20**年度退休员社会化理服务
工作总结
20**年中心企业退休员理服务工作局委办事处相关政策指导精神进步完善企业退休员社会化理服务体系断扩理服务范畴提高理服务水积极推进理服务工作实现新跨越围绕中心工作思路提高企业退休员社会化理服务率重点加强宣传工作营造良环境积极探索适合处企业退休员社会化理效途径扎实工作开拓创新做方面工作:
退服务机构建设
落实机构员费场制度工作六位设立退休员理服务专窗配备专职员开展退休员社会化理服务工作配置计算机指纹仪实行专职专岗理断提升服务理水
二退服务工作开展
分解指标明确责努力提高企业退休员社会化理效率配备专职员开展工作时保证网络畅通维护设备设施完损坏完成辖区离退休员供养直系亲属指纹年审工作联系卡发放率达100年审期间退休员时年审单位工作员放弃中午休息时间加班加点退休员服务时制作详细退休年审记录台账位退休员建立档案时更新资料做错漏便电脑出现障时候通纸质记录年审病年事已高行动便退休老采取相片形式传社保局进行认证全面建立退休员基资料信息库实行电子化理资料数完整准确率达98时掌握辖区退休员供养遗属生存流动状况进行登记认证反馈社保局认证率达100规定报送员变更死亡报表数资料结合辖区实际情况建立组织互助服务组织建立高龄特困员台帐提供服务通调查摸底村社区沟通建立健康档案设立专栏电子显示屏时新信息公布出
中心切实扩理服务范畴提高服务水放工作首位努力提高退休员社会化理率市社保局求时报送类统计报表完成社保局交办事务
三 设备维护保养
结合市电子政务劳动保障系统信息台建设求时安排做全处退休员信息系统理工作作工作重点抓认真整合退休员项工作业务需求时精心组织梳理出退工作信息建设台总需求中心维护金保工程网络安全安排专门电脑接入网配备专职员接入网计算机进行理时定期设备进行检查维护保证设备正常采集数准确性
四提高认识确保长效
做退休员工作践行群众路线重思想具体体现中心充分认识企业退休员社会化理服务工作十分重市社保局领导积极探索新形势退休员理工作思维方式工作手段途径退休员理服务中制度创新形式创新途径创新功夫工作开展力度成效办法
五存问题足:
1级基层工作检查指导少时中心基础工作进步加强提高
2退员综合性服务工作进步完善
**办事处力资源社会保障服务中心
二〇**年三月
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