XX教育前台聘合书
根国家劳动理规定公司员工聘办法甲方招聘乙方正式员工双方等愿基础协商致签订聘合遵守合列条款
．聘合期限
聘期____月____年___月___日___年___月___日止根甲方工作安排聘乙方前台工作岗位工作岗位特殊需正式聘前请交800元工作押金工作职责：
1． 工作记录工作资料保存分类档保文件档保 2．信息传达 接听电话做留言记录讯息处理 3． 访客通报接 4．工作区域清洁工作 5．完成公司部门交办事项追踪结果时汇报
二甲方聘乙方方式：
1 甲乙双方协商确定月工资工资形式执行2 甲方工资支付周期月首月末日
（工资支付周期超1月）定月5日前月发薪日遇节假日休息日推迟
工作日支付甲方月基工资调整 1200元整支付予乙方3迟次扣30元旷工半日扣100元请假减半扣4完成月招生基务（招生两名等价务）完成基务者月扣发基工资100元超额完成奖励50元
三甲方基权利义务
1 甲方权利
a 权求乙方遵守国家法律公司项规章制度
b 职期间乙方严重违反劳动纪律企业规章制度甲方权没收工作押金终止合
c 乙方职期间兼职兼职情况甲方查实乙方兼职缘造成甲方相应济损失乙方承担全部责没收收入甲方权乙方提出终止合
2 甲方义务
a 乙方提供必工作条件
b 负责乙方进行职业道德业务技公司规章制度教育培训
四乙方基权利义务
1乙方权利
a 享国家法律法规赋予切公民权利
b 享公司规章制度规定享福利遇权利
c 职期间变更单位须提前月通知甲方双方协商终止合
2 乙方义务
a 遵守国家法律法规政府规定公民义务
b 遵守公司项规章制度员工手册行规范义务
c 维护公司声誉利益义务
d 乙方离职时必须配合甲方做交接该岗位工作移交关文
件处理相关未事宜
五双方约定列文件合附件合具等效力
1．公司理条例岗位说明等规章制度
2 合（含附件）式两份双方签字甲方必须中份交乙方持规定办理劳动合签收手续甲方中份交乙方持甲方承担相应法律责
甲方：
乙 方 ： 住址： 身份证号：
合签订日期： 年 月 日
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根国家劳动理规定公司员工聘办法甲方招聘乙方正式员工双方等愿基础协商致签订聘合遵守合列条款
．聘合期限
聘期____月____年___月___日___年___月___日止根甲方工作安排聘乙方前台工作岗位工作岗位特殊需正式聘前请交800元工作押金工作职责：
1． 工作记录工作资料保存分类档保文件档保 2．信息传达 接听电话做留言记录讯息处理 3． 访客通报接 4．工作区域清洁工作 5．完成公司部门交办事项追踪结果时汇报
二甲方聘乙方方式：
1 甲乙双方协商确定月工资工资形式执行2 甲方工资支付周期月首月末日
（工资支付周期超1月）定月5日前月发薪日遇节假日休息日推迟
工作日支付甲方月基工资调整 1200元整支付予乙方3迟次扣30元旷工半日扣100元请假减半扣4完成月招生基务（招生两名等价务）完成基务者月扣发基工资100元超额完成奖励50元
三甲方基权利义务
1 甲方权利
a 权求乙方遵守国家法律公司项规章制度
b 职期间乙方严重违反劳动纪律企业规章制度甲方权没收工作押金终止合
c 乙方职期间兼职兼职情况甲方查实乙方兼职缘造成甲方相应济损失乙方承担全部责没收收入甲方权乙方提出终止合
2 甲方义务
a 乙方提供必工作条件
b 负责乙方进行职业道德业务技公司规章制度教育培训
四乙方基权利义务
1乙方权利
a 享国家法律法规赋予切公民权利
b 享公司规章制度规定享福利遇权利
c 职期间变更单位须提前月通知甲方双方协商终止合
2 乙方义务
a 遵守国家法律法规政府规定公民义务
b 遵守公司项规章制度员工手册行规范义务
c 维护公司声誉利益义务
d 乙方离职时必须配合甲方做交接该岗位工作移交关文
件处理相关未事宜
五双方约定列文件合附件合具等效力
1．公司理条例岗位说明等规章制度
2 合（含附件）式两份双方签字甲方必须中份交乙方持规定办理劳动合签收手续甲方中份交乙方持甲方承担相应法律责
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乙 方 ： 住址： 身份证号：
合签订日期： 年 月 日
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