职务分析调研报告实例


    职务分析调研报告实例

    时间:×月×日×时×时 点:××会议室
    职务分析员姓名:XXX
    调研职务:开发部理 姓名:XXX

    部门做工作?
    1.具体开发
    2.审查开发员开发文档
    3.安排调研外出工作
    4.召集开部门会议
    5.组织技术讨学
    6.行政部申请部门办公品
    7.系统维护
    8.组织整理部门办公环境
    9.整顿部门纪律
    10.请假审批
    11.设备申请预批
    12.部门员沟通

    二部门现行开发作业流程
    1.收求调研信息(源:(副)总理市场部)
    2.准备调研计划(包括确定调研时间点调研提纲第次调研市场部进行联系)
    3.实施调研
    4.整理调研报告
    5.出示需求规格说明书(取户签字)
    6.出示设计书详细设计书
    7.修改概设计书详细设计书
    8.编码(产生技术文档:开发报告变更报告开发总结等)
    9.测试调试(产生技术文档:测试报告软件问题报告等)
    10.编写验收报告说明书维护手册
    11.组织验收(项目:开发部组织项目:开发部市场部联合组织)
    12.交工(文档:项目总结)
    13.软件维护(相关开发员进行)

    三工作中难解决问题?
    1.文档理:文档出齐开发造成相阻碍
    2.级领导安排时务
    3.必维护浪费时间
    4.越权领导

    四容易职责明工作?
    1.光盘理
    2.网
    3.设备申请调换
    4.部门幻灯片制作

    五建议
    1.建议开发部保光盘
    2.培训批新员工时时进行进入公司新员工通具体工作进行培训
    3.建议建立细致技术员考核办法工作量工作难度等进行考核工资挂钩
    4.建议XXX部负责公司NT服务器软件理硬件理SUN服务器网络理
    文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

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    贡献于2013-11-21

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