行动企业文化群众中脑心进实现真正落
()抓素质外树形象企业文化建设重点
企业文化建设推广取决员工素质高低．企业文化推广突出抓企业员工队伍行业性建设企业性建设全面提高员工整体素质树立正确价值观第抓培训员工普遍进行职业技职业纪律岗位培训时样注重员工理想职业道德价值观培训断提高企业员t文化业务水第二树典型企业广流传事通常企业创始企业发展历程关事仅组织现连接起明目前事态龙脉数事然发生流传企业刻意纳入理成员工学组织文化教具培养树立企业文化建设先进典型提高员工素质推动企业文化建设重方法榜样力量穷．抓典型树榜样．员工价值观建设引深入第三严惩行工作作风坏直接关系企业文化建设旦发现员工消极怠工权谋私等行必须严格制度处理处理公正性直接影响员工企业信赖度忠诚度严惩行样企业文化推广重环第四建立完善cis系统cis系统三理系统分理念理系统行理系统视觉理系统
(二)广泛参企业文化建设效途径
企业全体员工企业文化建设体企业文化建设必须发动吸引员工广泛参实践证明员工活动中动动参效果截然员工积极参会企业取成绩更加珍惜．会更加热爱企业根培训容精心设计组织具特色活动形式．广泛开展教育活动员工广泛参中受教育必须克服形式义．防止搞花架子
(三)强化机制企业文化建设根保证
效机制搞企业文化建设重保障．企业文化建设短期行长期务套适合企业文化推广运行机制制订企业文化培训规划纳入企业发展总体规划中起部署起落实坚持时间阶段性容连续性进
行规划明确时期文化建设目标务方针措施原规范企业文化建没营造良环境二强力理机制．建立完善种规章制度业务流程规范操作规程明确职责．精神文明建设制度化规范化理效运行三完善激励约束机制．企业文化建设成果济利益挂钩弘扬企业文化做出卓越贡献员工．组织部门予重四强化监督检查机制搞企业文化建设工作必须制度保证：建立起监督检查制度监督检查原容方式途径奖罚等方面进行规范明确保证项t作章循拓宽监督检查渠道切实加强职部门企业文化建设程中环节进行全面检查督导渠道方位进行监督检查
四结束语
企业文化首先企业身需尤现阶段处治法治转换程中国公司．健康企业文化削弱甚取代影响力企业中分存企业稳发展创造条件次理制度实施需企业中没完美理制度制度中存种漏洞导致果完全取决员工企业忠诚度次竞争需价值认．会员t产生稳定属感．吸引留住市场竞争需．良健康企业文化够提高效率减少费支出提升品牌含金量增加产品价值增强企业竞争力企业文化建设．引起足够重视
参考文献
[1] 李光丽卫林英．段兴民．文化真正企业核心竞争力——协学解说[j]生产力
研究2014．(15)．
[2] 杨年东企业文化建设落 [n]福建工商时报201402—22．
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