前国企业思想政治工作存
问题策建议思考
国企业国民济体中重组成部分尤型国企业更推动国国民济快速发展力军作国济体中中流砥柱国企业担负着重责国家济建设做出巨贡献时抗衡外国资跨国公司出口创汇重力量济重职责命国企业承担着重社会公益责维护社会稳定济稳发展程中发挥着重作鉴国企业身特殊性加强国企业思想政治工作更担负起相应济社会责势必行
二十世纪八九十年代国企业改革国企业历数次变革市场济浪潮中沉浮国企业已基完成市场化转变建立起相完善市场化机制着改革开放市场化进程步伐加快国企业思想政治工作中存问题日益凸显作国济中坚力量国济控制力根国企业中坚持基思想指导原加强思想政治工作应成国企业文化重容构建符合中国特色社会义企业文化政工格局值探讨实践条新路径
谓政工格局指种具创新形式局意识整体考虑进行整体联动政治工作新格局称新机制新体系现阶段国企业说政工格局市场济出发点提高企业济效益社会效益作思想政治工作根目标基础持续探索符合企业发展保障政治思想工作稳定推进新路径
国企业思想政治工作现状
十八国企业面济新常态转型升级问题网络新媒体时代普通网民成网络监督锋军企业行举止网络放容易成媒体发酵热点作国济体国企业肩负着重社会济责企业形象企业文化受社会界高度关注样背景国企业思想政治工作更面着巨考验观年国企业应公事件程中表现难发现企业文化中存问题问题会存国企业身思想政治工作欠缺关
（）思想政治工作彻底
思想政治工作身法企业带实际成效加国企业领导者缺乏思想政治工作正确理解重视少国企业中思想政治工作沦表面功夫长仅企业缺乏效科学思想指导员理心凝聚企业文化塑造等方面存诸问题领导层思想政治工作定程度轻视行效企业形成风气导致思想政治教育工作遇阻碍难正常推进旦企业法思想达成统认识形成统原底线企业文化建设会沦空谈企业员工工作思想工作态度等等受系列影响企业言种损失难估量
（二）未落实
新时代背景提出指导方针企业中员工企业企业理质说理企业员工心理觉受尊重意味着企业心力正形成真正担社会责心现代企业仅会重视员工身业务发展会员工心需求予重视企业思想政治工作中坚持首先做前面说点现实相部分国企业存着领导言堂开会走形式升职关系等问题根源讲思想未企业中认落实结果缺乏性化理国企业思想政治工作部门分工明效率低仅根帮助企业解决员工思想问题反成企业理层传声筒严重违背政工部门成立初衷
（三）政工員缺乏创新性
网络新媒体时代传统思想教育话谈心等方式进行思想政治教育工作模式已明显落伍价值元化文化元化媒体元化背景国企业思想政治工作应摆脱述传统模式积极探索新路径新模式企业政工部门应充分解尊重员工思想需求基础寻找更易员工接受宣发教育模式完成工作仅国企业思想政治工作建设新时代背景必路国企业塑造优秀企业文化策略方针
二政工格局新策略
探索国企业政工格局新策略程中应企业文化背景企业员工未发展出发点企业济效益社会效益落脚点基础企业政工部门首先学会引导员工建立正确价值观理层线员工间树立思想政治工作正确法企业统认识思想政治工作效开展沦纸谈兵
（）加强重视完善制度
思想政治工作正常推进保证国企业员工保持健康工作态度思想理念前提实现目标仅仅政工员做思想动员工作远远够建立政工格局首先制度进行保障制定相完善岗位理规章建立相科学政治思想工作流程考核标准确立套完备思想政治工作制度企业通专家讲座系统培训节目表演等形式思想政治工作推进创造良氛围尝试种途径宣讲模式消员工思想政治工作抵触感帮助更理解认识思想政治工作重性建立动态员工思想政治建设系统思想政治工作充分发挥思想动力作员工企业发展添威助力
（二）现基础推进政工工作
思想政治工作建设创新仅体现容体现形式容创新应保留企业原优秀思想文化基础引进更加元化思想价值观鼓励年轻表现鼓励创新等形式创新选择途径更现流行两微抖等台企业政工部门充分利新社交台思想政治工作更接气更生活化
（三）强化整体联动效应
国企业政工部门应放开眼界动联合企业生产行政力资源等部门实现信息资源享旦发现问题政工部门时联合部门寻找问题根源找解决办法方面效节省力物力时间方面极加强企业部门间通力合作企业文化宣传心凝聚契机数国企业言思想政治工作完全融入生产营等环节企业生产营思想政治工作两手时抓企业改革程中坚持思想政治工作步轨进行时建立专项考核制度考核标准思想政治工作真正贯彻落实企业生产理步
三政工格局目
政工格局目企业中贯彻落实科学发展观通企业员工思想政治工作完善企业理达创造更高社会效益济效益目思想政治工作中仅仅求企业充分尊重员工合理需求更求企业政工员工作中做充分尊重理解耐心细心热心诚心员工服务解决员工思想问题解决员工工作中遇实际问题结合起企业部思想政治工作者應明白例潜藏着普遍性解决例问题时应意识种例存规律动寻找背规律类似问题次发生建立预防机制
构建国企业政工格局支素质良政工队伍必少国企业应重视相关培养仅专业性年龄结构制定严格选拔考核标准严思想关确保政工队伍达纪律作风严业务力强思想素质高水
四思想政治工作企业文化相融合
企业文化包括企业长期发展程中形成具身独特色彩企业精神企业制度价值观等思想理念包括企业产品等物质形态企业独精神物质财富企业文化独性成企业灵魂堪称企业发展动力源泉会选择企业心理分析该企业企业文化存某种程度认点员工企业双等选择方事实彼价值观等理念认国企业政工部门进行思想政治工作时充分发挥企业文化作企业文化思想政治工作结合起
构建政工格局企业政工部门员需结合企业企业文化建立相应思想政治文化工作机制企业文化鼓励员工创新政工部门性较强力出众员工进行思想政治工作时结合点企业文化鼓励力发挥业务创新某国企企业文化中相重视员工纪律性组织性度强调纪律性组织性容易伤害员工独立性企业政工员员工做思想政治工作时应考虑点
五结语
探索构建国企业思想政治工作政工格局非夕蹴事需长期部署坚持企业言思想政治工作应充分重视时应遵循科学发展观提高思想政治建设全面认识确保项政治思想方针落实处应成国企业政治思想工作部门员工作目标企业应予政工部门应支持
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问题策建议思考
国企业国民济体中重组成部分尤型国企业更推动国国民济快速发展力军作国济体中中流砥柱国企业担负着重责国家济建设做出巨贡献时抗衡外国资跨国公司出口创汇重力量济重职责命国企业承担着重社会公益责维护社会稳定济稳发展程中发挥着重作鉴国企业身特殊性加强国企业思想政治工作更担负起相应济社会责势必行
二十世纪八九十年代国企业改革国企业历数次变革市场济浪潮中沉浮国企业已基完成市场化转变建立起相完善市场化机制着改革开放市场化进程步伐加快国企业思想政治工作中存问题日益凸显作国济中坚力量国济控制力根国企业中坚持基思想指导原加强思想政治工作应成国企业文化重容构建符合中国特色社会义企业文化政工格局值探讨实践条新路径
谓政工格局指种具创新形式局意识整体考虑进行整体联动政治工作新格局称新机制新体系现阶段国企业说政工格局市场济出发点提高企业济效益社会效益作思想政治工作根目标基础持续探索符合企业发展保障政治思想工作稳定推进新路径
国企业思想政治工作现状
十八国企业面济新常态转型升级问题网络新媒体时代普通网民成网络监督锋军企业行举止网络放容易成媒体发酵热点作国济体国企业肩负着重社会济责企业形象企业文化受社会界高度关注样背景国企业思想政治工作更面着巨考验观年国企业应公事件程中表现难发现企业文化中存问题问题会存国企业身思想政治工作欠缺关
（）思想政治工作彻底
思想政治工作身法企业带实际成效加国企业领导者缺乏思想政治工作正确理解重视少国企业中思想政治工作沦表面功夫长仅企业缺乏效科学思想指导员理心凝聚企业文化塑造等方面存诸问题领导层思想政治工作定程度轻视行效企业形成风气导致思想政治教育工作遇阻碍难正常推进旦企业法思想达成统认识形成统原底线企业文化建设会沦空谈企业员工工作思想工作态度等等受系列影响企业言种损失难估量
（二）未落实
新时代背景提出指导方针企业中员工企业企业理质说理企业员工心理觉受尊重意味着企业心力正形成真正担社会责心现代企业仅会重视员工身业务发展会员工心需求予重视企业思想政治工作中坚持首先做前面说点现实相部分国企业存着领导言堂开会走形式升职关系等问题根源讲思想未企业中认落实结果缺乏性化理国企业思想政治工作部门分工明效率低仅根帮助企业解决员工思想问题反成企业理层传声筒严重违背政工部门成立初衷
（三）政工員缺乏创新性
网络新媒体时代传统思想教育话谈心等方式进行思想政治教育工作模式已明显落伍价值元化文化元化媒体元化背景国企业思想政治工作应摆脱述传统模式积极探索新路径新模式企业政工部门应充分解尊重员工思想需求基础寻找更易员工接受宣发教育模式完成工作仅国企业思想政治工作建设新时代背景必路国企业塑造优秀企业文化策略方针
二政工格局新策略
探索国企业政工格局新策略程中应企业文化背景企业员工未发展出发点企业济效益社会效益落脚点基础企业政工部门首先学会引导员工建立正确价值观理层线员工间树立思想政治工作正确法企业统认识思想政治工作效开展沦纸谈兵
（）加强重视完善制度
思想政治工作正常推进保证国企业员工保持健康工作态度思想理念前提实现目标仅仅政工员做思想动员工作远远够建立政工格局首先制度进行保障制定相完善岗位理规章建立相科学政治思想工作流程考核标准确立套完备思想政治工作制度企业通专家讲座系统培训节目表演等形式思想政治工作推进创造良氛围尝试种途径宣讲模式消员工思想政治工作抵触感帮助更理解认识思想政治工作重性建立动态员工思想政治建设系统思想政治工作充分发挥思想动力作员工企业发展添威助力
（二）现基础推进政工工作
思想政治工作建设创新仅体现容体现形式容创新应保留企业原优秀思想文化基础引进更加元化思想价值观鼓励年轻表现鼓励创新等形式创新选择途径更现流行两微抖等台企业政工部门充分利新社交台思想政治工作更接气更生活化
（三）强化整体联动效应
国企业政工部门应放开眼界动联合企业生产行政力资源等部门实现信息资源享旦发现问题政工部门时联合部门寻找问题根源找解决办法方面效节省力物力时间方面极加强企业部门间通力合作企业文化宣传心凝聚契机数国企业言思想政治工作完全融入生产营等环节企业生产营思想政治工作两手时抓企业改革程中坚持思想政治工作步轨进行时建立专项考核制度考核标准思想政治工作真正贯彻落实企业生产理步
三政工格局目
政工格局目企业中贯彻落实科学发展观通企业员工思想政治工作完善企业理达创造更高社会效益济效益目思想政治工作中仅仅求企业充分尊重员工合理需求更求企业政工员工作中做充分尊重理解耐心细心热心诚心员工服务解决员工思想问题解决员工工作中遇实际问题结合起企业部思想政治工作者應明白例潜藏着普遍性解决例问题时应意识种例存规律动寻找背规律类似问题次发生建立预防机制
构建国企业政工格局支素质良政工队伍必少国企业应重视相关培养仅专业性年龄结构制定严格选拔考核标准严思想关确保政工队伍达纪律作风严业务力强思想素质高水
四思想政治工作企业文化相融合
企业文化包括企业长期发展程中形成具身独特色彩企业精神企业制度价值观等思想理念包括企业产品等物质形态企业独精神物质财富企业文化独性成企业灵魂堪称企业发展动力源泉会选择企业心理分析该企业企业文化存某种程度认点员工企业双等选择方事实彼价值观等理念认国企业政工部门进行思想政治工作时充分发挥企业文化作企业文化思想政治工作结合起
构建政工格局企业政工部门员需结合企业企业文化建立相应思想政治文化工作机制企业文化鼓励员工创新政工部门性较强力出众员工进行思想政治工作时结合点企业文化鼓励力发挥业务创新某国企企业文化中相重视员工纪律性组织性度强调纪律性组织性容易伤害员工独立性企业政工员员工做思想政治工作时应考虑点
五结语
探索构建国企业思想政治工作政工格局非夕蹴事需长期部署坚持企业言思想政治工作应充分重视时应遵循科学发展观提高思想政治建设全面认识确保项政治思想方针落实处应成国企业政治思想工作部门员工作目标企业应予政工部门应支持
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