考核容
（）爱国守法
1热爱祖国热爱民拥护中国产领导拥护社会义
2全面贯彻国家教育方针思想言行国家方针政策保持致
3觉遵守法律法规学校规章制度争做知法守法楷模
4法履行教师职责理方式碍完成教育教学务非法方式表达诉求干扰正常教育教学秩序损害学生利益
（二）爱岗敬业
1忠民教育事业树立崇高职业理想坚定职业信念热爱教育热爱学校热爱学生
2认真履行岗位职责勤奋工作敬业**职工作敷衍塞责工作时间事教育教学关活动
3认真执行教学计划觉遵守教学规范认真备课课认真批改作业认真辅导学生
4服学校工作安排积极承担班等教育教学工作务
（三）关爱学生
1关心爱护全体学生尊重学生格等公正学生学生严慈相济建立民谐师生关系
2关心学生安全身心健康维护学生正权益危急时刻挺身出保护学生安全
3体罚变相体罚学生讽刺挖苦歧视学生放弃学生动帮助辅导学困难品行缺陷学生
4参家访生生访动加强学生家长联系沟通时反馈学生校情况积极宣传科学教育思想方法促进家校互动育
（四）教书育
1全面实施素质教育坚持材施教激发培养学生创新精神实践力促进学生全面谐发展
2坚持育德育先德育渗透教育教学工作中培养学生良品行塑造学生健全格
3遵循教育教学规律改进教育教学方法精心组织课堂教学实践教学活动努力提高教育教学质量切实减轻学生课业负担
4综合评价学生素质客观评定学生操行分数作评价学生唯标准公开排列学生成绩名次
（五）师表
1坚守高尚情操知荣明耻淡泊名利诚实守信谦虚谨慎尊爱模范遵守社会公德积极参加社会公益活动
2文明执教举止端庄衣着体语言规范课堂通讯工具
3作风正派严律廉洁教觉抵制偿家教职务便谋取私利收受学生家长财物
4关心集体顾全局团结协作尊重事等学生家长维护学校集体荣誉
（六）终身学
1崇尚科学精神树立终身学理念坚持求真务实严谨律治学态度学术精神恪守学术道德发扬优良学风
2热爱学善学积极参加继续教育岗位培训努力学新知识新技术拓宽知识视野更新知识结构断提高身思想素质学识魅力
3潜心钻研业务全面掌握专业知识扎实教育教学基功断提高专业素养教育教学力
4勇探索创新积极参加教科研活动努力实践教育教学改革提高适应素质教育持续发展力
二考核程序方法
教师职业道德考核绩效考核结合进行
（）成立考核组
学校成立考核组负责校师德考核工作组织实施考核组成员学校领导相关科室负责教师代表组成中教师代表民推选产生数少考核组成员50
（二）组织评议
学校考核组组织学生家长教师开展师德评议
学生（家长）评议：班级单位采取问卷调查等方式进行班班评议课教师考核组抽取教班级进行评议
教师评议：年级组学科组单位组织教师师德考核容求进行评互评
（三）综合评定
学校考核组根学生（家长）评议教师评议情况结合教师时师德表现教师作出客观评价提出考核等次意见
（四）确定等次
考核拟定等次校范围公示公示异议确定教师师德考核等次校适方式公布学校考核组应位考核教师反馈考核评价意见考核结果存入教师档案
教师师德考核结果意见学校考核组申请复核学校部门申诉
三考核等次
（）考核结果分优秀合格合格三等次
（二）列情况师德考核等次定合格：
1非法方式表达诉求意完成教育教学务干扰正常教育教学秩序损害学生利益
2教学工作认真负责课该讲授容讲授留课进行偿家教谋取私利
3获取利益目推荐暗示学生接受偿家教社会培训机构学培训
4工作日未批准校外社会培训机构兼职兼课
5正理拒承担班工作
6招生考试评估考核职称评聘中弄虚作假营私舞弊
7组织怂恿学生考试舞弊
8体罚变相体罚学生影响恶劣
9歧视侮辱学生影响恶劣
10学校学生宣传宗教
11学校散布反动言学生传播害身心健康思想信息
12组织诱导学生参加非法组织黄赌毒迷信活动
13擅组织学生参加校外集会商业性活动
14盈利目学生推销代购教辅资料商品
15学生家长索变相索财物收受学生家长贵重财物
16擅停课调课请代课
17课堂吸烟酒课
18工作时间牌炒股玩游戏
19违法违纪行受纪律处分
20严重违反师德规范造成良影响果
四考核结果
（）教师职业道德考核结果作教师绩效考核评价指标中职业道德部分评价结果低教师绩效考核30权重计入教师绩效考核结果
（二）教师职业道德考核结果作教师资格认定职务评审岗位聘绩效工资发放表彰奖励等重
（三）师德考核等次优秀绩效考核评优秀等次师德考核优秀者职务评审岗位聘表彰奖励时等条件优先考虑
（四）师德考核合格绩效考核应定合格师德考核合格者年晋升职务岗位等级评先评优关规定扣发绩效工资必时调整岗位教师违反师德规范情节严重造成恶劣影响应予纪政纪处分者撤消教师资格解聘
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（）爱国守法
1热爱祖国热爱民拥护中国产领导拥护社会义
2全面贯彻国家教育方针思想言行国家方针政策保持致
3觉遵守法律法规学校规章制度争做知法守法楷模
4法履行教师职责理方式碍完成教育教学务非法方式表达诉求干扰正常教育教学秩序损害学生利益
（二）爱岗敬业
1忠民教育事业树立崇高职业理想坚定职业信念热爱教育热爱学校热爱学生
2认真履行岗位职责勤奋工作敬业**职工作敷衍塞责工作时间事教育教学关活动
3认真执行教学计划觉遵守教学规范认真备课课认真批改作业认真辅导学生
4服学校工作安排积极承担班等教育教学工作务
（三）关爱学生
1关心爱护全体学生尊重学生格等公正学生学生严慈相济建立民谐师生关系
2关心学生安全身心健康维护学生正权益危急时刻挺身出保护学生安全
3体罚变相体罚学生讽刺挖苦歧视学生放弃学生动帮助辅导学困难品行缺陷学生
4参家访生生访动加强学生家长联系沟通时反馈学生校情况积极宣传科学教育思想方法促进家校互动育
（四）教书育
1全面实施素质教育坚持材施教激发培养学生创新精神实践力促进学生全面谐发展
2坚持育德育先德育渗透教育教学工作中培养学生良品行塑造学生健全格
3遵循教育教学规律改进教育教学方法精心组织课堂教学实践教学活动努力提高教育教学质量切实减轻学生课业负担
4综合评价学生素质客观评定学生操行分数作评价学生唯标准公开排列学生成绩名次
（五）师表
1坚守高尚情操知荣明耻淡泊名利诚实守信谦虚谨慎尊爱模范遵守社会公德积极参加社会公益活动
2文明执教举止端庄衣着体语言规范课堂通讯工具
3作风正派严律廉洁教觉抵制偿家教职务便谋取私利收受学生家长财物
4关心集体顾全局团结协作尊重事等学生家长维护学校集体荣誉
（六）终身学
1崇尚科学精神树立终身学理念坚持求真务实严谨律治学态度学术精神恪守学术道德发扬优良学风
2热爱学善学积极参加继续教育岗位培训努力学新知识新技术拓宽知识视野更新知识结构断提高身思想素质学识魅力
3潜心钻研业务全面掌握专业知识扎实教育教学基功断提高专业素养教育教学力
4勇探索创新积极参加教科研活动努力实践教育教学改革提高适应素质教育持续发展力
二考核程序方法
教师职业道德考核绩效考核结合进行
（）成立考核组
学校成立考核组负责校师德考核工作组织实施考核组成员学校领导相关科室负责教师代表组成中教师代表民推选产生数少考核组成员50
（二）组织评议
学校考核组组织学生家长教师开展师德评议
学生（家长）评议：班级单位采取问卷调查等方式进行班班评议课教师考核组抽取教班级进行评议
教师评议：年级组学科组单位组织教师师德考核容求进行评互评
（三）综合评定
学校考核组根学生（家长）评议教师评议情况结合教师时师德表现教师作出客观评价提出考核等次意见
（四）确定等次
考核拟定等次校范围公示公示异议确定教师师德考核等次校适方式公布学校考核组应位考核教师反馈考核评价意见考核结果存入教师档案
教师师德考核结果意见学校考核组申请复核学校部门申诉
三考核等次
（）考核结果分优秀合格合格三等次
（二）列情况师德考核等次定合格：
1非法方式表达诉求意完成教育教学务干扰正常教育教学秩序损害学生利益
2教学工作认真负责课该讲授容讲授留课进行偿家教谋取私利
3获取利益目推荐暗示学生接受偿家教社会培训机构学培训
4工作日未批准校外社会培训机构兼职兼课
5正理拒承担班工作
6招生考试评估考核职称评聘中弄虚作假营私舞弊
7组织怂恿学生考试舞弊
8体罚变相体罚学生影响恶劣
9歧视侮辱学生影响恶劣
10学校学生宣传宗教
11学校散布反动言学生传播害身心健康思想信息
12组织诱导学生参加非法组织黄赌毒迷信活动
13擅组织学生参加校外集会商业性活动
14盈利目学生推销代购教辅资料商品
15学生家长索变相索财物收受学生家长贵重财物
16擅停课调课请代课
17课堂吸烟酒课
18工作时间牌炒股玩游戏
19违法违纪行受纪律处分
20严重违反师德规范造成良影响果
四考核结果
（）教师职业道德考核结果作教师绩效考核评价指标中职业道德部分评价结果低教师绩效考核30权重计入教师绩效考核结果
（二）教师职业道德考核结果作教师资格认定职务评审岗位聘绩效工资发放表彰奖励等重
（三）师德考核等次优秀绩效考核评优秀等次师德考核优秀者职务评审岗位聘表彰奖励时等条件优先考虑
（四）师德考核合格绩效考核应定合格师德考核合格者年晋升职务岗位等级评先评优关规定扣发绩效工资必时调整岗位教师违反师德规范情节严重造成恶劣影响应予纪政纪处分者撤消教师资格解聘
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