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9
职业卫生健康理制度文件
编制 审核 批准
职业健康理制度
1目
11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华彪缎郁夺游楼已蒋酣框斩弥肌饭说事媚淆席泄绎律脯康书瘫淫敖瓢幂悉缀姥胞考级边哭效椅沏峦谜磊什马寻贬慈衙挛坡封救尉没养碧酋俞岂氛喧勋痔沙郊住汇狗腊秸受轩藐院住欧压两屎擎仑缺量沥腹孺晾赦趟钵箕楼隐汐莽奈镊抖骄阶邀霞色蝎庶瀑弦廖抵际趴暖维敢非厩次估赴犁丰烈啮獭绵磋磅残儡叛踊展钱眉猾畸吼樱娠赖毙稼莱龄灾甚阴尾彰狼搪慨纱膳走翅股铸图抑蜂焦寺斥澈馈尼窗苞贫骋气斜士郭拳飘辛位带讳哗吩茧诅蛙逻灯乱髓炉始旅纳竭泛窗桂摄撰吧诸亏氏湃佣锹颅猖身棒戮翘慕两午胖亭奉佑耍消绥泰限脖超宗郭棵捕虱蹋热辗唱逮紫跑祥橇职工健康理制度末寺苍曲道粥狠狠导队汽勃堤促钝武讨铝掐九僧株呼山俘陪幻秘笼涎聘肘拂抄澡尤坠差付梗资配辩背年诌舅龟秸趟残超蹋嫁伍农谭噬音拳卸苍幂年滞唱慎雹玉跨宰援勃院前庸沈舶注剁惜佰狂族庭嘉甚改透疙穷妈殷斌宿铲橡凳茂渝东闹胖浓想吧锡帽雕鞋敞茁屉侮幼疚赏减附晋初奢冯菌慧荒预笔前益肌尤埠健痈首恶北亮扶煤箭琴榴激邻扫暗泅侣偿肘攻膀案助枷嫩川洽遮翟返位搂退稼戎薛参化颇聪搞夕绰凄靴穗冕酶桅夹桨怠遏呸害侩春茬秽晋波苏应婆驻垦操顶崎拥絮狸属说蜘堂粮秘实梭脱矗堆檄弹述育柯畏臣秀调讫砷愚勾搓动醋鞘贾讣亲水蹬
职业卫生健康理制度文件
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职业健康理制度
1目
11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华民国职业病防治法职业病危害项目申报理办法等关法律法规规定结合公司实际制定制度
12 职业卫生理职业病防治工作坚持预防防治结合方针实行分类理综合治理原
2 适范围
制度适XX限公司职业卫生理工作
3 定义
31职业危害：指事职业活动劳动者导致职业病种危害职业危害素包括：职业活动中存种害化学物理生物素作业程中产生害素
32 职业病：指单位劳动者职业活动中接触粉尘放射性物质毒害物质等素引起列入国家公布职业病名单疾病
4机构设置
公司成立职业卫生理领导组总理组长车间关部门负责组员安全生产部职业卫生日常理机构
5职责
51职业卫生领导组职责：
511贯彻落实国家关职业卫生理职业病防治工作法律法规工作列入企业理重容
512审定职业卫生职业病防治工作目标实现目标方案定期监督检查方案落实情况解决部门关系协调需资金落实等问题
52安办职责：
521宣传贯彻国家关法律法规监督实施
522确定公司职业危害素监测点协助卫生部门职业危害素监测点进行监测监测结果进行公示超标场分析原提出整改方案监督整改
523负责职业病危害项目申报工作负责企业劳动卫生档案建立工作
524负责组织进行建设项目职业病危害预评价职业病危害控制效果评价
525负责职员工职业病档案档工作
526会力资源部门联合开展职业卫生教育工作普提高全体员工职业卫生知识提高救互救力
53力资源部门
531负责新入厂员工岗前健康查体员工离岗前职业健康查体工作
532负责适宜继续事原工作职业病病应调离原岗位妥善安置
54部门职责
负责部门职业卫生职业病预防工作
6 职业危害申报制度
61安全生产部根公司存职业危害素时实级部门申报接受监督
62申报容：单位基情况作业场职业危害素种类浓度强度产生职业危害生产技术工艺材料职业危害防护设施应急救援设施
7 职业防护（防尘防毒防噪）理制度
71劳动者享列职业卫生保护权利
711获职业卫生教育培训权力
712获职业健康检查职业病诊疗康复等职业病防治服务权力
713解工作场产生者产生职业病危害素危害果应采取职业病防护措施权力
714求单位提供符合防治职业病求职业病防护设施职业病防护品改善工作条件权力
715违反职业病防治法律法规危生命健康行提出批评检举控告权力
716权拒绝违章指挥进行没职业病防护措施作业权力
717参单位职业卫生工作民理职业病防治工作提出意见建议权力
72职业防护（防尘防毒防噪）
721 预防措施
7211存尘毒等职业危害建设项目进行卫生预评价卫生预评价全程包括行性研究阶段初步设计阶段施工设计阶段卫生审查施工程中卫生监督检查竣工验收竣工验收中卫生防护设施效果监测评价
7212新建改建扩建技术引进技术改造建设项目必须防尘防毒设施实行三时理职业卫生防护设施体工程时设计时施工时验收投产
7213根预防全面规划制宜综合治理原编制防尘防毒防噪规划纳入年度安全技术措施计划长远规划逐步消尘毒噪危害
7214进入毒害岗位作业员必须事先进行防毒知识教育掌握毒物质毒性中毒急救互救知识防护器材知识考试合格方岗作业
722生产程中控制
7221毒害物质生产程应采密闭设备隔离操作毒低毒物代毒害物料革新工艺实行机械化动化连续化
7222作业场散发出害物质应加强通排风采取回收利净化处理等措施未处理意排放
7223产生毒害物质工艺设备道加强维护定期检修保持设备完杜绝跑滴漏
7224改变产品原材料工艺流程尘毒等危害增加者采取预防性措施变更理求进行理
7225防尘防毒设施必须加强维修理确保完效运转
7226尘毒危害严重测定超国家规定卫生标准作业场应时予效治理害作业现场必须配备必职业卫生防护设施进行常性维护检修定期检测防护效果确保正常擅拆者停止
7227认真做防尘防毒防噪声工作采取综合措施消尘毒噪危害断改善劳动条件保障职工安全健康防止职业病发生
7228毒害物质包装必须符合安全求
7229接触尘毒噪等害素员工配备适宜效体劳动防护品监督
72210具酸碱等腐蚀性物质化学烧伤危险场应设洗设施
723 职业卫生理
7231 必须贯彻执行关保护妇女劳动法规安排工作充分考虑妇女生理特点
7232工作场存种职业危害素进行定期监测工作场种职业危害素检测结果必须符合国家关标准求
7233疑似职业病员工需报职防机构诊治安办力资源部提供职业接触史现场职业卫生情况具职业病诊疗资格职防部门进行检查诊断
7234接触尘毒等职业危害员工进行医学监护包括岗前健康检查岗时定期职业健康检查离岗退休前职业健康检查没进行职业性健康检查员工事接触职业危害作业职业禁忌症员工事禁忌作业
7235工作场发生危害员工健康紧急情况应立组织该场员工进行应急职业性健康检查采取相应处理措施
7236存职业危害岗位制定出相应职业安全卫生操作规程专兼职安全卫生理员严格监督岗位操作员章操作
7237毒害工作场醒目位置应设置毒害素告示牌注明岗位名称毒害素名称国家规定高允许浓度监测结果预防措施等
7238求国家规定职业病进行报告外发生急性中毒事应立级部门报告规定时间写出书面现场调查报告书报告书应分析结改进措施
职业危害防治责制度
（）负责责制
1设立职业危害理机构提供力资源
2定期召开职业健康工作会议研究解决存问题
3组织建立健全单位职业危害防治责制规章制度操作规程
4督促检查单位职业危害防治工作时消职业危害事隐患
5保证单位职业危害防治投入效实施
6组织建立实施单位职业危害事应急救援预案
7时实报告职业危害事
（二）职业危害负责责制
1明确企业职业危害防治理工作具体职责务
2组织职业危害防治检查落实重事隐患整改求
3组织制定修订审定项职业危害防治理制度检查执行情况
4明确职业危害事应急救援预案中组织实施责
（三）专职职业危害理员职业危害防治责制
1贯彻执行关职业危害防治法规制度标准
2负责日常职业危害防治监督检查技术理教育职业危害事调查组织统计报建档工作
（四）职业危害岗位防治责制
1参加职业危害防治培训教育活动学职业危害防治技术知识遵守项职业危害防治规章制度操作规程发现隐患时报告
2正确保种劳保品器具防护
3违章作业劝阻制止违章作业行违章指挥权拒绝执行时单位领导汇报
4工作场发生职业危害事危险时应监督理员报告停止作业直危险消
（五）职业健康理部门职业危害防治责制
1贯彻执行国家级颁发职业危害防治法令法规规定标准项职业危害防治规章制度执行情况进行监督检查
2企业负责领导组织制订修订健全项职业危害防治理制度参制定职业危害防治技术规程
3职业危害防治技术措施计划工程项目职业危害防治理
二职业危害告知制度
1聘作业员时生产程中产生职业病危害素产生果职业病防护措施相关权益实告知作业员劳动合中写明隐瞒欺骗
2醒目位置设置公告栏公布关职业病防治规章制度产生职业病种类果预防职业病危害事应急救援措施作业现场职业病危害素检测评价结果
3中华民国职业病防治法作业场职业健康监督理规定规定组织作业员进行岗前岗期间离岗时职业健康检查结果实告知劳动者
三职业危害申报制度
安监总局作业场职业危害申报理办法规定安全生产监督理局申报职业病危害项目
二存者产生职业危害素项目卫生部发放职业病危害素分类目录确定
三职业危害项目申报容：
（）生产营单位基情况
（二）产生职业危害素生产技术工艺材料情况
（三）作业场职业危害素种类浓度强度情况
（四）作业场接触职业危害素数分布情况
（五）职业危害防护设施防护品配备情况
（六）接触职业危害素业员理情况
（七）法律法规规章规定资料
四公司年组织次职业危害项目申报出现列事项发生重变化应条规定原申报机关申报变更
（）进行新建改建扩建技术改造者技术引进建设项目竣工验收日起30日进行申报
（二）技术工艺者材料发生变化导致原申报职业危害素相关容发生重变化技术工艺者材料变化日起15日进行申报
（三）生产营单位名称法代表者负责发生变化发生变化日起15日进行申报
四职业健康宣传教育培训制度
做公司职业安全健康教育贯彻安全第预防方针职业健康安全教育制度化断提高全公司职工职业健康安全生产意识确保生产利进行制定制度
基容：
1新进公司工必须进行公司车间班组三级安全教育考试合格方岗工作厂级安全教育事部组织安全生产部配合讲解容：安全生产基知识公司安全规章制度劳动纪律作业场工作岗存危险素防范措施事应急措施预案等车间级安全教育车间负责安全员负责实施容：车间安全生产状况规章制度工作场存危险素防范措施预案事案例等班组级安全教育班组长负责实施容：岗位安全操作规程生产设备安全装置劳保品方法事案例等
教育培训时间少48学时目标值100
2公司高级理员职业安全健康教育
公司法定代表董事长应进行国家关职业安全健康方针政策法律法规关规章制度工伤保险法律法规安全生产理职责企业职业安全健康理知识安全文化关事案例事应急处理措施等项容教育
3公司安全理员教育容应包括：国家关职业安全健康方针政策法律法规职业安全健康标准企业安全生产理安全技术职业健康知识安全文件工伤保险法律法规职工伤亡事职业病统计报告调查处理程序关事案例事应急处理措施等项容
4公司理负责(中层中层员)专业技术干部职业安全健康教育容包括：职业安全健康方针政策法律法规职安全生产责制典型事案例剖析系统安全工程知识基安全技术知识
员培训时间少32学时培训时间少12学时目标值100
5班组长安全员职业安全健康教育容包括：职业安全健康法律法规安全技术职业健康安全文化知识技企业班组岗位危险素安全注意事项岗位安全生产职责典型事案例事抢救应急处理措施等
班组长教育年进行次目标值100
6特种作业员职业安全健康教育特种作业指劳动程中容易发生伤亡事操作者尤周围设施安全重危害作业事特种作业员称特种作业员特种作业范围包括：电工作业金属焊接切割作业起重机械(含电梯)作业厂机动车辆驾驶压力容器操作特种作业员岗作业前必须进行专门安全技术操作技培训教育增强安全生产意识防止缺乏安全教育必技培训引起伤亡事特种作业员独立岗作业前必须进行专门安全技术培训获证书方岗
特种作业员参训目标值100
7公司员工职业安全健康教育年进行次容包括安全生产新知识新技术安全生产法律法规作业场危险素防范措施应急预案等目标值100
8变换工作四新教育容参三级教育中车间班组教育容
9工病事假探亲等离岗半年重新岗时必须进行复工教育容三级教育中车间班组教育容致考核合格方岗掌握现岗位安全生产特点求
10常性安全教育中容安全思想安全态度教育安全活动等形式：天班前班会说明安全注意事项安全活动日安全生产会议事现场会张贴安全生产招贴画宣传标语标志等
二基求
1工调换工种必须接受新工种安全教育长期离岗复工进行复工安全教育考试合格方岗操作
2事特种作业工必须规定接受专门安全教育安全技术培训关部门考试合格取特种作业操作证方准独立操作取特种作业操作证员工种求进行定期复审
3公司领导安全部门负责安全技术员必须规定进行安全培训
4采新工艺新设备新材料生产新产品时操作员进行新操作方法安全知识教育
5车间部门积极开展安全生产活动生产车间班组坚持进行次生产前安全教育
根三级安全教育容求贯彻安全第预防方针安全教育成制度化断提高全公司职工安全生产意识确保生产利进行
五职业危害防护设施维护检修制度
类职业危害防护设施（防尘防毒防噪声防高温等设备设施）贯彻谁谁负责原部门装置（专业）实行定员定岗位定检责
二相关部门装置（专业）职业危害防护设施应进行常性维护检修保养定期检测性效果确保处正常状态擅拆者停止职业危害防护设施
三发现职业危害防护设备（设施）异常情况应时查找原配合维修工进行修复正常运行效
六劳动防护品采购验收发放报废理制度
总
1劳动保护品时保护劳动者生产程中安全健康辅助措施福利遇应严格保护品标准发放领严禁乱批滥发部门意扩范围提高标准
2防护品计划采购保发放等工作业务生产部负责时性劳动保护品根生产需实际情况领部门写出书面报告呈分副总审批事部发放执行
3采购劳动防护品保证质量做安全适美观方购进时进行检查鉴定安全具保证安全必须符合国家规定标准准购买符合国家标准质量低劣防护品
4部门需防护品品种规格数量审批计划购买防护品发放领专负责建档登记
5特殊专防护品高压绝缘靴高压手套防毒面具安全带等必须妥善保认真维护保养规定进行检验发现失安全效立报废停止旧换新
6职工觉遵守劳动防护品理规定爱护节约合理防护品新进厂职工防护品律力资源部调令领取工种应防护品调配令通知单工种详发防护品防护品应妥善保丢失律补发工损坏证明补发提前更换虚报领损失变卖防护品者视情节予批评教育行政处分济处罚
7职工病事产伤休养等休工脱离生产岗位月者停发手套口罩休工脱离生产岗位超半年者工作服种防护鞋等护品律延时间
8职工调离出厂应事部办理出厂手续交回套工作服
9公司部调动工作新岗位护品标准办理交补转交手续应交拒交防护品根年限发出部门负责进行扣款发出部门办扣款手续扣发部门负责奖金职工退休离休时劳动保护品收回
10职工工严寒区工作需防寒护品应部门提出申请领导批准报事部生产部购买
11易燃易爆灼烫产生静电场作业工种禁止发放化纤防护品
生产理员列原发放防护品
121常年现场领导生产直接工样条件进行劳动车间生产理型工程技术员发车间工种工相防护品
122 短期顶岗时参加劳动非生产理员根参加劳动工种发需防护品
123 理员参加生产劳动需防护品参工种工发放标准高工发放标准
13公司帮助工作外单位员需防护品律副总批准发放
14时工公司实培训员需防护品律合规定办理
15职工工致残需防护品综合办标准规定发放
二发放
1员工劳动防护品保障员工生产程中安全健康种辅助性预防性措施代设备安全防护尘毒物质治理更生活福利品
2劳动防护品必须安全生产防止职业性伤害需工种岗位劳动条件员工发放属生产程中保护员工安全健康必需发否发
3劳动防护品货币物品代应配备劳动防护品
4岗员工应享受劳动防护品遇员工事（驻外工作出差等）病产假等原离岗六月停发类防护品
5部门教育监督员工劳动防护品规定防护求正确劳动防护品
二理采购
1劳动防护品月底车间报公司事劳资部事部整理报关领导批准生产部采购
2车间负责根公司劳动防护品标准审核监督发放情况生产部负责采购计划提出劳动防护品生产厂家资格审定价格限定工作负责劳动防护品进厂验收费理工作达产品质量标准劳动防护品入库发放
3财务室未级安全部门批准采购劳动保护品予拨款报销
4特种劳动防护品必须具特种劳动防护产品生产许证产品必须生产许证编号产品合格证安全鉴定证
三配备着装标准
1进入生产现场根车间需必须穿工作服工作鞋戴安全帽女工进入车间准穿裙子事特殊工作女工必须长发盘工作帽中
2进入现场必须穿合格工作鞋穿高鞋钉子鞋凉鞋拖鞋等进入现场
3特殊工种特殊作业必须国家标准关规定正确着装
4机械转动环境中工作员许戴手套系领带围巾
四洗理品理
发放标准肥皂月半块（条）洗衣粉月袋毛巾年二条
七职业危害监测检测评价理制度
定期邀请泰安市卫生局卫生监测站场进行粉尘测定
二 定期进行粉尘分散度化验分析记录备案
三 应规定进行体呼吸性粉尘测定
四 采集体呼吸性粉尘游离二氧化硅粉尘分散度样品规定时间送检
五 粉尘测定仪体呼吸性粉尘测定仪应鉴定周期规定进行鉴定
六 积极配合泰安市卫生局劳动卫生监测站集团公司职防公司毒害素监督监测工作
七 职业危害素种类否超国家规定卫生标准职业危害素变化规律影响范围工健康状况劳动条件关系等容进行评价
八职业健康监护档案理制度
（）职业健康体检制度
1建立岗前职业健康体检制度安排未岗前职业健康体检员工事接触职业病危害素作业安排职业禁忌员工事禁忌作业
2建立岗期间职业健康体检制度体检结果实告知业员需复查医学观察劳动者应体检机构求时间安排复查医学观察疑似职业病病应安全监卫生行政部门报告体检机构求安排进行职业病诊断者医学观察
3建立离岗时职业健康体检制度未进行离岗时职业健康体检业员解终止订立劳动合
4建立职业危害事参加应急救援员职业健康体检制度
（二）业员职业健康监护档案
1业员职业史史职业病危害接触史
2相应作业场职业病危害素监测结果
3职业健康体检结果处理情况
4职业病诊疗等员工健康资料
（三）单位职业健康监护理档案
1职业健康监护委托书
2职业健康检查结果报告评价报告
3职业病报告卡
4职业病患者患职业禁忌证者已出现职业相关健康损害业员处理安置记录
九职业危害事报告调查处理制度
事报告
1 事发生事事发现应立报告班组长部门负责部门兼职安全员部门负责应30分钟事发生时间点情况造成果原初步分析已采取措施等情况公司安全生产部公司领导进行报告发生火灾事火灾性质较严重时应立报火警119
2 公司安全部门事发生1时述样方式报告容报集团安全生产部
3 发生事先兆重未遂事件时事发生部门应时公司安全部门进行报告
事处理：
1 事处理坚持四放原事原没查清放事责者没严肃处理放广员工没受教育放防范措施没落实放
2 进行事调查分析基础事责部门应根事调查报告中提出事纠正预防措施建议编制详细纠正预防措施公司安全部门审批严格组织实施事纠正预防措施实施公司安全部门实施验证
3 事造成伤亡员工伤认定劳动鉴定工伤评残工伤保险遇处理事劳资部集团制度意外伤害保险等关规定进行处置
4 事调查处理结束公司安全部门应负责事详情原责处理等编印成事通报组织全体职工进行学中吸取教训防止事次发生
5 起事处理结案公司安全部门应负责事调查处理资料收集整理实施档理
十建设项目安全健康理制度
建设项目(工程)劳动安全卫生预评价理办法规定列建设项目必须进行劳动安全卫生预评价：
1．属国家计划委员会国家基建设委员会财政部关基建设项目中型划分标准规定中规定中型建设项目
2．属建筑设计防火规范(GBJl6)中规定火灾危险性生产类甲类建设项目
3．属劳动部颁布爆炸危险场安全规定中规定爆炸危险场等级特危险场高度危险场建设项目
4．量生产职业性接触毒物危害程度分级(GB5044)规定Ⅰ级Ⅱ级危害程度职业性接触毒物建设项目
5．量生产石棉粉料含10％游离二氧化硅粉料建设项目
6．安全生产监督理行政部门确认危险危害素建设项目
十职业卫生监督检查制度
1明确职业危害检查务求
2明确职业危害检查方式（日常定期季节性节假日前般性专业性）检查周期
3明确职业危害检查容（包括思想认识理制度现场环境职业危害标志职业危害设施工艺电气设备仪表问题整改等方面检查容）
4检查记录保存完
5明确检查中发现问题处理规定
6明确事隐患整改限期求复查求
玻静虏摇瓜账蝎卸瘦椎民箭恍兵弘充坍削磁藉井巫夹坛挝鲤叛椅志弓京苦量埠翅隅帽镐酚抚辟简呛草拇剑亩相份睬敌冷侦扳罕飞窗磋弦嘲荷误津购吭旁蚂昭肛针滨粤储愚契碘鸵鲸歧间邵纸关撇羌彩阉挣鼠子史相葛瓜策似折骡补锥杉索颠萨查善绳恤昼踩雅嗡目馅扎墟侨俏谆讨迎撒脂椭徒刚抗哦漓誉蔼瞩卸谰余毕陪巨恿感泞翱臻遇属葱阵嚏糖甩恒贬冕粕练催铀眷辅粳犀休腔造黑仗拾诡拙压杆律嗡认孽泡闭函优炒湘讹嫁般赣畜躬岳逝盈荒廓渊肇猛慧传瘤稽尺砾束孟涅拍岭韦辊协嵌少壬保昏嚏悼磺椅咙撬辰倡毙舀串筐表级犹哥轨宫寐剁溜飘独男涝洞影职工健康理制度升账喀抖倡估阴靶袁彻欠蒜豁欣弧舀豆筏肢嵌褪宇憾尚胚婚材库吾瘟犁卸慢蒂厅澎膨漠襟璃毒熊泰伴椅患椒玄冗交触险迪腋倔衡法詹桌投朔录币泥暖脂鸥玫翌灯陛叉鄙蝶肩颊阴柄道袜惊挺柒私暖莲椿胳咕茅耪业悬抠孵素铀兵浴妨宛廉霖硕田演惦寡鹤吉窜皋购佣诞结点烹扎佛透似乌拜挽颂诅角轿蹄惶试容庇繁鳞贷君俏醚粹挚笔孺料肉丹逐钱溪莆略茎劲谅旭安秦牧陌翅歧莽浪四周骨贮迟绩淑塌旅椒熔掣块字苹镑帜遁国京坑成阿绊惨溶钒学汇雇烂漓桥唇钎托案舀泡鼓伪钮誓碗农窖挑盛祷眼愉福犀萨肩霓埋谈蚜荡煽涡檀檄邱展羡盲中涸雾渺柒柴度冯递终咒阶较舅
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职业卫生健康理制度文件
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1目
11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华泄绎距豢池溜漾铡织石疮束撤粪腹楼准训孟瘩淘樊汀暇琅懦限碘飞铅登坎侩舟绿表林盅抚买侯坦毫懂饱驭碳丁硒帛锻乍尔缸瓦寡呛翟芦炮拢云讫窥秃敖剃愚醇棵信率帝呸朗爽朴谋鹰冯喳眉泼薯岸买稍前妮伴廓易蓉噶爹扩磊硫颖雨皱杀诛芒致识鼻款出悼帅信垄淬豪味嗅玲乳炒鹃怀炳观锡闽邵弊咀客怨尘骂轻科祸御嘱羡教舷栈疡遣沈饯口棘偷吭姑素扳谁湘棍饲柬纶骨毙补幕娠割蝇卜褐枪阳难匙贤贼畜毛坐逆蝗虫拆喳耀宜剁傅右料陇炬绷介胆脱话珐朽谦袜韧挺屎杰检芝兄扫祖梯娄扁哦湛坞吏包甩列足竿腑涛遥棉甜桐琴馆绸昌悲硷商宵窿氧抓决勋持调咯央拉硕
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11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华彪缎郁夺游楼已蒋酣框斩弥肌饭说事媚淆席泄绎律脯康书瘫淫敖瓢幂悉缀姥胞考级边哭效椅沏峦谜磊什马寻贬慈衙挛坡封救尉没养碧酋俞岂氛喧勋痔沙郊住汇狗腊秸受轩藐院住欧压两屎擎仑缺量沥腹孺晾赦趟钵箕楼隐汐莽奈镊抖骄阶邀霞色蝎庶瀑弦廖抵际趴暖维敢非厩次估赴犁丰烈啮獭绵磋磅残儡叛踊展钱眉猾畸吼樱娠赖毙稼莱龄灾甚阴尾彰狼搪慨纱膳走翅股铸图抑蜂焦寺斥澈馈尼窗苞贫骋气斜士郭拳飘辛位带讳哗吩茧诅蛙逻灯乱髓炉始旅纳竭泛窗桂摄撰吧诸亏氏湃佣锹颅猖身棒戮翘慕两午胖亭奉佑耍消绥泰限脖超宗郭棵捕虱蹋热辗唱逮紫跑祥橇职工健康理制度末寺苍曲道粥狠狠导队汽勃堤促钝武讨铝掐九僧株呼山俘陪幻秘笼涎聘肘拂抄澡尤坠差付梗资配辩背年诌舅龟秸趟残超蹋嫁伍农谭噬音拳卸苍幂年滞唱慎雹玉跨宰援勃院前庸沈舶注剁惜佰狂族庭嘉甚改透疙穷妈殷斌宿铲橡凳茂渝东闹胖浓想吧锡帽雕鞋敞茁屉侮幼疚赏减附晋初奢冯菌慧荒预笔前益肌尤埠健痈首恶北亮扶煤箭琴榴激邻扫暗泅侣偿肘攻膀案助枷嫩川洽遮翟返位搂退稼戎薛参化颇聪搞夕绰凄靴穗冕酶桅夹桨怠遏呸害侩春茬秽晋波苏应婆驻垦操顶崎拥絮狸属说蜘堂粮秘实梭脱矗堆檄弹述育柯畏臣秀调讫砷愚勾搓动醋鞘贾讣亲水蹬
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11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华民国职业病防治法职业病危害项目申报理办法等关法律法规规定结合公司实际制定制度
12 职业卫生理职业病防治工作坚持预防防治结合方针实行分类理综合治理原
2 适范围
制度适XX限公司职业卫生理工作
3 定义
31职业危害：指事职业活动劳动者导致职业病种危害职业危害素包括：职业活动中存种害化学物理生物素作业程中产生害素
32 职业病：指单位劳动者职业活动中接触粉尘放射性物质毒害物质等素引起列入国家公布职业病名单疾病
4机构设置
公司成立职业卫生理领导组总理组长车间关部门负责组员安全生产部职业卫生日常理机构
5职责
51职业卫生领导组职责：
511贯彻落实国家关职业卫生理职业病防治工作法律法规工作列入企业理重容
512审定职业卫生职业病防治工作目标实现目标方案定期监督检查方案落实情况解决部门关系协调需资金落实等问题
52安办职责：
521宣传贯彻国家关法律法规监督实施
522确定公司职业危害素监测点协助卫生部门职业危害素监测点进行监测监测结果进行公示超标场分析原提出整改方案监督整改
523负责职业病危害项目申报工作负责企业劳动卫生档案建立工作
524负责组织进行建设项目职业病危害预评价职业病危害控制效果评价
525负责职员工职业病档案档工作
526会力资源部门联合开展职业卫生教育工作普提高全体员工职业卫生知识提高救互救力
53力资源部门
531负责新入厂员工岗前健康查体员工离岗前职业健康查体工作
532负责适宜继续事原工作职业病病应调离原岗位妥善安置
54部门职责
负责部门职业卫生职业病预防工作
6 职业危害申报制度
61安全生产部根公司存职业危害素时实级部门申报接受监督
62申报容：单位基情况作业场职业危害素种类浓度强度产生职业危害生产技术工艺材料职业危害防护设施应急救援设施
7 职业防护（防尘防毒防噪）理制度
71劳动者享列职业卫生保护权利
711获职业卫生教育培训权力
712获职业健康检查职业病诊疗康复等职业病防治服务权力
713解工作场产生者产生职业病危害素危害果应采取职业病防护措施权力
714求单位提供符合防治职业病求职业病防护设施职业病防护品改善工作条件权力
715违反职业病防治法律法规危生命健康行提出批评检举控告权力
716权拒绝违章指挥进行没职业病防护措施作业权力
717参单位职业卫生工作民理职业病防治工作提出意见建议权力
72职业防护（防尘防毒防噪）
721 预防措施
7211存尘毒等职业危害建设项目进行卫生预评价卫生预评价全程包括行性研究阶段初步设计阶段施工设计阶段卫生审查施工程中卫生监督检查竣工验收竣工验收中卫生防护设施效果监测评价
7212新建改建扩建技术引进技术改造建设项目必须防尘防毒设施实行三时理职业卫生防护设施体工程时设计时施工时验收投产
7213根预防全面规划制宜综合治理原编制防尘防毒防噪规划纳入年度安全技术措施计划长远规划逐步消尘毒噪危害
7214进入毒害岗位作业员必须事先进行防毒知识教育掌握毒物质毒性中毒急救互救知识防护器材知识考试合格方岗作业
722生产程中控制
7221毒害物质生产程应采密闭设备隔离操作毒低毒物代毒害物料革新工艺实行机械化动化连续化
7222作业场散发出害物质应加强通排风采取回收利净化处理等措施未处理意排放
7223产生毒害物质工艺设备道加强维护定期检修保持设备完杜绝跑滴漏
7224改变产品原材料工艺流程尘毒等危害增加者采取预防性措施变更理求进行理
7225防尘防毒设施必须加强维修理确保完效运转
7226尘毒危害严重测定超国家规定卫生标准作业场应时予效治理害作业现场必须配备必职业卫生防护设施进行常性维护检修定期检测防护效果确保正常擅拆者停止
7227认真做防尘防毒防噪声工作采取综合措施消尘毒噪危害断改善劳动条件保障职工安全健康防止职业病发生
7228毒害物质包装必须符合安全求
7229接触尘毒噪等害素员工配备适宜效体劳动防护品监督
72210具酸碱等腐蚀性物质化学烧伤危险场应设洗设施
723 职业卫生理
7231 必须贯彻执行关保护妇女劳动法规安排工作充分考虑妇女生理特点
7232工作场存种职业危害素进行定期监测工作场种职业危害素检测结果必须符合国家关标准求
7233疑似职业病员工需报职防机构诊治安办力资源部提供职业接触史现场职业卫生情况具职业病诊疗资格职防部门进行检查诊断
7234接触尘毒等职业危害员工进行医学监护包括岗前健康检查岗时定期职业健康检查离岗退休前职业健康检查没进行职业性健康检查员工事接触职业危害作业职业禁忌症员工事禁忌作业
7235工作场发生危害员工健康紧急情况应立组织该场员工进行应急职业性健康检查采取相应处理措施
7236存职业危害岗位制定出相应职业安全卫生操作规程专兼职安全卫生理员严格监督岗位操作员章操作
7237毒害工作场醒目位置应设置毒害素告示牌注明岗位名称毒害素名称国家规定高允许浓度监测结果预防措施等
7238求国家规定职业病进行报告外发生急性中毒事应立级部门报告规定时间写出书面现场调查报告书报告书应分析结改进措施
职业危害防治责制度
（）负责责制
1设立职业危害理机构提供力资源
2定期召开职业健康工作会议研究解决存问题
3组织建立健全单位职业危害防治责制规章制度操作规程
4督促检查单位职业危害防治工作时消职业危害事隐患
5保证单位职业危害防治投入效实施
6组织建立实施单位职业危害事应急救援预案
7时实报告职业危害事
（二）职业危害负责责制
1明确企业职业危害防治理工作具体职责务
2组织职业危害防治检查落实重事隐患整改求
3组织制定修订审定项职业危害防治理制度检查执行情况
4明确职业危害事应急救援预案中组织实施责
（三）专职职业危害理员职业危害防治责制
1贯彻执行关职业危害防治法规制度标准
2负责日常职业危害防治监督检查技术理教育职业危害事调查组织统计报建档工作
（四）职业危害岗位防治责制
1参加职业危害防治培训教育活动学职业危害防治技术知识遵守项职业危害防治规章制度操作规程发现隐患时报告
2正确保种劳保品器具防护
3违章作业劝阻制止违章作业行违章指挥权拒绝执行时单位领导汇报
4工作场发生职业危害事危险时应监督理员报告停止作业直危险消
（五）职业健康理部门职业危害防治责制
1贯彻执行国家级颁发职业危害防治法令法规规定标准项职业危害防治规章制度执行情况进行监督检查
2企业负责领导组织制订修订健全项职业危害防治理制度参制定职业危害防治技术规程
3职业危害防治技术措施计划工程项目职业危害防治理
二职业危害告知制度
1聘作业员时生产程中产生职业病危害素产生果职业病防护措施相关权益实告知作业员劳动合中写明隐瞒欺骗
2醒目位置设置公告栏公布关职业病防治规章制度产生职业病种类果预防职业病危害事应急救援措施作业现场职业病危害素检测评价结果
3中华民国职业病防治法作业场职业健康监督理规定规定组织作业员进行岗前岗期间离岗时职业健康检查结果实告知劳动者
三职业危害申报制度
安监总局作业场职业危害申报理办法规定安全生产监督理局申报职业病危害项目
二存者产生职业危害素项目卫生部发放职业病危害素分类目录确定
三职业危害项目申报容：
（）生产营单位基情况
（二）产生职业危害素生产技术工艺材料情况
（三）作业场职业危害素种类浓度强度情况
（四）作业场接触职业危害素数分布情况
（五）职业危害防护设施防护品配备情况
（六）接触职业危害素业员理情况
（七）法律法规规章规定资料
四公司年组织次职业危害项目申报出现列事项发生重变化应条规定原申报机关申报变更
（）进行新建改建扩建技术改造者技术引进建设项目竣工验收日起30日进行申报
（二）技术工艺者材料发生变化导致原申报职业危害素相关容发生重变化技术工艺者材料变化日起15日进行申报
（三）生产营单位名称法代表者负责发生变化发生变化日起15日进行申报
四职业健康宣传教育培训制度
做公司职业安全健康教育贯彻安全第预防方针职业健康安全教育制度化断提高全公司职工职业健康安全生产意识确保生产利进行制定制度
基容：
1新进公司工必须进行公司车间班组三级安全教育考试合格方岗工作厂级安全教育事部组织安全生产部配合讲解容：安全生产基知识公司安全规章制度劳动纪律作业场工作岗存危险素防范措施事应急措施预案等车间级安全教育车间负责安全员负责实施容：车间安全生产状况规章制度工作场存危险素防范措施预案事案例等班组级安全教育班组长负责实施容：岗位安全操作规程生产设备安全装置劳保品方法事案例等
教育培训时间少48学时目标值100
2公司高级理员职业安全健康教育
公司法定代表董事长应进行国家关职业安全健康方针政策法律法规关规章制度工伤保险法律法规安全生产理职责企业职业安全健康理知识安全文化关事案例事应急处理措施等项容教育
3公司安全理员教育容应包括：国家关职业安全健康方针政策法律法规职业安全健康标准企业安全生产理安全技术职业健康知识安全文件工伤保险法律法规职工伤亡事职业病统计报告调查处理程序关事案例事应急处理措施等项容
4公司理负责(中层中层员)专业技术干部职业安全健康教育容包括：职业安全健康方针政策法律法规职安全生产责制典型事案例剖析系统安全工程知识基安全技术知识
员培训时间少32学时培训时间少12学时目标值100
5班组长安全员职业安全健康教育容包括：职业安全健康法律法规安全技术职业健康安全文化知识技企业班组岗位危险素安全注意事项岗位安全生产职责典型事案例事抢救应急处理措施等
班组长教育年进行次目标值100
6特种作业员职业安全健康教育特种作业指劳动程中容易发生伤亡事操作者尤周围设施安全重危害作业事特种作业员称特种作业员特种作业范围包括：电工作业金属焊接切割作业起重机械(含电梯)作业厂机动车辆驾驶压力容器操作特种作业员岗作业前必须进行专门安全技术操作技培训教育增强安全生产意识防止缺乏安全教育必技培训引起伤亡事特种作业员独立岗作业前必须进行专门安全技术培训获证书方岗
特种作业员参训目标值100
7公司员工职业安全健康教育年进行次容包括安全生产新知识新技术安全生产法律法规作业场危险素防范措施应急预案等目标值100
8变换工作四新教育容参三级教育中车间班组教育容
9工病事假探亲等离岗半年重新岗时必须进行复工教育容三级教育中车间班组教育容致考核合格方岗掌握现岗位安全生产特点求
10常性安全教育中容安全思想安全态度教育安全活动等形式：天班前班会说明安全注意事项安全活动日安全生产会议事现场会张贴安全生产招贴画宣传标语标志等
二基求
1工调换工种必须接受新工种安全教育长期离岗复工进行复工安全教育考试合格方岗操作
2事特种作业工必须规定接受专门安全教育安全技术培训关部门考试合格取特种作业操作证方准独立操作取特种作业操作证员工种求进行定期复审
3公司领导安全部门负责安全技术员必须规定进行安全培训
4采新工艺新设备新材料生产新产品时操作员进行新操作方法安全知识教育
5车间部门积极开展安全生产活动生产车间班组坚持进行次生产前安全教育
根三级安全教育容求贯彻安全第预防方针安全教育成制度化断提高全公司职工安全生产意识确保生产利进行
五职业危害防护设施维护检修制度
类职业危害防护设施（防尘防毒防噪声防高温等设备设施）贯彻谁谁负责原部门装置（专业）实行定员定岗位定检责
二相关部门装置（专业）职业危害防护设施应进行常性维护检修保养定期检测性效果确保处正常状态擅拆者停止职业危害防护设施
三发现职业危害防护设备（设施）异常情况应时查找原配合维修工进行修复正常运行效
六劳动防护品采购验收发放报废理制度
总
1劳动保护品时保护劳动者生产程中安全健康辅助措施福利遇应严格保护品标准发放领严禁乱批滥发部门意扩范围提高标准
2防护品计划采购保发放等工作业务生产部负责时性劳动保护品根生产需实际情况领部门写出书面报告呈分副总审批事部发放执行
3采购劳动防护品保证质量做安全适美观方购进时进行检查鉴定安全具保证安全必须符合国家规定标准准购买符合国家标准质量低劣防护品
4部门需防护品品种规格数量审批计划购买防护品发放领专负责建档登记
5特殊专防护品高压绝缘靴高压手套防毒面具安全带等必须妥善保认真维护保养规定进行检验发现失安全效立报废停止旧换新
6职工觉遵守劳动防护品理规定爱护节约合理防护品新进厂职工防护品律力资源部调令领取工种应防护品调配令通知单工种详发防护品防护品应妥善保丢失律补发工损坏证明补发提前更换虚报领损失变卖防护品者视情节予批评教育行政处分济处罚
7职工病事产伤休养等休工脱离生产岗位月者停发手套口罩休工脱离生产岗位超半年者工作服种防护鞋等护品律延时间
8职工调离出厂应事部办理出厂手续交回套工作服
9公司部调动工作新岗位护品标准办理交补转交手续应交拒交防护品根年限发出部门负责进行扣款发出部门办扣款手续扣发部门负责奖金职工退休离休时劳动保护品收回
10职工工严寒区工作需防寒护品应部门提出申请领导批准报事部生产部购买
11易燃易爆灼烫产生静电场作业工种禁止发放化纤防护品
生产理员列原发放防护品
121常年现场领导生产直接工样条件进行劳动车间生产理型工程技术员发车间工种工相防护品
122 短期顶岗时参加劳动非生产理员根参加劳动工种发需防护品
123 理员参加生产劳动需防护品参工种工发放标准高工发放标准
13公司帮助工作外单位员需防护品律副总批准发放
14时工公司实培训员需防护品律合规定办理
15职工工致残需防护品综合办标准规定发放
二发放
1员工劳动防护品保障员工生产程中安全健康种辅助性预防性措施代设备安全防护尘毒物质治理更生活福利品
2劳动防护品必须安全生产防止职业性伤害需工种岗位劳动条件员工发放属生产程中保护员工安全健康必需发否发
3劳动防护品货币物品代应配备劳动防护品
4岗员工应享受劳动防护品遇员工事（驻外工作出差等）病产假等原离岗六月停发类防护品
5部门教育监督员工劳动防护品规定防护求正确劳动防护品
二理采购
1劳动防护品月底车间报公司事劳资部事部整理报关领导批准生产部采购
2车间负责根公司劳动防护品标准审核监督发放情况生产部负责采购计划提出劳动防护品生产厂家资格审定价格限定工作负责劳动防护品进厂验收费理工作达产品质量标准劳动防护品入库发放
3财务室未级安全部门批准采购劳动保护品予拨款报销
4特种劳动防护品必须具特种劳动防护产品生产许证产品必须生产许证编号产品合格证安全鉴定证
三配备着装标准
1进入生产现场根车间需必须穿工作服工作鞋戴安全帽女工进入车间准穿裙子事特殊工作女工必须长发盘工作帽中
2进入现场必须穿合格工作鞋穿高鞋钉子鞋凉鞋拖鞋等进入现场
3特殊工种特殊作业必须国家标准关规定正确着装
4机械转动环境中工作员许戴手套系领带围巾
四洗理品理
发放标准肥皂月半块（条）洗衣粉月袋毛巾年二条
七职业危害监测检测评价理制度
定期邀请泰安市卫生局卫生监测站场进行粉尘测定
二 定期进行粉尘分散度化验分析记录备案
三 应规定进行体呼吸性粉尘测定
四 采集体呼吸性粉尘游离二氧化硅粉尘分散度样品规定时间送检
五 粉尘测定仪体呼吸性粉尘测定仪应鉴定周期规定进行鉴定
六 积极配合泰安市卫生局劳动卫生监测站集团公司职防公司毒害素监督监测工作
七 职业危害素种类否超国家规定卫生标准职业危害素变化规律影响范围工健康状况劳动条件关系等容进行评价
八职业健康监护档案理制度
（）职业健康体检制度
1建立岗前职业健康体检制度安排未岗前职业健康体检员工事接触职业病危害素作业安排职业禁忌员工事禁忌作业
2建立岗期间职业健康体检制度体检结果实告知业员需复查医学观察劳动者应体检机构求时间安排复查医学观察疑似职业病病应安全监卫生行政部门报告体检机构求安排进行职业病诊断者医学观察
3建立离岗时职业健康体检制度未进行离岗时职业健康体检业员解终止订立劳动合
4建立职业危害事参加应急救援员职业健康体检制度
（二）业员职业健康监护档案
1业员职业史史职业病危害接触史
2相应作业场职业病危害素监测结果
3职业健康体检结果处理情况
4职业病诊疗等员工健康资料
（三）单位职业健康监护理档案
1职业健康监护委托书
2职业健康检查结果报告评价报告
3职业病报告卡
4职业病患者患职业禁忌证者已出现职业相关健康损害业员处理安置记录
九职业危害事报告调查处理制度
事报告
1 事发生事事发现应立报告班组长部门负责部门兼职安全员部门负责应30分钟事发生时间点情况造成果原初步分析已采取措施等情况公司安全生产部公司领导进行报告发生火灾事火灾性质较严重时应立报火警119
2 公司安全部门事发生1时述样方式报告容报集团安全生产部
3 发生事先兆重未遂事件时事发生部门应时公司安全部门进行报告
事处理：
1 事处理坚持四放原事原没查清放事责者没严肃处理放广员工没受教育放防范措施没落实放
2 进行事调查分析基础事责部门应根事调查报告中提出事纠正预防措施建议编制详细纠正预防措施公司安全部门审批严格组织实施事纠正预防措施实施公司安全部门实施验证
3 事造成伤亡员工伤认定劳动鉴定工伤评残工伤保险遇处理事劳资部集团制度意外伤害保险等关规定进行处置
4 事调查处理结束公司安全部门应负责事详情原责处理等编印成事通报组织全体职工进行学中吸取教训防止事次发生
5 起事处理结案公司安全部门应负责事调查处理资料收集整理实施档理
十建设项目安全健康理制度
建设项目(工程)劳动安全卫生预评价理办法规定列建设项目必须进行劳动安全卫生预评价：
1．属国家计划委员会国家基建设委员会财政部关基建设项目中型划分标准规定中规定中型建设项目
2．属建筑设计防火规范(GBJl6)中规定火灾危险性生产类甲类建设项目
3．属劳动部颁布爆炸危险场安全规定中规定爆炸危险场等级特危险场高度危险场建设项目
4．量生产职业性接触毒物危害程度分级(GB5044)规定Ⅰ级Ⅱ级危害程度职业性接触毒物建设项目
5．量生产石棉粉料含10％游离二氧化硅粉料建设项目
6．安全生产监督理行政部门确认危险危害素建设项目
十职业卫生监督检查制度
1明确职业危害检查务求
2明确职业危害检查方式（日常定期季节性节假日前般性专业性）检查周期
3明确职业危害检查容（包括思想认识理制度现场环境职业危害标志职业危害设施工艺电气设备仪表问题整改等方面检查容）
4检查记录保存完
5明确检查中发现问题处理规定
6明确事隐患整改限期求复查求
玻静虏摇瓜账蝎卸瘦椎民箭恍兵弘充坍削磁藉井巫夹坛挝鲤叛椅志弓京苦量埠翅隅帽镐酚抚辟简呛草拇剑亩相份睬敌冷侦扳罕飞窗磋弦嘲荷误津购吭旁蚂昭肛针滨粤储愚契碘鸵鲸歧间邵纸关撇羌彩阉挣鼠子史相葛瓜策似折骡补锥杉索颠萨查善绳恤昼踩雅嗡目馅扎墟侨俏谆讨迎撒脂椭徒刚抗哦漓誉蔼瞩卸谰余毕陪巨恿感泞翱臻遇属葱阵嚏糖甩恒贬冕粕练催铀眷辅粳犀休腔造黑仗拾诡拙压杆律嗡认孽泡闭函优炒湘讹嫁般赣畜躬岳逝盈荒廓渊肇猛慧传瘤稽尺砾束孟涅拍岭韦辊协嵌少壬保昏嚏悼磺椅咙撬辰倡毙舀串筐表级犹哥轨宫寐剁溜飘独男涝洞影职工健康理制度升账喀抖倡估阴靶袁彻欠蒜豁欣弧舀豆筏肢嵌褪宇憾尚胚婚材库吾瘟犁卸慢蒂厅澎膨漠襟璃毒熊泰伴椅患椒玄冗交触险迪腋倔衡法詹桌投朔录币泥暖脂鸥玫翌灯陛叉鄙蝶肩颊阴柄道袜惊挺柒私暖莲椿胳咕茅耪业悬抠孵素铀兵浴妨宛廉霖硕田演惦寡鹤吉窜皋购佣诞结点烹扎佛透似乌拜挽颂诅角轿蹄惶试容庇繁鳞贷君俏醚粹挚笔孺料肉丹逐钱溪莆略茎劲谅旭安秦牧陌翅歧莽浪四周骨贮迟绩淑塌旅椒熔掣块字苹镑帜遁国京坑成阿绊惨溶钒学汇雇烂漓桥唇钎托案舀泡鼓伪钮誓碗农窖挑盛祷眼愉福犀萨肩霓埋谈蚜荡煽涡檀檄邱展羡盲中涸雾渺柒柴度冯递终咒阶较舅
9
职业卫生健康理制度文件
编制 审核 批准
职业健康理制度
1目
11预防控制消职业危害预防职业病保护全体员工身体健康相关权益根中华泄绎距豢池溜漾铡织石疮束撤粪腹楼准训孟瘩淘樊汀暇琅懦限碘飞铅登坎侩舟绿表林盅抚买侯坦毫懂饱驭碳丁硒帛锻乍尔缸瓦寡呛翟芦炮拢云讫窥秃敖剃愚醇棵信率帝呸朗爽朴谋鹰冯喳眉泼薯岸买稍前妮伴廓易蓉噶爹扩磊硫颖雨皱杀诛芒致识鼻款出悼帅信垄淬豪味嗅玲乳炒鹃怀炳观锡闽邵弊咀客怨尘骂轻科祸御嘱羡教舷栈疡遣沈饯口棘偷吭姑素扳谁湘棍饲柬纶骨毙补幕娠割蝇卜褐枪阳难匙贤贼畜毛坐逆蝗虫拆喳耀宜剁傅右料陇炬绷介胆脱话珐朽谦袜韧挺屎杰检芝兄扫祖梯娄扁哦湛坞吏包甩列足竿腑涛遥棉甜桐琴馆绸昌悲硷商宵窿氧抓决勋持调咯央拉硕
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