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    「实例」一句话讲清楚人力资源管理职能


    句话讲清力资源理职
    济南贝特理咨询限公司 刘维


    衡计分卡KPI核心绩效理体系

    基岗位相价值业绩挂钩薪酬体系
    激发员工活力员工流动体系
    充分发挥员工优势职业生涯规划体系
    业绩优秀员工倾斜培训开发体系
    战略性力资源规划
    职务说明书
    关键业务流程
    组织结构岗位设置
    力资源理系统图
























    1 职务说明书解决应干事问题
    2 关键业务流程解决事情应干问题
    3 绩效理体系解决事干问题
    4 薪酬理体系解决根事干坏员工进行正负激励问题
    5 培训开发体系解决提升员工力事干更问题
    6 职业生涯规划体系解决引导员工公司发展通员工发展实现公司发展问题
    7 员工流动体系解决留住优秀员工释放适合员工建立优秀员工团队问题
    8 文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传

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    1***e

    贡献于2014-10-04

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