2019年区社会事业发展局关怀支持认真贯彻落实级系列文件精神通全体医务员努力项工作较前较提高现工作情况总结:
基情况
()财务收支情况
1截止2019年12月底总收入1043万元中财政补助收入223万元医疗收入815万元收入5万元医疗收入中药品收入456万元收入359万元
2总支出942万元中医疗支出780万元公卫生支出142万元中员支出279万元药品支出430万元支出71万元
3收支结余101万元
(二)基医疗
1认真落实医疗安全核心制度努力提高医疗服务质量制定医疗质安全核心制度落实年活动方案全面实施建立负责第责理机制组织全体职工认真学18项医疗核心制度法律法规诊疗规范三基三严等容做知晓觉运严格执行确保医疗核心制度落实
2具体业务开展:截止2019年12月31日实现业务收入815万元中门诊收入631万元住院收入184万元门诊诊疗次75000均日门诊诊疗205次住院病465次药库药品采购188万元配发138万元预防接种门诊接种47000剂次中类疫苗35000剂次二类疫12000剂次截止12月底八苗全程接种率95麻风时率85科学发展观考核95居民医疗保险补偿费217万元中门
诊补偿45000次费98万元住院补偿次465费119万元
(三)基公卫生工作
1居民健康档案建档复核工作:现已复核16253份健康档案
2老年查体工作:年体检系统辖区老年进行规范查体年新增查体252查体1945签约1945
3高血压患者理:截止目前登记理提供访高血压患者1839新增高血压患者108规范理高血压1110血压达标数828达标率4502
42型糖尿病理:截止目前登记理提供访糖尿病患者866新增糖尿病患者56规范理2型糖尿病520血糖控制满意数304控制率3510
5童保健理:截止目前新生访视32406岁童理2603系统理243536岁童理2019年5月7日6月5日抽调医务员10名辖区幼园童进行健康体检体检数4814
6孕产妇健康理:截止目前孕产妇系统理理360孕13周前建册322产访视次数322
7传染病报告处理工作:截止目前报告传染病49例13名非住院结核病患者进行健康理
8重性精神疾病患者理:理严重精神障碍患者82次访时病情稳定患者82
9健康教育工作:采取义诊咨询广播电视微信公众号宣传栏宣传横幅发放宣传单举办健康教育讲座等种形式积极开展健康知识宣传教育截止目前举办类知识讲座83次参加讲座次数4579次发放种宣教资料
44236余份更换宣传容78次咨询宣传活动次数21次参加咨询数854余次播放音资料种类6种播放次数达2072余时次
10餐饮单位低盐膳食指导工作:2019年城区109家餐饮单位进行低盐膳食指导
(四)安全生产工作
成立安全生产领导组明确职责分工周检查次安全生产科室日检查安全生产隐患记录问题时报办公室制定安全生产网格化实名制理制度墙实施全员安全生产责制层层签订责书具完善员工培训教育考核制度开展4次安全生产培训3次安全生产检查活动进行1次消防演练设施设备齐全种指示标志健全运转良消防通道畅通
(五)卫生城市文明城市创建工作
分成立卫生精神文明创建领导组明确分工积极级求进行卫生文明创建工作开展整改足强化重点部位监督时工作员进行精神文明培训保持良医德医风提升院医环境改善医疗质量提升群众满意度
(八)建工作
开展三会课两学做学教育活动支部根年初制定员学排挡表严格规定时间进行学全年两学做学36次召开员会议12次全体员完成灯塔学均超出120学时时完成级组织开展学调研改进纪律作风整顿等活动取较效果结合工作实际发挥员模范先锋作麻风日进行相关知识宣传活动组织员参加偿献血五四青年节进行城市清洁责活动等题日活动员季度参加进社区服务群众活动通月员奉献积分活动开展更加充分发挥出员模范先锋作推动
服务型组织建设支部计划重点培养业务骨干年轻线工作员加入组织年支部吸收名入积极分子名预备员费收缴方面员足额时缴
(九)计划生育工作
计划生育服务技术方面完成568进站查体工作婚前保健服务中认真完成宣教咨询婚前保健卫生指导工作完成125夫妇婚前查体工作积极开展妇女病普查普治工作完成315筛查保质保量完成子宫颈脱落细胞学检查工作
二存问题足
1房屋租赁年需投入28万元房租费中心发展带较压力时固定房址制约导致法投入更硬件设备业务房面积较局限业务发展形成恶性循环制约中心发展
2医疗业务收入纯利润少入敷出中心目前业务收入表面尚实际利润低药品耗材实行零差价政策利润耗材财政补助纯收入少伴着项支出(房租职工工资五险金种耗材费水电费电话费建设维修费等)难维持日常收支衡
3费足工资支付压力日益增单位设置定位公益类事业单位应该实行财政全额拨款现三家单位均未实行仅药品零差价补助公卫生补助拨付时基药物补偿标准2011年直未见增长伴着物价涨职工工资增长导致中心财力捉襟见肘
4预防接种门诊疫苗差价补助较低未实行疫苗差价补助前根国家规定疫苗利润率约30左右实行疫苗零差价针次补助
22元百分计算疫苗利润率约10甚满足预防接种门诊员工资日常支出
5受理位置政策限制约束较中心理位置特殊周围诊私医院较相中心竞争活力足许业务法开展导致病源流失严重政策公立医院限制私医院诊放宽形成病诊卫生室病区县级医院病原分流格局影响业务收入
6药品实行零差价医改基药物制度具差异化乡镇级公立医院县级医院私医院相供选择药品种类数量收限制价格虚高部分药品价格高药店售价引起患者满二药品品种单部分药品长期处缺货模式予配送药品目录范围狭窄导致流减少根实现病出村常见病出乡分级诊疗目标
7绩效考核机制影响机制医改基层医疗机构发放绩效工资权利减少法高薪聘请专家中心部业务骨干法受激励影响工作积极性业务发展
8医保额度足制约中心业务发展医保限额基层实施未提升额度足导致中心法收治更病期间会许抱怨词导致群众满意度降低次医保资金拨付时垫付压力较资金周转灵导致中心收支衡
4完善基药物制度增加基药物目录范围提供品种药品服务适增加非基药品种允许基层公立单位采购定数量非基药物建议调整药品零差价补助标准
三步工作计划
()困难方面
积极争取级种政策支持部分存困难争取级帮助协调解决
(二)医疗方面
拟聘请专家员坐诊派遣业务骨干外出进修学利现设备仪器力开展重点门诊科室业务力加强职工规范化服务培训苦练功造特色全体医护员服务意识服务水服务力整体提高老百姓认
完善基药物制度增加基药物目录范围提供品种药品服务适增加非基药品种允许基层公立单位采购定数量非基药物建议调整药品零差价补助标准
(三)基公卫生
督促卫生室乡医协员年初定目标努力发现理目标群充分利门服务微信公众号等媒介加公卫生知识宣传力度广居民特商业区居民积极动参公卫生工作中
(四)方面
加强劳动组织纪律理工作制定全员绩效考核细项考核工作落实处奖勤罚懒优胜劣汰造积极部环境
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