2005年精神文明创建工作总结2006年工作点
2005年处十六届四中五中全会精神指导开展保持产员先进性教育活动契机努力学贯彻三代表重思想强力造新形势驻*勤单位新形象精神文明创建活动工作长足进步员干部队伍思想建设组织建设作风建设思想政治工作加强驻邕三院生活环境设施理较改善机关服务意识明显进步现工作总结:
2005年精神文明创建工作简回顾
()加强组织领导健全精神文明创建工作机制
创建活动扎实开展富成效建立健全手负总责委统领导政齐抓领导体制工作机制制定年度工作计划落实专项费时全年工作中始终做精神文明创建活动作推进三文明建设总抓手业务工作部署落实检查奖惩确保四位思想位处领导次例会中精神文明创建活动进行动员部署创建工作提出具体求通宣传发动增强广干部特领导干部抓创建活动觉性坚定性二组织位建立委书记吴继永处处委副书记胡善春组长处纪委书记黄建云副组长领导组设办公室相关科室负责成员形成处委统领导政负责齐抓方面分工负责创建领导体制运行机制时明确处科室负责仅负责业务工作完成承担创建责作干部政绩考核容三制度位创建活动工作序进行处年初时拟定精神文明创建活动计划结合机关效建设先完善新定学考勤财务等11项部理制度制定服务承诺首问负责政务公开廉政制度次性告知限时办结等六项效建设基制度编印***机关效建设工作手册(试行)效强化处机关建设促进干部作风转变机关项理工作走制度化规范化正常化四投入位处实际需出发精神文明建设需项费纳入财务计划精神文明创建活动工作提供力保障五建立健全团组织充分发挥处青团员应作年半年处市直团工委求建立团总支部处机关团支部保卫科保安团支部二保团支部健全团组织
(二)结合员先进性教育活动提高干部职工思想政治素质
年半年作市直第批先进性教育活动单位处觉先进性教育创建活动结合起开展强化员性容员五竞赛活动求员通读书(读)写篇学心做件实事查摆问题制定整改措施确定保持先进性崇左方理勤务兵活动题效加强员干部职工队伍建设提高业务水全处努力取明显成效:统思想提高认识制定切实行实施方案明确需着重解决思想组织作风等方面存问题活动放矢真正解决工作中存实际问题二加强学提高理水充分利中心组学三会课职工政治学制度等形式积极组织广员干部职工深入学邓理学
三代表重思想学十六届四中五中全会精神员先进性教育读章进行员先进性教育通学集中学专题研讨交流学体会等方法家性质三代表重思想全指导位思想路线等重容进步认识时激励广员保持先进性争优秀员觉性积极性41名表现突出员处委评优秀产员新接收市直驻*离退休支部1200名员处委采取力措施认真抓先进性教育活动三阶段学教育时请市委领导市委校教授作辅导报告2005年11月底举办离退休务工作者培训班组织崇左扶绥考察拓宽视野提高务知识水三采取灵活样形式确保员受教育广泛开展学基础积极组织员干部职工投身驻邕院理工作中达教育促工作目四严格程序确保民评议效果活动中认真制定员先进性标准合格员具体表现时开展谈心活动认真开展批评批评做走场搞先进性教育基础狠抓干部职工队伍建设认真做科室领导选拔配备工作进步凝聚心激发广干部职工工作热情通开展先进性教育活动基层组织凝聚力加强机关正气更浓员干部敬业奉献意识增强业务工作创新处机关风政风种事增七期间3位符合条件积极分子加入组织处委18位抗战时期入老员24位生活困难员进行慰问时处委倡议广员干部职工住户积极身患重病二保老师方霞捐款26万元方霞老师危难时候感受组织关怀温暖海啸灾区捐款3170元体现员干部职工较高思想境界
(三)开展综合治理营造驻*院良工作生活环境秩序
认识加强硬件建设切实抓驻*三院理处精神文明创建工作重环节年处采取更加力措施深入贯彻落实驻*院理制度驻邕三院综合整治作全年工作重点抓特群众反映热点问题开展综合治理驻*院营造良环境秩序院治安理方面制定保安员理制度保安员进行规范化理开展治安整顿周活动7月8月开展期两月创建安院活动车辆乱停乱放进行调查整顿加强巡逻聘请10位治安巡逻员协助抓驻邕院治安巡逻防范工作12月份进行安全生产检查活动时院乱搭乱盖乱摆乱卖乱停乱放乱种乱养等四乱现象进行治理整顿重点整治钉子户院绿化美化方面投入24330元实施院绿化美化百千万目标年新种百棵树铺千方米草坪育万株花苗目前已基实现目标投入12296元救治中心花园枯死两棵榕树投入2583万元维修改造房屋投入1919元维修5处公体育设施设立两公阅报栏1报刊亭院群众解决购书阅报难问题资产理方面严格关程序做资产腾空招租竞租等工作进步盘活留邕国资产支持崇左建设起积极作项目建设方面加工程项目踪检查理监督重点加快两栋16层高层住宅楼基础工程施工进度解决驻邕院水户表安装改造工程现已进行紧张施工阶段800户已接安装计生理工作方面加强驻邕三院流动口计生理计生四率(计划生育率统计合格率环扎时率综合避孕率)达标通开展综合治理驻邕院治安状况进步转环境卫生状况工作生活秩序逐步转群众致认
首页 1 2 尾页
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档