XX中学学科首席教师选聘方案
充分发挥校名优教师示范带动作引领教师专业成长造优秀学科团队促进校学科建设教学科研工作提质增效研究决定校开展学科首席教师评选工作具体事宜安排：
申报条件
1热爱教育事业师德高尚遵守国家法律遵守学校规章制度热爱学生履职责师生中享较高威
2评选象全校范围正式岗教师具备教师法规定级教师相应学历教学线执教达5年
3学科专业基础知识扎实深厚熟练握学科课程标准学科理知识学科具权威位
4教学理念先进创新力强学校魅力课堂建设求形成课堂教学特色全校范围较高知名度
5组织力强力组织学科教师开展效学科教研活动
63年学科学生考试成绩学生满意度均居全校前列
7身体健康胜工作需男性年龄原超XX岁女性年龄原超XX岁
二学科首席教师权利义务
（）权利
1学校支持学科首席名师外出学考察作项常规工作学校拨专款供首席教师外出参加级部门组织学术研讨会等活动
2完成首席教师工作务月予XXX元岗位津贴
3学校采取种形式首席教师进行宣传
4学校学年工作表奖时优先考虑年度首席教师
5首席教师参学校重教育教学方案制定学校重活动
（二）义务
1忠诚学校名师意识言行营造健康学科文化发挥首席教师效应带学科团队搞传帮带学校课堂教学教研活动中发挥示范作
2具新时代教育发展科学研究意识够学年度时间开展完成课题研究工作课题研究效果显著够教育教学工作中实际操作
3课堂教学水学科起引领示范作学期少执教二节高水示范观摩课
4学期组织轮学科听评课会活动够专业角度学校魅力课堂建设标准求执教教师课堂教学进行点评指导
5月教导年级部起听课4节（包含公开课等听课）教师课堂教学工作进行诊断改进
6学期组织学科教师开展次学生学科活动激发学生学科兴趣语文学科开展古诗文诵读赛英语学科举办英语歌曲赛政治学科举办国际国政局报告会等
7根学校安排学期学科教师做次学科专题讲座
8学期结束参加教导处组织首席教师工作述职阶
段工作提出建议
三评分标准
（）师德水（15分）
1职业精神：热爱教育遵规守纪作风优良动发展快速成长
2局意识：团结协作顾全局服安排忠诚学校关心发展
3师表：语言规范诚信文明廉洁教态度谦恭睦教师
4关爱学生：传道授业尊重格锻造灵魂发现优点培育特长
（二）学科素养（20分）
1掌握学科课程标准贯通高中三年级教材
2课标教材求制作具示范性导学案
3够学生学情设计出具示范作巩固案
4够根学科特点制作面学生学科活动方案激发学生学科兴趣
（三）课堂教学（20分）
XX中学高效课堂评分标准实施课堂教学
（四）教育技术（10分）
够熟练掌握现代教育技术制作精美PPT课间利网络学科资源现代教育技术进行课堂教学
（五）组织力（15分）
1积极学科组项教学教研活动学期执教二节公开课
2具组织科研工作素质组织学科教师进行教育教学研究学年结题教学工作指导价值课题
3效组织学科研课活动听课进行价值点评指导
（六）教学成绩（20分）
带班级学生文化课考试成绩年级居前列
四组织实施
（）指标设置
根校学科教师数量学科建设需求拟语文数学英语物理化学生物政治历史理体育等十学科评选首席教师
（二）申报
填写XX中学学科首席教师选聘申报表3月1日前交教导处
（三）学校选聘
根评价标准采取查材料民评议问卷调查笔试现场讲课说课等方式进行
（四）职时限
学科首席教师采取动态理年评三年换届
五列情况者参学科首席教师选聘
1学生评议满意率达90教师满意度达85
2坚持正常班学期连续请假15天学期累计请假
20天者学期旷工累计2天迟（早退）学期累计15次
3日常课堂教学工作中学生出现精力流失教师
4顾全局协作学校造成良影响教师
5班带班级学生流失严重班级学生出现严重违纪现象
6工作期间出现学生安全事件造成良影响责教师
7教育思想端正辱骂体罚学生造成良果教师
8事第二职业进行偿家教教师
六组织领导
组长：校长
副组长：分副校长
成员：教导处年级部
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充分发挥校名优教师示范带动作引领教师专业成长造优秀学科团队促进校学科建设教学科研工作提质增效研究决定校开展学科首席教师评选工作具体事宜安排：
申报条件
1热爱教育事业师德高尚遵守国家法律遵守学校规章制度热爱学生履职责师生中享较高威
2评选象全校范围正式岗教师具备教师法规定级教师相应学历教学线执教达5年
3学科专业基础知识扎实深厚熟练握学科课程标准学科理知识学科具权威位
4教学理念先进创新力强学校魅力课堂建设求形成课堂教学特色全校范围较高知名度
5组织力强力组织学科教师开展效学科教研活动
63年学科学生考试成绩学生满意度均居全校前列
7身体健康胜工作需男性年龄原超XX岁女性年龄原超XX岁
二学科首席教师权利义务
（）权利
1学校支持学科首席名师外出学考察作项常规工作学校拨专款供首席教师外出参加级部门组织学术研讨会等活动
2完成首席教师工作务月予XXX元岗位津贴
3学校采取种形式首席教师进行宣传
4学校学年工作表奖时优先考虑年度首席教师
5首席教师参学校重教育教学方案制定学校重活动
（二）义务
1忠诚学校名师意识言行营造健康学科文化发挥首席教师效应带学科团队搞传帮带学校课堂教学教研活动中发挥示范作
2具新时代教育发展科学研究意识够学年度时间开展完成课题研究工作课题研究效果显著够教育教学工作中实际操作
3课堂教学水学科起引领示范作学期少执教二节高水示范观摩课
4学期组织轮学科听评课会活动够专业角度学校魅力课堂建设标准求执教教师课堂教学进行点评指导
5月教导年级部起听课4节（包含公开课等听课）教师课堂教学工作进行诊断改进
6学期组织学科教师开展次学生学科活动激发学生学科兴趣语文学科开展古诗文诵读赛英语学科举办英语歌曲赛政治学科举办国际国政局报告会等
7根学校安排学期学科教师做次学科专题讲座
8学期结束参加教导处组织首席教师工作述职阶
段工作提出建议
三评分标准
（）师德水（15分）
1职业精神：热爱教育遵规守纪作风优良动发展快速成长
2局意识：团结协作顾全局服安排忠诚学校关心发展
3师表：语言规范诚信文明廉洁教态度谦恭睦教师
4关爱学生：传道授业尊重格锻造灵魂发现优点培育特长
（二）学科素养（20分）
1掌握学科课程标准贯通高中三年级教材
2课标教材求制作具示范性导学案
3够学生学情设计出具示范作巩固案
4够根学科特点制作面学生学科活动方案激发学生学科兴趣
（三）课堂教学（20分）
XX中学高效课堂评分标准实施课堂教学
（四）教育技术（10分）
够熟练掌握现代教育技术制作精美PPT课间利网络学科资源现代教育技术进行课堂教学
（五）组织力（15分）
1积极学科组项教学教研活动学期执教二节公开课
2具组织科研工作素质组织学科教师进行教育教学研究学年结题教学工作指导价值课题
3效组织学科研课活动听课进行价值点评指导
（六）教学成绩（20分）
带班级学生文化课考试成绩年级居前列
四组织实施
（）指标设置
根校学科教师数量学科建设需求拟语文数学英语物理化学生物政治历史理体育等十学科评选首席教师
（二）申报
填写XX中学学科首席教师选聘申报表3月1日前交教导处
（三）学校选聘
根评价标准采取查材料民评议问卷调查笔试现场讲课说课等方式进行
（四）职时限
学科首席教师采取动态理年评三年换届
五列情况者参学科首席教师选聘
1学生评议满意率达90教师满意度达85
2坚持正常班学期连续请假15天学期累计请假
20天者学期旷工累计2天迟（早退）学期累计15次
3日常课堂教学工作中学生出现精力流失教师
4顾全局协作学校造成良影响教师
5班带班级学生流失严重班级学生出现严重违纪现象
6工作期间出现学生安全事件造成良影响责教师
7教育思想端正辱骂体罚学生造成良果教师
8事第二职业进行偿家教教师
六组织领导
组长：校长
副组长：分副校长
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