2021年分公司管理制度范文

2021年分公司理制度范文
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分公司理制度
第条着应公司总体发展需求充分市场调研董事会讨通条件成熟良发展空间建筑市场相关产业设立分公司
第二条已成立分公司承包营责制模式承包实行竞争岗承包周期年竞争承包资格须董事会讨董事长批准竞争承包须具备基条件：
1公司整体发展顾全局立足长远
2较长年限生产营历竞争建筑市场熟悉较高理驾奴力
3相应济实力保证承包金期足额缴
第三条新成立分公司程序求：
1新成立分公司年承包金额低元民币
2新成立分公司年入账收入低元民币
第二节分公司理第四条分公司应结合单位特点建立健全完善理体系加强制度建设确保营质量安全生产文明施工综合理财务理队伍理等项工作位分公司理体系报公司备案
第五条分公司事理实行定编定岗定薪分公司负责结合分公司实际情况制定分公司岗位职资格遇报酬等相关条件报公司总理批准实施分公司员工律实行竞聘岗等条件分公司员工应优先公司已册职工分公司聘员工必须签订劳动合明确岗位职责工资标准福利遇保险命运手中掌纹曲折终掌握手中
定坚强受伤流泪咬牙走生生等
第六条分公司时聘员着谁谁负责原订立协议协议必须明确具体期岗位遇等条款时聘协议周期原超年
第七条分公司应力加强企业思想文化建设构建谐团结积极进取良氛围想方设法引进留住
第八条分公司应积极员工创造继续培训教育机会断提高业务素质理力
第九条单位公章合章资信材料介绍信统总公司办公室领履行登记手续第十条分公司负责单位印章资信材料保负直接责分公司负责明确专保印章资信材料必须坚持原强烈事业心责感良职业道德建立印章资信材料台账情况时分公司负责汇报严禁非法活动违背公司营方针材料加盖公章出具资信介绍信第十条分公司财务理：分公司应设立财务科财务员配备少两第十二条分公司财务制度财务行必须国家法律法规进行出现违法违规行责分公司负责财务手续执行承担分公司负责强制财务员执行符合财务纪律行第十三条分公司必须建立质量理机构负责制订分公司质量创优计划定期检查施阶段工程质量计划___员工进行施工操作水质量意识积极引进新技术新工艺鼓励技术创新第十四条鼓励分公司工程创优分公司单独创优工程获证命运手中掌纹曲折终掌握手中
定坚强受伤流泪咬牙走生生书需求分公司间偿第十五条分公司必须建立安全生产理机构具体负责单位安全生产理工作成员负责生产营安全生产理负责工程项目部安全理员定期定期进行安全生产检查指导明确安全责杜绝安全隐患制定安全理应急预案等发生安全事应时分公司级部门汇报第十六条分公司应充分重视营理工作加营力度营方式灵活机动营工作放项工作重点位置时承接工程项目进行调研认证形成书面报告规避风险投入较项目应时公司汇报第十七条分公司应加强合理工作签订工程合时应认真握细致研究合条款明确规范（范）第十八条分公司负责承包营期满时必须保证跨入新轮承包期施工产值低身完成承包营期三年均产值___第十九条分公司负责列情形总理提议董事会研究免分公司理职务：
1分公司负责顾公司利益公司发展背道驰行
2承包时足额缴承包金
3分公司出现重质量安全事
4营方法营手段力致分公司严重亏损第十二条分公司理员聘解聘分公司负责决定报公司备案列情形分公司负责直接解聘：
1适应聘岗位求造成分公司工作动
2身工作力造成分公司亏损产生严重负面影响命运手中掌纹曲折终掌握手中
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3严重违背请销假制度请假离开分公司连续星期累计达月
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