年区干部力提升年活动契机突出精心精准精细精确理念着力念选育四字诀全链条培养干部力素养全方位激励干部担作致力造支忠诚务实担干部队伍
精心选务求优中选优始终坚持干部标准事业原破年龄资历编制属性等限制年轻干部搭舞台年全区调整干部65中85占38名85乡镇(街道)班子成员6名中902名关键岗位年轻干部挑重6名年轻干部提拔正科职17名年轻干部提拔副科职优秀干部搭台精选派111名驻区工作第书记222名驻区工作队员参驻区工作积极参推进基层治理开展百名干部联百企活动选派97名干部驻点联系全区396家企业培养批懂济懂投资懂项目专业型干部企业宣传惠企政策解决问题全力服务企业发展
二精准育务求精准滴灌症药水漫灌转变精准滴灌创新培训方式**街道坚持月举办次茨爱声课堂邀请员领导干部退休员优秀基层干部志愿者邻居知名士进街道讲道理谈事身边感染身边实施导师工程实现老带新帮建立领导班子1+3帮带机制月开展次谈心组织场学走访户群众布置项务助力青年干部成长创新交流方式开展三讨干部会畅谈职责作算深化干部职责职守持续开展群众工作坛乡愁坛基层治理工作漫谈会夜谈会等交流分享活动
三精细务求严厚爱坚持严厚爱激励约束相结合激励干部担作干事创业完善工作机制乡镇街道制定21项工作制度工作章循干部章办事实施 四会四评定期召开干部会(例会)区支部书记心会楼栋长见面会物业公司交流会评选四美(美志愿者美楼栋长美区支部书记美邻居)先锋区支部爱心企业(物业公司)先进站办优秀聘员考评结果年初全面完成7镇(街道)53区直单位领导班子领导干部政治建设考察工作考察统计单位推荐优秀班子成员107名排名干部13名考察完成批政治硬敢担实绩突出优秀干部提拔重时年7月疫情防控创文创卫等重棘手工作中病倒工作员逐进行慰问
四精确务求线锤炼干部线先锋头阵风雨提力坚持事练**街道成立街道社区两支先锋队80优秀年轻干部疫情防控中摸排重点监测员2000余次建房排查工作中排查量达1008栋文明城市创建中分区分楼栋精准包干坚持走群众路线求全区7镇(街道)政班子成员周走访3户群众接1家市场体社区(村)员干部月常态化联系10户群众联系3家市场体走两头促中间员干部群众群众中
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