建立健党内帮扶机制调研措施


    建立健帮扶机制调研措施
    **市现基层组织1935员48309名中35岁员11594名占2455岁13170名占273生活困难员2248名占全市员总数465%中农村困难员1970名(年收入低994元1219名)占农村员总数764%城镇困难员278名(低170元)占城镇困难员总数13%年全市级组织围绕加强执政力建设先进性建设立足实际积极创新推进激励关怀帮扶机制建设方面进行益探索实践效增强员属感豪感调动广员服务群众服务发展回报社会积极性动性做法:

    激活力增动力努力构建激励机制
    员直接现实利益需求入手通亮化形象明确责典型引导等措施力激发领域员干事创业争模范争创先进动力注重创业激励增强员带动力市委设立建工作创新成果奖先10项建工作创新成果进行表彰奖励力实施员创业致富工程互助工程全市筹集265万元设立员创业致富资金员科技示范基金息贷款方式年扶持批致富愿力员发展奶牛养殖特色种植农副产品加工商贸流通等特色产业促进广农村员带领群众创业致富截止目前全市发放员创业致富资金科技示范基金260万元
    扶持400户农村员发展致富项目注重遇激发干部职工工作热情积极提高村干部政治济遇抓优秀村支部书记优秀村干部评选工作努力营造干事创业良舆氛围激励村干部想事干事推动发展职20年村干部颁发荣誉证书予次性补贴盐池县青铜峡市率先开展村干部参加基养老保险工作职村干部办理养老保险解决村干部顾忧青铜峡市采取市财政负担40市留存费农业局负担20学员负担20学费等措施83名村官学生青铜峡市金昱元限公司金科达印刷包装公司西夏水泥公司等非公制企业组织出台企业招工员优先等情况员工资浮级等激励措施效激发广员先锋作表率热情强化责激励促员岗完善制度制度确保项工作务落实确保广员民权利行创新载体组织开展三三挂双带四联系职员设岗定责组织员全员承诺员责区员先锋岗等题实践活动通明确岗位落实责员职责岗位位注重典型激励引导员争优创先重视典型激励员模范带动员加力度树立白春兰马兰花朱玉余聪汤生金锋等先进典型市委两年评选次先进基层组织优秀务工作者优秀产员通**电视台奋进旗栏目**建网印发资料编排节目组织先进物事迹报告会等形式张旗鼓宣传先进典型效激发广员带头发展带动发展积极性动
    性创造性20xx年市委先65先进基层组织139名优秀产员77名优秀务工作者进行表彰奖励

    二 解难题办实事努力构建关怀机制
    思想重视尊重政治教育提高工作理解支持舆鼓励鞭策生活帮助关爱求坚持实际出发积极探索关爱帮助员效措施方法思想关怀基层组织认真落实结联系定期走访困难员等制度动员交流思想沟通谈心解员思想需盼理情绪增进感情鼓舞士气激励斗志加强流动员服务理通建立员服务中心(站)走访慰问流动员家庭等方式流动员走里困难帮忧愁解全市部分社区建立员谈心站温馨谈话室盐池县惠安堡镇委建立六必访制度高沙窝镇流动员采取确定专定期电话联系书信联系办法员始终处组织视野中效增强组织员凝聚力生活关怀基层组织结合实际建立员关爱救助慰问等制度确保广员遇事困难帮问题解决县(市区)委(工委)均建立生活困难员台账年七春节期间坚持开展走访慰问老干部老员老模范生活困难员活动20xx年全市筹措资金236万元先慰问生活困难员10638次建国前入44名老员发放生活补贴62760元认真做岗失业员调查摸底定期登记工作积极提供
    业信息扶持事体营济解决实际问题渡难关盐池县筹资52余万元没纳入养老保险441名离村干部次性发放生活补助
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