企业培训师三级考试理论知识模拟试卷（五）

2011年11月企业培训师三级考试
理知识模拟试卷（五）

单项选择题
1．效团队显著特征 (　　 )
A．成员信
B．薪酬较高
C．分红较
D．福利丰厚
2．团队建设指导原指 (　　 )
A．职责明确
B．务清晰
C．决策民
D．核心原
3．列素受制第印象 (　　 )
A．相似性
B．熟悉性
C．仪表素
D．补偿性
4．列素越越助相互解 (　　 )
A．相似性
B．交频率
C．仪表素
D．补偿性
5．两性格反接原： (　　 )
A．相似性
B．熟悉性
C．仪表素
D．补偿性
6．恐惧害羞心态 (　　 )造成
A．信心
B．卑
C．勇气
D．私
7．团队精神通行培训方法： (　　 )
A．讲授法
B．实法
C．角色扮演法
D．媒体
8．列素吸引受制力 (　　 )

A．相似性
B．专业特长
C．仪表素
D．补偿性
9．成教育中知怕怕 (　　 )
A．愚蠢知
B．善
C．知
D．真诚相
10．列素属猜疑心态： (　　 )
A．固执见
B．傲慢心态
C．防心
D．私心态

二项选择题
1．良际关系必须拥心理优势： (　　 )
A．信乐观
B．豁达宽容
C．嫉妒猜疑
D．偏见
2．什样群队成团队： (　　 )
A．目标
B．相互协作
C．相独立
D．政3．事交关系正确基点： ( )
A．相互倾轧
B．弱肉强食
C．利益致
D．相互存
4．提高团队理水方法： (　 　 )
A．优化团队风气 B．适时调整政策 C．时调节帮助 D．
5．列素际关系中吸引素 (　 　 )
A．相似性 B．力 C．接性 D．补偿性
6．列团队建设条件 (　　 )
A．指导原 B．明确职责 C．决策机制 D．恰培训
7．沟通时心理问题障碍 (　　 )
A．羞惧卑心理 B．猜忌嫉妒心理 C．偏见私心理 D．豁达乐观心理
8．改善企业工作中际关系基方法 (　　 )
A．加薪资 B．加福利
C．提高际交力 D．提高理工作水
9．影响企业工作中际关系素 (　　 )
A．空间距离 B．交频率 C．仪表素 D．补偿性吸引
10．团队建设基求 (　 　 )等相关技团队环境
A．清晰目标 B．信念 C．良沟通 D．领导者力

三判断题
1．理位置际关系坏唯决定素（ ）
2．先入见会严重限制良判断抉择 (　　 )
3．相互信良团队显著特征 (　　 )
4．沟通建立改善团队际关系必少条件 (　　 )
5．领导者高效运转团队中关重素 (　　 )
6．力资源开发理效途径教育培训 (　　 )
7．真诚际交中关键素 (　　 )
8．第五项修炼学性组织关键素 (　　 )
9．信念够调动发挥团队成员潜（ ）
10．信念够调动发挥团队成员潜 (　　 )

练五参考答案
．15 ADCBD 610BCBCC
二1AB 2AB 3CD 4ABC 5ABCD 6ABCD 7ABC 8CD 9ABCD 10ABCD
三．1√ 2√ 3√ 4√ 5√ 6√ 7√ 8√ 9√ 10√


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