「实例」北大纵横-北京航空器材研究院职务说明书全套（超长332页）







北京航空器材研究院
职务说明书





北横理咨询公司






目 录

高职务说明书 1
院长职务说明书 1
委书记职务说明书 4
总工程师职务说明书 7
条件保障部副院长职务说明书 10
理副院长职务说明书 13
非金属副院长职务说明书 16
开发副院长职务说明书 18
委副书记职务说明书 20
工会席职务说明书 22
科技委职务说明书 25
二科技委职务说明书 28
科技委副职务说明书 28
专职委员职务说明书 31
秘书职务说明书 33
三科技发展部职务说明书 35
科技发展部部长职务说明书 35
副部长职务说明书 38
副部长职务说明书 41
部长助理职务说明书 44
综合计划专责职务说明书 46
技术专责职务说明书 48
副总工程师职务说明书 50
信息副总工程师职务说明书 52
四产品发展部职务说明书 54
产品发展部部长职务说明书 54
副部长职务说明书 57
副部长职务说明书 60
投资理专责职务说明书 63
销售理专责职务说明书 65
综合计划专责职务说明书 68
产品专责职务说明书 70
五院部职务说明书 73
院部部长职务说明书 73
院部副部长职务说明书 76
公文秘书职务说明书 78
行政秘书职务说明书 80
接机员职务说明书 82
法律顾问室职务说明书 84
法律事务专责职务说明书 87
外事办职务说明书 89
翻译专责职务说明书 92
外事事务专责职务说明书 94
六财务部职务说明书 96
财务部部长职务说明书 96
会计核算副部长职务说明书 99
财务理副部长职务说明书 101
财务会计职务说明书 103
出纳职务说明书 106
成会计职务说明书 108
部稽核职务说明书 110
总帐会计职务说明书 112
融资会计职务说明书 114
预算会计职务说明书 116
投资会计职务说明书 118
七审计监察部职务说明书 120
审计监察部部长职务说明书 120
审计专责职位说明书 123
监察专责职位说明书 125
八技术改造部职务说明书 128
技术改造部部长职务说明书 128
基建设备副部长职务说明书 131
部长助理职务说明书 134
技改技措专责职务说明书 137
综合计划专责职务说明书 140
设备技术专责职务说明书 142
基建综合专责职务说明书 144
九质量理部职务说明书 147
质量理部部长职务说明书 147
副部长职务说明书 150
质量理专责职务说明书 152
质量审核专责职务说明书 155
质量检验专责职务说明书 157
信息档案专责职务说明书 159
十综合理部职务说明书 161
综合理部部长职务说明书 161
综合理专责职务说明书 164
资产理专责职务说明书 166
环境保护职务说明书 168
技术安全理专责职务说明书 170
十物资供应部职务说明书 172
物资供应部部长职务说明书 172
采购理专责职务说明书 174
采购员职务说明书 176
十二保卫保密部职务说明书 178
保卫保密部部长职务说明书 178
消防保卫治安专责职务说明书 181
保密专责职务说明书 184
十三宣传文化部职务说明书 186
宣传文化部部长职务说明书 186
理宣传专责职务说明书 189
新闻宣传专责职务说明书 191
部长助理职务说明书 193
十四力资源部职务说明书 195
力资源部部长职务说明书 195
副部长职务说明书 198
副部长职务说明书 201
事专责职务说明书 204
薪酬理专责职务说明书 207
业理专责职务说明书 210
教育专责职务说明书 212
培训专责职务说明书 214
十五组织部职务说明书 216
组织部部长职务说明书 216
组织干事职务说明书 219
十六纪委职务说明书 222
纪委副书记职务说明书 222
纪检办职务说明书 225
十七委办公室职务说明书 228
办职务说明书 228
务干事职务说明书 231
十八群众工作部职务说明书 233
群众工作部工会副席职务说明书 233
团委书记职务说明书 236
维权专责职务说明书 239
组宣专责职务说明书 241
青年专责职务说明书 243
文体专责职务说明书 245
十九离处职务说明书 247
离处处长职务说明书 247
离休理专责职务说明书 250
二十退休办职务说明书 253
退休办职务说明书 253
退休理专责职务说明书 256
二十职部门岗位职务说明书 258
支部书记职务说明书 258
领导助理职务说明书 260
二十二第十研究室职务说明书 262
研究室职务说明书 262
营销售副职务说明书 265
生产开发副职务说明书 267
专业组组长职务说明书 269
课题组组长职务说明书 271
科研生产调度职务说明书 273
条件保障调度职务说明书 275
生产副厂长职务说明书 277
技术副厂长职务说明书 279
生产班长职务说明书 281
检验组长职务说明书 283
二十三第二十五研究室职务说明书 285
研究室职务说明书 285
理副职务说明书 288
测试副职务说明书 290
专业组组长职务说明书 292
生产民品开发组组长职务说明书 294
试验班班长职务说明书 296
维修组组长职务说明书 298
二十四熔铸中心职务说明书 300
职务说明书 300
常务副职务说明书 302
生产副(兼支部书记)职务说明书 304
生产调度职务说明书 306
冶炼班班长职务说明书 308
工程技术组组长职务说明书 310
电工班班长职务说明书 312
维修班班长职务说明书 314
质检组长职务说明书 316
条保组组长职务说明书 318
物料组组长职务说明书 320
精整发货组组长职务说明书 322
研发试验组组长 324

高职务说明书
院长职务说明书
岗位名称
院长
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
中航集团总公司总理
职系

直接级
总工程师力资源副院长非金属副院长条件保障副院长理副院长开发副院长科技委院长助理审计监察部部长财务部部长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：领导制定实施航材院总体战略完成中航集团公司总装备部国家科工委达年度营目标科研生产务建设高效组织理团队建立畅横沟通渠道
职责工作务：
职
责

职责表述：制定实施航材院总体战略
工作时间百分：25
工作
务
领导制定航材院发展战略根外部环境变化进行调整
组织实施航材院总体战略发掘发展机会领导创新变革
职
责
二
职责表述：制定实施航材院年度工作计划
工作时间百分：15
工作
务
根中航集团公司达年度营目标组织制定修改实施航材院年度工作计划
监督控制营计划实施程结果负全面责
组织实施财务预算方案利润分配方案
职
责
三
职责表述：建立良沟通渠道
工作时间百分：15
工作
务
负责中航集团公司保持良沟通定期中航集团公司汇报营战略计划执行情况资金运情况盈亏情况机构员调配情况重事宜
领导建立总装备部国防科工委科技委国家计委贸委等政府机构金融机构媒体等间畅沟通渠道
领导航材院国外技术交流科技合作
领导开展航材院社会公关系活动树立良企业形象
领导建立航材院部良沟通渠道协调部门关系
职
责
四
职责表述：建立健全航材院统高效组织体系工作体系
工作时间百分：20
工作
务
持推动关键理流程规章制度时进行组织流程优化调整
领导营造企业文化氛围塑造强化航材院价值观

职
责
五
职责表述：持航材院日常营工作
工作时间百分：15

工作
务
负责航材院员工队伍建设选拔中高层理员
持召开院联席会重事项进行决策
代表航材院参加重业务外事重活动
负责处理航材院重突发事件时中航集团公司汇报
职
责
六
职责表述：领导院部财务部审计监察部等分部门工作开展
工作时间百分：5
工作
务
领导建立健全院财务理制度组织制定财务政策审批重财务支出
领导审批重审计监察事件立项调查
监督领导外事法律事务工作重事项做出决策
职责
七
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
航材院日常营理决策权
航材院营目标重投资决策建议权
高层理员事免建议权
中层理员事免决策权
航材院项工作监控权
航材院预算财务审批权
航材院员工奖惩决定权
级间工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
高层理员航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团公司总装备部国防科工委等级部门供应商合作伙伴金融机构媒体等
职资格：
教育水
硕士学历
专业
理专业航材院相关专业
培训历
战略理财务理市场营销生产作业理等培训
验
10年工作验5年行业相行业理验2年高层理验
知识
通晓企业理知识具备科研理财务理法律等方面知识

技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力较强口头表达力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备交通通讯设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
战略规划年度营计划阶段性工作报告
备注：
委书记职务说明书
岗位名称
委书记（兼力资源副院长）
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
中航第集团公司
职系

直接级
委副书记工会席宣传文化部部长组织部长办力资源部部长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责持委日常工作分力资源部宣传文化部部门工作
职责工作务：
职
责

职责表述：领导航材院思想组织作风建设工作定期组织召开航材院会议
工作时间百分：20
工作
务
领导院组织建设工作
领导召集持委会员(代表)会
组织贯彻落实路线方针政策国家法律法规级组织决定决议指示精神
组织讨单位组织中重问题民集中制原做出决定决议
职
责
二
职责表述：履行中央赋予企（事）业单位组织参重问题决策重职责
工作时间百分：15
工作
务
负责持召开委会议讨委必须参决策重问题讨意见建议关会议提出组织全体委委员参决策
通调查研究参加院长办公会等种形式参单位重问题决策
符合方针政策违背国家法律法规重决策决策执行提出改进意见建议级关部门组织汇报
抵制纠正违法违纪损害国家集体利益行
职
责
三
职责表述：负责抓航材院领导班子干部队伍建设
工作时间百分：15
工作
坚持委中心组学制度贯彻风廉政建设责制


务

时召开员领导干部民生活会定期组织召开务工作会议基层支部书记例会全体中层领导干部会议
负责深入开展三代表重思想学三讲学教育活动
负责领导干部队伍建设工作
参制定航材院发展战略
参制定航材院年度营计划预算方案

职
责
四
职责表述：负责组织开展航材院思想政治工作精神文明建设等工作
工作时间百分：15
工作
务
负责组织制定实施航材院思想政治工作精神文明建设规划年度工作计划重规章制度等
负责组织讨研究单位建设思想政治工作精神文明建设中重问题
负责组织建调研工作断完善建工作制度指导基层支部做工作
指导思想政治工作研究会工作
职
责
五
职责表述：密切联系政工团沟通情况协调关系指导工作
工作时间百分：10
工作
务
定期听取工会青团等群众组织工作汇报定期定期持研究工会青团等群众组织工作
委成员行政群众组织负责密切合作完成单位项工作
职
责
六
职责表述：分院宣传文化部工作
工作时间百分：10
工作
务
审定宣传文化部年度工作计划
领导检查监督院宣传文化部计划具体实施
职
责
七
职责表述：院力资源理工作
工作时间百分：10
工作
务
审定力资源部年度工作计划
负责组织制定组织结构设计改进方案力资源战略规划
领导全院力资源开发理
组织落实全院级类员岗位责制识类员应具备力实施动态理
领导组织科研生产理员合理调配
领导组织院薪酬体系建立完善
领导组织全院员工岗位培训继续教育工作
领导组织全院员工动态理工作
职责八
职责表述：协助院长完成全院项政工作完成中航集团组织交办工作
工作时间百分：5
权力：
航材院重决策参权
航材院重决策建议权
授权范围航材院重问题决策权
院营目标建议权
院领导事免建议权
中层领导干部事免建议权

航材院委分部门工作监控权
航材院员工奖惩参决策权
级间工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团公司等相关部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
航材院业务性质相关专业企业理行政理
培训历
接受校培训理基础知识力资源理等培训
验
10年工作验2理岗位工作验
知识
具备建政治理知识企业理知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力优秀口较强沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
战略规划年度委工作计划阶段性工作报告等
备注：

总工程师职务说明书
岗位名称
总工程师
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
科技发展部部长副总工程师


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：参院重问题决策领导全院科研工作握科研发展方专业建设保证院承担武器装备科研务期优质完成

职责工作务：
职
责

职责表述：参院重问题决策
工作时间百分：10
工作
务
参制定院年度营计划预算方案
参院重财务事业务问题决策
参制定航材院发展战略
掌握解院外动态时院长反映提出建议
职
责
二
职责表述：负责制定航材院科研发展中长期发展规划
工作时间百分：5
工作
务
领导追踪国国际行业发展趋势提出技术发展方建议
组织制定科研发展中长期发展规划
建议组织实施院科研专业结构调整
航材院级单位达务领导制定航材院年度科研计划
职责
三
职责表述：持全院重科研务申请立项签约
工作时间百分：20
职
责
四
职责表述：领导组织全院科研工作
工作时间百分：35
工作
务
审核重科研项目计划技术方案
组织领导处理全院科研型号课题技术攻关技术问题
审批科研程中形成技术文件理制度
职
责
五
职责表述：持院国外技术交流创新工作
工作时间百分：10
工作
务
组织领导院国际科技合作工作
组织参院科研队伍级部门关单位间技术交流促进院技术项目立项
参部技术培训交流提高院技术队伍技术力
组织研究先进技术形成院技术积累储备
组织领导新技术采科研成果推广应
组织领导知识产权理工作
协助院长组织实施全院信息化建设工作
职
责
六
职责表述：负责副总工程师工作协调领导
工作时间百分：5
工作务
领导组织副总工程师关科研型号攻关务立项证评审
组织协调副总工程师研究解决科研试制中重技术问题
负责副总工程师科技发展部部长工作调配考核
职
职责表述：负责理工作
工作时间百分：5

责
七


工作务
组织领导院类科学基金评审理委员会工作
口理标准化中心
口理科技发展部
负责属员工工作调配培训考核科研奖惩
职责
八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
代表院级机关协助单位国际合作方进行科研业务活动权利
全院科研工作领导理检查考核奖惩权
授权额度科研合签约权
重点科研课题（AB类）负责审批权
科研技术文件签批权
科研理制度执行监督检查权
院科技发展战略制订专业建设组织领导权
基层科研领导提名权
权限财务审批权
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
院重决策建议权

工作协作关系：
部协调关系
院级领导院职部门二核算单位
外部协调关系
总装备部国防科工委中航集团二集团机厂国家科技部国家计委国家贸委相关部门国防行业民口单位
职资格：
教育水
硕士学历
专业
院相关专业
培训历
相关技术专业培训科研理培训
验
15年工作验8年科研工作验5年科研理工作验
知识
精通院门相关专业知识熟悉院专业知识解相关理法律等知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备相强写作力口头表达力沟通协调力精通门外语
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
相关审核意见记录理报告等
备注：

条件保障部副院长职务说明书
岗位名称
条件保障副院长
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
综合理部部长保卫保密部部长物资供应部部长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：组织领导科研生产程支持程条件保障工作持重项目条件保障协调领导院综合理部保卫保密部物资供应部项工作审定分部门年度质量工作计划
职
责

职责表述：协助院长开展工作参院营理决策
工作时间百分：20
工作
务
参制定航材院发展战略
参制定航材院年度营计划预算方案
参航材院重问题决策
负责掌握解航材院外动态时院长反映提出建议
职
责
二
职责表述：负责领导开展企业理调研提升院理水
工作时间百分：20
工作
务
领导组织建立健全航材院理制度体系
领导组织开展院调研针理中存问题弊端提出改进建议方案
领导组织学解先进理方法理模式组织调研整理提出学鉴意见报告
职
责
三
职责表述：领导组织监督院综合理项事宜
工作时间百分：25
工作
务
领导监督物业股份公司航材院界面接口理燕飞培训中心职工医院理
领导制定全院总体建设规划理
领导监督全院流环境建设
负责院固定资产非固定资产低值易耗品理技术安全环保卫生等工作监督指导
职
责
四
职责表述：领导组织监督院物资供应体系建立实施
工作时间百分：10
工作
务
领导组织航材院采购体系建设完善
领导组织采购评定监督采购计划审批执行等工作
职
责
五
职责表述：领导组织监督全院保卫保密消防治安理工作
工作时间百分：10
工作
务
组织制定院保卫保密部工作规划完善保卫保密工作制度
部署监督全院保卫工作保密工作
部署监督院消防工作治安工作

职
责
六
职责表述：负责分部门组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责分部门理队伍建设提出审核属岗位员调配培训考核意见
负责协调分部门部分部门间分部门院部门间关系解决争议
监督审核分部门费预算执行情况时予指导
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
航材院重问题决策参权
航材院重决策建议权
院营目标济理办法建议权
权限财务审批权
属部门拟定制度审核权
属部门工作计划执行情况检查考核权
属部门事免建议权
级间工作争议裁决权
属部门理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团政府机构等关机构
职资格：
教育水
学科学历
专业
企业理行政理航材院业务性质相关专业
培训历
MBA职业培训财务知识培训财务理知识培训
验
10年工作验5年行业相行业理验
知识
通晓企业理知识具备技术理财务理质量理法律等方面知识解航材院业务性质相关专业知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力较强口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室

工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
分工作计划总结关请示汇报等
备注：

理副院长职务说明书
岗位名称
理副院长
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
质量理部部长技术改造部部长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：参院重问题决策组织领导全院科研生产程支持程中质量技术改造理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：参院重问题决策
工作时间百分：20
工作
务
参院发展战略研究制定提出全院质量理计量理技术改造工作规划建议
参制定院年度营计划预算方案
参院重财务事业务等问题决策
掌握解院外动态时院长反映提出建议
职
责
二
职责表述： 组织领导技改部编制全院技改技措中长期规划进行技改技措项目立项申请证设计具体实施验收等工作
工作时间百分：30
工作
务
组织贯彻级关技改技措政策法规
组织领导技改部编制全院技改技措中长期规划
领导技改部组织技改技措项目立项申请证设计评审工作
检查指导技改技措项目实施理
组织领导技改技措项目验收
职
责
三
职责表述：组织领导全院质量理工作
工作时间百分：30
工作
务
组织贯彻级质量方针政策法律法规指令协助院长组织制定院质量方针质量目标规划
组织领导院质量理体系建立保持完善促进全员断增强顾客关注焦点意识
组织领导院年度质量目标质量工作计划制定实施
持院合格品评审纠正措施委员会工作负责处理重质量事重质量问题



协助院长组织实施理评审质量考核工作
组织领导部质量审核质量信息工作负责院长报告质量理体系业绩改进需求
组织领导全院产品质量检验试验工作
组织领导院金属非金属材料实验室理工作
组织领导院接受质量理体系认证试验室认证关工作
领导检查质量理部工作
职
责
四
职责表述：组织领导全院计量理工作
工作时间百分：10
工作
务
组织贯彻级计量理方针政策法律法规指令组织制定计量理规划
组织领导计量理工作制度运行系统建立保持完善工作
组织制定全院监视测量装置理计量检定工作
组织领导计量监督检查工作
职
责
五
职责表述： 分部门部理
工作时间百分：5
工作
务
负责分部门理队伍建设审核属岗位员调配考核
负责协调分部门部分部门间分部门院部门间关系解决争议
监督分部门工作目标费预算执行情况时予指导
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院重决策建议权
立项决策参权
关技改技措文件审查权
职责范围关质量理文件审查签批权
权限财务审批权
权限范围代表院外联络权力
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
院级领导院职部门二级核算单位

外部协调关系
中航集团发展计划部科技发展部质量理部中航四院中航技国防科工委中航物资供销总公司总装备部国家方环保技安劳动卫生部门咨询公司外贸公司设备生产厂家型号总质量师系统办公室中国质量理协会质量体系认证机构实验室认证机构国家质量检定局304等关计量检定理机构关客户

职资格：
教育水
硕士学历
专业
院相关专业
培训历
相关技术专业培训科研理战略理质量理生产作业理等培训
验
10年工作验5年相关工作验3年理验
知识
具备技术理财务理质量理计量理法律等方面知识解航材院业务性质相关专业知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力较强口头表达力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
分工作计划总结关请示汇报等
备注：


非金属副院长职务说明书
岗位名称
非金属副院长
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
院长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：参院重问题决策参院项目设立规划设计决策配合总工程师负责院非金属专业范围技术审核指导重技术支持
职责工作务：
职
责

职责表述：参院重财务营问题决策
工作时间百分：20
工作
务
参院发展战略研究制定提出非金属专业技术发展规划建议
参制定院年度营计划预算方案
参院重财务事业务问题决策
掌握解院外动态时院长反映提出建议
职
责
二
职责表述：参规划院总体技术发展方
工作时间百分：5
工作
务
领导追踪国国际相关专业发展趋势提出非金属专业范围技术发展方建议
职
责
三
职责表述：配合总工程师负责院非金属专业范围技术指导审核
工作时间百分：35
工作
务
参重非金属类科研项目前期规划证
审核重非金属类科研项目计划技术方案
组织领导处理全院非金属类科研型号课题技术攻关技术问题
审批非金属类科研程中形成技术文件理制度
职
责
四
职责表述：推动院非金属专业范围技术外交流创新工作
工作时间百分：25
工作
务
参院国际科技合作工作
参院科研队伍级部门关单位间技术交流促进院技术项目立项
参部技术培训交流提高院非金属专业范围技术队伍技术力
组织研究非金属专业范围先进技术形成院技术积累储备
组织参院新技术采科研成果推广应

职
责
五
职责表述：参院全面质量理制度体系建设
工作时间百分：10
工作
务
参制定院技术质量标准产品质量标准
参科研开发质量理制度制定
参产品质量问题分析解决质量问题
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院重决策建议权
院技术发展战略建议权
技术规范制度执行监督检查权
立项决策参权
权限财务审批权
工作协作关系：
部协调关系
院级领导院职部门二级核算单位
外部协调关系
总装备部国防科工委机厂国家科委国家计委国家贸委相关部门兄弟单位
职资格：
教育水
硕士学历
专业
院相关专业
培训历
相关技术专业培训理理培训
验
10年工作验5年相关工作验3年理工作验
知识
通晓门院相关专业知识熟悉院专业知识解相关理法律等知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力较强口头表达力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
相关审核意见记录理报告等
备注：

开发副院长职务说明书
岗位名称
开发副院长
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
产品发展部部长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：参院重问题决策持全院生产开发理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：参院重财务营问题决策
工作时间百分：15
工作
务
参院发展战略研究制定提出全院生产开发工作规划建议
参制定院年度营计划预算方案
参院重财务事业务问题决策
掌握解院外动态时院长反映提出建议
职
责
二
职责表述： 组织领导全院产品营销工作
工作时间百分：20
工作
务
组织指导市场研究工作指导市场调研计划制定实施
组织制定院生产开发中长期发展规划
组织指导全院产品市场营销策划工作
组织领导重民品开发项目立项证
组织领导科研成果转化投资证工作
职
责
三
职责表述： 组织指导生产程理工作
工作时间百分：10
工作
务
指导产品开发质量理体系建立贯彻执行
指导产品生产程中理控制工作
职
责
四
职责表述： 组织指导产品销售工作
工作时间百分：35
工作
务
指导院产品关销售制度程序理
组织指导全院产品宣传市场开拓工作
组织指导院关产品销售合洽谈评审签订
指导售理工作制度制定完善监督售理工作
职责
五
职责表述：指导产品发展部院直属企业（百慕高科股份公司外）营监督理工作
工作时间百分：10
职
职责表述：分部门部理
工作时间百分：5

责
六


工作
务
负责分部门理队伍建设审核属岗位员调配考核
负责协调分部门部分部门间分部门院部门间关系解决争议
监督分部门工作目标费预算执行情况时予指导
职责
七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院重决策建议权
权限财务审批权
权限范围代表院外联络权力
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
院级领导院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团公司政府相关部门重客户
职资格：
教育水
科学历
专业
院相关专业
培训历
相关技术专业培训理理培训
验
10年工作验5年相关工作验
知识
掌握门院相关专业知识熟悉院专业知识解相关理法律等知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力较强口头表达力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
分工作计划总结关请示汇报等
备注：


委副书记职务说明书
岗位名称
委副书记（纪委书记）
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
委书记
职系

直接级
纪委副书记离休理处处长退休办


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助委书记处理委日常工作思想建设组织建设作风建设委领导负责院纪检工作分院务工作部离休理处退休办部门工作
职责工作务：
职责

职责表述：协助委书记处理委日常工作
工作时间百分：10
职责
二
职责表述：协助委书记抓航材院思想建设组织建设作风建设
工作时间百分：15
职责
三
职责表述：协助委书记抓委机关部门干部全院中层支部培训考核
工作时间百分：15
职责
四
职责表述：负责离退休工作
工作时间百分：10
职责
五
职责表述：负责双建工作
工作时间百分：10
职责六
职责表述：委领导负责全院纪检工作
工作时间百分：10
职责七
职责表述：负责全院员员领导干部进行纪律教育
工作时间百分：10
职责八
职责表述： 负责宣传贯彻执行中央中央纪委中央组织部级纪委关决定决议指示精神
工作时间百分：15
职责
九
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
航材院重决策参权建议权
院营目标建议权
全院中层干部考察权免建议权
分部门工作监控权
航材院员工奖惩参决策权
级间工作争议裁决权

属级理水业务水业绩考核评价权
级委领导班子监督权
工作协作关系：
部协调关系
委纪委支部航材院部门
外部协调关系
中航集团公司等相关部门方政府双拥建单位法院检察院兄弟单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
企业理行政理思想政治教育航材院业务性质相关专业
培训历
接受校委书记培训MBA职业培训
验
10年工作验5年行业相行业理验
知识
具备建政治理知识企业理知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识具备定写作力优秀口力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
年度委工作计划阶段性工作报告等
备注：

工会席职务说明书
岗位名称
工会席
岗位编号

部门
工会
岗位定员

直接级
委书记级工会席
职系

直接级
工会副席


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：委统领导双代会工会联席会议工会委员会建议负责持院工会全面工作
职责工作务：
职
职责表述：负责组织建设完善工会组织审定批准工会工作计划
工作时间百分：10

责



工作
务
持工会实践工运理相结合课题研讨推进工会事业发展院持续发展提供民决策
负责组织工会重材料编写相关重文件
建设完善院级工会组织发展工会会员
审定批准工会工作计划
职
责
二
职责表述：负责组织开展民理工作
工作时间百分：15
工作
务
深入群众体察民意着眼发展参院重决策
指导基层工会民理组开展工作
负责监督职代会提案落实情况
职
责
三
职责表述：负责维护职工合法权益
工作时间百分：20
工作
务
宣传劳动保护关法律法规合理合法维护职工具体权益
负责协调院工会劳动保护工作委员会开展工作
配合职代会劳动保护工作委员会监督关部门执行劳动保护规定情况
配合关部门参社保体系建立工作
配合职代会劳动争议调解工作组全院劳动争议事件进行调解处理协调受理员工投诉
组织职代会工会委员会指导职组（委员会）开展工作
职
责
四
职责表述：双代会工作
工作时间百分：5
工作
务
负责持召开双代会工会委员会关工作班子会议
负责双代会做工会工作报告
负责组织闭会期间工会联席会
负责项会议决议组织落实
职
责
五
职责表述：负责工会宣传教育培训工作开展文体活动
工作时间百分：10
工作
务
负责组织解职工思想动态领导关部门反映相关情况
负责组织开展针性教育培训工作
负责组织开展群众性体育活动促进全民健身运动深入发展
职
责
六
职责表述：工会财物理工作
工作时间百分：10
工作
务
工会财物理负总责
拟定工会费预算决策方案
严格控制工会费理
规定费审查委员会报告工会费理情况



工会财产动态监
职
责
七
职责表述：组织开展劳动竞赛
工作时间百分：10
工作
务
审定劳动竞赛方案
负责全院范围劳动竞赛策划组织协调工作
负责种形式劳动竞赛评考核工作
职
责
八
职责表述：进行部门部理工作
工作时间百分：5
工作
务
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
选拔配备评价属员组织部门部技培训
负责工会员工作分配
职
责
九
职责表述：负责开展职工福利工作
工作时间百分：5
工作
务
组织发放职工生活困难补助慰问困难职工
组织发放全院节假物品慰问住院职工
审定全院职工福利性疗养计划督促理员规定安排职工疗养
职
责
十
职责表述：完成委级工会交办工作
工作时间百分：5
工作
务
协助委行政领导宣贯方针政策院重决策做职工群众思想政治工作
协助委负责青团项工作
完成委级工会交办工作

权力：
航材院重决策建议权
航材院重决策参权
属部门事免建议权
级间工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
级工会级团委
职资格：
教育水
学科学历
专业
企业理行政理中文专业
培训历
工会工作培训行政理培训
验
10年工作验5年理工作验
知识
具备建工会知识政治理知识
技技巧
掌握WORDEXCEL等办公软件方法具备基网络知识定写作力沟通协调力定外语（英日）力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间明显节假日
需记录文档
航材院工会职代会文件
备注：

科技委职务说明书
岗位名称
科技委
岗位编号

部门
科技委
岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
副专职委员秘书


辖员

岗位分析日期
2001年10月

职：组织编制院中长期发展规划院重决策提供咨询研究
职责工作务：
职责

职责表述：根院发展规划组织制定科技委工作计划
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：组织院中长期发展规划编制
工作时间百分：15
工作
务
组织相关部门提出分报告
编写院中长期发展规划初稿
组织委员相关员进行讨证形成院中长期发展规划报告
职
责
三
职责表述：组织领导院重决策咨询研究
工作时间百分：15
工作
务
组织委员受邀员院重决策进行讨
收集意见综合分析类建议
组织员汇总形成咨询报告报院领导
职
责
四
职责表述：组织领导院专业发展专业结构调整调研证工作
工作时间百分：15
工作
务
组织相关专业院外调查研究
组织委员进行讨
形成院专业发展专业调整建议报告
职
责
五
职责表述：组织领导科技委参评审工作
工作时间百分：25
工作
务
组织重预研型号攻关课题高技术项目行性方案支柱民品开发方案评审
组织国家然科学基金国防科技预研基金航空基础科学基金院科学基金基金申请证评审工作
职
责
六
职责表述：组织领导院部院外学术交流工作
工作时间百分：10
工作
务
领导科技委组织筹备院外学术交流活动

职
责
七
职责表述：部门组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门队伍建设选拔配备培训评价部门员
负责部门工作务分工合理安排员
负责拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院重决策建议权
院中长期发展规划实施监督权
部门员工工作计划审查权
部门员工执行项理规范监督权
权限范围部门办公费调度权
属岗位员聘解聘提议权
属员评价考核权岗位说明书修订权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部产品发展部技改部综合理部二级核算单位力资源部财务部
外部协调关系
中航集团科工委国家然科学基金国防科技预研基金航空基础科学基金
职资格：
教育水
硕士学历
专业
材料学相关专业
培训历
科研理培训营理培训等
验
具10年工作验8年事科研开发工作验3年科研理验
知识
通晓某航空材料领域相关学科知识具备相应技术理质量理等方面知识解航空材料行业特点国外发展动态
技技巧
熟练办公动化软件具备定书写力口头表达力沟通协调力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
院中长期规划调查报告院专业发展专业调整方案等

备注：

二科技委职务说明书
科技委副职务说明书
岗位名称
科技委副
岗位编号

部门
科技委
岗位定员

直接级
科技委
职系

直接级
专职委员秘书


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助科技委持科技委日常工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助科技委拟定科技委工作计划
工作时间百分：10
工作
务
院发展战略年度工作务草拟科技委工作计划
组织委员讨形成正式计划实施步骤
职
责
二
职责表述：协助组织实施院重决策中长期发展规划咨询研究
工作时间百分：15
工作
务
组织安排院重决策进行讨员时间点等事项
收集意见综合分析类建议
安排落实员汇总形成咨询报告提交科技委
职
责
三
职责表述：协助院专业发展专业调整进行研究
工作时间百分：10
工作
务
落实组织相关员院专业外部调查研究
汇总调研信息协调组织委员进行讨证
安排员汇集方意见形成院专业发展专业调整建议报告
职
责
四
职责表述：协助参项评审工作
工作时间百分：20
工作
务
安排重预研型号攻关课题高技术项目行性方案支柱民品开发方案评审准备事宜
开展相关员国家然科学基金国防科技预研基金航空基础科学基金院科学基金基金申请证评审工作
职
责
五
职责表述：具体指导基层研究室科技委工作
工作时间百分：15
工作
务
业务协调专职委员研究室科技委工作指导
听取督促基层科技委完成工作计划
职
职责表述：协助开展学术交流活动
工作时间百分：10

责
六


工作
务
计划组织科技委筹备院外学术交流活动包括前期准备会议会务期总结等
职
责
七
职责表述：协助科技委落实部门组织理工作
工作时间百分：15
工作
务
具体指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协助建设部门队伍选拔配备培训评价部门员
协助安排部门工作务分工合理配置资源
协助拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分： 5
权力：
院重决策咨询提出建议权力
院专业调整提出建议权力
基层科技委工作督促权力
科技委日常工作员督促权
部门员工工作计划审查权
部门员工执行项理规范监督权
权限范围部门办公费监督检查权
属岗位员聘解聘提议权
属员评价考核权岗位说明书修订权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部产品开发部技改部综合理部二级核算单位力资源部财务部
外部协调关系
中航集团级科技委
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料学相关专业
培训历
科研理培训营理培训等
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
通晓某航空材料领域相关学科知识具备相应技术理质量理等方面知识解航空材料行业特点国外发展动态
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件

：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
院中长期规划调查报告院专业发展专业调整方案等
备注：

专职委员职务说明书
岗位名称
科技委专职委员
岗位编号

部门
科技委
岗位定员

直接级
科技委
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：参院中长期规划编制技术评审
职责工作务：
职
责

职责表述：参制定院中长期发展规划
工作时间百分：10
工作
务
负责专业领域国外资料调查研究写出调研报告
参编制专业中长期发展规划
参决策咨询研究
职
责
二
职责表述：参技术证项目评审工作指导等工作
工作时间百分：30
工作
务
参加院重科研课题开发项目开题技术证
参加召开类专家评审会发表评审意见
类基金申请提供指导意见
参重科研开发项目结题技术审查
具体指导分基层科技委工作
职
责
三
职责表述：参科技保密审查
工作时间百分：10
工作
务
参加外发表科技文保密审查
撰写审查意见
职
责
四
职责表述：组织专业学术活动具体负责专业委员会活动
工作时间百分：40
工作
务
具体负责组织专业委员会活动
组织参专业行业种学术会议安排协调院文学术会议交流发表
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：10

权力：
院中长期发展规划建议权
院重决策建议权
科研立项证评审权力
院专业调整建议权
工作协作关系：
部协调关系
科技部发展产品发展部二级核算单位
外部协调关系
级学会协会级科技委区科技委组织高校相关研究
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料学相关专业
培训历
技术理培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
通晓专业领域知识解航空材料行业特点国外发展动态
技技巧
熟练办公动化软件具备定书写力口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
学术会议组织文件调研报告
备注：



秘书职务说明书
岗位名称
科技委秘书
岗位编号

部门
科技委
岗位定员

直接级
科技委
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：承担科技委文秘工作务工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助筹办类学术活动
工作时间百分：15
工作
务
参制定院学术活动计划
发布学术活动计划通知筹备学术活动会议类事宜包括学术文会议期间文件会议相关活动安排等
负责学术活动文献处理
职
责
二
职责表述：负责科技委组织种评审工作行政事务
工作时间百分：20
工作
务
科技委组织种评审会做会议资料准备
负责会议评审纪
负责评审文件处理文献档等工作
职
责
三
职责表述：统计年度科技文工作
工作时间百分：10
工作
务
确认发表文真实性进行分类
编写统计报告
负责文奖励具体工作事宜安排
职
责
四
职责表述：负责外联络接
工作时间百分：20
工作
务
负责中外学术团体通讯联络协调工作
负责级科技委航空系统部单位科技委间联络工作验交流
职
责
五
职责表述：协助副落实关事宜
工作时间百分：15
工作
务
负责二级核算单位文件资料传送工作
负责协助副处理日常信函回复般外联络
负责协助副合理安排工作日程

职
责
六
职责表述：协助专职委员处理日常事务
工作时间百分：15
工作
务
帮助联络二级核算单位相关员
协助完成二级核算单位间信息资料收集传递等工作
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
科技委工作安排传达执行权
院科技委学术活动学术工作代理督促权力
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部产品发展部技改部二级核算单位
外部协调关系
中外学术团体级科技委航空系统部单位科技委
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料学相关专业
培训历
际关系培训航空材料相关知识办公动化软件
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉相关材料专业知识
技技巧
具备较强口头文字表达力熟练办公动化软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公室环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
调查报告院专业结构调整文件会议纪学术会议相关资料
备注：

三科技发展部职务说明书
科技发展部部长职务说明书
岗位名称
科技发展部部长
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
总工程师
职系

直接级
副部长技术专责部长助理综合计划专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助总工程师承担组织理全院科研工作协调完成金属工艺测试科研理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助总工程师制定全院科研发展中长期规划
工作时间百分：5
工作
务
参院科技方针政策制定
根院整体发展战略分析院部科研实力协调相关部门草拟科研中长期发展规划
组织制定科技发展部年度工作计划
职
责
二
职责表述：维护发展科研客户争取类科研务组织二级核算单位完成院年度科研费指标
工作时间百分：20
工作
务
年度计划制定科研客户开发计划
保持总装备部国防科工委中航集团二集团机厂等联系争取科研课题
组织国家科技部国家计委贸部等非军方科研项目申请报批等工作
面科技市场指导协助研究室承揽横研究课题
职
责
三
职责表述：协助总工程师负责组织科技发展部全院科研工作理
工作时间百分：50
工作
务
负责组织协调科研项目申请证合评审
负责组织科研课题执行程中理协调监督检查课题运行状态保证合务书纲致性课题计划达标优质完成
组织参分专业范围科研课题验收工作
负责组织科研程中相关信息理包括技术文件审查签署科研成果评审档等
制定完善院科研理制度

职
责
四
职责表述：持科研外协务协调理
工作时间百分：5
工作
务
持科研协加工测试计划协调审批组织员落实理
负责指导属落实科研外协供方评定科研外协方动态理工作
职
责
五
职责表述：负责组织完成协调工作
工作时间百分：5
工作
务
协技改部审核科研需设备固定资产类测量监控装置购置申请
协助力资源部调整完善科研员岗贴奖金理办法
宣传文化部制定航材院科研力相关企业形象整体宣传计划组织落实具体实施工作
职
责
六
职责表述：负责部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门队伍建设选拔配备培训评价部门员
负责部门工作务分工合理安排员
拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
代表航材院外界关单位联络权力
月科研资金计划审批建议权
二级核算单位科研条件保障建议权
授权范围科研合收支审批权（含外协）
科研课题档需文件签批栏中相关专业文件签批权
科研需物资器材采购审核权
权相关部门索取必资料信息
权限范围部门费权监督检查权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系
财务部综合理部质量部产品部力资源部二级核算单位
外部协调关系
总装备部预研局理中心中航集团公司科技部产品部机厂等相关科研单位外部时科技合作单位国防科工委科技质量司系统三司
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
科研材料热工艺相关专业
培训历
质量理薪酬制度工商理等培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
熟悉国防科工委总装备部预研型号攻关单位科研课题理模式解全院专业般知识解航空工业厂技术求
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
科研总结工作汇报
备注：



副部长职务说明书
岗位名称
副部长
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
分技术专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长争取科研项目分非金属专业科研理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长草拟院科研中长期发展规划制定部门年度计划
工作时间百分：5
工作
务
协助部长协相关部门草拟科研中长期发展规划
根院年度务协助部长制定部门年计划相应实施步骤
职
责
二
职责表述：协助部长建立拓展级相关部门横单位合作关系组织开展科研营销工作
工作时间百分：10
工作
务
协助部长承办参加相关类会议组织科研员客户交流沟通
协助部长组织接访客户
协助部长宣传文化部制定航材院科研力相关企业形象整体宣传计划组织落实具体实施工作
职
责
三
职责表述：组织落实协调分范围科研项目申请证合评审建议参范围科研项目申请证评审
工作时间百分：20
工作
务
组织制定分范围科研课题投标计划方案前期准备工作
组织类科研课题证评审签订科研合
职
责
四
职责表述：负责组织分范围课题科研理工作
工作时间百分：45
工作
务
协助部长完成院科研理制度制定完善工作
组织汇总分单位信息编制科研器材需求计划定权限会签科研需设备材料
组织分专业范围科研程理间技术问题进行院外协调组织重科研课题技术攻关技术协调
负责审批分基层单位科研程中工艺文件试验方法相关理性文件
贯彻实施质量理程序组织科研质量监督检查
组织参分专业范围科研课题验收工作
负责组织审查分范围二级核算单位科研课题技术文件签署意见

职
责
五
职责表述：负责组织分范围科研课题完成程中信息进行理
工作时间百分：10
工作
务
组织口理科研程客户提供文件图样资产
督促已结束科研课题完成档工作

职
责
六
职责表述：协助部长完成部门组织理工作
工作时间百分：5
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责指导属落实科研外协供方评定科研外协供方动态理工作
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价属员
协助部长分工安排部门工作务员
拟定分范围费预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
授权范围科研合审批权（含外协）
科研课题档需文件签批栏中相关专业文件计划部门签批权
科研需物资器材中间签批程
保密审查权（知识产权方面）
权相关部门索取必资料
权限范围部门费建议权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
产品发展部质理部宣传文化部院部综合理部保卫保密部物资供应部财务部
外部协调关系
中航集团中航二集团总装备部国防科工委航空工业设计航空部研究关院校行业关科研生产单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
非金属材料专业
培训历
质量理薪酬制度工商理等培训

验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉专业知识具备定理知识解相关法律法规
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
申请报告汇报材料简报等
备注：

副部长职务说明书
岗位名称
副部长（副）
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
型号副总师部长
职系

直接级
分技术专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助副总师科技发展部部长争取科研项目完成分范围型号务科研理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长草拟院科研中长期发展规划制定部门年度计划
工作时间百分：5
工作
务
协助部长协相关部门草拟科研中长期发展规划
根院年度务协助部长制定部门年计划相应实施步骤
职
责
二
职责表述：协助部长建立拓展级相关部门横单位合作关系组织开展科研营销工作
工作时间百分：5
工作
务
协助部长承办参加相关类会议组织科研员客户交流沟通
协助部长组织接访客户协调相关员陪参观介绍
协助部长宣传文化部制定航材院科研力相关企业形象整体宣传计划组织落实具体实施工作
职
责
三
职责表述：特指挥线统筹承担院特科研理务协助总工程师型号副总师部长组织重点型号项目立项证合评审工作提出项工作计划费预算分配建议日常工作
工作时间百分：25
工作
务
编制重点型号务总体方案规划
组织型号课题证合签订前协调评审
编制年度工作计划费预算分配建议
月工作计划编制完成情况汇总工作汇报重点型号材料工作简报（约月份）
负责机载设备材料国产化工作牵头单位（工作组办公室）日常工作理
职
责
四
职责表述：特指挥线统筹承担院特科研理务协助总工程师型号副总师部长组织重点型号课题技术攻关(课题运行)
工作时间百分：50
工作
务
组织型号课题务达(务书工作纲审批)
型号课题运行理月情况汇总问题协调处理
课题阶段评审(图评审装机前评审试飞前评审等)外收文件审核
影响项目完成重问题时提出解决建议
俄引进工艺合作项目中协调理



级领导机厂工作汇报联系协调包括中航第集团公司11号办机厂(601沈飞410厂60630机载厂)
职
责
五
职责表述：负责科研试样加工测试务协调理
工作时间百分：5
工作
务
领导试样加工测试专责编制加工测试计划计划执行情况监督检查
协调解决试样加工测试中理问题保证重点科研务加工测试进度
职
责
六
职责表述：协助部长完成部门组织理工作
工作时间百分：5
工作
务
参院科研理制度制定完善工作
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价属员
协助部长分工安排部门工作务员
拟定分范围费预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
重点型号课题运行情况监督检查权
授权范围合审批权
科研课题档需文件签批栏中相关项目文件签批权
试样加工测试工作监督检查调整权
关项目费分配建议权
课题奖惩建议权
权相关部门索取必资料
权限范围部门费建议权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系
科研厂25室测试中心综合理部财务部技改部计量中心标准化中心物资供应部档案中心力资源部保卫保密部外事办质量理部技术改造部二级核算单位
外部协调关系
中航集团航空产品部总装备部物资供销公司机厂机载厂民口单位单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料相关专业
培训历
质量理薪酬制度工商理等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉专业知识材料研制应研究程序具备定理知识解相关法律法规
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
型号保密（系统工程理）必须独立保存文档
备注：


部长助理职务说明书
岗位名称
部长助理
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助负责科研成果专利知识产权文件资料行政务理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：组织科研成果申报评定
工作时间百分：10
工作
务
汇总院级成果申报项目科技成果评审准备必材料
指导申报者规定填写申报材料申报材料进行形式审查
负责获奖项目提出奖励建议制定奖金分配表项目表报级审批
职
责
二
职责表述：负责专利相关理工作
工作时间百分：10
工作
务
组织专利法科研成果保护宣传教育
组织院专利资料审查
办理专利申请提出奖励建议
职
责
三
职责表述：负责科研文件资料技术秘密理
工作时间百分：30
工作
务
负责总工程师副总工程师部长副部长审批科研产品试制关作业文件科研课题理方法工艺规程试验方法试样加工方法口理
技术秘密理包括汇总院技术秘密申请文件组织院技术秘密评审确认技术秘密院部公布
职责
四
职责表述：协助部长组织协调科研员进行科研课题申请工作
工作时间百分：5
职
责
五
职责表述：负责院科技简报声理工作
工作时间百分：20
工作
务
负责航空材料简报组稿编辑印刷发放等工作
科研课题科技声制作计划草拟报批
组织实施科研课题科技声制作计划
职
责
六
职责表述：行政务理
工作时间百分：20
工作
务
负责部门文件复制标识分发登记更改
承担办公品理发放种理数收集整理
负责部门种文件图书资料公函信件收发登记阅保工作



协助部长承担部门员工考勤工作
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院专利保护工作检查汇报权
工作协作关系：
部协调关系
法律顾问室产品发展部宣传文化部
外部协调关系
国家知识产权局国防专利局集团成果理办公室航空专利事务
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料学相关专业
培训历
知识产权培训行政理培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
专利技术秘密著作法律等综合性知识
技技巧
定口头书面表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
专利证书专利关文件成果申报书成果登记表
备注：

综合计划专责职务说明书
岗位名称
综合计划专责
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责科研计划理科研费理科研合等理工作
职责工作务：

职
责

职责表述：负责落实科研计划执行具体工作
工作时间百分：25
工作
务
负责落实达全院科研令号季度年度科研计划
办理类科研课题证申请工作
负责项目执行情况年度工作报告汇总编制报验收
准备院资金衡会资金科研款计划
职
责
二
职责表述：负责院科研费计划拨情况分析汇总
工作时间百分：10
工作
务
根费位课题进展情况落实月次科研拨款
汇总科研费位情况时报领导
编制费情况分析报告
职
责
三
职责表述：完成级机关综计部门发类统计报表领导反馈统计信息
工作时间百分：40
工作
务
负责二级单位统计工作进行业务指导报统计数进行整理审核确保项基统计数真实准确统
负责院科研课题综合统计统计数进行分析
负责季度年度科研计划执行情况统计关领导报告
编写科研理监测统计分析报告
负责类年终报表集中档
职
责
四
职责表述：负责科研合理
工作时间百分：10
工作
务
科研合科研外委合书面形式审查签章
负责登记合台帐
负责汇总合签订执行中概况问题报领导

职
责
五
职责表述：协助力资源部完成科研员考核
工作时间百分：10
工作
务
负责收集二级核算单位承担课题阶段考核成绩
汇总科研课题阶段考核成绩（周期）报力资源部
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
督促检查科研计划完成情况权力
科研费情况监督权
二级单位统计员业务指导权
工作协作关系：
部协调关系
财务部力资源部产品发展部质量理部
外部协调关系
中航集团公司统计口部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
理专业材料学相关专业
培训历
统计学科研理培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉统计分析解院相关专业知识
技技巧
熟练计算机技（office excel）书面表达力口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
拨款通知单统计年报月报等质量监控测量信息季度报告
备注：



技术专责职务说明书
岗位名称
技术专责
岗位编号

部门
科技发展部
岗位定员

直接级
分部长副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：落实承担相关专业科研理协调理相关研究室课题工作
职责工作务：
职
责

职责表述：参分专业业务年度计划制定
工作时间百分：10
工作
务
根院年度务协助部长制定分专业范围年度计划
收集方信息协助部长拟定分业务具体实施步骤
职
责
二
职责表述：参科研营销工作
工作时间百分：10
工作
务
协助级组织参加院外进行科研营销工作包括参加会议接宾等
协助级具体落实航材院科研力相关企业形象具体宣传工作
职
责
三
职责表述：具体落实协调分范围科研项目申请证合评审
工作时间百分：20
工作
务
参制定分范围科研课题投标计划方案包括投标组成员组成竞标方式等
负责研究室课题证申请初审课题务书编制
落实组织完成类科研课题前期投标项目建议书拟定撰写等工作
落实组织类科研课题证
参研究室科研合谈判评审审核合容
职
责
四
职责表述：负责落实分范围立项科研课题科研程理工作
工作时间百分：45
工作
务
汇总分单位信息编制科研器材需求计划定权限会签科研需设备材料
负责分专业业务范围科研程理间技术问题进行院外协调协助组织重科研课题技术攻关技术协调
审核分基层单位科研程中工艺文件试验方法相关理性文件
贯彻实施质量理程序科研质量监督检查
参分专业范围科研课题验收工作
审查分范围二级核算单位科研课题技术文件
审核课题季度年度计划完成情况报表
职
职责表述：负责落实分范围科研课题完成程中信息理
工作时间百分：10

责
五


工作
务
口理科研程客户提供文件图样资产
时通知档案中心科研课题更改完成情况督促已结束科研课题完成档工作
协助级组织技术评审委员会评审科技档文件
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
相关研究室送交文件具求修改撤换权
工作协作关系：
部协调关系
财务部技改部勤服务集团相关研究室
外部协调关系
中航集团科技部航空产品部机厂生产厂机厂生产厂外企业单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料（金属非金属）工艺性等相关专业
培训历
际关系学合法财务理等培训
验
5年工作验3年科研工作验
知识
熟悉专业相关专业专业知识解法律财务理文书理知识
技技巧
定书面口头表达力熟练办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
专业作业文件
备注：



副总工程师职务说明书
岗位名称
副总工程师
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
总工程师
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助总工程师组织领导科研工作
职责工作务：
职
责

职责表述：参制定院科研发展中长期规划
工作时间百分：5
工作
务
踪分析分专业领域中国外技术发展趋势提出建议
建议参院科研专业结构调整
参制定院科研发展规划整体发展战略相关方针政策分领域提出设想
职
责
二
职责表述：协助总工程师分关型号科研务申请立项证外联络综合口理重技术问题协调项目评审验收
工作时间百分：40
工作
务
级机关型号客户保持密切联系争取承揽型号务
组织型号项目申请先期探索研究合立项证工作
综合口理型号务代表院方级型号客户联络协调
组织型号课题重技术问题攻关
组织型号务评审验收
职
责
三
职责表述：组织分专业领域科研项目立项运行中重技术问题协调专业发展提出建议
工作时间百分：30
工作
务
代表院方分专业领域中争取科研项目
技术负责组织解决分专业领域中重问题
分专业科研文件技术审查签批
分专业技术发展方组织结构科技员合理技改方案等提出建议
职
责
四
职责表述：口理行业中心工作
工作时间百分：20
工作
务
口理航材中心失效分析中心航材数中心等行业中心工作
发挥行业中心作通中航二集团机关关单位业务联系技术服务争取科研务
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：

代表航材院分领域中外界关单位联络权力
分型号专业领域研究室关机关技术协调检查权奖惩建议权
授权额度科研合签字权
分科研领域技术文件审查签批权
权关部门索取必资料信息
工作协作关系：
部协调关系
力资源部财务部技术改造部质量理部
外部协调关系
中航二集团总装备部国防科工委航空工业厂民口单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
金属材料热加工
培训历
技术理市场营销等知识培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉金属材料热加工工艺
技技巧
定书面口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
汇报文件报告总结研究报告合
备注：

信息副总工程师职务说明书
岗位名称
信息副总工程师
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
总工程师
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助总工程师承担组织理全院信息化相关工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助总工程师制定全院信息化发展中长期规划
工作时间百分：5
工作
务
参院信息化工作相关方针政策制定
根院整体发展战略组织制定全院信息化发展中长期规划
踪信息技术发展动态信息技术院科研生产理等应提出建议
职
责
二
职责表述：协助总工程师组织制定实施信息化工作年度计划
工作时间百分：40
工作
务
负责组织制定院信息化年度计划相关项目申请证合评审
参组织协调院关部门实施信息化工作年度计划相关项目
协院部科技发展部产品发展部宣传文化部网络中心等部门搞院外信息发布工作
持院信息化项目预算招标监理验收等
职
责
三
职责表述：拓展维护级相关部门IT服务提供商良协作关系负责信息化项目落实
工作时间百分：25
工作
务
维持级相关部门IT服务提供商联系
代理院方IT服务提供商洽谈项目签定合
协调院外关系督促关合项目利实施
职
责
四
职责表述：全院计算机技术应发展计算机软硬件采购开发配置关
工作时间百分：25
工作
务
参解决相关专业计算机技术应发展中技术问题
负责相关专业科研课题总结档技术文件进行技术评审
院网络信息安全性性防病毒等进行关
解审核全院部门计算机资源配置情况型软件开发采购
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：

信息技术领域代表航材院外界关单位联络权力
权相关部门索取必资料信息
院信息化条件保障建议审核权
权限范围信息化项目招标计算机软硬件采购配置建议审核权
相关计算机软件质量性审核权
工作协作关系：
部协调关系
财务部综合理部产品发展部科技发展部技术改造部科信中心
外部协调关系
中航集团公司办公厅科技部相关信息技术应服务提供商
职资格：
教育水
硕士学历中级职务
专业
计算机网络信息理相关专业
培训历
企业理信息化技术网络安全等培训
验
10年工作验5年计算机应工作验3年业务理验
知识
熟悉网络信息技术应发展状况解科研院理模式解全院专业般知识
技技巧
定书面口头表达力公文报告编写力熟练计算机网络利特网
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
中长期规划报告汇报
备注：

四产品发展部职务说明书
产品发展部部长职务说明书
岗位名称
产品发展部部长
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
开发副院长
职系

直接级
副部长综合计划专责投资理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：领导部门员工协助开发副院长理院生产开发活动
职责工作务：
职
责

职责表述：组织市场调研结合院实际制定生产开发中长期发展规划年度计划
工作时间百分：5
工作
务
组织搜集国外相关行业政策竞争手信息客户信息等分析市场发展趋势
根院发展战略组织制定生产开发中长期发展规划
发展规划组织制定达院生产开发年度计划预算部门工作计划预算
职
责
二
职责表述：负责建设完善院生产开发理体系
工作时间百分：5
工作
务
组织建立完善院生产开发理制度
年度生产开发计划配合院相关部门制定二级核算单位年济理办法
配合质量理部宣传文化部组织宣传质量方针政策法规
协助质量理部力资源部组织质量培训工作
协助力资源部生产开发计划完成情况进行考核
审核汇总报生产单位技改技措计划（申请）
职
责
三
职责表述：组织开展院产品市场推广工作
工作时间百分：20
工作
务
根年度营销目标制定市场推广工作计划步骤
组织市场推广产品宣传工作扩航材院产品知名度包括组织参加级方政府级单位兄弟单位组织关产品宣传活动承办相关宣传活动等
负责接重客户组织公关活动客户维持良关系包括开拓建立维护国家相关机关部门中生产开发起支持作客户联系开拓建立维护国国外商业客户联系等
组织相关部门完善院产品形象宣传计划负责落实具体实施工作

职
责
四
职责表述：组织院产品生产理工作
工作时间百分：15
工作
务
负责组织军品关键民品合实施
负责生产外协供方评定生产外协理
组织关产品开发质量理体系贯彻执行协调相关部门检查产品质量
职
责
五
职责表述：领导部门协调二级核算单位完成院产品销售相关理工作
工作时间百分：30
工作
务
全权负责成中心产品销售相关理包括承担外报价投标合谈判合签订等销售工作建立维护产品档案客户档案负责回收货款
组织院国防务产品涉家二级核算单位销售合洽谈评审签订
审核院产品（两类产品外）销售合
组织产品库存理交付工作
承担售服务工作处理顾客投诉维护院企业形象
职
责
六
职责表述：负责生产开发项目立项证直属企业投资理
工作时间百分：10
工作
务
负责组织市场研究具市场前景科研成果产品进行投资证促进成果转化
负责生产开发基金理组织重民品开发项目立项证保证生产开发基金合理
负责院直属企业（百慕高科股份公司）监督理
职
责
七
职责表述：负责产品发展部部组织理
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门队伍建设选拔配备培训评价部门员
负责部门工作务分工合理安排员
拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
代表航材院外界关部门机构联络权力
月生产流动资金计划批准建议权
生产单位生产条件配备建议权
合(进款200万出款10万)签定权
生产单位完成务考核奖罚建议权
权相关部门索取必资料

权限范围部门费权监督检查权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
二级核算单位科技发展部综合理部财务部质量理部院部力资源部物资部军代表室
外部协调关系
中航集团公司政府相关部门企业技术市场客户
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料制造专业相关专业
培训历
生产理市场营销销售理等培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
通晓门然科学专业熟悉基理知识财务知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
正常班时间常出差
需记录文档
部门计划总结年度营指标质量计划总结数分析测量报告等
备注：



副部长职务说明书
岗位名称
副部长
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
分产品专责销售理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责市场推广工作院成中心产品市场推广销售相关理工作院非金属类产品生产销售理
职责工作务：
职
责

职责表述：组织属制定分范围产品生产开发规划计划二级核算单位作业计划
工作时间百分：5
工作
务
组织属收集非金属产品方面市场信息组织领导非金属产品专责生产开发中长期发展规划提出建议
根院年度生产开发计划协助部长拟定辖二级核算单位承担生产开发务
组织领导产品专责制定非金属类产品年度生产开发计划相关作业计划
职
责
二
职责表述：协助部长开展市场推广工作
工作时间百分：25
工作
务
根年度营销目标协助部长制定市场推广工作计划步骤
负责市场调研信息收集工作包括调查分析相关行业商业情况信息关外部环境新发展趋势信息相关客户基情况院竞争关系公司（院）产品价格质量服务方式市场占率等信息院产品分析定期部长提出参考价值调研报告
负责产品宣传公关系等市场推广工作包括制定产品形象策划方案促销活动实施细实施公关广告宣传活动提供宣传创意宣传口径等洽谈产品广告促销合事宜拟定协议方案办理产品广告发布广告监测建立保持级单位关单位相关部门良关系
组织相关部门完善院产品形象宣传计划负责落实部分具体实施工作
职
责
三
职责表述：指导销售员工作
工作时间百分：30
工作
务
指导销售员进行销售策划包括销售信息收集汇总客户关系界定销售活动举办等
指导销售员完成销售宣传工作包括宣传手段宣传时间选定等
指导销售员做招投标等商务程包括招投标文件准备招投标程参等
负责组织产品合格证签发产品质量验收工作
负责考核销售员工作业绩

职
责
四
职责表述：组织指导二级核算单位非金属类产品生产理
工作时间百分：15
工作
务
汇总二级核算单位器材需求信息组织编制生产器材需求计划生产技措计划
负责军品关键民品生产程中技术状态理
组织编制审批生产实施计划补充工艺规程检验规程等作业文件
负责业务范围生产程测量监控数分析
负责组织生产外协供方评定生产外协理
组织关产品开发质量理体系贯彻执行协调相关部门检查产品质量督促属员严格质量理体系文件求开展工作
职
责
五
职责表述：协助部长负责非金属产品方面销售理工作
工作时间百分：10
工作
务
年度院计划组织制定分成中心产品销售计划销售步骤
组织院非金属类国防务产品涉家二级核算单位销售合洽谈评审签订
审核院非金属类产品（成中心产品条阐述产品外）销售合
组织非金属产品合实施做售服务
职
责
六
职责表述：协助部长完成部门组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划合理安排员督促执行
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价部门员
拟定权限范围费预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
代表航材院外界关部门机构联络权力
合签订权(出款2万元进款100万元)
月生产流动资金计划批准建议权
生产单位生产条件配备建议权
生产单位完成务考核奖罚建议权
权相关部门索取必资料
权限范围部相关员报销审批权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系
质量部院部财务部技改部科技发展部标准化中心物资供应部
外部协调关系
中航集团公司政府相关部门企业技术市场客户
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料专业理专业相关专业
培训历
生产理市场营销销售理等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
通晓某专业知识(非金属材料专业)熟悉院相关制度具备定理知识金属专业知识解金属等专业知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
部门计划总结年度营指标质量计划数分析测量报告申请报告等
备注：

副部长职务说明书
岗位名称
副部长
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
分产品专责产成品库房理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职： 协助部长承担院金属类产品生产销售理工作产成品库房理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：组织属制定生产开发规划计划二级核算单位作业计划
工作时间百分：10
工作
务
组织属收集金属产品方面市场信息组织领导金属产品专责生产开发中长期发展规划提出建议
根院年度生产开发计划协助部长拟定辖二级核算单位承担生产开发务
组织领导产品专责制定金属类产品年度生产开发计划相关作业计划
职
责
二
职责表述：组织指导二级核算单位金属类产品生产理
工作时间百分：30
工作
务
汇总二级核算单位器材需求信息组织编制生产器材需求计划生产技措计划
负责军品关键民品生产程中技术状态理
组织编制审批生产实施计划补充工艺规程检验规程等作业文件
负责业务范围生产程测量监控数分析
负责组织生产外协供方评定生产外协理
组织关产品开发质量理体系贯彻执行协调相关部门开展产品质量检查督促属员严格质量理体系文件求开展工作
职
责
三
职责表述：协助部长负责金属类产品方面销售理工作
工作时间百分：20
工作
务
年度计划组织制定分成中心销售计划销售步骤
组织院金属类国防务产品涉家二级核算单位销售合洽谈评审签订
审核院金属类产品（成中心产品条阐述产品外）销售合
组织金属类产品合实施做售服务
职
责
四
职责表述：参金属类产品开发项目市场推介
工作时间百分：20
工作
务
参市场研究组织重金属产品开发项目立项证
组织产品专责协调完成金属方面科研成果产品产业化工作
协调参金属产品市场宣传扩市场份额

职
责
五
职责表述：组织领导产成品库理
工作时间百分：5
工作
务
督促检查产成品库理员做产成品库日常理
协调二级核算单位产成品分库理工作
领导建立先进产成品台账理系统
职
责
六
职责表述：协助部长完成部门组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划合理安排员督促执行
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价部门员
拟定权限范围费预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
代表航材院外界关部门机构联络权力
合签订权(出款2万元进款100万元)
月生产流动资金计划批准建议权
生产单位生产条件配备建议权
生产单位完成务考核奖罚建议权
权相关部门索取必资料
权限范围部相关员报销审批权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
质量部院部财务部技改部科技发展部标准化中心物资供应部
外部协调关系
中航集团公司政府相关部门企业技术市场客户
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料专业理专业相关专业
培训历
生产理市场营销销售理等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验

知识
熟悉院相关制度具备定理知识金属专业知识解非金属等专业知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常出差
需记录文档
部门计划总结年度营指标质量计划数分析测量报告申请报告等
备注：

投资理专责职务说明书
岗位名称
投资理专责
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长直属企业实施口监督理投资项目分析证工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长完成科研成果产化类投资项目分析证
工作时间百分：20
工作
务
院发展规划市场概况制定投资项目证计划
参市场调究具市场前景科研成果产品进行投资证
协调相关部门收集方投资立项草案建议报院领导形成实际立项方案
职
责
二
职责表述：负责落实院投资企业立项证筹建等工作
工作时间百分：30
工作
务
负责组织落实院外投资项目立项证包括投资产品发展方投资形式投资金额等
协调组织筹建产业化济实体
负责组织完成类报批手续
职
责
三
职责表述：协助部长直属企业（百慕高科股份公司）实施监督理
工作时间百分：35
工作
务
代表院直属企业理提出理办法制定理性文件
代表院方参加类企业委会董事会参重投资改造营项目决策
负责院关政策法规企业中宣贯执行
企业院间日常事务性工作进行联系协调处理
企业档案口理
协助力资源部企业院属职工口理
职
责
四
职责表述：负责落实院投资企业终止撤销清算工作
工作时间百分：5
工作
务
提出企业终止方案证
负责组织终止企业财产清算
负责终止企业撤销手续
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：10

权力：
企业成立清算撤消变更等建议权
种相关文件起草权
工作协作关系：
部协调关系
二级核算单位力资源部科技发展部质量理部宣传文化部院部财务部审计监察部等
外部协调关系
工商行政理局总公司中航集团资产理部国家税务部门业务关调查咨询合作公司企业等
职资格：
教育水
科学历
专业
法律理济理材料制造专业
培训历
投资理相关法律知识培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
熟悉公司法合法等法律知识院总体概况院部门间业务范围解财务知识等
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
会议通知会议纪汇报文件公司章程关企业种协议协议书磁盘图片
备注：

销售理专责职务说明书
岗位名称
销售理专责
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助副部长承担院产品市场推广工作院成中心产品销售相关理工作承担产品技术销售服务收款技术标准规范印章理等工作
职
责

职责表述：参拟定院产品市场营销具体销售计划
工作时间百分：5
工作
务
负责院产品市场调查详分析解客户特点
参拟定院产品市场营销计划具体销售计划
职
责
二
职责表述：落实开展市场推广工作
工作时间百分：25
工作
务
协助副部长起草产品营销推广方案
负责市场调研信息收集工作具体实施包括调查分析相关行业信息外部新趋势相关客户情况竞争手情况负责成文
负责技术市场相关行业部门沟通业务交流产品推广参加行业理会议专业会议级单位业务关系单位提供院产品宣传资料报价资料反馈类信息
承担级相关单位考察员日常接组织参观建立保持相关单位关系
负责建立客户档案形成营销网络
负责产品宣传市场推广具体实施包括制定产品形象策划方案促销细广告宣传方案等洽谈广告宣传合办理广告发布监测
组织策划展览广告制作产品说明书关需求项目资料编制印刷
负责商标条码理
职
责
三
职责表述：参成中心销售合洽谈签订等工作
工作时间百分：20
工作
务
组织成中心产品招标投标进行商务谈判
参产品销售合洽谈评审
踪产品销售情况协调成中心售服务工作
职
责
四
职责表述：负责成中心销售合完成情况监督检查协调成中心承担相应售服务工作
工作时间百分：15
工作
务
定期成中心市场需求变化进行分析制定成中心月度生产务书通报成中心
监督检查销售合完成情况
负责顾客已生效合反馈投诉信息收集处理

职
责
五
职责表述：承担技术市场理时技术销售服务工作
工作时间百分：10
工作
务
负责基层单位报送产品技术研制协议进行评审书写合理技术市场合
负责技术市场申报技术性收入理技术市场合收款程
接时客户介绍相关技术产品
办理时产品加工测试分析时技术服务开具务单
协调技术服务程保证服务质量
职
责
六
职责表述：审查办理出院产品合格证检验报告试验报告（包括科研生产）
工作时间百分：10
工作
务
审查办理出院产品合格证
审查出院产品检验报告试验报告
负责质量检验提供出院产品关信息
职
责
七
职责表述：负责合格证检验报告等质量检验文档档理
工作时间百分：5
工作
务
收集整理产品合格证检验报告试验报告等
档理合格证检验报告试验报告
职责
八
职责表述：负责院长印章合章保
工作时间百分：5
职责九
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
维护客户活动费权
反馈信息编制投标建议权
辖业务产品技术类合备销申请评审权
辖基层报送回款计划审核权
技术服务合审查权
技术合收款程监督权
院长章保权
工作协作关系：
部协调关系
财务部质理部涂料中心贵金属中心熔铸中心施工员院部宣传文化部
外部协调关系
客户行业专家设计院员工程总包方监理中航集团方政府行业协会等
职资格：
教育水
学专科学历

专业
理工程理市场营销工程造价预算非金属材料(高分子材料)济理
培训历
工程理培训法律知识(招标法合法)等培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
熟悉辖专业产品关情况具备生产程质量体系理知识解招标投标工程理合理知识相关专业发展方
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
生产务单公关联络档案中标通知书工程合法授权书标书资格预审资料发货清单报价资料产品合技术合生产务书
备注：

综合统计专责职务说明书
岗位名称
综合统计专责
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责生产开发统计销售统计分析承担部门文件档案务理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责生产状态统计工作
工作时间百分：25
工作
务
负责产品生产程数分析掌握院生产运行状态院生产力进行预测撰写相关分析报告草稿
参生产开发技改技措申报工作提高生产水
负责院生产产值统计工作报项统计报表
编制生产流动资金月需求计划
负责部门质量工作宣传落实监督相关报告起草
汇总起草部门质量工作计划总结报告（季年报告）生产开发程测量检验数分析报告（季报年报）
职
责
二
职责表述：负责销售统计分析
工作时间百分：25
工作
务
负责产品合销售收入统计
进行定期间销售数分析阶段销售活动提供参考
职
责
三
职责表述：落实加工测试分析等单位产品会签订理程协调
工作时间百分：10
工作
务
负责审批生产加工测试计划
协调部门关系完成生产加工测试计划
职
责
四
职责表述：落实外协供方口理工作
工作时间百分：10
工作
务
组织外协供方资格认证
监督审核外协供方合
负责外协部门间协调
职责五
职责表述：负责类军品免税合申办
工作时间百分：5

职
责
六
职责表述：承担部门文件档案务理工作
工作时间百分：20
工作
务
公文文件工艺规程检验规程营分档案室进行理提高办公效率时发放效版文件
参业务活动包括客户提供产品说明书负责类印章理负责部门专项费理
承担报销票报刊杂志信件收订邮寄部门劳保办公品申报领取发放员工考勤时工考核种文件资料报告字复印工作部门洽谈室会议室日常理等
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
根核计数营活动建议权
二级单位报数审核权
工艺规程检验规程审核权
合文件盖章理权
工作协作关系：
部协调关系
财务部相关二级核算单位质量理部
外部协调关系
中航集团国防科工委
职资格：
教育水
科学历
专业
材料专业
培训历
产品技术培训行政理培训统计分析培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
熟悉统计分析知识具备定材料产品知识
技技巧
计算机办公软件操作公文报告编写核计分析工具技
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
期统计分析报告
备注：

产品专责职务说明书
岗位名称
产品专责
岗位编号

部门
产品发展部
岗位定员

直接级
分副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长副部长承担分单位产品生产销售状态理
职责工作务：
职
责

职责表述：负责分单位范围生产开发业务指导
工作时间百分：15
工作
务
负责生产单位产品年度营计划制定达
监督检查生产单位产品年度计划完成情况
负责分范围产品实施情况工作办法起草
负责分范围产品程测量监控报告起草
协助力资源部完成生产单位进行考核工作
职
责
二
职责表述：指导分单位生产理
工作时间百分：40
工作
务
审核分生产单位流动资金需求计划
负责分单位军品关键民品合实施情况检查
监督分生产单位生产技术状态运行
组织分单位编制补充工艺文件检验规程审核
负责组织分单位试生产技术评审工艺评审工艺定型
组织关质量理体系贯彻执行协调相关部门产品质量监督检查
参分二级核算单位生产供方考察评审生产外协务审核
负责户提供图纸技术标准等顾客财产控制理
职
责
三
职责表述：参分单位市场研究工作
工作时间百分：10
工作
务
收集行业市场信息进行市场研究定期提交市场研究报告指导生产活动
协助投资理专责寻找市场需求发现投资机会

职
责
四
职责表述：参分单位产品销售
工作时间百分：20
工作
务
参分单位产品市场宣传统策划
参分单位关键产品涉家二级核算单位销售合洽谈评审签订
参评审分单位产品（关键产品涉家二级核算单位销售合外）销售合
负责分单位产品重客户联系
协调分生产单位产品交付工作协调生产单位测试单位间关系
负责审核分生产单位回款计划协助完成回款计划
负责分生产单位产品售服务信息质量信息收集处理
负责分单位产品合技术服务合销售务计算机理工作
职
责
五
职责表述：协助部长理生产开发基金
工作时间百分：10
工作
务
参分单位生产开发项目立项证
监督检查生产开发基金项目进展
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
分二级单位营活动建议权
生产理指导权
生产程中执行工艺文件监督检查权力
工作协作关系：
部协调关系
财务部科技发展部技改部物资采购部二级单位质量理部测试室
外部协调关系
中航集团客户
职资格：
教育水
科学历
专业
金属非金属专业相关专业
培训历
产品技术培训生产理培训市场营销培训销售理培训等
验
3年工作验1年相关工作验
知识
具备门材料学知识解生产理知识销售理知识院部门业务状况
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件

：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
期分析报告
备注：

五院部职务说明书
院部部长职务说明书
岗位名称
院部部长（院长助理）
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
院长
工资等级

直接级
院部副部长外事办法律顾问室公文秘书


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：航材院理层提供决策信息支持协助院领导保证航材院部理体系稳定运行
职责工作务：
职
责

职责表述：参制定关制度计划
工作时间百分：20
工作
务
参制定航材院中长期发展规划
组织起草院工作目标计划总结院领导重会议发言稿
组织院职部门办公费年度审定工作
职
责
二
职责表述：负责院级关会议召集组织督办
工作时间百分：20
工作
务
召集组织院联席会院务会 院长办公会中层领导干部会全院职工会等重会议
督办检查部门院级会议决定决议执行落实情况
监督掌握战略目标实施进程院领导反馈
职
责
三
职责表述：负责信息综合理
工作时间百分：15
工作
务
持院院外信息政务信息综合汇总院领导提供客观反馈
负责院外部信息政务信息间传递工作



负责监督审查外宣传宣传片文字介绍院网页公开电话传真网址等类信息
负责组织航材院说明书设计更新
职
责
四
职责表述：负责外联络接
工作时间百分：15
工作
务
负责组织承担重宾重会议型庆典接安排协调工作
代表航材院外界关部门机构保持联络建立良合作关系

职
责
五
职责表述：协助院领导落实关事宜
工作时间百分：15
工作
务
负责职部门专项活动费理
负责协助院领导处理日常信函回复访接外联络
负责协助院领导合理安排工作日程
负责落实院领导外出车订票等事宜
职
责
六
职责表述：进行部门部理工作
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部员工作分配
拟定部门财务预算计划控制实际费支出
职责
七
职责表述：完成级交办工作务
工作时间百分：5
权力：
航材院部门办公秩序监督检查权
重会议根需现场指挥权
权部门索取必资料
院领导层指示高级会议督办权
公活动场调配权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级工作监督检查权
属级理水业务水业绩考核评价权
代表航材院外界关部门机构联络权力
属级工作争议裁决权
权限财务审批权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团公司办公厅等业务相关单位

职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
企业理航材院业务性质相关专业
培训历
行政理培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
掌握企业行政理知识解财务法律外事知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件统计报表
备注：

院部副部长职务说明书
岗位名称
院部副部长
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
院部部长
工资等级

直接级
行政秘书接机员字员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责院部行政工作组织落实
职责工作务：
职
责

职责表述：负责分行政工作分派组织监督落实
工作时间百分：30
工作
务
起草部门工作计划
组织监督发文规范化处理程序传递档
组织监督院文件资料立卷档
督促检查文件资料印工作期保质保量完成
职
责
二
职责表述：负责落实院会务信息传递工作
工作时间百分：25
工作
务
组织落实院联席会院务会 院长办公会中层领导干部会全院职工会等重会议会务工作
协调关部门联系组织外部信息政务信息传递
检查监督院接机工作规范落实
职
责
三
职责表述：协助部长落实关日常事务工作
工作时间百分：25
工作
务
协助院领导合理安排工作日程
具体落实院领导外出车车票订购等事宜
具体落实协助院领导处理日常信函回复访接
职
责
四
职责表述：协助部长落实部组织理工作
工作时间百分：15
工作
务
选拔配备评价属员协助部长组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责辖岗位员工作分配
拟定负责岗位财务预算计划协助部长控制实际费支出
职责
五
职责表述：完成级交办工作务
工作时间百分：5
权力：

权部门索取必资料
公活动场调配权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级工作监督检查权
属级理水业务水业绩考核评价权
属级工作争议裁决权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团公司办公厅等业务相关单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
企业理航材院业务性质相关专业
培训历
行政理培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
掌握企业行政理知识解财务法律外事知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔加班
需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件研究报告合
备注：

公文秘书职务说明书
岗位名称
公文秘书
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
院部部长
职系

直接级




辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责关文件重文字材料起草
职责工作务：
职
责

职责表述：起草计划总结关重文字材料
工作时间百分：45
工作
务
起草院年度工作计划
起草(半)年度工作总结
起草年度职工代表会院长行政工作报告
起草院部口报关材料
职
责
二
职责表述：落实信息收集整理工作
工作时间百分：30
工作
务
汇总整理院外政务信息
整理编撰事记
整理记录院史
院院外宣传中文字介绍院网页公开电话传真网址等进行审定监督理
落实航材院说明书设计制作
职
责
三
职责表述：部长指导完成院关会议纪工作
工作时间百分：20
工作
务
参加院联席会院务会 院长办公会等会议负责整理会议记录纪
职责四
职责表述：完成级交付工作
工作时间百分：5
权力：
权阅读关重文件
权督促检查院部门时报关信息

工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门研究室
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
文秘专业中文专业者文科类专业
培训历
文秘相关专业培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备相应行政理知识秘书知识文书撰写知识
技技巧
具较高写作水表达力够熟练办公软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结院文件航材院事记
备注：

行政秘书职务说明书
岗位名称
行政秘书
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
院部副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责院部文书行政事务程序性工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责公文处理工作
工作时间百分：30
工作
务
办理发文登记填写文件传阅单交院部副部长
传递催办（根登文记录时间）办公室文件
办理级部门属单位文件交换

职
责
二
职责表述：完成日常行政事务工作
工作时间百分：25
工作
务
承担院联席会院长办公会院务会等会议通知
布置会场调试设备
接访接听传达日常电话传真处理回复信函
承担院领导勤保障差旅费外出机车票订购外出车辆安排等工作
负责准备理类礼品
职
责
三
职责表述：落实文件印信理
工作时间百分：20
工作
务
承担公文会议容安全保密责
承担院部文件资料档案保定期档工作
保印鉴介绍信进行理
职
责
四
职责表述：字复印工作
工作时间百分：10
工作
务
时规范完成规定范围文稿录入校排版印工作
承担文档复印填写复印记录单工作
录入文稿存档交送销毁
负责计算机文件安全保密工作

职
责
五
职责表述：负责字复印设备日常维护
工作时间百分5
工作
务
正确规范计算机字机复印机
进行日常设备基保养维护
发现设备异常时副部长报情况
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
办公室文件传递督促权
印鉴介绍信审查权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门研究室
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
文秘专业中文专业者文科类专业
培训历
文秘相关专业培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备相应行政理知识秘书知识文书撰写知识
技技巧
够熟练办公动化设备办公软件具备定写作力表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报印章介绍信
备注：

接机员职务说明书
岗位名称
接机员
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
院部副部长
职系


直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责接院宾客公文机保密传递工作
职责工作务：
职
责

职责表述：严格级关规定收发信件
工作时间百分：40
工作
务
负责京单位交换信件信封审核
负责寄部外单位外埠信件信封封面容审核
负责规定程序收寄挂号信
负责院邮寄包裹资料等物品
寄出出现关型号字样涉保密事物等
负责收发信件时传递
职
责
二
职责表述：承担接指引口安排院宾客工作
工作时间百分：20
工作
务
询问审验宾效证件(指介绍信工作证)
落实院具体联系部门联系
确认办理入院手续予方位联系指引
未带证件宾应动电话找联系接单位接需进院应接员接登记签字方进院
职
责
三
职责表述：进院车辆通行证件审验
工作时间百分：30
工作
务
允许持通行证件(含时通行证)车辆进院
时院机动车须办理登记手续方进院
允许私车辆进院
职责四
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：10
权力：
工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系
中航集团保密局国家安全部邮局等
职资格：
教育水
高中学历
专业

培训历
接受机保密培训

验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉机保密工作具体条例规定
技技巧
熟练掌握全国城市邮编
：
工具设备
电话
工作环境
院门口接室
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
发递文件登记纪录
备注：

法律顾问室职务说明书
岗位名称
法律顾问室
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
行政领导属院部部长法律业务指导属院长负责
职系

直接级
法律事务专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院法律事务合审定普法工作促进航材院法理法营法决策规避法律风险法维护院属单位合法权益
职责工作务：
职
责

职责表述：负责航材院法律法规建设
工作时间百分：30
工作
务
协助院领导正确执行国家法律法规政策院重营决策活动提出法律意见
组织起草审核院重规章制度
负责提供追踪更换部门产品适法律法规
督办全院属企业商标申办异议续展档院条码申办档
职
责
二
职责表述：代表航材院进行法律事务活动
工作时间百分：20
工作
务
负责处理航材院济纠纷代表企业进行法律诉讼仲裁非诉讼等法律事务
负责企业改制联营分立合等企业济活动中法律事务
负责知识产权法律事务
负责落实航材院聘请律师进行诉讼活动
职
职责表述：负责航材院合综合理工作
工作时间百分：20

责
三


工作
务
参航材院重济合谈判起草验收
负责航材院重济合会审
职
责
四
职责表述：负责组织航材院普法工作
工作时间百分：15
工作
务
协力资源部开展航材院员工法律知识培训
负责航材院职部门研究室员工提供法律咨询
职
责
五
职责表述：协助院部部长落实部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织属员工技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
拟定分工作财务预算计划 协助部长控制实际费支出
职责
六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
院生产营改革重事项决策建议权
院属企业违反法律法规行提出纠正意见建议权
济合修改权
办理法律事务关部门调查取证权
权拒绝参违反法律法规损害国家社会公利益院利益活动
根工作需权调查关文件资料财务报表统计报表
正履行职责时受干预击报复报告权请求排处理权
部长授权授权费权
室员业务工作安排权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门研究室
外部协调关系
法院司法局工商局知识产权局中航集团法律中心税务局律师事务律协
职资格：
教育水
学科学历具备中级职务
专业
法律济类专业
培训历
接受济法公司法培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验

知识
熟悉法律知识掌握关济法公司法等法律知识具备济理知识解财税保险专业知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
文件总结汇报文件报告研究报告法律文书济合等
备注：

法律事务专责职务说明书
岗位名称
法律事务专责
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
法律顾问室
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：法律顾问室领导参航材院法律事务航材院合审定航材院普法工作
职责工作务：
职
责

职责表述：参代表航材院进行法律诉讼仲裁等法律事务
工作时间百分：35
工作
务
参处理航材院济纠纷
参诉讼仲裁法律事务公证签证等非诉讼业务
协助航材院聘请律师进行诉讼活动
提供追踪更换部门产品适法律法规
职
责
二
职责表述：参航材院法制法规建设
工作时间百分：20
工作
务
检查委托代理制度发放委托代理证
落实全院属企业商标申办异议续展档院条码申办档
职
责
三
职责表述：参审定航材院合
工作时间百分：20
工作
务
参航材院重济合谈判起草会审验收
参涉外合起草谈判审查工作
日常审核重合

职
责
四
职责表述：组织落实航材院普法工作
工作时间百分：15
工作
务
协力资源部参航材院员工进行法律知识培训接院员工法律咨询调解纠纷息诉宁事
参航材院职部门研究室员工法律咨询
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：10
权力：
济合修改权
权商标条码情况进行监督
权关法律事务领导提出法律意见
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
法院工商局司法局律师事务中航集团法律事务中心检察院等
职资格：
教育水
学科学历
专业
法律济类专业
培训历
接受济法公司法培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
掌握关济法公司法等专业法律知识具备相关财税劳动保险知识
技技巧
熟练种办公软件具定写作力表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
法律文书济合等
备注：

外事办职务说明书
岗位名称
外事办
岗位编号

部门
院部
岗位定员

直接级
行政领导属院部部长外事业务指导属院长负责
职系


直接级
翻译专责外事事务专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责理全院涉外涉港澳台工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院外事活动计划汇报落实监督
工作时间百分：25
工作
务
代表航材院级机关外事部门请示汇报院外事工作
落实监督级机关达关外事政策文件贯彻执行
组织实施级机关达外事务
职
责
二
职责表述：负责组织国际科技合作智力引进
工作时间百分：20
工作
务
接触航材院开展合作国外关机构专家潜合作伙伴
组织申报国际科技合作项目智力引进项目
组织协调接国外专家院讲学交流
组织国际科技合作谈判
职
责
三
职责表述：负责组织外事联络接
工作时间百分：15
工作
务
负责组织外宾航材院进行参观访问科技合作讲学学术交流等活动
协调航材院国外关机构合作包括合执行科技合作项目开展等
负责国际港澳台宾接外事会议组织
职
责
四
职责表述：组织参涉外贸活动
工作时间百分：15
工作
务
会院关部门组织参院涉外贸活动
踪涉外贸项目进程时掌握动态
负责进院联系业务中外合资外商独资企业外商驻华机构办事员进行身份审验予办理入门联系业务证明

职
责
五
职责表述：负责组织派遣出国员工作理
工作时间百分：10
工作
务
组织起草关外事文件理标准通知等
组织起草出国派遣工作行文请示汇报
实施出国员出国前教育
职
责
六
职责表述：负责外事办部理
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织属员工部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
拟定分工作财务预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权全院涉外活动口进行组织指导
权部门执行外事制度进行监督检查
院领导外事理方面建议权
出国员费报销进行审核权力
直接级员调配奖惩建议权免提名权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
部长授权权限费权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门研究室
外部协调关系
中航集团公司外贸办外事局等相关部门
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
外语外贸专业航材院业务性质相关专业
培训历
接受语言外事外交培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
通晓相应外事知识国文化航材院专业相关知识外贸知识

技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件外事活动文件
备注：

翻译专责职务说明书
岗位名称
翻译专责
岗位编号

部门
外事办
岗位定员

直接级
外事办
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：国际科技合作中承担翻译智力引进务
职责工作务：
职
责

职责表述：参国际科技合作中关具体事务
工作时间百分：30
工作
务
申报国际科技合作项目
组织协调国外专家院讲学交流
编制发外事活动日程表
参国际科技合作谈判
职
责
二
职责表述：承担国际科技合作中翻译工作
工作时间百分：25
工作
务
承担国际科技合作外贸活动口笔译务
翻译国外购进设备安装调试设备说明书
翻译院领导公务信函传真等关文件
职
责
三
职责表述：开展智力引进中信息搜集工作
工作时间百分：20
工作
务
解掌握航材院重点专业基情况
解掌握航材院开展合作国外关机构专家学术专长潜合作伙伴情况
职
职责表述：具体落实智力引进工作
工作时间百分：15

责
四


工作
务
联络接触航材院开展合作国外关机构专家潜合作伙伴
组织申报智力引进项目
时关员发智力引进申请参加国际会议表格
根关部门求进行外联系组织协调涉外项目执行
职
责
五
职责表述：完成文件资料整理档
工作时间百分：5
工作
务
分类存档国外港澳台宾名片谈判程中图片合作文件资料等文档
职责
六
职责表述：完成外事办交办务
工作时间百分：5
权力：
权国际科技合作智力引进项目进行监督理
权部门执行外事制度情况进行监督检查
院领导外事理方面建议权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门研究室
外部协调关系
中航集团力资源部科技教育处外事办国务院外国专家局等相关部门外贸部国外公司驻京办事处部分国家驻京馆等相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
外语专业航材院业务性质相关专业
培训历
接受语言外事外交培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
通晓相应外事知识国文化航材院专业相关知识外贸知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具较强写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件总结航材院文件外事活动资料
备注：

外事事务专责职务说明书
岗位名称
外事事务专责
岗位编号

部门
外事办
岗位定员

直接级
外事办
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：办理派遣出国员事宜承担外事接条件保障工作
职责工作务：
职
责

职责表述：承担派遣出国员项理工作
工作时间百分：30
工作
务
起草关外事文件理标准通知等
起草出国派遣工作请示汇报
实施出国员出国前教育
职
责
二
职责表述：办理派遣出国员具体事宜
工作时间百分：25
工作
务
办理出国员政审护签证等协办外汇机票
办理出国费预算结算
核发出国员外事员置装费
职
责
三
职责表述：承担外事事务条件保障工作
工作时间百分：20
工作
务
参外事接型会议组织工作
口理全院外事费
登记邮发院领导基层单位发国际信件贺卡
承担外事文件中英俄文字
职
责
四
职责表述：承担外事办日常行政工作
工作时间百分：15
工作
务
维护维修外事办种设备
核算报外事办员工资奖金
职责
五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：10
权力：
外事活动费监督权利
关外事活动外事办提出建议权利
工作协作关系：

部协调关系
航材院职部门研究室
外部协调关系
中航集团外事局国务院外国专家局等相关部门北京市公安局科工委等
职资格：
教育水
学专科学历
专业
外语专业外贸专业理专业
培训历
接受语言外事外交培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
掌握相应外事外贸知识国际元文化知识航材院业务性质相关专业知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具较强写作力表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件总结航材院文件政审材料统计报表工资表等
备注：

六财务部职务说明书
财务部部长职务说明书
岗位名称
财务部部长
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
会计核算副部长财务理副部长总帐会计融资会计部稽核预算会计


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：根航材院发展规划统筹安排财务理方面项事宜全面负责财务部日常工作
职责工作务：
职
职责表述：建立完善财务理体系制定财务工作计划
工作时间百分：10

责



工作
务
根国家济法规法令财务税收物价等关制度规定建立完善全院财务会计核算体系ISO9000质量标准体系院关济政策求制定完善单位财务制度规章
根航材院发展战略制定航材院财务工作计划
职
责
二
职责表述：组织航材院财务预算
工作时间百分：20
工作
务
根航材院发展目标组织指导部门编制财务预算
组织汇总部门预算编制航材院成计划利润计划现金流量计划等
根航材院营情况组织审核修订财务预算
监督部门预算执行情况
职
责
三
职责表述：监督指导院成核算工作
工作时间百分：10
工作
务
监督指导航材院职部门二级核算单位项成核算工作
指导航材院项成济活动进行分析
职
责
四
职责表述：负责财务决算分析工作
工作时间百分：25
工作
务
定期组织航材院财务决算组织编制航材院决算报告
定期组织编制审核财务报表组织年度结算
定期组织编制财务状况说明书提供财务建议
职
责
五
职责表述：审核指导资金调度投资理等财务理工作
工作时间百分：10
工作
务
年度月度资金计划协调组织筹措资金保证资金供应
根院发展战略指导审核属针院外投资项目进行财务行性证报告航材院重决策提供信息支持

职
责
六
职责表述：监督指导会计核算工作
工作时间百分：10
工作
务
监督指导会计分类记账 审核类日记账分类账总账填制
监督类资金费收入成资产等核算类工作完成情况
职
责
七
职责表述：负责部门部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责航材院财务员队伍建设选拔配备评价属员组织部门技培训
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责拟定部门费预算计划控制实际费支出
负责财务室外接工作组织财务室外形象宣传
职责八
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
单位报种分析表预算报表审核权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表航材院外联络权力
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
税务局工商局财政局银行会计师事务中航集团公司
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计相关专业
培训历
财务理培训证券金融培训
验
具会计师资格8年会计工作验
知识
具备相应财务理知识行政理知识法律知识证券知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识具定写作力

：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班出差
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件研究报告合财务分析济活动分析种票
备注：

会计核算副部长职务说明书
岗位名称
会计核算副部长
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
财务部部长
职系

直接级
财务会计成会计出纳


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助财务部部长进行财务部项规章制度建设财务决算工作负责组织监督会计核算体系运作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助财务部部长完善财务部项规章制度协助财务决算财务分析工作
工作时间百分：15
工作
务
组织草拟财务部项规章制度时修订财务部项规章制度
协助监督财务部项规章制度执行情况
协助组织财务决算财务分析工作
职
责
二
职责表述：负责组织会计结算核算工作
工作时间百分：30
工作
务
监督指导会计分类记账保证类证真实完整
监督审核类日记账总账分类账填制
监督航材院现金存款出纳理
监督航材院银行票出具业务
监督类原始证审核
监督记账证编制录入
指导属编制会计报表

职
责
三
职责表述：负责院成核算工作
工作时间百分：30
工作
务
组织收集汇总职部门二级核算单位类成支出数
分类集项成
组织部门单项成进行相关济活动分析提出成控制建议
职
责
四
职责表述：负责会计监督理工作
工作时间百分：10
工作
务
监督督促债权债务销售收入回收检查组织良债权清理工作
定期组织固定资产流动资产清查核实

职
责
五
职责表述：部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责选拔配备评价属员组织属员技培训
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
类会计证审核权
类会计报表审核权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
税务局银行财政局
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计专业者相关会计专业
培训历
会计核算体系财务理相关培训
验
具会计师资格6年会计工作验
知识
具备相应财务理知识行政理知识法律知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件会计报表原始证记账证
备注：

财务理副部长职务说明书
岗位名称
财务部理副部长
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
财务部部长
职系

直接级
投资会计


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助财务部部长进行财务部项规章制度建设财务预算工作负责组织财务部相关投资理资产理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助财务部部长完善财务部项规章制度协助财务预算编制执行控制财务分析工作
工作时间百分：15
工作
务
协助拟定财务部财务理规章制度时修订财务部项规章制度
监督财务部项规章制度执行情况
协助部长组织财务预算编制执行控制财务分析工作
职
责
二
职责表述：组织资产核算理方面工作
工作时间百分：35
工作
务
组织院固定资产核算技改技措项目核算
组织院流动资产清理核算
组织院资产机构分析提出合理配置资产结构方案
职
责
三
职责表述：负责融资理方面工作
工作时间百分：20
工作
务
组织资金筹措贷款偿
分析调整融资结构
职
责
四
职责表述：负责投资理方面工作
工作时间百分：20
工作
务
组织院外投资项目济证
组织实施外投资企业财务监控理
职
责
五
职责表述：部组织理工作
工作时间百分：5
工作
务
负责选拔配备评价属员组织属员技培训
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5

权力：
资金调控建议权
统计报表审核权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
税务局银行财政局工商局
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计专业者相关会计专业
培训历
财务理投资分析金融证券方面培训
验
具会计师资格6年会计工作验
知识
具备相应财务理知识行政理知识法律知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件会计报表原始证记账证
备注：
财务会计职务说明书
岗位名称
财务会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
核算副部长
职系

直接级




辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：承担报销税收收入员工资发放等具体会计工作
职责工作务：
职
责

职责表述：核实原始票办理会计结算业务时实施会计监督
工作时间百分：50
工作
务
审核类原始证真实性合法性完整性
根财务部业务理求办理全院项日常业务报销编制会计证
办理应付预付款项结算时清理债权债务
签发支票办理银行汇兑手续
已受理济业务进行帐务处理
妥善保款证执行合作业文件部结算单汇款登记簿辅助登记资料部核算券时清缴
编制录入记账证进行装订整理
计划指标控制费开支时反馈济信息
长期清款项查明原提出处理意见
职
责
二
职责表述： 负责全院员工资费计算
工作时间百分：15
工作
务
根批准工资总额计划会力资源部关规定掌握工资种补贴岗贴奖金支付分析工资性支出执行情况符合工资发放政策业务予办理
负责核算工资性费支出规定计提职工福利基金工会费教育费等
根税法规定计算代扣收入税
负责住房公积金代扣代缴提取公积金贷款等日常核算理工作定期公积金理中心进行帐
职
责
三
职责表述：办理收入收款手续产品出入库帐务手续
工作时间百分：20
工作
务
确认办理产品销售技术性合收入收款手续编制会计证
定期进行应收预收款项帐承担长期应收款进行清理帐龄分析
掌握种银行结算汇兑方式时办理收取银行汇票支票存款业务
根产品入库单出库单库存产品发出商品做帐务处理
负责发票产品销售合协议种技术合档前理
月统计类销售合协议执行情况
职
责
四
职责表述：贯彻税收政策税收法规负责航材院日常纳税申报办理退税等工作
工作时间百分：10
工作
务
航材院部宣传贯彻税收政策法规保证遵守国家税收法规合理应税收优惠政策



根税务法规正确计算种应纳税项目税款编制类纳税申报表提交税务部门时办理缴纳税款手续时纳税
负责建立税务登记台账
根技术性收入免税申报求季度编制免税申报表办理申报手续
正确时应纳税项目进行会计核算编制会计证
办理出口产品税款计算缴纳退税手续
负责日常税收业务帐务处理稽核时纠正误差积极配合关部门税务检查
职责
五
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
费指标财务监督权
类原始证审核权
财务制度理求执行权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
银行税务局客户
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计专业者相关专业
培训历
财务理培训会计培训
验
具初级会计师资格1年会计工作验
知识
具备相应财务理知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件原始证记账证款证执行合汇款支票登记簿等
备注：

出纳职务说明书
岗位名称
出纳
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
核算副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责现金收付结算业务银行结算业务现金保支票手续办理
职责工作务：
职
责

职责表述：办理现金收付业务
工作时间百分：80
工作
务
国家关现金理制度规定复核制单员编制现金收付证办理现金收付业务现金收付款证签章加盖现金收讫现金付讫戳记
负责保库存现金登记现金日记帐编报库存现金日报表 库存现金日报表稽核档理
日核库存现金现金日记账定期核现金日记账总账保证账账账实相符
根关规定控制现金额度保证日常工作现金需
职
责
二
职责表述：负责银行存款支票价证券等理
工作时间百分：15
工作
务
院财务理规定定期定期接受库存现金现金等价物核查
保价证券逐笔登记价证券业务建立辅助帐理
负责空白支票需金库中存放相关票证进行登记保编制金库存放日报表
负责银行帐单数计算机录入
述外关重票进入金库保
职责三
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
现金保权
价证券空白支票相关单保权
符合财法规财会制度记账证拒绝支付现金权力
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
银行

职资格：
教育水
学专科学历
专业
财务会计专业者相关会计专业
培训历
财务理培训会计培训
验
1年会计工作验
知识
具备相应财务理知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件报表
备注：
成会计职务说明书
岗位名称
成会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
核算副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责材料成核算二级核算单位成费核算成预算质量成核算成控制成稽核工作
职责工作务：
职
责

职责表述：成分析控制
工作时间百分：35
工作
务
参关成核算方面政策制定
部门达费指标部门费限进行控制
负责全院产品成分析定期提供成分析报告
目标成费分析实际成费偏差原提出建议控制措施
协助部长核算中心财务业务进行监督指导组织
职
职责表述：负责成预算控制工作
工作时间百分：25

责
二


工作
务
全院成预算准备材料
指导部门编制成预算
协助编制成预算报表
监督成预算执行提交成预算执行分析报告
职
责
三
职责表述：协制定目标成成定额监督执行
工作时间百分：25
工作
务
协产品发展部制定全院产品目标成成定额
根目标成成定额定期提出成计划
监督成定额执行
职
责
四
职责表述： 负责全院产品价格理
工作时间百分：10
工作
务
收集产品成信息参产品定价
统计全院产品价格信息
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5

权力：
成预算建议权
成费指标监控权
产品价格建议权
质量成审查权
成核算资料审查权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计专业者相关会计专业
培训历
财务理培训会计培训
验
具备会计师资格5年工作验
知识
具备相应财务理知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件报表
备注：
部稽核职务说明书
岗位名称
部稽核
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责会计核算部稽核档案档理工作

职责工作务：
职
责

职责表述：会计核算日常稽核工作
工作时间百分：40
工作
务
根院财务制度会计制度规定费开支范围标准审核项记帐证合理性合法性符合规定证应退回处理
院关支票手续关规定审核支票领手续空白支票理
监督项业务款催报销工作
审核库存现金日报表参审核部门外报送种报表
职
责
二
职责表述：保财务票银行印鉴监督日常财务制度执行
工作时间百分：40
工作
务
保关财务票种发票银行印鉴严格票领手续印鉴
收集统计院外稽查需会计资料查找解情况负保密责
监督检查日常财务工作中制度执行情况
定期定期会领导组长核查现金库存价证券等
职
责
三
职责表述：档案档理
工作时间百分：15
工作
务
组织会计证帐簿报表关辅助资料装订立卷工作
已装订会计证帐簿报表关辅助资料进行整理立卷档
负责会计档案日常理求办理会计档案阅登记
保会计档案协助保卫部门做防水防火防盗
定期超档案理期限会计证关辅助资料进行清理财务制度规定登记销毁
职责
四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
记账证审核权
财务制度执行监督权
财务档案理权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计专业者相关会计专业

培训历
财务理培训会计培训
验
具备会计师资格10年会计工作验
知识
具备相应财务理知识会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件原始证记账证款证执行合汇款支票登记簿相关审核记录等
备注：

总帐会计职务说明书
岗位名称
总帐会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责帐编制相关会计报表
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院总帐工作
工作时间百分：40
工作
务
负责审查整体帐务处理业务真实性合法性完整性
审查成核算相关报表计算表真实性合法性完整性
负责全院公性费分摊分配
组织院财务决算工作需财务资料
负责计算机记帐结帐帐簿输出等理工作
职
责
二
职责表述：负责帐银行帐帐工作
工作时间百分：25
工作
务
负责计算机日常帐银行帐工作时纠正帐中发现错误问题保证帐帐相符
月编制银行未达已达帐项明细表银行存款余额调节表未已项目明细表
负责监督催办银行未业务帐务处理



负责组织已审核记帐证类帐簿决算报表银行帐单工资发放明细表帐明细表等辅助资料进行装订整理
职
责
三
职责表述：负责会计报表编制
工作时间百分：30
工作
务
月编制院级会计报表快报报表中济指标关数进行分析说明
负责编制年度财务决算报表领导编制报表说明提供财务分析数
负责年度合会计报表进行相应调整事项记录处理
负责报表辅助资料装订整理档
职责四
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
院会计报表编制权
帐务处理审查权
帐权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计相关专业
培训历
财务理培训
验
具备会计师资格6年会计工作验
知识
具备相应财务会计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
种票资料报表
备注：

融资会计职务说明书
岗位名称
融资会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：承担融资理工作负责组织全院科技产品力资源济等方面统计进行统计分析编制相关统计报表
职责工作务：
职
责

职责表述：负责融资理
工作时间百分：35
工作
务
根航材院年度资金计划编制航材院年度融资计划
已确定技术改造科技开发基建设等项目办理银行贷资金手续
掌握类贷款政策规定工作程序协调出资结构担保单位关系
解贷款资金状况定期编制相关贷款资金分析报告
掌握贷款偿日期应付贷款利息等贷工作拟订偿贷款计划报领导审批
承担贷款合档理
定期银行报送资产负债表损益表贷款执行情况财务状况分析报告
汇总编制航材院资金源表分析航材院资金源时建议调整融资结构
职
责
二
职责表述：负责组织全院科技产品力资源资产状况济等方面统计工作
工作时间百分：35
工作
务
负责全院济统计收集类统计资料编制报送统计报表
汇总整理科技发展部产品发展部力资源部综合理部报关科技产品力资源资产状况等方面统计数
职
责
三
职责表述： 承担财务分析工作
工作时间百分：25
工作
务
统计类计划执行情况配合预算编制关财务统计报表
负责全院日常财务资料收集编制财务状况报表
收集院关济程控制中资料提供相关部门
参财务状况分析提出济活动建议
职责四
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
统计权

工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
统计局总公司
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计统计等相关专业
培训历
财务理培训
验
具中级职称6年会计工作验持统计证3年统计工作验
知识
具备相应财务理知识统计知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件简报统计数统计报表财务分析报告预决算报表等
备注：

预算会计职务说明书
岗位名称
预算会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院预算编制预算执行监控工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责年度预算编制监控
工作时间百分：30
工作
务
根年度财务决算年济预测院营计划组织编制年度财务预算
根航材院年度营计划起草航材院年度资金支出计划
负责审核部门报月度资金计划汇总编制航材院月度资金支出计划表

职
责
二
职责表述：编制月度资金计划监督控制计划执行
工作时间百分：30
工作
务
月初根相关部门提供收入款计划编制月度资金计划
月底根计划执行情况编制月现金流量表
收集整理计划执行信息编制计划执行情况表相关统计报表
协助组织月度资金衡会
职
责
三
职责表述：阶段年度济状况分析收集整理相关财务统计资料
工作时间百分：30
工作
务
定期收集整理全年资金计划执行情况关财务统计分析资料
阶段者全年济状况进行分析提交分析报告
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：10
权力：
单位报预算审核权
预算执行监督权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
级单位

职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计等相关专业
培训历
财务理培训
验
具会计师资格6年会计工作验
知识
具备相应财务理知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
航材院资金计划表财务报表等
备注：
投资会计职务说明书
岗位名称
投资会计
岗位编号

部门
财务部
岗位定员

直接级
理副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责项目投资外企业投资进行财务评估分析基建项目进行财务核算
职责工作务：
职
责

职责表述：负责项目投资分析评估
工作时间百分：30
工作
务
参院类外投资项目济证提出项目济行性分析报告
已实施项目进行阶段分析评估提出分析报告
职
责
二
职责表述：院外投资企业进行财务理
工作时间百分：30
工作
务
定期收集控股企业财务报表编制投资收益分析报告
分类建档建帐理控股企业投资协议财务报表款合等相关资料
监督检查联营企业财务理工作根企业状况分析编制联营收益季度报告
负责催收联营企业款金利息

职
责
三
职责表述：负责基建项目核算
工作时间百分：30
工作
务
规定纳入国家预算基建设费项目进行核算
参基建项目招投标工作
根施工现场实际工程进度付款
审核基建设项目预决算严格基建成核算保证资金效
编制基建项目结算年度会计报表
基建项目完工时办理资产交付手续
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：10
权力：
基建项目核算权
外投资监督权
济证报告编制权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
院投资兴办企业公司
职资格：
教育水
学科学历
专业
财务会计理等相关专业
培训历
接受财务理培训投资分析等相关培训
验
具会计师资格6年会计工作验
知识
具备相应财务理知识
技技巧
熟练工作办公软件财务软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件执行合招投标问精项目立项文件等
备注：

七审计监察部职务说明书
审计监察部部长职务说明书
岗位名称
审计监察部部长
岗位编号

部门
审计监察部
岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
监察专责审计专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：全面负责全院审计工作行政理监察工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院审计工作规章制度建立审计工作计划制定
工作时间百分：5
工作
务
负责建立修订完善院审计工作规章制度
根院发展战略营情况制定审计工作规划年度工作计划
职
责
二
职责表述：负责组织院院属单位审计工作
工作时间百分：40
工作
务
组织全院资产负债损益进行审计立项调查评估
组织院属单位财务预算财务收支部控制制度济效益营效果科研费基建项目进行审计立项调查评估
组织院属单位厂长研究室期济责进行审计评价
职
责
三
职责表述：负责组织参院投资企业审计监督
工作时间百分：15
工作
务
组织参院投资企业财务预算财务收支进行审计立项调查评估
组织参院投资企业资产负债损益进行审计立项调查评估
组织参院投资企业营理部控制制度进行审计评价
职
责
四
职责表述：负责组织参级交办审计事项
工作时间百分：5
工作
务
负责办理院长交办审计事项
组织参级审计部门交办审计事项
职责
五
职责表述：负责组织编写审计工作报告工作总结
工作时间百分：15
职责
六
职责表述：负责属监察工作员行政领导
工作时间百分：5

职
责
七
职责表述：负责审计监察部组织理
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责审计监察部属员工作分配
拟定部门费预算控制实际费支出
职责
八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院项济活动审计监督权
级关审计工作规定赋予权力
权限范围代表院外联络权力
权限范围部门费权项费开支监督检查权
级工作中争议裁判权
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
部协调关系
务工作部院部财务部产品发展部力资源部科技发展部审计单位审计项目部门开展审计工作需协调机关职部门
外部协调关系
级审计机关业务部门部审计协会
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
会计学理学具会计知识法律工科等专业
培训历
会计知识审计知识营理知识法律知识
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
熟悉审计专业知识会计知识具备法律税务工商写作知识解科研理
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知汇报文件报告总结建议调查报告

备注：

审计专责职位说明书
岗位名称
审计专责
岗位编号

部门
审计监察部
岗位定员

直接级
审计监察部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：部长领导开展审计工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责审计前期准备工作
工作时间百分：10
工作
务
解审计象审计容关情况
索取审计需关资料
制定具体审计实施方案
职
责
二
职责表述：组织参院院属单位审计工作
工作时间百分：50
工作
务
组织参全院资产负债损益进行审计立项调查评估
组织参院属单位财务预算财务收支部控制制度济效益营效果科研费基建项目进行审计立项调查评估
组织参院属单位厂长研究室期济责进行审计评价
职
责
三
职责表述：参院投资企业审计监督
工作时间百分：20
工作
务
参院投资企业财务预算财务收支进行审计立项调查评估
参院投资企业资产负债损益进行审计立项调查评估
参院投资企业营理部控制制度进行审计评价
职责
四
职责表述：组织参部长交办审计事项
工作时间百分：5
职
责
五
职责表述：汇报组织参审计工作情况
工作时间百分：10
工作
务
审计程中负责汇报审计工作进展情况
撰写审计工作报告
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5

权力：
审计批准书调阅审计单位会计证账册报表关资料权力
审计单位营活动进行评估检查提出改进建议建议权
工作协作关系：
部协调关系
审计单位领导会计出纳相关员纪委监察财务部等单位
外部协调关系
银行检察院审计单位业务关系单位
职资格：
教育水
学专科学历
专业
法律财会企业理等专业
培训历
审计业务会计业务理知识法律知识培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
具备财务知识企业理知识法律知识
技技巧
定口头表达力写作力熟练办公动软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
审计通知书审计报告审计问题核实表审计意见书审计单位意见书审计问题结果审计工作底稿
备注：


监察专责职位说明书
岗位名称
监察专责
岗位编号

部门
审计监察部
岗位定员

直接级
行政受部长领导业务受院长指导
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助领导承担全院监察工作务
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院监察工作规划工作计划制定
工作时间百分：10
工作
务
根院发展战略负责建立修订完善院监察工作规章制度
根院物资设备采购实际情况级关规定协综合理部起草院物资设备采购制度理办法
制定监察工作规划年度工作计划
制定物资设备采购质价工作计划
职
责
二
职责表述：负责组织开展院行政监察工作
工作时间百分：30
工作
务
制定廉政措施
监督检查监察象贯彻执行国家法律法规政策级指示精神院规章制度情况
受理监察象违法违纪行检举控告
调查监察象违法违纪行问题性质情节程度提出处理意见
受理监察象服政纪处分申诉
承办院长交办行政监察务
职责
三
职责表述： 组织开展全院效监察工作
工作时间百分：15
职
责
四
职责表述： 负责监督采购决策者相关决策行
工作时间百分：5
工作
务
监督物资采购项目审批员否合理院授权权限
规定参加物资采购项目合草案评审证技术方案购置合草案评审工作会议参会签
职
责
五
职责表述：质价信誉原监督物资设备采购程包括采购价格采购物资设备质量
工作时间百分：25
工作
务
协助监督采购部门建立完善具体采购理责制度制定执行考核办法
监督采购部门价采购单填写



监督采购部门选择供应单位程情况
监督具备招标条件采购招标程
监督采购员采购中质价工作包括价格审核关单抽查审核质量检验程序审核等问题时提出处理意见
职
责
六
职责表述： 负责监察工作信息收集文档理宣传工作
工作时间百分：10
工作
务
负责监察工作总结报工作
负责监察工作信息收集文件起草整理档
协综合理部宣传文化部宣传贯彻国家法律法规政策级指示精神院规章制度
职责
七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
制定监察工作计划建议权
监察象工作监督权
监察象知情调查取证权
物资采购监督权
处理违纪员建议权
工作协作关系：
部协调关系
审计财务物资供应部纪委监察象部门单位
外部协调关系
中航集团监察部门监察象关外部关单位
职资格：
教育水
科学历
专业
理法律财等专业
培训历
监察业务知识培训
验
5年工作验2年相关工作验
知识
熟悉行政法规营理财务知识
技技巧
定口头表达力写作力熟练办公动化软件

：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结等
备注：

八技术改造部职务说明书
技术改造部部长职务说明书
岗位名称
技术改造部部长
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
理副院长
职系

直接级
基建设备副部长部长助理综合计划专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织贯彻国家关政策法律法规建立完善工作程序负责技改技措中长期规划全面组织技改技措项目立项证计划实施验收工作
职责工作务：
职
责

职务表述：负责组织贯彻国家关政策法律法规建立完善工作程序
工作时间百分：10
工作
务
求时组织国家关政策法律法规学
负责技改技措工作符合国家政策法律法规求
负责建立技改技措工作程序作业文件断操作程中完善
职
责
二
职责表述：负责组织编制院技改技措中长期规划
工作时间百分：10
工作
务
负责组成院技改技措中长期规划编制组
组织制定技改技措中长期规划编制纲草案
组织中长期规划评审完成院技改技措中长期规划报批稿终完成稿
职
责
三
职责表述：负责技改技措年度计划制定
工作时间百分：10
工作
务
负责审核技改技措年度计划时达年度计划
负责审批技改技措项目（单项）负责
负责审核技改技措计划调整
负责编制审核技改技措工作总结报告
职
责
四
职责表述：组织技改技措项目立项证行性研究初步设计
工作时间百分：25
工作
务
负责技改项目立项申请项组织工作
组织技改技措项目行性证工作
组织技改技措项目初步设计工作

职
责
五
职责表述：负责全面组织技改技措项目计划执行验收
工作时间百分：25
工作
务
负责技改技措项目费计划合理
组织技改技措项目实施包括审核审批定权限范围基建项目计划设备采购计划参评审施工单位招标单位资格签订类采购建设合督促检查设备采购基建程计划完成
负责组织技改技措项目竣工验收工作
组织技改技措项目合理类资料收集档
职
责
六
职责表述：协助力资源部编制技改技措工作奖惩方案
工作时间百分：5
工作
务
审核确定技改技措项目参加员提出奖惩预案
配合力资源部讨确定改技技措工作奖惩方案
职
责
七
职责表述：负责技术改造部部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门队伍建设选拔配备培训评价部门员
负责部门工作务分工合理安排员
拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
技改技措工作计划费计划审查权
关技改技措文件审查权
权限范围设备采购基建项目审批权
部门资产配置权
代表航材院外界关部门机构联络权力
属级工作监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
属级工作争议裁决权
权限部门费财务审批权

工作协作关系：
部协调关系
综合理部财务部科技发展部产品发展部质量理部院部科技委物资理部二级核算单位法律顾问室外事办勤服务集团
外部协调关系
中航集团计划发展部科技发展部产品发展部国防科工委总装备部中航四院中航技中航物资供销总公司北京市环保局消防局劳动卫生局咨询公司监理公司基建委外贸公司设备生产厂家基建公司等
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
航空材料制造工艺专业济理专业相关专业
培训历
企业理战略理等培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
通晓航空材料制造工艺某专业技术知识国家关政策法律法规熟悉公文报告行文知识具备质量理计划理组织科学知识解厂房建设工艺设备相关知识具备相关济分析等知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
理程序作业文件年度工作计划中长期规划技改技措申请报告技改技措行性证报告初步设计报告总结报告合项目验收报告
备注：


基建设备副部长职务说明书
岗位名称
基建设备副部长
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
基建综合专责设备技术专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责基建项目实施计划预算招标监理验收负责设备购置安装调试验收等工作
职责工作务：
职责

职责表述：协助部长编制技改技措中长期规划
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：负责基建项目施工设计报批勘查招投标等前期工作
工作时间百分：10
工作
务
组织审核基建项目施工设计
指导督促级员完成基建项目申报文件报批
负责准备招标工作包括编审预算审核投标方资格编制招投标工程文件等
协助部长组织工程招投标包括入围承建商资质业绩确认举办公开招标会议等
权限范围代表院方签订勘察设计施工合
职
责
三
职责表述：组织理基建项目建设程
工作时间百分：20
工作
务
负责监理公司选择选派专业员监督施工程
负责实施单位协调确认具体工程进度理措施
负责协调处理施工程中日常事务
职
责
四
职责表述：组织基建项目验收档工作
工作时间百分：15
工作
务
组织编制工程前期资料转交院档案中心
组织整理验收资料参工程验收工作
组织安排市消防检测中心等部门前现场检测
组织编撰固定资产文件移交综合理部
职
责
五
职责表述：组织完成设备购置前期准备工作
工作时间百分：10
工作
务
收集信息市场调查审核确认供应商资格
组织制定审批采购计划包括采购设备方式选择入围供应商圈定等

职
责
六
职责表述：组织完成采购务
工作时间百分：25
工作
务
组织重设备采购合技术洽谈商务洽谈合评审
审查设备购置合权限范围签订设备购置合
组织设备合执行程质量控制
组织设备安装调试单项验收工作
职
责
七
职责表述：协助部长落实部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价部门员
负责权限工作务分工合理安排员
拟定权限范围部门费预算计划协助部长控制实际费开支
职责
八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
技改技措项目实施程中设计基建设备费合进度建议权审查权
权限范围合费审批权
代表航材院外界关部门机构联络权力
技改技措实施计划编制权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
综合理部财务部科技发展部产品发展部质量理部院部科技委物资理部二级核算单位法律顾问室外事办勤服务集团
外部协调关系
中航集团计划发展部科技发展部产品发展部国防科工委总装备部中航四院中航技中航物资供销总公司北京市环保局消防局劳动卫生局咨询公司监理公司基建委外贸公司设备生产厂家基建公司等
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
航空材料制造工艺机电设备结构工程等理工科专业济理专业
培训历
建设部等部门定期岗位培训企业理战略理等培训

验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
通晓航空材料制造工艺某专业技术知识国家关政策法律法规熟悉公文报告行文知识具备质量理计划理组织科学知识熟悉厂房建设工艺设备相关知识具备相关济分析等知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
验收书审批单工程预算书招标书合施工计划总结报告等
备注：


部长助理职务说明书
岗位名称
部长助理
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
技改技措专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责技改技措项目证报批费落实计划调整竣工验收等工作
职责工作务：
职责

职责表述：协助部长组织编制院技改技措中长期规划
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：负责组织争取技改项目
工作时间百分：35
工作
务
负责级部门联系维护良工作关系
组织相关研究室进行技术改造项目申请证
负责组织编制技改项目建议书
负责组织技改项目建议书评审报批
职
责
三
职责表述：负责组织技措项目立项证
工作时间百分：20
工作
务
组织基层单位技措项目申请证
组织技措项目评审提出拟实施技措项目报院务会审理
职
责
四
职责表述：负责技改技措项目理工作
工作时间百分：25
工作
务
参环保劳动卫生安全消防等项目审批工作
负责组织技改技措项目行性研究报告编制评审报批
负责组织技改技措项目初步设计编制评审报批
参技改技措项目实施程中协调监督
负责技改技措计划调整工作
负责组织技改项目竣工验收工作
时级部门汇报工作
职
责
五
职责表述：协助部长完成部门部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协助部长建设部门队伍选拔配备培训评价部门员



负责权限工作务分工合理安排员
拟定权限范围部门费预算计划协助部长控制实际费开支
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
工艺设计设备选型费合进度建议权审查权
技改技措文件审查权
技改技措计划编制权
技改技措项目实施审查权
代表航材院外界关部门机构联络权力
权限范围费审批权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
综合理部财务部科技发展部产品发展部质量理部院部科技委物资理部二级核算单位法律顾问室外事办勤服务集团
外部协调关系
中航集团计划发展部科技发展部产品发展部国防科工委总装备部中航四院中航技中航物资供销总公司北京市环保局消防局劳动卫生局咨询公司监理公司基建委外贸公司设备生产厂家基建公司等
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
航空材料学济理相关专业
培训历
质量理工作改善工厂安全卫生等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
通晓航空材料制造工艺某专业技术知识国家关政策法律法规熟悉公文报告行文知识具备质量理计划理组织科学知识解厂房建设工艺设备相关知识具备相关济分析等知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境

工作时间特征
正常工作时间 偶尔出差
需记录文档
简报报告总结项目建议书行性研究报告初步设计合年度工作计划费报告
备注：


技改技措专责职务说明书
位名称
技改技措专责
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
部长助理
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协作部长部长助理负责技改技措项目证计划调研竣工验收等工作
职责工作务：
职责

职责表述：参院技改技措中长期规划工作
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：协助编制技改技措项目年度工作计划
工作时间百分：5
工作
务
提出项目名称计划容研究室（厂）项目负责交副部长审核
参技改技措项目令号达确定项目完成进度
参编制年度技改技措工作计划费需求
定期完成职季度年度工作报告
职
责
三
职责表述：落实参争取技改项目具体工作
工作时间百分：15
工作
务
组织相关研究室提出负责审核完善技术改造项目申请证报告
拟定项目建议书交副部长审核
负责项目建议书评审准备工作
职
责
四
职责表述：负责技措项目立项证具体工作
工作时间百分：20
工作
务
收集汇总基层单位技措项目申请负责初审
负责技措项目评审资料准备意见汇总分析等工作提出技措项目建议方案
职
责
五
职责表述：协助完成技改技措项目行性研究初步设计
工作时间百分：30
工作
务
负责组织关研究室（厂）进行项目行性研究报告初步设计编制工作
负责组织关研究室（厂）进行调研确定技改技措项目设备型号规格性指标安装条件生产厂家价格厂房环境条件工艺布置求提供设计单位
负责审查行性研究报告初步设计容负责完成行性研究报告初步设计评审准备工作

职
责
六
职责表述：参完成技改技措项目施工程
工作时间百分：5
工作
务
参施工程中关计划调整重新证
参重关键技改技措设备技术商务洽谈
参技改技措基建项目程监督
职
责
七
职责表述：负责项目竣工验收具体工作
工作时间百分：10
工作
务
参技改技措单项验收收集关资料
编制竣工验收工作计划协助部门验收工作
收集整理关竣工验收文件项目应资料
求完成竣工验收报告
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
计划编制权
设备选型建议权
土建议权
房屋配置建议权
建筑水配备设施建议权
达务权实施程检查权
项目行性研究初步设计程中协调权
项目行性研究初步设计审核权
工作协作关系：
部协调关系
综合理部财务部科技发展部产品发展部质量理部院部科技委物资理部二级核算单位法律顾问室外事办勤服务集团
外部协调关系
中航集团计划发展部科技发展部产品发展部国防科工委总装备部中航四院中航技中航物资供销总公司北京市环保局消防局劳动卫生局咨询公司监理公司基建委外贸公司设备生产厂家基建公司等
职资格：
教育水
学科学历
专业
航空材料济理相关专业
培训历
质量理工作改善工厂安全卫生等培训
验
2年相关工作验

知识
熟悉建筑机械电器水暖通风技安综合计划理等知识解航空材料机器制造技术国家机关政策法律法规等
技技巧
定书面口头表达力熟练办公软件操作
：
工具设备
般办公动化设备丈量工具
工作环境
般办公室环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
计划务单厂房施工概算表年度工作计划务通知单协调单验收单合书
协议书项目建议书行性研究报告初步设计总结报告
备注：

综合计划专责职务说明书
岗位名称
综合计划专责
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长编制技改技措施中长期规划负责技改技措项目统计工作编制达技改技措年度计划协助部长监督技改技措计划执行费
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长完成技改技措中长期规划草案
工作时间百分：15
工作
务
负责达编制中长期规划编制通知编制纲
负责收集整理基层单位关报告部门关资料
协助部长起草修改中长期规划草案
负责踪中长期规划执行情况调整规划收集资料
职
责
二
职责表述：协助部长完成技改技措计划执行程中理控制
工作时间百分：25
工作
务
负责技改技措工作计划执行情况汇总负责起草技改技措项目进展报告年度报告
负责起草部门季度年度工作报告
踪项目费情况协助部长调配费计划
职
责
三
职责表述：编报达技改技措项目年度计划
工作时间百分：10
工作
务
编报达技改技措项目令号务书
编报达技改技措项目年度计划
职
责
四
职责表述：协助部长制定技改技措奖惩方案
工作时间百分：10
工作
务
负责收集整理技改技措工作员信息
负责整理奖惩预案部长审核通报力资源部
职
责
五
职责表述：负责技改技措项目统计计划报表
工作时间百分：10
工作
务
求完成技改技措统计报表编制
负责技改技措项目计划报表

职
责
六
职责表述：负责部门印章关资料文件合理
工作时间百分：10
工作
务
负责部门印章保存印
负责收集整理保存国家方针政策法律法规级机关关文件
负责部门质量体系文件公文登记分发更改等动态理
负责合文件理
职
责
七
职责表述：负责部门日常行政务工作
工作时间百分：15
工作
务
承担办公品理发放种理数收集整理
协助部长承担部门员工考勤工作
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
编制计划权
检查项目执行权
工作协作关系：
部协调关系
财务部综合理部档案中心二级核算单位院部外事办法律顾问室力资源部
外部协调关系
中航集团固定资产投资处规划设计院总装备部国防科工委
职资格：
教育水
学科学历
专业
航空材料济理相关专业
培训历
综合计划理培训
验
2年相关工作验
知识
熟悉综合计划理知识具备公文理知识解航空材料机器制造工艺
技技巧
熟练办公软件操作较强书面口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
务书年度计划表统计表总结报告中长期规划
备注：


设备技术专责职务说明书
岗位名称
设备技术专责
岗位编号

部门
技术改造部
岗位定员

直接级
基建设备副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责设备购置安装调试验收等工作
职责工作务：
职
责

职责表述：组织制定采购计划
工作时间百分：10
工作
务
收集户需求确定采购务
负责权限范围设备采购审核
制定设备采购计划
定期完成职季度年度工作报告
职
责
二
职责表述：负责信息收集户提供更选择
工作时间百分：15
工作
务
解市场新产品情况
户介绍类产品生产厂型号规格提供相关咨询户提出合理化建议
新增设备组织进行调研评审
供应商企业考查审核确认资格
审核确认供应商资格
职
责
三
职责表述：负责重设备合招投标采购务
工作时间百分：25
工作
务
制定招投标计划
组织完成招投标具体实施工作包括确定入围供应商名单招投标时间流程等
组织招投标设备购置合技术商务洽谈
负责起草合文协助副部长合评审签定合
负责设备运输报关免税安装调试等
组织设备验收出入库资料档保修期维修联系等工作
职
责
四
职责表述：负责完成般设备采购务
工作时间百分：20
工作
务
负责供应商技术洽谈商务洽谈
负责起草合书组织合评审

职
责
五
职责表述：负责合实施程监控
工作时间百分：25
工作
务
负责合实施程中关问题协调处理
负责收集整理合实施程中质量信息
负责合实施程中项预算控制
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
设备采购建议权
设备合审核权
设备选型预算费进度建议权
实施计划编制权
工作协作关系：
部协调关系
综合理部财务部档案中心二级核算单位勤服务集团
外部协调关系
中航技集团物资总公司海关设备制造厂家等
职资格：
教育水
学科学历
专业
济理机械制造相关专业
培训历
质量理供应链理工厂安全卫生商业知识等培训
验
5年工作验2年相关工作验
知识
熟悉机电结构工程等方面专业知识国家相关法律法规
技技巧
定书写力口头表达力熟练办公动化软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
验收报告开箱验收单移交单合厂家资质总结报告实施计划
备注：

基建综合专责职务说明书
岗位名称
基建综合专责
岗位编号


部门
技术改造部
岗位定员

直接级
基建设备副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责基建项目实施计划预算招标监理验收
职责工作务：
职责

职责表述：协助副部长参制定院基建设中长期规划
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：协助编制基建项目年度工作计划
工作时间百分：5
工作
务
根合求提出基建项目施工计划
定期完成职季度年度工作报告
职
责
三
职责表述：负责基建项目勘查设计工程预算工作
工作时间百分：20
工作
务
执行市勘察设计理条例起草勘察设计合
负责办理报批图方案规划许证
负责审查施工设计图
具体负责设计招标工作
组织编审工程量取费
组织编审工程项目招投标标底
职
责
四
职责表述：协助副部长完成工程招投标
工作时间百分：15
工作
务
负责编制招投标工程文件
负责入围承建商资质业绩现场进行实考察
协助专责副部长招标开标评标签定施工合
负责办理施工许证
职
责
五
职责表述：负责工程程理
工作时间百分：30
工作
务
参基建工程监理
审核技措技改工程结算施工现场实测量工程量保证计算准确
具体负责代表院方严格控制工程造价
监测工程进度确认工程进度报表控制款项划拔
控制工程工期确保施工质量
负责实施体工程相关道路水取暖电力等配套工程



处理施工程中日常事务
职
责
六
职责表述：参工程验收负责资料档
工作时间百分：10
工作
务
负责编制工程前期资料转交院档案中心
负责整理验收资料参工程验收工作
负责接市消防检测中心前现场检测
编撰固定资产文件移交综合理部
职责
七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
工程洽商变更确认权
工程竣工结算金额签字权
项目隐蔽工程验收签字权
调价材料价格确认权
合格材料确认合格材料否决权
基建设备专业工程进度质量费监督权建议权甲乙方政府设计单位协调权
基建型项目预算编算权结算权签字权
院基层单位报批互审查修改权力签字权
基建工作中存存专业专业性问题意见建议权
基建相关专业务达权验收权
工种洽商签字权工种理中处理处罚权
工作协作关系：
部协调关系
财务部法律顾问室动力厂维修中心绿化办综合理部
外部协调关系
市建委规划局统计局招标处质量监督站环保局北京市节水办税局述关科室施工单位三勘四院北京市造价理处房屋修理理处中航集团航空产品部生产理办公室节项目实施单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
工民建建筑学投资济理水暖电专业法律法规关规定水排水热工程采暖通风等专业
培训历
建设部等部门定期监理工程师资格培训预算员资格培训等岗位培训获取岗证件：监理证预算证修缮证等
验
3年相关工作验

知识
通晓水排水专业暖通空调专业专业知识熟悉土建专业电气专业专业知识建筑工程施工验收规范建筑工程造价理办法具备建筑结构投资基知识具备工作相关法律知识解全院基层单位基情况
技技巧
监理预结算专业技熟练办公软件概预算软件定书面口头表达力
：
工具设备
般办公动化设备水准仪纬仪钢尺尺等
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
年度节总结供暖流量动控制阀改造报告水暖电供合水暖电价格文件工程标底申报概算书工程隐检记录工程结算文件总结合务单验收单图纸资料工作日志档案资料
备注：

九质量理部职务说明书
质量理部部长职务说明书
岗位名称
质量理部部长
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
理副院长
职系

直接级
质量理部副部长质量审核专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责建立健全航材院质量理体系监督正常运行承担计量工作宏观理指导
职责工作务：
职
责

职责表述：组织制定航材院质量理规划实施计划
工作时间百分：10
工作
务
根院发展战略规划组织制定院质量理规划院年度质量目标质量工作计划指导部门二级单位制定质量工作计划
根院年度质量目标组织制定部门年度工作计划组织实施
根院年度质量工作计划组织制定院质量理体系年度预算
职
责
二
职责表述：建立完善航材院质量理体系
工作时间百分：10
工作
务
负责组织制定完善院质量理体系文件项质量理制度
组织应先进质量理技术提高质量理水
协助宣传文化部组织宣传贯彻级质量方针政策法规
负责制定质量培训计划配合力资源部组织质量培训工作
职
责
三
职责表述：负责组织质量理体系运行日常理工作
工作时间百分：30
工作
务
贯彻实施院质量理体系文件项质量理制度
协调解决院质量理体系运行关问题
组织院合格品评审纠正措施委员会日常工作
组织接受第二方审核参质量评审
组织全院质量检验产品验收工作
职
责
四
职责表述：负责组织质量审核质量信息理评审质量考核等工作
工作时间百分：20
工作
务
组织部质量审核策划实施监督改进审员理工作
组织质量信息工作策划收集分析处理程监控综合分析



组织院理评审工作准备实施总结落实改进等工作
组织落实认证机构院质量认证审核监督检查项工作
负责组织质量考核制度完善日常考核工作
职
责
五
职责表述：负责组织金属非金属材料实验室（商检实验室）理
工作时间百分：10
工作
务
组织制定实验室关工作计划制定实验室理制度完善实验室质量体系
监督实验室质量体系运行审核实验室运行程监控数分析报告
组织关实验室认证审核监督检查
职
责
六
职责表述：监督指导计量理工作
工作时间百分：5
工作
务
监督贯彻计量理相关政策法规情况
监督指导计量检定计划制定达监督执行
监督现场测量监控装置抽检情况
监督指导计量建标计量器具数库理
审批非固定资产类计量器具采购申请
职
责
七
职责表述：部门部理
工作时间百分：10
工作
务
负责建立部门部工作制度监督实施
负责部门员工选拔配备评价组织部门技培训
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责协调属部门员间关系
负责拟定部门费财务预算计划控制实际费支出
职责八
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
质量理体系覆盖单位部门进行监督检查权
质量理体系覆盖单位部门进行质量考核权奖惩建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表航空材料研究院外联络权力
项费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
新时代质量体系认证中心航空质量认证中心CCIBLAC客户
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识计量理法规等方面培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术理知识计量相关法规规定知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
计划研究报告关认证认文件资料通知简报质量通讯汇报文件季报年报总结
备注：
副部长职务说明书
岗位名称
副部长
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级
质量检验专责质量理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长建立完善航材院质量理体系负责质量理体系运行中日常组织理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长建立完善航材院质量理体系承担质量理体系运作中相关理工作
工作时间百分：15
工作
务
协助部长贯彻级质量方针质量目标关政策项质量法规
协助部长拟定航材院质量理规划质量理体系制度文件
协助部长完善全面质量理系统开展质量理体系中日常理工作



协助部长组织金属非金属材料实验室（商检实验室）理工作
协助部长开展质量审核质量信息理评审质量考核工作
职
责
二
职责表述：负责分质量理体系运行中质量理日常理工作
工作时间百分：30
工作
务
负责组织合格品控制纠正预防措施日常理工作
负责组织接受第二方审核参质量评审工作
负责组织全院质量理员理
职
责
三
职责表述：负责分质量理体系运行中质量检验日常理工作
工作时间百分：25
工作
务
负责组织全院产品检验试验业务口理
负责组织全院检验员理
职
责
四
职责表述：负责分质量理体系运行中质量信息质量档案文件资料理日常工作
工作时间百分：25
工作
务
负责组织质量信息收集整理分析等理工作
组织完成质量档案质量文件质量记录收集档工作
职责五
职责表述： 完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
质量理体系覆盖单位部门进行监督检查权
质量理体系覆盖单位部门进行质量考核权力奖惩建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表企业外联络权力
项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
新时代质量体系认证中心航空质量认证中心CCIBLAC客户
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识计量理法规等方面培训

验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术理知识计量相关法规规定知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般动化办公设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
计划研究报告关认证文件资料关计量认计量检定文件资料通知简报质量通讯汇报文件总结
备注：
质量理专责职务说明书
岗位名称
质量理专责
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
质量理部副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责分单位质量体系运行监督理质量目标质量考核理型号务质量理等方面工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责分单位质量监督质量理体系运行理
工作时间百分：40
工作
务
负责质量监督检查协调验证服务
参质量评审包括供方评定产品求评审阶段评审文件会签第二方质量审核等
合格纠正预防措施监督检查验证
负责全院军检产品质量验收检查提交军检
负责质量理员进行资格审查确认质量理员工作进行指导监督
收集整理档关记录
职
责
二
职责表述：负责金属非金属材料实验室（商检实验室）理工作
工作时间百分：15
工作
务
制定实验室关工作计划制定实验室理制度完善实验室质量体系
负责实验室质量体系运行日常理
负责实验室运行程监控数分析编制季度年度报告



负责关实验室认证审核监督检查具体组织工作
负责收集整理档实验室质量体系运行文件记录
职
责
三
职责表述：负责全院合格品控制纠正预防措施理
工作时间百分：10
工作
务
建立完善合格品控制质量改进工作制度监督检查全院合格品控制工作
质量理体系求收集合格品评审单组织实施纠正预防措施全院部门实施纠正预防措施口理
分收集整理合格品控制纠正预防措施实施情况关资料 进行数分析编制合格品控制纠正预防措施实施情况程监控数分析季度年度报告
负责院合格品评审纠正措施委员会日常工作
建立全院质量理员台帐实施动态理

职
责
四
职责表述：负责质量目标理质量考核理
工作时间百分：10
工作
务
建立完善质量目标理质量考核制度
制定院质量目标质量工作计划 组织部门单位求制定质量目标质量工作计划进行初审
分收集整理质量目标执行情况关资料编制质量目标执行情况数分析季度年度报告
定期组织部门单位质量工作情况质量考核制度进行量化考核收集资料统计分析反馈确认力资源部报告考核结果
职
责
五
职责表述：负责型号务相关质量理
工作时间百分：5
工作
务
负责组织落实型号总质量师系统年度工作求制定型号务质量工作计划报型号总质量师系统办公室
组织落实型号务质量工作计划项安排落实型号总质量师系统达复查清理整顿文件更改等工作
负责编制型号务质量工作总结报型号总质量师系统办公室
职责六
职责表述：作审核员参加院部质量审核工作（包括实验室审核）
工作时间百分：15
职责七
职责表述： 完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
质量理体系文件部门监督检查权
军检产品质量验收检查权提交军检业务权
分单位质量理员监督考核权聘建议权
作审核员参加部质量审核审核权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
CCIBLAC
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识等方面培训（分金属非金属材料实验室员接受ISOIEC 17025 实验室认准培训）
验
2年工作验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：

工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
包括计划通知简报质量通讯汇报文件季报年报监督检查记录总结
备注：


质量审核专责职务说明书
岗位名称
质量审核专责
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期

职：建立完善质量审核制度组织落实外质量审核工作
职责工作务：
职
责

职责表述：制定类质量审核计划
工作时间百分：10
工作
务
拟定院质量理体系审核年度计划专项计划
拟定金属非金属材料实验室（商检实验室）审核计划
职
责
二
职责表述：组织落实全院部质量审核
工作时间百分：45
工作
务
组建审核组落实审核准备工作
组织实施审核
组织符合项进行整改踪
收集整理装订档审核记录
职
责
三
职责表述：组织落实全院外部质量审核认证工作
工作时间百分：15
工作
务
落实审核准备工作
提交认证申请办理相关手续
协助外审组进行审核协调处理关问题
组织符合项进行整改踪提交验证材料
收集整理装订档审核记录
职
责
四
职责表述：建立完善质量审核制度监督控制审核程
工作时间百分：10
工作
务
完善审核工作程序监督控制审核程提交审核季度年度报告
收集整理审核程关资料信息进行数分析编制审核程监控数分析季度年度报告组织落实改进措施
负责全院质量审核员进行资格审查监督理协助力资源部进行审员培训
职责五
职责表述：作审核员参加院部质量审核工作（包括实验室审核）
工作时间百分：15

职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
质量理体系文件部门监督审核权
质量审核员监督考核权聘建议权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
新时代质量体系认证中心航空质量认证中心
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识ISOIEC 17025 实验室认准等方面培训
验
2年工作验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
包括计划关认证文件资料通知简报质量通讯汇报文件季报年报工作记录总结
备注：

质量检验专责职务说明书
岗位名称
质量检验专责
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
质量理部副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责监督检查协调全院质量检验工作保证质量检验体系运行符合质量手册程序文件求

职责工作务：
职
责

职责表述：负责质量检验工作策划建立完善质量检验工作制度
工作时间百分：20
工作
务
建立完善关质量检验工作制度
产品质量统计策划
负责检验员资格审查确认建立检验员台帐
配合力资源部组织检验员岗位培训
职
责
二
职责表述：负责全院质量检验监督审查
工作时间百分：50
工作
务
监督检查全院产品实现全程质量检验工作
收集整理产品质量统计报表
编制质量检验程监控数分析季度年度报告组织落实改进措施
负责首件三检理工作
职
责
三
职责表述：负责质量证明印章理相关工作
工作时间百分：10
工作
务
负责审查签发出院产品质量证明相关材料
收集整理装订档关记录
负责全院质量印章理包括质量印章设计报批订制发放登记更换回收销毁监督等
职责四
职责表述：作审核员参加院部质量审核工作（包括实验室审核）
工作时间百分：15
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院质量体系文件研究室工厂质量检验工作监督检查权
产品质量验收权质量证明签发权
参加院部质量审核审核权
院检验员进行工作考核培训聘业务权
院质量印章理权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历

专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识等方面培训
验
2年工作验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术质量检验技术理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般动化办公设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
包括计划通知简报质量通讯汇报文件季报年报监督检查记录总结
备注：

信息档案专责职务说明书
岗位名称
信息档案专责
岗位编号

部门
质量理部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责全院质量信息系统建设信息收集分析整理质量培训质量档案文件资料理
职责工作务：
职
责

职责表述：负责质量信息收集分析整理
工作时间百分：40
工作
务
制定质量信息工作制度完善质量信息系统建设
收集整理全院质量信息顾客质量信息进行分析处理组织需采取纠正预防措施方面进行整改踪验证
收集全院质量理体系关程监控数分析季度年度报告关资料编制院质量理体系程监控数分析综合季度年度报告报批关部门反馈信息组织落实改进措施
组织理评审提交理评审报告落实理评审提出改进措施
档关质量记录负责质量信息传递发布院网络质量理体系文件维护
职
责
二
职责表述：收集整理关信息协助力资源部开展质量培训
工作时间百分：5
工作
收集整理保存国家级关质量方针政策法律法规


务

踪收集先进质量理技术知识质量标准等资料分析整理质量案例
协助力资源部制定院质量意识培训质量标准培训关质量知识培训（包括新入院职工）质量培训计划 配合力资源部组织培训

职
责
三
职责表述：负责质量理档案文件资料理
工作时间百分：15
工作
务
承担部门质量档案口理工作
负责质量文件质量记录收集整理编目档保存销毁
负责质量档案阅理
理控制关质量理体系文件保持质量档案体系统时更新
负责质量理体系文件关法律法规等文件登记分发保动态理
负责关文件资料收集登记保
职
责
四
职责表述：负责编辑分发质量通讯（部季刊）
工作时间百分：20
工作
务
负责质量通讯组稿编辑工作
负责落实质量通讯印刷出版分发工作
职责五
职责表述：作审核员参加院部质量审核工作（包括实验室审核）
工作时间百分：15
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
部门二级单位质量信息工作监督检查权
质量信息收集传递发布业务权
部门质量档案文件资料进行理业务权
质量通讯审稿权
参加院部质量审核审核权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
质量培训机构标准理机构
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料关理工专业
培训历
接受质量理质量审核ISO9000 族标准知识等方面培训

验
2年工作验
知识
具备基专业技术知识质量工程技术理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室科研生产现场
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
包括计划关培训文件资料通知简报质量通讯汇报文件季报年报工作记录案例分析报告总结
备注：

十综合理部职务说明书
综合理部部长职务说明书
岗位名称
综合理部部长
岗位编号

部门
综合理部
岗位定员

直接级
条件保障副院长
职系

直接级
综合理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责协助院领导逐步提高院综合理水
职责工作务：
职
责

职责表述：负责协助院领导提升院营理水
工作时间百分：25
工作
务
负责建立健全航材院理制度体系
组织针院理中存问题弊端展开调研院领导提交调研报告建议方案
组织调研先进理方法理模式指导调研成员整理撰写学鉴意见报告
职
责
二
职责表述：负责修改完善类济理办法
工作时间百分：20
工作
务
组织制定修改完善航材院二级核算单位物业公司医院培训中心济理办法
组织制定修改完善航材院科研测试试样加工关联交易等取费项目标准

职
责
三
职责表述：负责物业股份公司界面接口理
工作时间百分：15
工作
务
组织检查股份公司关联交易中关房产租赁土权租赁综合服务价格认定方面协议执行
组织协议落实物业公司资产托济关系
监督物业公司取费项目取费标准执行规定情况
职
责
四
职责表述：负责全院流环境建设
工作时间百分：15
工作
务
组织制定全院总体建设规划
拟定全院流环境建设整体思路实施方案建设规范
组织落实公区域流环境建设项目改造
组织监督检查单位流环境建设实施情况
职
责
五
职责表述：监督指导院资产状态技术安全环保卫生等理项工作
工作时间百分：10
工作
务
组织监督指导全院资产状态理
组织监督指导院技术安全理工作
组织监督指导全院环保工业卫生理工作
职
责
六
职责表述：进行部门部理工作
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门员工作分配
拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责
七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院领导提出改进理建议权
院部门流环境建设监督检查权
物业公司协议股份公司关联交易协议执行情况检查权
权部门索取必资料
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级工作监督检查权
属级理水业务水业绩考核评价权
代表航材院外界关部门机构联络权力
属级工作争议裁决权

权限财务审批权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团公司政府关部门
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
济企业理等相关专业
培训历
企业理战略理等相关课程培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
掌握关企业战略制订企业理公司法等相关知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件统计报表关联交易协议等
备注：

综合理专责职务说明书
岗位名称
综合理专责
岗位编号

部门
综合理部
岗位定员

直接级
综合理部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：部长指导落实提高全院综合理水实施
职责工作务：
职
责

职责表述：致力提升院营理水实施
工作时间百分：30
工作
务
部长指导参建立健全航材院理制度体系
参承担针院理中存问题弊端调研务撰写调研报告建议方案



参学解先进理方法理模式提出学鉴意见
职
责
二
职责表述：参制定修改完善航材院类济理办法
工作时间百分：25
工作
务
收集整理分析二级核算单位院参控股公司年实际营状况
结合院发展战略第二年度营目标选择单位第二年度济指标
参讨整合方意见起草新年度院属单位济理办法
职
责
三
职责表述：落实全院流环境建设
工作时间百分：20
工作
务
根年实际草拟年全院流环境建设整体规划相应实施方案
针年流环境改造项目实际情况协调相关单位落实项工作
监督检查单位流环境建设实施情况针发现问题达整改通知单
职
责
四
职责表述：执行物业股份公司界面接口理
工作时间百分：20
工作
务
监督检查股份公司关联交易中关房产租赁权土权租赁综合服务价格认定协议执行情况
协议落实物业公司资产托济关系
监督物业公司取费项目取费标准执行规定情况时反馈违规现象
职责
五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
院领导提出改进理建议权
院部门流环境建设监督检查权
物业公司协议股份公司关联交易协议执行情况检查权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团总公司政府关部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
济企业理等相关专业
培训历
企业理战略理等相关培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
掌握关企业战略制订企业理知识
技技巧
熟练种办公软件基网络操作具较强阅读力写作力
：

工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件统计报表关联交易协议等
备注：

资产理专责职务说明书
岗位名称
资产理专责
岗位编号

部门
综合理部
岗位定员

直接级
综合理部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院固定资产状态理
职责工作务：
职
责

职责表述：建立健全院设备类固定资产台帐
工作时间百分：50
工作
务
设备仪器建帐定期基层单位设备员核设备仪器台帐做帐帐相符帐物相符
收集整理设备三级保养验收原始记录
做设备统计数库工作存档
职
责
二
职责表述：理全院设备类固定资产
工作时间百分：20
工作
务
负责闲置设备调拨退库手续审批批准意予封存
负责设备仪器报废手续审批确认报废通知物资供应部处理
编制设备年度三级保养计划监督检查执行完成情况
参加新装设备验收
职
责
三
职责表述：负责房产类固定资产状态理
工作时间百分：15
工作
务
建立厂房建筑物台帐实行动态理年年底报
负责清产资产剥离资产评估工作中房屋土部分清算
负责办理院区房屋权证土权证
职
责
四
职责表述：负责特种设备状态理
工作时间百分：10
工作
制定特种设备锅炉压力容器安全操作规程维修保养制度定期检验制度


务

办理院新进特种设备报装入户登记等手续
编制特种设备锅炉压力容器定期检验计划报检计划
参特种设备锅炉压力容器常规检验制定规划
理特种设备锅炉压力容器原始资料报装资料检验资料等
职责五
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
权通知财务部关单位资产变更情况
权全院固定资产进行调拨
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团国家质量技术监督局北京海淀区质量技术监督局特种设备监察科北京特种设备检验中心海淀特种设备检验集团公司国家总装备部等
职资格：
教育水
学科学历
专业
企业理机械等相关专业
培训历
接受固定资产理知识培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉国家关固定资产特种设备相关理条例解财务理等相关专业知识
技技巧
熟练种办公软件掌握基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件统计报表等
备注：

环境保护职务说明书
岗位名称
环境保护
岗位编号

部门
综合理部
岗位定员

直接级
综合理部部长
职系


直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：科研生产程中环境保护工业卫生理
职责工作务：
职
责

职责表述：实施环境保护工业卫生理
工作时间百分：50
工作
务
协助副部长建立健全环境保护工业卫生规章制度
组织落实国家北京市环保工业卫生相关政策
开展环境保护工业卫生宣传教育
职
责
二
职责表述：作业现场环境保护工业卫生监测防护
工作时间百分：45
工作
务
巡视检查作业生产现场环境保护工业卫生工作
理环保设备通风系统
理危险废物
理备井日常卫生
调研分析污水处理厂水质
理放射性工作场
检查建设项目落实环保工业卫生三时执行情况负责申报验收
发现问题时提出纠错整改建议
职责三
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
作业现场出现重违反环保安全卫生理规程生产行时权求停产整改
权制止违反环保安全卫生理规程生产行
权违反环保安全卫生理规程单位进行处罚
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团安全处 国家环保局北京市海淀区职业卫生研究卫生局市放射防护监督等单位
职资格：
教育水
专学历
专业
环境工程职业卫生工程企业理等相关专业
培训历
安全生产工业卫生方面知识技培训
验
3年工作验1年相关专业工作验

知识
熟悉国家关环境保护工业卫生法规条例环境保护工业卫生知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件统计报表等
备注：

技术安全理专责职务说明书
岗位名称
技安理专责
岗位编号

部门
综合理部
岗位定员

直接级
综合理部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：落实科研生产程中安全教育规划理监控
职责工作务：
职
责

职责表述：建立健全安全制度安全教育计划
工作时间百分：15
工作
务
建立健全安全生产规章制度计划标准安全生产操作规程
制定科研生产程中安全教育规划实施步骤
职
责
二
职责表述：落实科研生产程中安全教育
工作时间百分：50
工作
务
协宣传文化部开展种形式现场作业员安全知识安全防护意识教育
协助力资源部制定特殊工种岗培训计划配合力资源部开展实际培训
职
责
三
职责表述：实施安全监督安全防护理
工作时间百分：30
工作
务
组织办理岗操作证
巡视检查作业生产现场安全防护工作
监督检查现场作业员安全防护品正确穿戴
参工伤事调查处理统计报
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5

权力：
作业现场出现重事隐患时权求停产整改
权制止违规生产操作行
权违反安全生产操作规程单位进行处罚
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团安全处北京市海淀职业安全监察处等单位

职资格：
教育水
专学历具备中级职务
专业
生产安全理等相关专业
培训历
安全生产工业卫生知识相关技培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉国家关安全生产法规条例安全生产防护知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件统计报表等
备注：

十物资供应部职务说明书
物资供应部部长职务说明书
岗位名称
物资供应部部长
岗位编号

部门
物资供应部
岗位定员

直接级
条件保障副院长
职系

直接级
采购理专责采购员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院采购体系建设完善负责组织器材采购保证满足部门科研生产器材需求
职责工作务：
职
责

职责表述：负责航材院采购制度体系建设完善
工作时间百分：25
工作
务
组织制定航材院采购制度规范
全院范围宣传贯彻采购方针政策
确保物资供应理达ISO9000质量体系标准
职
责
二
职责表述：负责采购计划审批执行等工作
工作时间百分：25
工作
务
审批器材采购计划
组织宗物资采购招标开标评标
组织合评审签订代理权限订货合
职
责
三
职责表述：组织采购评估库存物资动态调整分析工作
工作时间百分：15
工作
务
组织采购程评估改进采购体系运作效率
组织库存物资动态调整分析确定合适储备方案
职
责
四
职责表述：负责采购评定工作
工作时间百分：15
工作
务
负责组织器材优选库建立保证满足部门求情况降低成
负责组织优选供应商数库建立
审批负责器材等合格供应商评定
职
责
五
职责表述：部门部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
负责采购体系员队伍建设选拔配备评价属员组织部门技培训
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行



负责控制部门预算降低费成
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：10
权力：
委托代理权限范围合签订权
权限范围费审批权
权限范围部门项费开支监督检查权
直接级岗位调配权副部长命提名权奖惩建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
物资供应商
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
理者材料等相关专业
培训历
理方面培训
验
8年工作验 5年相关专业工作验3年理验
知识
掌握理基理知识熟悉相关材料知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件部理文件
备注：
采购理专责职务说明书
岗位名称
采购理专责
岗位编号

部门
物资供应部
岗位定员


直接级
物资供应部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院专业分类器材采购计划物资信息理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：编制采购计划 组织合评审签订
工作时间百分：45
工作
务
收集种类型器材需求信息物资库器材库存信息 编制采购计划衡需求库存采购关系
根优选器材库信息选择器材供应商拟定订货合草案 组织合评审
履行合监督合实施负责处理碰问题
职
责
二
职责表述：负责物资理信息系统维护理
工作时间百分：30
工作
务
维护物资理信息系统物资数库信息保证系统运行
编制库存物资月报年终盘点表负责相关部门提供物资理报表
物资供应部采购合登记档理
职
责
三
职责表述：协助建立航材院优选器材库
工作时间百分：10
工作
务
收集器材市场信息供应商信息进行踪测量监督季度提交分析报告
建立优选器材库掌握信息库存物资进行动态调整
职
责
四
职责表述：负责器材库存理积压废旧物资处置
工作时间百分：10
工作
务
审核类器材领率解类器材库存动态变化情况
提出积压物资废旧物资处理建议方案
职责五
职责表述： 完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权限范围外接洽权
库存物质处理建议权

工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
物资供应商
职资格：
教育水
学专科学历
专业
理材料相关专业
培训历
关商务谈判济法规方面培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
物资理基知识相关材料专业知识计算机数库系统知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件合文等
备注：

采购员职务说明书
岗位名称
采购员
岗位编号

部门
物资供应部
岗位定员

直接级
物资供应部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责采购中涉事务性工作货报请验收
职责工作务：
职
责

职责表述： 实施采购计划
工作时间百分：40
工作
务
根优选器材库信息选择器材供应商
参合评审
执行采购计划

职
责
二
职责表述：协助建立院优选器材库
工作时间百分：30
工作
务
收集器材市场信息供应商信息
协助采购理专责市场信息供应商信息进行踪测量监督
职
责
三
职责表述：协助器材库存理处置
工作时间百分：20
工作
务
收集积压物资供求信息
协助处理积压废旧物资
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：10
权力：
采购建议权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
物资供应商
职资格：
教育水
学专科学历
专业
理者材料等相关专业
培训历
关商务谈判关济法规方面培训
验
3年工作验1年相关工作验
知识
物资理基理知识相关材料知识
技技巧
够办公软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室场
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件报告总结航材院文件采购合文发票等
备注：

十二保卫保密部职务说明书
保卫保密部部长职务说明书
岗位名称
保卫保密部部长
岗位编号

部门
保卫保密部
岗位定员

直接级
条件保障副院长
职系

直接级
消防保卫治安专责保密专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责全院保卫保密消防治安等理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责制定院保卫保密工作规划完善保卫保密工作制度
工作时间百分：10
工作
务
组织修改完善院保卫保密工作制度
组织制定院部门保卫保密工作年度计划
职
责
二
职责表述：负责院保卫工作
工作时间百分：25
工作
务
组织航材院重活动领导视察重外事活动保卫工作
组织指挥重物资材料重点型号务关零部件产品运输押运工作
规定负责组织出门物资检查制度执行情况进行检查
职
责
三
职责表述：负责组织指导全院保密工作
工作时间百分：10
工作
务
负责组织指导院出版物外发表文章保密性审查
组织指导保密项目涉密员保密教育工作
协助院部指导保密员开展防止涉外泄密工作
协调配合公安部门国家安全部门涉院区员案件进行调查
指导属完成职工工作证职工登记卡车辆登记卡持物证整理发放等工作
职
责
四
职责表述：负责部署院消防工作
工作时间百分：10
工作
务
检查督促全院消防安全工作报警器材维护保养工作
组织参院重安全火灾事调查善处理工作
关消防法规规定组织全院消防制度执行情况消防设施器材进行检查提出整改建议



组织新建改建项目消防审查验收工作
职
责
五
职责表述：负责安排部署全院治安工作
工作时间百分：20
工作
务
负责全院科研生产区社会治安组织维护科研生产正常秩序
负责协调方政府治安部门武警部队关系进行区域联防协处理涉航材院职工刑事治安案件
职
责
六
职责表述：负责保密安全消防安全宣传教育工作
工作时间百分：10
工作
务
协助宣传文化部制定院保密安全消防安全宣传工作计划参具体实施
协助力资源部开展保密安全消防安全宣传教育参具体实施
职
责
七
职责表述：负责保卫保密部部组织理
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
计划控制全年预算费开支
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责保卫保密部员工作分配
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权限范围代表院外联络权力
违反院保卫保密消防治安规章制度违法犯罪员提出处理意见建议权
院发生治安案件调查权提出处理意见建议权
院单位治安消防隐患整改决定权
基层单位安全防范责书签订进行考核奖惩建议权
部门费权项费开支监督检查权
级工作中争议裁判权
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
务工作部审计监察部院部力资源部科技发展部财务部
外部协调关系
市消防局区防火处市公安局市保局安全部市安全局公安部中航集团公司保卫部国家保密局

职资格：
教育水
学科学历具备中级职务
专业
公安法律等相关专业
培训历
院专业员等基情况际关系培训保卫干部岗培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
熟悉公安保知识具备法律法规知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知简报汇报文件报告总结
备注：


消防保卫治安专责职务说明书
岗位名称
消防保卫治安专责
岗位编号

部门
保卫保密部
岗位定员

直接级
保卫保密部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责全院消防理具体工作科研生产安全保卫理工作治安工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院消防安全工作报警器材维修消防器材保养工作
工作时间百分：25
工作
务
制定院消防安全工作制度报警消防器材维护保养规定
关消防法规规定全院消防设施器材消防制度执行情况进行检查
发现问题根需提出整改建议进行监督检查
负责消防队伍建设组织消防业务培训
协助力资源部开展消防宣传安全教育消防知识普工作
职
责
二
职责表述：组织新建改建项目消防审查验收工作
工作时间百分：10
工作
务
提出新建改建项目消防设施求
负责新建改建项目消防器材购置监督设施建设监督
组织新建改建项目消防审查验收
职
责
三
职责表述：参院重安全火灾事调查善处理工作
工作时间百分：5
工作
务
参工作院重安全火灾事调查
起草院重安全火灾事调查报告提出处理意见
协助关部门院重安全火灾事善处理工作
负责总结院重安全火灾事教训制定防范措施
职
责
四
职责表述：理全院治安工作
工作时间百分：15
工作
务
承担社会治安综合治理组办公室关工作
制定全院科研生产区社会治安工作规划
负责保障院领导身安全
承担院外口办公室工作



组织参全院科研生产区社会治安工作
协调方政府治安部门武警部队关系参组织区域联防工作
协助关部门调查处理涉航材院职工刑事治安案件
职
责
五
职责表述：具体组织院重活动领导视察重外事活动保卫工作
工作时间百分：10
工作
务
制定院重活动领导视察重外事活动保卫工作计划
组织参院重活动领导视察重外事活动保卫工作
起草院重活动领导视察重外事活动保卫工作总结
参院重活动领导视察重外事活动保卫工作汇报
职
责
六
职责表述：组织参重物资运输押运工作
工作时间百分：15
工作
务
制定重物资重点型号务关零部件产品运输押运工作方案
组织参重物资材料运输押运工作
职
责
七
职责表述：负责出门物资检查制度制定落实情况进行督促检查
工作时间百分：5
工作
务
制定完善出门物资检查制度
监督检查制度执行情况
负责出门物资检查员理
职责八
职责表述：负责院国家安全领导组日常事务性工作
工作时间百分：10
职责九
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
制定消防工作计划建议权
购置更换维修防火设施器材建议权
整顿消防问题建议权
基层单位火灾隐患提出整改建议权
火灾事责者进行处理建议权
违反消防法规条例行进行处罚建议权
进入院员盘查权
院发生治安案件调查权提出处理意见建议权
院单位治安隐患整改建议权

工作协作关系：
部协调关系
务工作部院部科技发展部技改部研究室力资源部
外部协调关系
市消防局支队分消防支队驻武警驻政府公安部北京市公安局保分局国家保密局国家安全部方国家安全厅中航集团公司保卫部
职资格：
教育水
专学历
专业
消防公安法律等相关专业
培训历
消防法律法规消防知识培训院专业员等基情况培训保卫干部岗培训
验
3年工作验1年相关岗位工作验
知识
具备法律法规知识消防专业知识熟悉公安保知识
技技巧
够种办公软件具网络基知识具备定写作水
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知汇报材料总结简报研究报告
备注：


保密专责职务说明书
岗位名称
保密专责
岗位编号

部门
保卫保密部
岗位定员

直接级
保卫保密部部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责全院保密工作保卫保密部勤工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院保密宣传教育等工作
工作时间百分：35
工作
务
根保密工作需起草修订院保密制度规定
具体审查院出版物外发表文章保密性
协助力资源部制定实施保密教育计划准备保密教育材料
开展保密项目涉密员保密教育检查踪服务
职
责
二
职责表述：负责失泄密案件防范调查处理工作
工作时间百分：20
工作
务
协助院部制定防止涉外泄密措施
检查涉密会议保密措施落实情况
组织参失泄密事件调查处理工作
配合公安部门涉院区员案件进行调查
具体负责院保密委员会日常事务性工作
职
责
三
职责表述：负责保卫保密部文书工作
工作时间百分：20
工作
务
起草保卫保密部工作计划工作总结汇报材料等相关文件
负责保卫保密部关会议会议记录会议纪工作
职
责
四
职责表述：负责保卫保密部勤工作
工作时间百分：20
工作
务
负责职工工作证职工登记卡车辆登记卡持物证审查发放时工审查办证工作
审查涉保卫保密工作介绍信许证开出申请
负责保卫文件档案整理档工作
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5

权力：
制定院保密工作制度措施建议权
院保密工作计划制定建议权
落实保密工作制度督办权
办理相关证卡介绍信证明申请审查权
工作协作关系：
部协调关系
科技部宣传文化部档案中心院部力资源部研究室车间勤服务集团等
外部协调关系
中航集团保卫保密部国家安全部方局行业兄弟单位保密部门
职资格：
教育水
专学历
专业
文秘理等专业
培训历
保密院相关专业保卫档案理办公动化等知识培训
验
2年工作验
知识
具备保卫档案理知识熟悉院员基情况解院专业情况
技技巧
够种办公软件具网络基知识具备定写作水
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件报告总结公司文件
备注：

十三宣传文化部职务说明书
宣传文化部部长职务说明书
岗位名称
宣传文化部部长
岗位编号

部门
宣传文化部
岗位定员

直接级
力资源副院长（委书记）
工资等级

直接级
部长助理理宣传专责新闻宣传专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：宣传贯彻中央路线方针政策开展宣传教育工作院科研生产提供良舆氛围正确思想导建设航材院企业文化增强凝聚力外树立良形象促进院核心竞争力提升
职责工作务：
职
责

职责表述：负责宣传贯彻方针路线政策
工作时间百分：30
工作
务
组织制定年度委宣传计划
负责委中心组学学容考勤记录报材料
组织开展面院中层干部员工方针路线政策学宣传
组织全院员工宣传航材院营发展战略
职
责
二
职责表述：负责委宣传工作具体实施
工作时间百分：25
工作
务
负责院普法法制建设职业道德建设宣传策划
负责政工课题成果评审推荐组织政研会学术活动
负责院宣传队伍建设
负责新闻媒体建立良合作关系扩航材院外宣传
职
责
三
职责表述：负责指导院企业文化建设宣传策划
工作时间百分：15
工作
务
负责组织制定院企业文化建设方案年度工作计划
组织企业理念提炼行识视觉识系统建设
职
责
四
职责表述：促进院企业形象建设整体推进
工作时间百分：15
工作
务
组织院CIS（企业形象识系统）方案策划
负责组织航材院企业形象推广外广告宣传方案
指导属计划完成航材院企业形象推广组织落实工作



督促部门员工时总结工作结果
职
责
五
职责表述：进行部门部理工作
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部门技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责部门员工作分配
拟定部门费财务预算计划控制实际费支出
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
外新闻稿件审核权
权限财务审批权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级工作监督检查权
属级理水业务水业绩考核评价权
属级工作争议裁决权
权列席院重会议参加重活动
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团思想政治工作部相关部门外新闻媒体
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
思想政治教育新闻中文行政理等专业
培训历
校培训行政理培训新闻写作培训济理培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
掌握思想政治理知识新闻政写作知识熟悉马克思义基原理毛泽东思想邓理较高思想理水解航材院业务性质
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差

需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件统计报表稿件中心组学情况
备注：

理宣传专责职务说明书
岗位名称
理宣传专责
岗位编号

部门
宣传文化部
岗位定员

直接级
宣传文化部部长
工资等级

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：开展宣传教育工作宣传贯彻路线方针政策航材院营发展战略院科研生产提供良舆氛围正确思想导
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长制定委宣传项工作计划组织落实
工作时间百分：20
工作
务
起草年度理宣传教育题实施计划
协助部长负责委中心组中层干部员工理宣传具体实施
负责理宣传书籍购置发放阅登记
职
责
二
职责表述：部长领导开展普法法制建设宣传工作
工作时间百分：20
工作
务
拟定普法工作宣传规划年度计划
收集整理普法资料素材
组织开展法律法规宣传教育
总结普法宣传工作成果报总结材料
配合相关单位航材院普法宣传工作验收
职
责
三
职责表述：协助部长组织开展院精神文明建设工作
工作时间百分：20
工作
务
组织开展员工职业道德建设
组织开展政工课题评审政研会具体工作
搜集整理宣传报院先进模范物事迹
职
责
四
职责表述：定期编辑出版理教育参考
工作时间百分：20
工作
务
组织讨拟定编辑出版计划
组织收集整理编写稿件
编辑审查稿件出版分发工作
职责
五
职责表述：负责类宣传资料档理工作
工作时间百分：15
职责
六
职责表述：完成级交办工作务
工作时间百分：5

权力：
权监督员工否求开展政治学
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团思想政治工作等关部门
职资格：政治面貌：中员
教育水
学科学历
专业
思想政治教育哲学政史中文等相关专业
培训历
校相关专业培训新闻写作培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
掌握新闻政写作知识熟知马克思义毛泽东思想邓理较高思想理水解航材院业务性质
技技巧
熟练种办公软件具网络基知识具备定写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件统计报表稿件
备注：

新闻宣传专责职务说明书
岗位名称
新闻宣传专责
岗位编号

部门
宣传文化部
岗位定员

直接级
宣传文化部副部长
工资等级

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：开展外新闻宣传院科研生产提供良舆氛围正确思想导树立航材院良形象
职责工作务：
职
责

职责表述：负责院报采写编辑出版理
工作时间百分：30
工作
务
策划年度院报宣传容栏目设置
采访撰写院报社重新闻
负责院报稿件版面编辑工作
统计发放院报稿费
负责报纸装订档印刷单位济核算
负责报纸年检登记注册
职
责
二
职责表述：开展外新闻宣传工作相关理工作
工作时间百分：20
工作
务
负责外新闻稿件采访撰写
负责院省部级报刊发表新闻稿件登记
负责宣传员通讯员队伍新闻业务培训理
职
责
三
职责表述：负责电视摄制作编辑图片摄影
工作时间百分：40
工作
务
拍摄日常电视新闻科技等专题片
负责期电视节目文字稿编辑撰写画面编辑特技制作
负责组织电视节目播音工作
拍摄院重活动新闻片
负责电视素材带登记分类档理
职
责
四
职责表述：承担外联工作
工作时间百分：5
工作
务
负责中国航空报社北京通联站联络工作
负责兼职播音员业务联络理
负责院电视转播站业务联络

职责
五
职责表述：完成级交办工作务
工作时间百分：5
权力：
外发稿件修改编辑权
稿件审定权
广播电视制作需设备耗材采购建议权
权部门索取必资料
权参加院关重活动会议
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团思想政治工作部新闻媒体等业务相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
新闻中文广播电视制作等相关专业
培训历
新闻采编摄影广播电视制作等关培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉新闻写作电视制作图编辑等相关专业知识解美学新闻学
技技巧
熟练种办公软件相关专业软件具网络基知识具备定写作编辑水
：
工具设备
型号摄机机录机电视编辑机计算机印机扫描仪
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件统计报表
备注：

部长助理职务说明书
岗位名称
部长助理
岗位编号

部门
宣传文化部
岗位定员

直接级
部长
工资等级

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长参航材院企业文化建设增强凝聚力外树立良形象促进院核心竞争力提升
职责工作务：
职
责

职责表述：参院企业文化建设宣传策划
工作时间百分：15
工作
务
收集类关院企业文化建设意见资料信息
总结提炼航材院优秀企业文化涵
参制定院企业文化建设方案计划
职
责
二
职责表述：参航材院CIS（企业形象识系统）设计
工作时间百分：25
工作
务
提出航材院企业理念建议方案包括企业精神企业宗旨企业价值观企业形象宣传口号提炼直接级建议
参航材院企业形象策划设计推广工作
组织设计院徽院旗院标院代表色员工标牌工作服等院企业形象视觉标识系统提出建议方案
参院室外环境办公环境设计方案
职
责
三
职责表述：参航材院CIS（企业形象识系统）具体实施推进工作
工作时间百分：25
工作
务
协助力资源部编写宣传员工手册
参企业理科研开发题材专题广播电视节目策划制作
参制定院科研力产品形象宣传计划开展相关宣传推广活动
职
责
四
职责表述：具体落实院企业文化建设设计工作
工作时间百分：30
工作
务
参策划制作关院外广告宣传中院方委托设计工作
参策划组织院方委托产品广告院简介等面设计工作
参院简介整体策划面设计制作工作
负责宣传文化部橱窗整体策划设计制作
职责
五
职责表述：完成级交办工作务
工作时间百分：5

权力：
关企业CI设计建议权
企业形象建设需设备耗材采购建议权
权部门索取必资料
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门
外部协调关系
中航集团思想政治工作部相关部门广告设计制作公司等业务相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
面广告设计广告宣传公关系众传播等相关专业
培训历
接受企业理企业文化CI策划执行等相关培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉企业理企业文化公关系众传播等相关专业知识解定广告专业知识
技技巧
熟练种办公软件面设计软件具网络基知识
：
工具设备
型号摄机机录机计算机印机扫描仪等
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报材料计划总结航材院文件统计报表稿件
备注：

十四力资源部职务说明书
力资源部部长职务说明书
岗位名称
力资源部部长（院长助理）
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
力资源理副院长
职系

直接级
劳资副部长教育培训副部长事理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院力资源规划员工招聘选拔绩效考核薪酬福利理员工激励培训开发沟通协调保证航材院力资源供力资源精干高效
职责工作务：
职
责

职责表述：协助力资源理副院长制定组织设计改进方案力资源战略规划重事决策提供建议信息支持
工作时间百分：25
工作
务
根航材院发展规划航材院组织结构设计提出改进方案机构设置岗位职责设计方案
根航材院发展战略组织制定力资源战略规划全局考虑干部技术员梯队建设
定期组织收集关事招聘培训考核薪酬等方面信息航材院重事决策提供信息支持
职
责
二
职责表述：负责组织建立健全航材院力资源理制度
工作时间百分：20
工作
务
根航材院实际情况组织制定完善航材院工事理劳动工资员工培训事档案理等制度实施细工作程序
组织拟定全院员工行政奖惩方案负责具体实施
参院济理办法制定
组织制定完善航材院薪酬体系
负责组织制定航材院年度工资总额计划调整计划
组织制订员工手册
职
责
三
职责表述：负责事理项工作
工作时间百分：20
工作
务
组织制定力资源部年度工作计划
负责根航材院发展需求制定招聘政策组织实施招聘工作
负责组织开展专业技术干部般理员技术工绩效考核
配合务工作部开展中层干部绩效考核选拔培养推荐工作
负责组织开展专业技术干部般行政干部职务评聘技术工等级晋升聘期考核工作



负责组织国家级关部门推荐高级技术优秀
职
责
四
职责表述：全面负责组织监督院力资源理工作落实
工作时间百分：15
工作
务
组织监督事理薪酬理教育培训业理等项工作开展
参航材院重事问题决策
负责组织质量理程序文件求定期报力资源理测量监控数分析报告
负责监督院属单位外联企业工理情况
负责组织调查解员工力资源理意见建议员工宣传国家事政策法规通告关力资源理信息提供相关咨询
职
责
五
职责表述：负责事事务
工作时间百分：10
工作
务
指导事专责协工会受理员工投诉员工航材院事争议事宜负责时答复解决
负责私出国员政审工作
代表航材院员工签订种劳动合聘合
解决种历史遗留事问题协助解决院员工两分居问题
监督属进行类事档案档保工作
职
责
六
职责表述：负责力资源部部组织理
工作时间百分：5
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责分岗位员工作分配
制定部门预算控制费支出
职责七
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
部招聘制度审核权
员工出勤监督权
员工手册解释权
薪酬理办法调整方案建议权
员工考核数事项核实权
员工投诉核实权
直接级员调配奖惩建议权免提名权
属级工作监督检查权

属级工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
部门预算费权
预算外级已签批费权
工作协作关系：
部协调关系
院级领导部门部门岗位
外部协调关系
中航集团公司力资源部方事劳动保障部门关高校等
职资格：
教育水
学科学历
专业
企业理力资源理专业航材院业务性质相关专业
培训历
力资源理培训
验
8年工作验5年理验基层部门中层干部1年
知识
精通力资源理知识掌握行政理法律等知识解航空领域专业知识
技技巧
熟练办公软件具备基网络知识较高写作水定语言表达力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知简报汇报材料工作计划总结事理文件航材院文件
备注：


副部长职务说明书
岗位名称
劳资副部长
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
力资源部部长
职系

直接级
薪酬专责业理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责航材院劳资理绩效考核业理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助部长建立健全院力资源理体系
工作时间百分：10
工作
务
参制定院力资源理战略规划
协助部长制定力资源部年度工作计划
协助部长建立健全院力资源理实施细
协助部长完善组织结构设计部门职责职务说明书
协助部长组织制定员工手册
职
责
二
职责表述：组织实施航材院薪酬体系理
工作时间百分：40
工作
务
时解国家关事业单位工资奖金劳动保护福利关政策收集关院员工薪酬等方面信息组织制定航材院应配套体系调整方案包括科技发展部产品发展部讨拟定科研员生产开发员岗贴奖金等
组织制定院年度工资总额计划调整计划
负责参院相关奖励办法制定包括会科技发展部拟定科研成果奖励协质量理部完成质量奖惩具体组织工作会技改部拟定技改技措工作奖惩方案等
审核员工离退休员时工等类员工资补贴员工岗贴奖金奖励发放
负责落实员工离退休员死亡济补偿事宜
组织建立完善员工收入收入结构信息规范化理体制
职
责
三
职责表述负责组织开展绩效考核相关工作
工作时间百分10
工作
务
负责修订员工绩效考核标准容考核流程
负责组织实施全院员工绩效考核
负责定期汇总部门绩效考核结果撰写考核分析报告

职
责
四
职责表述：负责员工社会保险劳动合统筹理
工作时间百分：10
工作
务
时解社会保险劳动合关政策法规
负责组织制订劳动合聘合关配套制度
组织办理合签订终止员工解聘手续
负责审核类保险费报表
配合工会受理劳动薪资争议事宜
职
责
五
职责表述：负责业服务中心理
工作时间百分：10
工作
务
贯彻执行国家院关员工流动实施业工程关政策规章制度
负责组织完善业服务中心项理制度
负责岗员工日常次业关事宜理
组织收集发布院外工信息岗员工提供职业介绍服务
负责岗员工进行思想教育帮助提高认识转变观念树立新社会义市场济业观
负责组织岗员工接受业培训
职
责
六
职责表述：负责院关劳资理事宜
工作时间百分：10
工作
务
组织建立完善力资源理信息系统
负责审核事劳资统计年报统计分析报告劳动年检
负责院日常考勤理劳动纪律检查监督
协助部长监督院属单位外联企业工理情况
职
责
七
职责表述：协助部长负责力资源部部理
工作时间百分：5
工作
务
选拔配备评价属员协助组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责分岗位员工作分配
拟定分工作费预算实际工作中协助部长控制相关费支出
职责八
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
薪酬理办法调整方案建议权
员工出勤监督权
员工手册解释权

员工考核数事项核实权
分工作预算费建议权
部长授权权限费权
直接级员调配奖惩建议权免提名权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门研究室
外部协调关系
中航集团公司力资源部方劳动保障部门民政部门交流中心等
职资格：
教育水
学科学历
专业
济理劳动事理力资源理等相关专业
培训历
力资源理培训行政理培训
验
5年工作验3年相关岗位工作验
知识
精通力资源理知识掌握行政理法律等知识解航空领域专业知识
技技巧
熟练办公软件具备基网络知识具定阅读力写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需出差
需记录文档
通知简报汇报材料工作计划总结航材院文件事劳资文件
备注：

副部长职务说明书
岗位名称
教育培训副部长
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
力资源部部长
职系

直接级
教育专责培训专责



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责航材院员工教育培训理岗位理方面工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责全院员工培训工作计划组织开展
工作时间百分：30
工作
务
组织制定完善院教育培训理制度
根部门报信息指导属拟定全院培训工作计划
审批属编制全院培训教育工作预算
组织项培训工作计划开展
负责审核岗证设备操作合格证发放动态理
职
责
二
职责表述：负责研究生博士招生培养学位授予等工作
工作时间百分：25
工作
务
参研究生招生培养学位授予理中重决策
根航材院发展需求制定研究生招生培养计划
规划协调博士招收培养理
负责航材院学位评定委员会日常理工作
职
责
三
职责表述：负责继续教育公派留学理
工作时间百分：20
工作
务
规划全院继续教育(含学历教育)
审批属制定年度继续教育计划
审批报名参加继续教育员名单
负责公派留学员计划申报选拔培训理考核工作
职
责
四
职责表述：协助部长建立健全院力资源理体系
工作时间百分：10
工作
务
参制定院力资源理战略规划
协助部长制定力资源部年度工作计划
协助部长建立健全院力资源理实施细
协助部长组织制定员工手册
职
责
五
职责表述：协助部长负责部门部组织理工作
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员协助组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责分岗位员工作分配
拟定分工作费预算实际工作中协助部长控制相关费支出

职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
研究生博士招收计划审核权
部长授权权限培训费权
受训员安排建议权
直接级员调配奖惩建议权免提名权
属级工作监督检查权
属级工作争议裁决权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门研究室
外部协调关系
中航集团公司力资源部部分高校专业相关研究院关专业资证审批核发单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
力资源理航材院业务性质关专业
培训历
力资源理培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
精通力资源理开发知识解航材院相关专业知识
技技巧
熟练办公软件具备基网络知识具较强阅读写作语言表述力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需出差
需记录文档
通知简报汇报材料工作计划总结培训方案航材院文件
备注：

事专责职务说明书
岗位名称
事专责
岗位编号


部门
力资源部
岗位定员

直接级
部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责航材院员工招聘选拔绩效考核事档案理
职责工作务：
职
责

职责表述：落实专业技术员职务理优秀推荐工作
工作时间百分：25
工作
务
制定完善专业技术职务职资格条件考核评聘等制度
建立健全工技术等级评聘组织机构考核标准试题题库评聘制度
组织类职务资格统考相关考试报名审批工作
组织专业技术干部般行政干部职务评聘聘期考核工作
组织技术工等级晋升考核聘期考核工作
国家级关部门推荐高级技术专业优秀
协务工作部开展中层干部考核
职
责
二
职责表述：组织落实事制度建设
工作时间百分：15
工作
务
贯彻执行国家集团公司事分配制度改革精神具体实施改革项具体工作
时解学国家新事制度法规制定完善院工事理事档案理等制度
员工提供事理相关咨询
制定完善类员职务说明书
职
责
三
职责表述：落实事调配工作
工作时间百分：15
工作
务
办理职工调入调出手续
办理外聘时员工手续
协助解决落实院职工两分居问题
拟定院年度计划
办理复转军工作安置协助关部门开展征兵工作
质量理程序文件求定期报力资源理测量监控数分析报告
职
责
四
职责表述：部长领导组织开展院部竞聘工作
工作时间百分：15
工作
务
制定部竞聘工作计划包括竞聘程序竞聘容日程安排等
收集汇总参聘中层干部员资格材料会务部审核参聘员资格条件力报材料



组建级竞聘岗位竞聘评审组
组织类员竞聘工作
负责竞聘答辩评审会组织工作汇总类意见形成报告报部长
职
责
五
职责表述：组织开展院外部招聘工作
工作时间百分：10
工作
务
部长指导批准办理招聘广告审批手续联系刊登招聘广告登记应聘信件等
协部长参加落实年度高校招聘会类招聘会联系组织准备工作
组织落实应聘员筛选评聘聘员体检等工作
办理新入院员户籍申报手续

职
责
六
职责表述：理院部事档案
工作时间百分：10
工作
务
时进行事档案加工整理准确划分档案密级分类账装订建立理卡片编制检索目录
定期参加事档案鉴定应销毁档案进行监销
执行事档案具体理事档案建立查询调动提档考核档现员事档案信息时补充完善
执行事档案阅理制度履行阅手续
职
责
七
职责表述：工作
工作时间百分：5
工作
务
负责类需事部门盖章手续核实办理
监督院属单位外联企业工理情况
解决种历史遗留事问题
协工会受理员工投诉员工航材院事争议事宜负责时答复解决
办理员工私出国种手续
接办理学生院实项事宜
职责
八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
员招聘初步筛选权
考核结果核实权
职称申报者资格审查权

工作协作关系：
部协调关系
航材院部门单位
外部协调关系
中航集团公司力资源部交流中心媒体高等院校等相关部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
力资源理专业相关专业
培训历
力资源理知识培训
验
3年工作验
知识
通晓相应力资源理知识掌握关力资源项规章制度具行政理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具较强阅读力写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需出差
需记录文档
通知简报汇报文件总结航材院文件档案类报表
备注：
薪酬理专责职务说明书
岗位名称
薪酬理专责
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
劳资副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：健全完善劳资制度福利制度具体执行薪酬理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：落实执行全院工资理
工作时间百分：25
工作
务
负责员工离退休员工资发放员工岗贴奖金奖励发放
审核员工考勤种休假备案
建立职工收入台账年终进行收核算编写收入分析报告
配合纪检部门进行中高层领导收入统计审核报

职
责
二
职责表述：参制定航材院薪酬体系拟定工资福利计划员工薪资调整方案
工作时间百分：20
工作
务
时解国家关事业单位工资奖金劳动保护福利关政策会宣传部职工宣讲接受职工咨询
参会科技发展部产品发展部拟定科研员生产开发员岗贴奖金理办法
参拟定工资奖金福利方案报批执行
办理职员工离退休员死亡济补助事宜
职
责
三
职责表述：组织开展绩效考核相关工作
工作时间百分：15
工作
务
修订员工绩效考核标准容考核流程
副部长指导定期组织实施全院员工绩效考核
定期汇总部门绩效考核结果撰写考核分析报告
职
责
四
职责表述：承担建立完善力资源理信息理系统工作
工作时间百分：15
工作
务
建立航材院事劳资理信息系统实现全院事信息数计算机化理
时提供事劳资统计报表离退休员统计报表等类事劳资统计信息负责事劳资统计年报编写统计分析报告
完善补充更新事劳资信息数库
负责办理劳动年检事宜
职
责
五
职责表述：承担劳资合理工作
工作时间百分：10
工作
务
拟定劳动合聘合关配套制度办理合签订
办理航材院劳动合终止员工解聘手续
符合退休条件员工办理退休手续
指导薪酬专责配合工会受理院员工关劳动薪资方面争议事宜
职
责
六
职责表述：办理类保险业务
工作时间百分：10
工作
务
时解保险关政策
核定项保险基数报社保中心审批建立相关台账
月报类保险报表核定缴纳类保险费办理类保险转移清算手续
职
责
七
职责表述：行政工作
工作时间百分：5
工作
务
负责文件收发登记分类理档
负责员工年龄工龄确认
负责员工工资变动审批表印档
负责力资源部务理工作

职责八
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
员工薪酬调整方案建议权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门属单位
外部协调关系
中航集团公司力资源部方事劳动保障部门等关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
力资源理相关专业
培训历
力资源理知识培训
验
3年岗位工作验
知识
通晓相应力资源理知识掌握关力资源理项规章制度具行政理知识
技技巧
熟悉计算机操作数库简单编程网络知识熟练种办公软件具较强阅读力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件总结航材院文件工资表员工台账种报表
备注：

业理专责职务说明书
岗位名称
业理专责
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
劳资副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：劳资副部长领导落实业服务中心工作
职责工作务：
职
责

职责表述：协助副部长开展业服务中心理工作
工作时间百分：50
工作
务
贯彻执行国家院关员工流动实施业工程关政策规章制度
组织开展种形式岗员工思想教育工作帮助岗职工提高认识转变观念树立新社会义市场济业观
组织开展利岗员工提高素质掌握新技业培训
职
责
二
职责表述：协助副部长落实岗员工日常理
工作时间百分：45
工作
务
负责完善岗员工项理制度
时发放岗员工基生活费落实岗员工基社会保障遇
组织收集发布院外工信息岗员工提供职业介绍服务
负责岗员工考勤理
落实岗员工次业服务事宜
建立岗员动态理台帐
收集整理类文件资料统计数时档
职责三
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
工单位事推荐权
岗员理建议权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门单位
外部协调关系
中航集团公司力资源部方劳动保障部门交流中心等相关部门
职资格：

教育水
学专科学历
专业
力资源理专业劳动事专业航材院业务性质相关专业
培训历
力资源理知识培训
验
3年工作验
知识
掌握相应力资源理知识关力资源项规章制度具行政理知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识具定阅读力写作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件档案类报表
备注：

教育专责职务说明书
岗位名称
教育专责
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
力资源部教育培训副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：落实研究生博士招收培养理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责研究生招生培养学位授予等工作
工作时间百分：50
工作
务
编制博士硕士研究生招生计划招生简章
开展院研究生教育宣传咨询工作
落实研究生招生考试录取入学培养组织毕业答辩授予学位毕业分配工作
负责研究生学籍理相关文件资料档数报
职
责
二
职责表述：负责博士招收培养理等工作
工作时间百分：20
工作
务
开展院博士流动站宣传咨询工作
落实博士招收入站培养出站汇报出站工作



负责博士站理
负责博士站相关资料档数报
职
责
三
职责表述：负责研究生日常行政理
工作时间百分：15
工作
务
负责定期助学金发放文体品购买探亲路费报销等工作
负责研究生宿舍理包括分配宿舍配置关必需品门窗水电维修等事务
职
责
四
职责表述：落实学位点博士流动站日常理等工作
工作时间百分：10
工作
务
申报博士硕士学位授予点落实迎接级评估审查工作
开展航材院学位评定委员会日常理工作
落实迎接级院博士流动站评估审查工作
职责五
职责表述：完成力资源部教育培训副部长交办务
工作时间百分：5

权力：
研究生招生录取业务权
研究生学籍理方面事权
研究生培养博士理工作改进建议权
研究生博士专项费建议权
博士理工作执行权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门属单位
外部协调关系
中航集团总公司力资源部北京市招生办博士理委会北京市教委高等院校等关部门
职资格：
教育水
学科学历副高级职务
专业
教育理专业力资源理专业航材院业务性质相关专业
培训历
力资源理知识培训
验
3年工作验
知识
通晓相应教育理力资源理知识熟悉国家招生教育学位理等相关政策
技技巧
熟练种办公软件具较强阅读力写作力
：
工具设备
计算机音设备部分教学仪器投影仪
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件报表档案
备注：

培训专责职务说明书
岗位名称
培训专责
岗位编号

部门
力资源部
岗位定员

直接级
教育培训副部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月

职：落实院员工培训工作
职责工作务：
职
责

职责表述：制定员工培训工作计划
工作时间百分：35
工作
务
组织单位申报员工培训计划
制定院年度短期员工培训工作计划
组织制定岗位培训标准
编写员工培训纲
职
责
二
职责表述：组织开展员工培训工作
工作时间百分：30
工作
务
组织入院新员工培训
组织开展员工岗位培训
组织开展员工取岗证设备操作证培训
负责岗证设备操作证培训证书发放行业技术资格证书备案动态理
组织开展工技术培训
组织开展类利提高航材院员工应知应会力培训
培训结果进行评估
职
责
三
职责表述：落实员工培训相关项工作
工作时间百分：20
工作
务
确定培训讲师场
印关培训文件资料表格教材等
落实培训工作相关图书杂志培训资料购入保阅工作
负责种教学设备仪器保保养工作
协助培训讲师准备视听教学器材课时检查收回保

职
责
四
职责表述：完成培训关事宜
工作时间百分：10
工作
务
组织接高等院校学生参观实等
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
社会培训机构选择建议权
员工培训建议权
培训费理权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门属单位
外部协调关系
中航集团公司培训中心高等院校社会培训机构等关部门
职资格：
教育水
学科学历副高级职务
专业
力资源理专业航材院业务性质相关专业
培训历
力资源理知识培训
验
3年工作验
知识
掌握力资源理知识熟悉职业培训等相关政策规定
技技巧
熟练种办公软件具较强阅读力写作力语言沟通力
：
工具设备
计算机音设备部分教学仪器投影仪
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知简报汇报文件计划总结航材院文件报表档案
备注：

十五组织部职务说明书
组织部部长职务说明书
岗位名称
组织部长
岗位编号

部门
组织部
岗位定员

直接级
委副书记
职系

直接级
组织干事


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责委组织部全面工作
职责工作务：
职责

职责表述：组织工作方针结合航材院实际制定组织部工作计划实施步骤
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：负责组织建设工作
工作时间百分： 30
工作
务
协助委单位贯彻执行路线方针政策国家法律法规组织决议决定
负责召开代会组织工作
选配属级组织书记建立健全属级委员会
建立民评议员评议支部制度实施员支部考核
协助委宣传部组织员学基理基知识
组织开展创先争优活动
执行组织发展工作程序负责员发展工作

职
责
三
职责表述：负责干部队伍建设工作
工作时间百分：30
工作
务
组织修改完善干部理关制度规定
提出加强基层单位领导班子建设意见建议
组织开展中层领导干部政治业务培训等工作
负责领导助理选拔培训教育理工作
协助级委关干部部门抓领导班子思想作风建设相关理工作
协助级委组织院级领导干部民生活会工作
协助级委干部部门进行院级领导干部备干部队伍建设



组织中层领导干部考核工作

职
责
四
职责表述：负责干部理工作
工作时间百分：10
工作
务
协关部门解决干部实际困难关问题
会关部门进行政工系列职务评定
协调离休干部理处退休办关工作
职
责
五
职责表述：负责安排组织工作行政事务工作
工作时间百分：10
工作
务
负责职出派离退休员出国政审
职责
六
职责表述：负责统战工作侨侨眷提供服务工作
工作时间百分：5
职
责
七
职责表述： 负责部理工作
工作时间百分：5
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
拟定权限范围费预算计划协助部长控制实际费支出
职责
八
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
支部选举产生支部委员会审批权
中层干部免建议权
支部建设指导权
出国员政审权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
委纪委支部航材院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团公司直属委纪委思想政治工作部力资源部外单位院办理政审外调材料员

职资格：政治面貌：中员
教育水
学科学历中级职务
专业
务政工航材院性质相关专业
培训历
政治理建知识机关应文写作培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
具备定马列义毛泽东思想邓理水解历史务工作知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
工作总结工作汇报工作计划通知简报请示报告等
备注：

组织干事职务说明书
岗位名称
组织干事
岗位编号

部门
组织部
岗位定员

直接级
组织部长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：组织部长领导具体负责基层组织建设干部队伍建设统战工作员队伍建设委组织部日常工作
职责工作务：
职
责

职责表述：完成组织建设中具体工作
工作时间百分：30
工作
务
参召开代会组织工作
督促基层支部时换届改选检查指导支部组织发展等工作
协助建立民评议员支部制度参员支部考核
协组织实施年支部书记组织委员培训
参组织员学基理基知识
参组织开展创先争优活动
组织全院性组织生活
职
责
二
职责表述：组织发展工作程序负责员发展具体工作
工作时间百分：35
工作
务
制定组织发展计划
组织入积极分子培训
审查发展员材料听取外意见发展象谈话
委汇报考察情况
职
责
三
职责表述：参干部队伍建设关工作
工作时间百分：10
工作
务
修订完善相应干部考核评价体系
参中层干部选拔调配考核评议等工作
参领导助理选拔培训教育理工作
建立院级领导干部备干部信息理系统理中层干部信息库
实施少年次中层干部集中培训

职
责
四
职责表述：负责组织部文字工作
工作时间百分：5
工作
务
拟写部门阶段年度工作总结计划
编写报评优材料报告等
职责
五
职责表述：落实统战工作侨侨眷提供服务工作
工作时间百分：5
职
责
六
职责表述：负责组织部工作
工作时间百分：10
工作
务
督查费收缴理接转员组织关系处理种统计报表
办理职出派离退休员出国出境政审手续函外调单位查档书写政审材料
负责员领导干部关材料级文件整理档工作
参政工系列职务评定工作
负责组织部印章理
职责七
职责表述：完成级交付务
工作时间百分：5
权力：
入积极分子否发展员否转正审查权
职责工作处置权
关工作建议权
工作协作关系：
部协调关系
群众工作部纪委力资源部院部中层领导干部支部
外部协调关系
中航集团政治部组织部力资源部函外调单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
政工务航材院性质相关专业
培训历
政治理建知识写作知识培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备定马列义毛泽东思想邓理水解历史务工作知识较高文字水
技技巧
定写作力计算机操作力语言表达力沟通力

：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
员评优材料干部考核评议材料初次出国员审查表年度统计报表员入材料组织关系转递单文件
备注：

十六纪委职务说明书
纪委副书记职务说明书
岗位名称
纪委副书记
岗位编号

部门
纪委办公室
岗位定员

直接级
委副书记（纪委书记）
职系

直接级
纪检办


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：纪委书记领导开展纪检工作做章规定三项务常性工作
职责工作务：
职
责

职责表述：章规级纪委求布置开展院纪检工作
工作时间百分：25
工作
务
组织起草纪委工作计划总结报告决议等文件纪委讨决定组织实施
组织起草关纪检方面制度规定组织实施
协助纪委书记做纪委工作规划
协助纪委书记做中层干部廉政教育工作
负责纪检队伍建设做宣传教育工作
参中层干部考核
职
责
二
职责表述：负责风廉政建设工作
工作时间百分：30
工作
务
协助院委抓风建设维护执行纪律
负责组织风廉政建设反腐败警示教育工作抓风廉政建设责制落实
组织宣传贯彻级关文件精神
掌握解支部纪检工作情况
布置收集员群众意见建议工作
负责组织部门协调搞院领导民生活会前意见征集工作
职
责
三
职责表述：负责查处违纪案件工作
工作时间百分：20
工作
务
受理员控告申诉接受群众举报
负责种举报进行初步核实初步审查
负责立案案件进行调查取证查处



负责违纪员提出处理意见
组织查处员中层领导干部违纪案件提出处理意见
职
责
四
职责表述：负责组织纪委会议关工作
工作时间百分：5
工作
务
安排属组织纪委会准备工作
组织督促检查纪委会决议决定落实情况
职
责
五
职责表述：组织建立中层领导干部廉政档案
工作时间百分：5
工作
务
结合中纪委求院实际年补充制定中层领导干部廉政政干规定组织实施
负责中层干部查廉政建设情况
负责布置落实中层干部重事项报告收入申报等工作
职
责
六
职责表述：负责配合司法部门查处关案件
工作时间百分：5
工作
务
负责涉嫌触犯刑律案件负责移交司法机关
组织配合司法部门关案件进行调查

职
责
七
职责表述：负责纪委办组织理
工作时间百分：5
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
拟定纪委办费预算计划协助务工作部部长控制实际费支出
负责纪委印章理关
职责
八
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
涉嫌违纪员调查权
级工作检查权
中层干部风纪监督权
级工作中争议裁判权
权限范围代表纪委外联络权力
权限范围费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩权
中层干部免建议权
领导工作建议权
支部纪检工作检查指导权

属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位支部
外部协调关系
法院检察院中航集团公司直属委纪委思想政治工作部监察局案件关单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
业务相关专业
培训历
政治理建工作纪委工作法律财务会计审计等相关知识培训
验
8年工作验5年相关专业工作验1年理验
知识
具定马列义毛泽东思想邓理水熟悉纪检工作具备解相应法律会计财务方面知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知汇报文件总结统计报表会议纪会议记录笔录等
备注：

纪检办职务说明书
岗位名称
纪检办
岗位编号

部门
纪委办公室
岗位定员

直接级
纪委副书记
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：纪委副书记领导开展纪检工作做章规定三项务常性工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责风廉政建设
工作时间百分：25
工作
务
宣传级关风廉政建设文件精神
抓风廉政建设责制
协助委搞风建设维护执行纪律
收集员群众意见建议
全体员进行警示教育
负责院领导民生活会前意见征集统计
负责基层纪检员培训
解掌握支部纪检工作情况
开展监督工作纪委汇报提出建议
职
责
二
职责表述：负责纪委办文秘工作
工作时间百分：25
工作
务
起草关纪检方面制度文件提出员干部进行纪律教育风廉政建设计划容
起草纪委工作计划总结报告决议等文件纪委讨决定组织实施
负责纪委文件分发整理档
负责纪检办费
负责纪委印章理
负责宣传报导工作
登记保交纪委礼品礼金
负责报级需材料

职
责
三
职责表述：完成纪委会议会务工作
工作时间百分：15
工作
务
具体落实纪委会议准备工作
负责安排会议记录员整理会议纪
督促检查纪委会决议决定落实情况
职
责
四
职责表述：建立中层领导干部廉政档案
工作时间百分：10
工作
务
负责风廉政建设责制实施考核
建立理中层领导干部廉政档案
实施重事项报告制度收入申报制度民评议制度
职
责
五
职责表述：参关违纪案件调查
工作时间百分：20
工作
务
受理员控告申诉接受群众举报
参违纪员调查提出建议
参查处中层领导干部违纪案件提出建议
参纪委配合司法部门关案件调查
种举报进行初步核实审查
立案案件进行调查取证
案件调查取材料进行分类整理保存
事实违纪员提出处理意见
职责
六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
涉嫌违纪员调查权
领导工作建议权
权限范围代表纪检办外联络权利
支部纪检工作检查指导权
工作协作关系：
部协调关系
航材院职部门二级核算单位支部
外部协调关系
法院检察院集团公司监察局案件关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
业务相关专业

培训历
路线方针政策纪委工作法律财务会计审计等相关知识培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉纪检工作具备解相应法律会计财务方面知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知汇报文件总结等
备注：

十七委办公室职务说明书
办职务说明书
岗位名称
办
岗位编号

部门
委办公室
岗位定员

直接级
委副书记
职系

直接级
务干事


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：全面负责委办公室日常工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责制定关务工作计划文件
工作时间百分：25
工作
务
负责委会政工办公会支部书记会议关中层干部会议会议记录纪会议决定督办检查工作
负责起草委工作计划工作总结交流材料关文件
起草专项工作计划总结汇报材料
负责院精神文明建设计划规划日常工作
职
责
二
职责表述：负责情达情达工作
工作时间百分：35
工作
务
负责协调群部门工作信息沟通负责协助相关职部门开展工作
负责相关外接政府关部门协调
负责双拥日常工作持相关单位协调处理双拥事务
负责610办公室日常工作
负责信访处理督办
职
责
三
职责表述：协助委领导落实关事宜
工作时间百分：20
工作
务
负责协助委领导处理日常信函回复访接外联络
负责协助院领导合理安排工作日程
负责安排落实院级领导外出车订票等事宜
职
责
四
职责表述：负责信息综合理
工作时间百分：5
工作
务
负责中央文件集团公司组文件拟办意见
负责院委文件理



负责印信理关
职
责
五
职责表述：组织参关会务工作
工作时间百分：5
工作
务
协助委领导组织召集委会政工办公会支部书记会议关中层干部会议
负责院委重会议会务工作
协助组织院重行政会议会务工作
职
责
六
职责表述：负责部理工作
工作时间百分：5
工作
务
负责务工作部工资岗贴津贴奖金报表审核
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
拟定分工作费预算计划协助部长控制实际费支出
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
领导工作建议权
校文件时问题字句处理权
处理职工信访中院关政策解释权
级工作检查权
基层支部精神文明建设检查权
级工作中争议裁判权
权限范围项费开支监督检查权
部门关报表审核权
直接级岗位调配权命提名权奖惩权
属级理水业务水业绩考核评价权
部协调关系
委纪委机关职部门基层单位支部
外部协调关系
中航集团公司直属委思想政治工作部兄弟单位相关部门海淀区政府相关职部门温泉镇政府建单位
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
文秘理行政航材院性质相关专业
培训历
务工作知识文秘工作培训理工作培训财务知识培训

验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
通晓文秘知识具备政治理建知识熟悉方针政策熟悉务工作特点
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
会议记录会议纪委文件汇报文件计划总结数报表
备注：

务干事职务说明书
岗位名称
务干事
岗位编号

部门
委办公室
岗位定员

直接级
办
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助办完成委办公日常工作
职责工作务：
职
责

职责表述：承担委文字工作
工作时间百分：25
工作
务
协助起草委工作计划工作总结交流材料关文件
协助起草专项工作计划总结汇报材料
职
责
二
职责表述：协助办完成关协调工作
工作时间百分：35
工作
务
协助安排院委领导工作日程
协助办完成群联系信息沟通工作
协助完成相关外接政府关部门协调工作
协助协调双拥建单位政府部门关系
协助完成610办公室精神文明办公室日常工作
负责信访接处理负责档工作
负责落实院级领导外出车订票等事宜
负责务工作部会计工作制作项财务数报表
职
责
三
职责表述：负责公文处理工作
工作时间百分：20
工作
务
负责中央文件集团公司组文件传递工作
负责级秘密文件分发传递档
负责院委文件分发传递档工作
负责印信理办公室日常工作处理
职
责
四
职责表述：落实参关会务准备纪工作
工作时间百分：15
工作
务
负责委会政工办公会支部书记会议关中层干部会议会务工作
协助关部门完成院委重会议会务工作
参院重行政会议会务工作

职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
领导工作建议权
校文件时问题字句处理权
处理职工信访中院关政策解释权
部协调关系
委纪委机关职部门基层部门支部
外部协调关系
级委相关部门 兄弟单位相关部门政府关职部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
文秘政工航材院性质相关专业
培训历
政治理建知识机关应文写作培训财务知识培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备定马列义毛泽东思想邓理水解历史务工作知识
技技巧
较高写作力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
委文件汇报文件总结数报表等
备注：

十八群众工作部职务说明书
群众工作部工会副席职务说明书
岗位名称
工会副席
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员

直接级
部长（工会席）
职系

直接级
维权专责组宣专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助部长负责群众工作部工会工作
职责工作务：
职
责

职责表述：制定工会工作计划
工作时间百分：10
工作
务
根院发展战略规划协助部长制定工会工作计划
指导属拟定完成计划具体实施方案
职
责
二
职责表述：负责职工合法权益维护工作
工作时间百分：20
工作
务
组织宣传劳动保护关法律法规协助工会席代表职工院方关部门（力资源部）签定集体合
配合协调劳动保护工作委员会开展工作
配合职代会劳动争议调解工作组监督关部门劳动保护执行情况
负责指导开展女工工作配合职代会院工会维权监督关工作组（委员会）开展民监督维权工作
配合关部门参社保体系建立健全完善建议工作
配合职代会劳动争议调解工作组调解处理全院劳动争议事件
职
责
三
职责表述：组织开展民理工作
工作时间百分：20
工作
务
配合协调职代会提案审理工作组开展工作
负责职工合理化建议闭环监配合职代会民评议干部工作组开展民评议领导干部工作
协助院务公开领导组做院务公开闭环理工作
指导基层分工会民理组开展活动
职
责
四
职责表述：负责工会宣传教育培训工作
工作时间百分：20
工作
务
负责群众工作部日常宣传工作
负责职工思想动态调研预测评工作领导关部门反映相关情况



负责群工部网页维护更新等理工作
配合力资源部组织职工进行针性教育培训工作
配合力资源部组织工会专兼职干部职工代表进行专项培训教育
职
责
五
职责表述：组织开展种形式劳动竞赛工作
工作时间百分：10
工作
务
审定劳动竞赛方案
协调方关系组织劳动竞赛工作负责劳动竞赛闭环理工作
职
责
六
职责表述：负责职工福利工作
工作时间百分：10
工作
务
组织制定全院职工福利性疗养计划负责全院职工福利工作
组织理职工生活困难补助慰问工作
职
责
七
职责表述： 协助部长进行部理
工作时间百分：5
工作
务
选拔配备评价属员组织技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
草拟工会重材料权限范围费预算计划协助部长控制部门实际费支出
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
合理化建议权
违反劳动保护事件调查权处理建议权
劳动争议调解权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表院外联络权力
权限范围部门费权项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
工会委员会分工会务工作部院职部门院二级核算单位
外部协调关系
中航集团群众工作部国防工业工会兄弟单位工会
职资格：

教育水
学科学历中级职务
专业
行政理等专业
培训历
政治理建知识工会理行政理心理学等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉工会法律规章制度具备政治理建知识 劳动保护社保等相关知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
通知报告总结文件双代会工会联席会等会议记录
备注：

团委书记职务说明书
岗位名称
团委书记（工会副席）
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员

直接级
部长（工会席）
职系

直接级
青年专责文体专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织开展青团工作协助部长开展工会相关工作
职责工作务：
职责
职责表述：院工作务负责制定青团工作计划组织实施
工作时间百分：5
职
责
二
职责表述：负责团组织工作
工作时间百分：20
工作
务
负责完善团组织项工作组织团员团干培训开展推优入等理工作
负责团代会筹备组织工作团代会做工作报告
职
责
三
职责表述：负责团日常理工作
工作时间百分：5
工作
务
负责团委费计划监督
组织开展青团系统先进评表彰工作
负责种青年社团青年骨干理工作
负责组织团宣传工作负责组织团文件编写档分发
职责四
职责表述：完成委级团委交办务
工作时间百分：10
职
责
五
职责表述：组织开展群众文艺工作
工作时间百分：20
工作
务
负责策划组织群工部开展文艺演出种联谊活动
负责组织院文工团筹建训练日常理负责文艺骨干发掘培养稳定工作
负责监督理群众性文艺社团
职
责
六
职责表述：负责组织开展体育活动
工作时间百分：15
工作
务
负责组织开展日常性群众性体育活动院职工运动会
负责监督理体育委员会种群众性体育社团
职
责
七
职责表述：负责群工部辖范围文体场馆设施器材理
工作时间百分：10
工作
务
起草俱乐部文化馆图书馆阅览室理办法
负责指导监督检查俱乐部文化馆图书馆阅览室理员日常工作

职
责
八
职责表述：协助部长进行部组织理
工作时间百分：10
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责属员工作分配
拟定权限范围费预算计划协助部长控制实际费开支
职责九
职责表述： 完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
团支部工作检查督导权
涉青年权益问题调查权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表院外联络权力
权限范围部门费权项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
团委委员团支部务工作部分工会院职部门二级核算单位
外部协调关系
中航集团群众工作部兄弟单位工会团委国防工业工会
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
行政理政工等专业
培训历
政治理青团工作务工作工会理行政理际关系心理学等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
熟悉政治理建知识团知识工会工作相关知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差

需记录文档
团刊物青团网页通知简报汇报总结计划文件调查报告调查表等
备注：

维权专责职务说明书
岗位名称
维权专责
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员

直接级
工会副席
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：承担女工工作民理劳动争议职工劳动保护劳动竞赛提案审理合理化建议物业理监督福利等具体工作
职责工作务：
职
责

职责表述：承担组织开展民理具体工作
工作时间百分：25
工作
务
指导基层分工会民理组开展工作
组织配合职代会提案审理工作组开展工作
纳整理提案监督提案落实情况负责提案档工作
收集职工合理化建议整理档
职
责
二
职责表述：负责女工工作
工作时间百分：25
工作
务
负责女工委员会日常理工作组织开展适合女职工特点类活动
督促关部门认真贯彻BJHCY女职工劳动保护实施细女职工禁忌劳动范围规定
反映女职工意见求帮助解决实际困难
帮助指导女职工干部积极动开展工作
职
责
三
职责表述：承担职工福利等方面具体工作
工作时间百分：15
工作
务
发放职工生活困难补助慰问困难职工
起草全院职工福利性疗养计划规定安排职工疗养
参组织全院福利性物品发放慰问重病职工
职
责
四
职责表述：维护职工合法权益
工作时间百分：15
工作
务
宣传劳动保护关法律法规
参协调劳动保护工作委员会开展工作
配合职代会劳动争议调解工作组监督关部门执行劳动保护规定情况
配合关部门参社保体系建立工作
受理职工投诉职工航材院事争议负责情况调查核实提出处理建议
配合职代会劳动争议调解工作组全院劳动争议事件进行调解处理

职
责
五
职责表述：承担组织劳动竞赛具体工作
工作时间百分：15
工作
务
起草开展劳动竞赛方案
参劳动竞赛具体组织工作
参种形式劳动竞赛评考核工作
职责
六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
责工作处置权
工作协作关系：
部协调关系
工会委员会分工会务工作部院职部门院二级核算单位
外部协调关系
中航集团直属工会国防工业工会兄弟单位工会
职资格：
教育水
专学历
专业
行政理法律等专业
培训历
政治理工会工作
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
通晓女工相关法律法规熟悉工会法律规章制度具备劳动保护社保相关知识 解劳动法关规定
技技巧
定写作力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
通知报告总结文件
备注：


组宣专责职务说明书
岗位名称
组宣专责
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员

直接级
工会副席
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：具体承担工会宣传组织行政会计工作
职责工作务：
职
责

职责表述：配合宣传文化部承担工会具体宣传工作
工作时间百分：20
工作
务
编辑部交流刊物橱窗黑板报组织撰写新闻稿件
负责群工部型活动宣传策划稿件组编摄影摄出黑板报刊物等
制作横幅会标展板海报布置舞台
维护更新群工部网页审核发布网信息理群工部公众电子邮件信箱
职
责
二
职责表述：承担工会教育培训具体工作
工作时间百分：25
工作
务
解职工思想动态完成相应调查统计纳工作级关部门反映相关情况
协助级力资源部组织职工代表工会干部等专项培训
协助理摄影协会书画协会等群众组织组织开展相关活动
职
责
三
职责表述：承担工会组织工作
工作时间百分：10
工作
务
承担发展工会会员具体工作理会员档案全员动态理工作
承担分工会工会组建设理具体工作
职
责
四
职责表述：承担工会文书行政等方面工作
工作时间百分：20
工作
务
承担工会般性材料关文件编写档收发工作
承担群工部关会议会务工作负责接等工作
协助级完成考勤登记等行政工作
协助关部门进行年终评表彰劳模推荐工作
承担群众工作部财产物资台帐监工作

职
责
五
职责表述：承担工会财务工作
工作时间百分：20
工作
务
承担工会会计工作
承担收缴分工会会费会员活动费回拨监督工作
负责工会财务财产建账登记工作
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
职责范围业务处置权
工会相关工作建议权
工作协作关系：
部协调关系
工会委员会分工会务工作部院职部门院二级核算单位
外部协调关系
中航集团直属工会国防工业工会兄弟单位工会
职资格：
教育水
学专科学历
专业
行政理等专业
培训历
政治理建知识工会工作财务知识
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备政治理建知识 具备劳动保护社保相关知识熟悉工会法律规章制度工会财务知识具备基网络知识
技技巧
定写作力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
宣传稿件工作总结汇报材料群众工作部文书档案等
备注：


青年专责职务说明书
岗位名称
青年专责
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员

直接级
团委书记（工会副席）
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责具体组织开展青团工作
职责工作务：
职
责

职责表述：承担团宣传教育工作
工作时间百分：20
工作
务
负责针团员青年思想素质教育政治理培训具体工作
承担宣传青团政策理工作动态具体工作负责团委日常宣传工作
配合力资源部承担基层团干团员青年培训具体组织工作
参组织青年业余章学组活动提供组织推荐优秀青年入积极分子材料
职
责
二
职责表述：承担青年维权具体工作
工作时间百分：10
工作
务
收集团员青年意见建议负责团委书记汇报
参协调关部门处理团员青年求申诉维护团员青年合法权益
职
责
三
职责表述：承担团组织工作中具体务
工作时间百分：20
工作
务
参团员代表会筹备组织工作
承担团基层组织建设中具体工作
办理团员发展退团离团手续
职
责
四
职责表述：承担团评考核等方面具体工作
工作时间百分：25
工作
务
承担组织青工劳动竞赛具体工作
参基层团支部日常理考核
参青团系统先进评表彰工作
负责种青年社团青年骨干理工作中具体务
职
责
五
职责表述：承担团日常理具体工作
工作时间百分：20
工作
务
负责团员证年度注册理
负责团委类会议会务接工作
建立理团员团干团组织相关档案



起草团文件负责文件档发放
负责团费收缴理
协助组织关部门交办青年职工相关活动
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
团项工作建议权
职责业务处置权
涉青年权益问题调查权
工作协作关系：
部协调关系
团委委员团支部务工作部工会院职部门
外部协调关系
中航集团团委兄弟单位团组织
职资格：
教育水
专学历
专业
行政理政工等专业
培训历
政治理青团工作理际关系心理学等培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备建知识团知识
技技巧
定口头表达力写作力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
团刊物青团网页通知简报汇报文件宣传稿件调查报告调查表等
备注：


文体专责职务说明书
岗位名称
文体专责
岗位编号

部门
群众工作部
岗位定员


直接级
团委书记（工会副席）
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：具体组织开展文艺体育工作负责理文体设施出纳工作
职责工作务：
职
责

职责表述：具体负责院文工团理工作
工作时间百分：15
工作
务
协助级领导组建理文工团
动态理文工团员
负责文工团器材购置理
制定院文工团训练计划理办法负责组织实施
职
责
二
职责表述：参组织种文艺活动
工作时间百分：30
工作
务
参策划组织筹备型文艺汇演活动
负责策划群工部组织种联谊活动
协助群工部领导作种群众文艺社团日常理工作
职
责
三
职责表述：负责组织开展体育活动
工作时间百分：30
工作
务
起草职工年度健身运动计划批准具体负责组织实施
承担体育委员会日常工作
协助部长组织开展两年度全院职工运动会
参工会型活动部协调工作
职
责
四
职责表述：负责务理
工作时间百分：15
工作
务
负责群众工作部办公品理工作
负责群众工作部出纳工作
职责六
职责表述：负责院工会辖文体社团日常理
工作时间百分：5
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
职责业务处置权
工作协作关系：
部协调关系
分工会工会文体社团团委委员团支部务工作部院职部门二级核算单位

外部协调关系
中航集团群众工作部兄弟单位工会团委
职资格：
教育水
专学历
专业
行政理文艺体育等专业
培训历
文艺体育相关知识培训财务知识
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备文体方面知识熟种文体活动组织程序工会财务知识
技技巧
定口头表达力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
群众工作部文体工作相关通知表格稿件文件等群众工作部出纳工作相关类报表记录等
备注：

十九离处职务说明书
离处处长职务说明书
岗位名称
离处处长
岗位编号

部门
离处
岗位定员

直接级
委副书记
职系

直接级
离休理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责院离休干部理服务工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责院离休干部理体系建立计划制定
工作时间百分：25
工作
务
制定完善院离休干部理办法
负责制定院离休干部年度理工作计划具体工作务
负责情达情达解释疏导工作解答老干部提出问题
负责宣传贯彻路线方针政策落实离休干部政治遇生活遇
组织离休干部开展政治学活动
职
责
二
职责表述：负责组织离休干部节日春游秋游娱乐等活动
工作时间百分：25
工作
务
组织离休干部年春节老节等节日重活动
组织协调离休干部春游秋游等项活动时间车辆点员等事宜
安排布置离休病慰问工作
职
责
三
职责表述：负责离休干部体检丧葬等关工作
工作时间百分：10
工作
务
计划落实离休干部体检工作
负责组织办理离休干部丧关事宜
负责离休干部福利物品发放计划采购等理工作
职
责
四
职责表述：负责安排部署老干部协会技术开发工作
工作时间百分：10
工作
务
规划老干部协会技术开发工作
协调相关员组织技术开发中生产加工销售
安排调配部门负责技术开发员工作

职责五
职责表述：持建立离休干部信息数库负责离休干部队伍动态理
工作时间百分：10
职
责
六
职责表述：负责部组织理工作
工作时间百分：15
工作
务
计划控制全年预算费开支
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责离处员工作分配
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权限范围代表院外联络权力
权限范围部门费权项开支监督检查权
级工作中争议裁判权
级工作检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
职工医院力资源部财务部务工作部车队勤集团办院部综合理部技改部离休干部原基层单位
外部协调关系
中航集团公司老干局兄弟院老干处医院殡仪馆
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
行政理文秘政治工作等专业
培训历
老年心理学老年保健公关系离休干部政策等相关知识培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
熟悉国家关离休干部工作方针政策具备心理学行政理学等知识
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差

需记录文档
工作计划总结汇报材料
备注：

离休理专责职务说明书
岗位名称
离休理专责
岗位编号

部门
离处
岗位定员

直接级
离处处长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：处长领导落实参离休干部医疗保健宣传文体技术开发等工作
职责工作务：
职
责

职责表述：组织落实离休干部宣传工作
工作时间百分：15
工作
务
宣传国家级关离工作方针政策规定
组织离休干部开展政治学
开展离休干部思想政治工作
解掌握离休干部思想学生活情况时反映老志求困难
规定离休干部订阅报刊杂志
理报刊杂志离休干部中传阅
职
责
二
职责表述：负责老干部医疗保健工作
工作时间百分：15
工作
务
具体组织离休干部年两次身体检查工作
采购慰问物品探离休干部病
组织安排离休干部708090100岁等生日祝寿工作
参加职工医院召开关会议
职
责
三
职责表述：组织开展文体活动
工作时间百分：15
工作
务
负责离休干部活动室理
根离休干部特点组织开展文体活动
组织离休干部参加市区系统项赛活动
组织参院工会团委部门体育赛
具体组织老干部进行春游秋游活动
职
责
四
职责表述：组织协调老干部协会技术开发工作
工作时间百分：20
工作
负责技术开发工作进行调研证


务

负责老干部协会技术开发工作营理
职
责
五
职责表述：具体处理离休干部丧葬事宜
工作时间百分：20
工作
务
关部门商定离休干部丧事宜
具体安排落实丧事办理
职
责
六
职责表述：负责草拟计划文件档等工作
工作时间百分：5
工作
务
起草离休干部理工作计划总结汇报材料
负责文件传阅档理
离休干部出国申请进行初审
职
责
七
职责表述：负责部门账务统计报等工作
工作时间百分：5
工作
务
建立离休干部台账负责种资料统计报工作
建立健全理离休干部数库
负责处月4次财务部报销工作
完成月周值班务（天卫生扫送信取报等）
职责八
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
国家级级关离休干部工作方针政策解释权
宣传工作计划建议权
组织活动建议权
离休干部出国申请初步审查权
工作协作关系：
部协调关系
职工医院力资源部财务部务工作部车队办院部综合理部技改部勤集团离休干部原基层单位
外部协调关系
中航集团公司老干局兄弟院老干处医院殡仪馆
职资格：
教育水
专学历
专业
行政理文秘体育政治工作等专业
培训历
老年心理学老年保健公关系离休干部政策等相关知识培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
熟悉国家关离休干部政策规定具备心理学行政理学老年保健知识

技技巧
定口头表达力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
离休干部数库统计资料工作计划工作总结汇报材料等
备注：

二十退休办职务说明书
退休办职务说明书
岗位名称
退休办
岗位编号

部门
退休办
岗位定员

直接级
委副书记
职系

直接级
退休理专责


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责落实退休工作政策理退休员队伍
职责工作务：
职
责

职责表述：负责院退休员理体系建立理制度完善
工作时间百分：15
工作
务
编制完善院退休员理办法
制定院退休员理年度工作计划
负责宣传贯彻国家级关退休工作方针政策规定
持建立退休员基情况档案负责退休员队伍动态理
初步审查退休员出国申请
负责退休员开展政治学活动
职
责
二
职责表述：承担总支书记工作职责
工作时间百分：10
工作
务
负责员动态台帐理
组织支部开展学包括听报告录等
具体支部书记职责参支部书记职务说明书
职
责
三
职责表述：负责退休员慰问节假日等活动统组织指挥
工作时间百分：30
工作
务
组织退休员年春节老节等节日重活动安排物品采购
组织协调指挥退休员春游秋游类活动时间点车辆员安排等工作
职
责
四
职责表述：解答问题处理安排退休员生病丧等事宜
工作时间百分：25
工作
务
负责解退休员思想学生活情况做情达情达解释疏导工作
安排布置住院退休员慰问工作
组织相关部门办理退休员丧关事宜



办理退休员住院款手续

职
责
五
职责表述：负责部组织理工作
工作时间百分：15
工作
务
选拔配备评价属员组织部门部技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责退休办员工作分配
拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权限范围代表院外联络权力
权限范围部门费权项开支监督检查权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
退休员出国申请初步审查权
工作协作关系：
部协调关系
务工作部群众工作部力资源部财务部员医院院部保卫保密部技改部基层单位勤收发室房产科家属办车队离处
外部协调关系
温泉镇民政科殡仪馆
职资格：
教育水
学科学历中级职务
专业
理公关文秘心理学政工理工等专业
培训历
法律老年保健相关政策等培训
验
8年工作验5年相关专业工作验3年理验
知识
具备公关系理知识老年保健知识相关政策水
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
电脑影视设备复印机等
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差

需记录文档
工作计划工作总结
备注：



退休理专责职务说明书
岗位名称
退休理专责
岗位编号

部门
退休办
岗位定员

直接级
退休办
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：退休办领导组织落实关退休员宣传文体活动福利退休办行政事务等工作
职责工作务：
职
责

职责表述：采取种形式退休员中开展宣传教育工作
工作时间百分：15
工作
务
宣传国家级关退休工作方针政策规定
退休员中做情达情达解释疏导工作
具体组织退休员开展政治学
解掌握退休员思想学生活情况反映退休员求困难开展思想政治工作
负责退休员订阅报刊杂志
负责退休员发放工资条
职
责
二
职责表述：策划组织退休员文体活动
工作时间百分：25
工作
务
提出年度退休员文体活动建议方案
组织退休员开展文体活动
组织参退休员节日活动
协助组织退休员具体外出旅游活动
维护理退休员活动室
职
责
三
职责表述：组织参慰问活动退休员丧等事宜处理
工作时间百分：30
工作
务
组织安排退休员丧慰问丧事举行等关事宜
安排院方住院退休员慰问时间慰问品购置等工作
计划安排院领导相关员退休员节日慰问

职
责
四
职责表述：完成福利物品发放体检等工作
工作时间百分：10
工作
务
批准组织退休员福利物品采购保发放
协助员医院组织退休员体检计划制定执行

职
责
五
职责表述：建立退休员台账完成关报账工作
工作时间百分：5
工作
务
负责退休员费财务报销工作
建立健全退休员台账准备种统计报资料
职
责
六
职责表述：负责信件报刊分发等行政工作
工作时间百分：10
工作
务
分发退休员信件报刊
协助参方民政部门涉院退休员理工作
职责七
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
退休工作计划制定建议权
国家级关退休工作方针政策解释权
工作协作关系：
部协调关系
务工作部群众工作部力资源部员医院院部技改部财务部保卫保密部勤集团家属办收发室车队离处等
外部协调关系
温泉镇民政科殡仪馆
职资格：
教育水
专学历
专业
理公关文秘心理等专业
培训历
法律老年保健相关政策等培训
验
3年工作验1年相关专业工作验
知识
具备公关系理知识老年保健知识相关政策水
技技巧
定写作力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
退休员台账汇报资料
备注：

二十职部门岗位职务说明书
支部书记职务说明书
岗位名称
支部书记
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
委
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：支部委员会集体领导负责持支部委员会日常工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责制定实施单位支部工作思想政治工作精神文明建设工作计划检查实际开展情况
工作时间百分：15
工作
务
负责制定实施单位支部工作思想政治工作精神文明建设年度工作计划
负责检查支部工作计划决议执行情况总结验抓典型发现问题时提出措施加解决
职
责
二
职责表述：负责组织召开单位会议
工作时间百分：25
工作
务
负责召集支部委员会员会
结合单位具体情况认真传达贯彻执行路线方针政策级组织决定决议指示精神研究安排支部工作
支部工作中重事项时提交支部委员会员会讨决定
定期支部委员会支部员会级组织报告工作
职
责
三
职责表述：认真履行中央赋予企（事）业组织参重问题决策重职责
工作时间百分：20
工作
务
参单位重问题决策提出意见建议
支持行政领导正确决策动员组织职工群众认真落实发挥支部保证监督作
违法违纪损害国家集体利益问题敢抵制纠正
职
责
四
职责表述：负责抓支部领导班子员队伍思想作风建设工作
工作时间百分：20
工作
务
抓支部领导班子政治理学
加强员教育理组织员学基理基知识 充分保持员先锋模范作
坚持支部工作项制度认真落实政领导班子合作事原
严格组织生活制度时持召开支委员领导干部民生活会



贯彻员发展工作方针做发展员工作
职
责
五
职责表述：密切联系政工团沟通情况协调关系
工作时间百分：15
工作
务
围绕单位科研生产理深入实际解掌握职工群众思想情绪针性做思想政治工作
定期听取讨工会青团等群众组织工作汇报支持围绕两文明建设开展项活动帮助解决实际工作中问题困难
支部成员行政群众组织负责密切合作完成单位项工作
职责六
职责表述：完成支部级组织交办工作
工作时间百分：5
权力：
单位重决策建议权
单位重决策参权
单位员工奖惩决定参权
权限范围费审批权
单位干部免建议权
工作协作关系：
部协调关系
院委院纪委全院支部职部门务工作部群众工作部二级核算单位
外部协调关系
业务关单位
职资格：支委会选举产生委会决定命
教育水
学科学历中级职务
专业
类专业
培训历
接受马列义理务知识思想政治工作等培训
验
5年工作验3年相关专业工作验
知识
掌握马列义理熟悉理学心理学等
技技巧
定口头表达力公文报告编写力熟练计算机办公软件
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔出差
需记录文档
计划报告决议请示总结三会课记录
备注：职资格遇特殊情况委会决定

领导助理职务说明书
岗位名称
领导助理
岗位编号

部门

岗位定员

直接级
部门领导
职系

直接级
分岗位


辖员

岗位分析日期
2001年10 月
职：具体负责分业务协助部门领导协调处理部门日常事务
职责工作务：
职
责

职责表述：负责完成分具体业务
工作时间百分：50
工作
务
制定分具体业务范围工作计划
组织实施业务工作计划完成规定工作务
总结汇报工作情况提出工作改进思路
职
责
二
职责表述：协助部门领导制定部门工作计划
工作时间百分：10
工作
务
协助部门领导分析部门职责务
充分征求部门员意见建议
协助部门领导制定部门工作计划
职
责
三
职责表述：协助部门领导承担部门组织工作
工作时间百分：10
工作
务
分析部门现员资源情况
根部门职责务协助部门领导制定岗位设置员调配方案
协助部门领导进行员合理分工
协助部门领导组织部业务技培训
职
责
四
职责表述：协助部门领导进行部协调理
工作时间百分：10
工作
务
协助部门领导分解部门工作务落实岗位
指导部门员制定阶段工作计划
协助部门领导指导部门员开展职责范围工作

职
责
五
职责表述：协助部门领导进行部控制工作
工作时间百分：15
工作
务
协助部门领导督促检查部门员工作进展工作质量
协助部门领导部门员工作提出改进意见建议
协助部门领导部门员业绩进行考核评价
协助部门领导拟定部门费预算计划控制实际费开支
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
权限范围部门费权项开支监督检查权
部门员工作检查权
部门岗位调配建议权奖惩建议权
部门岗位理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
院相关部门
外部协调关系
院外相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
理相关专业
培训历
相关业务培训
验
3年工作验
知识
部门工作相关专业知识定理知识
技技巧
定口头表达力计算机操作力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
部门工作相关记录文档
备注：

二十二第十研究室职务说明书
研究室职务说明书
岗位名称
研究室
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
院领导
职系

直接级
生产开发副营销售副专业组长科研生产调度条件保障调度


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：全面负责单位科研生产开发质量理技安安全等工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责单位科研理
工作时间百分：30
工作
务
组织制定研究室科研规划力资源规划年度计划组织实施
代表研究室承揽横科研项目
组织部门科研课题研究工作保证科研课题研究符合务书者合求
负责审核部门科研课题证报告研究总结种标准工艺文件
审批部门科研奖金课题组分配方案
职
责
二
职责表述：组织研究室生产开发销售营销工作
工作时间百分：20
工作
务
组织制定生产开发销售营销发展规划年度工作计划组织实施
监督指导研究室部生产开发销售营销工作具体实施
组织市场开拓产品营销等工作行兼职生产厂长职
职
责
三
职责表述：组织研究室质量理
工作时间百分：10
工作
务
组织贯彻级质量方针政策制定部门质量目标建立健全质量责制
监督质量体系独立客观运作
全面负责部门科研军品生产民品开发质量理终产品质量负责
拟定科研课题质量控制点组织科研课题评审科研结果真实性负责
职
责
四
职责表述：组织技改技措设备条件保障申请报实施
工作时间百分：15
工作
务
根科研生产规划拟定部门技改技措规划
组织技改技措设备条件保障项目申请报
协相关部门组织实施技改技措条件保障项目

职
责
五
职责表述：研究室部理
工作时间百分：20
工作
务
组织建立部门部工作制度监督实施
负责部门员工选拔配备评价组织部门技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
拟定部门费预算计划控制实际费开支
监督检查部门科研生产安全保密措施制度落实
职责六
职责表述： 完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
科研销售合审批签订权
质量规范执行监督权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表研究室外联络权力
权限范围部门项费开支审批检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门二级核算单位
外部协调关系
客户级单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料理等相关专业
培训历
科研生产理法律质量规范企业理力资源理知识等相关方面培训
验
学科8年工作验硕士5年工作验博士2年工作验
知识
具备高分子材料专业知识法律法规质量规范等方面知识
技技巧
熟练办公软件具备基网络知识定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备

工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常加班出差
需记录文档
汇报文件通知简报合文等
备注：

营销售副职务说明书
岗位名称
营销售副
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责单位产品营销工作重项目开发策划工作协助级处理部门日常行政理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责部门军品民品营销工作重项目开发策划工作
工作时间百分：50
工作
务
组织拟定单位营销策划制定年度季度营销计划组织实施
组织部门产品技术宣传推广工作开发项目承揽
组织重项目策划公关
组织协调工程方案员配备
组织部分重项目开发策划工作
职
责
二
职责表述：负责市场调研工作
工作时间百分：20
工作
务
组织市场调研活动时调整营销策略
针市场需求提出产品改进意见新产品开发项目
职
责
三
职责表述：组织完成踪服务工作
工作时间百分：15
工作
务
客户进行售踪服务收集处理反馈信息
提出持续改进方案
职
责
四
职责表述：参项目规划证
工作时间百分：5
工作
务
参研究室中长远规划制定实施参持重项目实施
参重点项目早期证市场状况调查工作
职
职责表述：承担完成室日常部理
工作时间百分：5

责
五


工作
务
协助建设完善部理体系处理日常行政事务
协助审核种试验报告技术文件勤保障条件器材供应采购申请等
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5

权力：
代表研究室外销售接洽权
产品开发组织权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表研究室外联络权力
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门二级核算单位
外部协调关系
客户级相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料理等相关专业
培训历
接受科研生产理市场营销法律质量规范等相关方面培训
验
学科5年工作验硕士3年工作验博士1年工作验
知识
具备高分子材料专业知识法律法规质量规范知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间常加班出差
需记录文档
汇报文件通知简报合文等
备注：

生产开发副职务说明书
岗位名称
研究室生产开发副
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级
技术副厂长生产副厂长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责部门产品生产开发工作重项目营销策划工作协助级处理部门日常行政理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责部门军品民品生产开发科研成果转化工作
工作时间百分：55
工作
务
组织拟定生产开发发展规划年度工作计划季度工作计划
组织拟定军品民品生产开发具体实施协调处理条件保障事宜
组织技术工艺改进促进提高生产效率降低生产成合格品率
组织科研成果产品转化新产品生产开发
协助审核种实验报告技术文件勤保障条件器材供应采购申请等
组织部分重项目营销策划工作
职
责
二
职责表述：建立完善生产开发质量体系
工作时间百分：15
工作
务
落实贯彻部门质量目标军品民品生产开发工作中保证质量符合合求
监督生产开发程遵守质量理程序规范
组织落实合格品理纠正预防措施
职
责
三
职责表述：参项目规划证
工作时间百分：10
工作
务
参持重项目规划
参重点项目早期证技术准备工作
职
责
四
职责表述：协助建立完善部理体系处理日常行政事务
工作时间百分：15
工作
务
组织拟定部门生产开发理制度技术文件操作程序等负责宣贯实施
负责安全生产责制落实进行监督检查
协助处理日常行政理事务
组织辖员培训考核工作
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：

生产开发市场营销组织权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围代表研究室外联络权力
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
航材院部门二级单位
外部协调关系
客户级相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料理等相关专业
培训历
科研生产理法律质量规范等相关方面培训
验
学科5年工作验硕士3年工作验博士1年工作验
知识
具备高分子材料专业知识法律法规质量规范知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔加班
需记录文档
汇报文件通知简报合文等
备注：

专业组组长职务说明书
岗位名称
研究室专业组长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级

职系

直接级
课题组组长



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责研究室专业组学术发展课题理
职责工作务：
职
责

职责表述：负责专业组科研课题理
工作时间百分：50
工作
务
协助专业组部调配科研员仪器设备科研费等
监督指导专业组课题组长工作调查课题进展协调解决存困难
组织评估课题完成质量
参课题证申请投标活动争取相关专业潜课题
组织课题技术攻关指导课题负责解决关键技术难点技术
授权负责相关单位技术合作等
职
责
二
职责表述：负责研究室专业学术发展
工作时间百分：30
工作
务
提出专业发展方建议拟定专业发展规划
执行室技术委员会制定专业发展规划组织专业组专业建设工作
组织专业组学术研讨活动
负责专业组部科研员专业力评估考核
职
责
三
职责表述：专业组部理
工作时间百分：15
工作
务
宣传贯彻执行院颁布项方针政策规章制度
执行研究室部规定组织专业组实施
监督专业组科研安全责制落实执行
负责专业组部仪器设备保养维护
负责专业组日常理工作
职责四
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5

权力：
专业组员调配建议权
专业组奖金分配建议权
专业组科研费建议权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部物资采购部技术改造部相关专业组课题组
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料等相关专业
培训历
接受科研质量规范等相关方面培训
验
具3年工作验专业领域做出重贡献重技术突破
知识
具备高分子材料专业知识质量规范等方面知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识熟练英语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
汇报文件通知简报
备注：

课题组组长职务说明书
岗位名称
研究室课题组长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
专业组长
职系

直接级
课题成员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责承担课题证组织实施总结鉴定课题全面工作
职责工作务：

职
责

职责表述：负责科研课题研究组织工作
工作时间百分：70
工作
务
组织文献资料调研立项证方案证
撰写课题证报告编写工作纲月计划年计划负责组织实施
承担课题研究务指导监督课题参加完成项工作
负责组织实验方案讨确定
总结分析实验结果做出相应决策
撰写技术总结研究报告工艺文件等级机关汇报总结
组织技术评审装机考核专利申报课题鉴定
根工作计划提出水电设备仪器材料计划申请
负责课题组相关单位技术协调合作
（选）组织生产销售售支持
职
责
二
职责表述：课题组部理
工作时间百分：10
工作
务
提出课题组员选报专业组长审核研究室批准组建课题组
分派工作务指导课题组成员制定工作计划
监督考核课题组员工作
负责课题组科研安全制度落实执行
提出课题组奖金分配建议方案
负责指导课题组员仪器设备保养维护

职
责
三
职责表述：组织参学术活动参专业发展研讨技术支持
工作时间百分：15
工作
务
组织课题组学术活动参研究室科技委组织学术活动
参相关部门组织专业发展战略研讨
户提出工程技术问题予支持
职责四
职责表述： 完成级交办务
工作时间百分： 5
权力：
分配监督课题参加完成科研务权力
课题组员聘解聘建议权
课题组成员奖金分配建议权
课题组日常工作监督检查权
课题组员违规行制止提出处罚意见权力
指挥调动课题组员互相协作权力
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部物资采购部技术改造部相关专业组课题组
外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料等相关专业
培训历
科研质量规范等相关方面培训
验
具2年工作验
知识
具备高分子材料专业知识质量规范等方面知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识熟练英语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔加班
需记录文档
汇报文件通知简报合文等
备注：

科研生产调度职务说明书
岗位名称
科研生产调度
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助研究室进行科研生产组织协调理工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责科研组织协调理
工作时间百分：50
工作
务
协助签订科研合达科研务
审核汇总课题研究计划研究工作纲报级单位
检查监督科研计划完成情况组织月类计划汇总报
组织季度课题研究进展总结汇报
协助课题组长组织科研课题研究成果评审档汇总总结
职
责
二
职责表述：负责生产组织协调理
工作时间百分：35
工作
务
协助签订生产合
根生产合组织制定生产计划达落实生产务
检查统计生产务完成情况调整生产计划
协调产品售服务相关工作
职
责
三
职责表述：负责质量理职责
工作时间百分：5
工作
务
负责质量程序文件理
负责质量信息收集整理报
职
责
三
职责表述：务
工作时间百分：5
工作
务
承担外接工作负责外协技术服务协调安排
协助完成种报表编写
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5

权力：
科研生产计划达权
科研生产计划执行监督检查权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部物资采购部技术改造部二级核算单位
外部协调关系
客户合作单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料相关专业
培训历
相关理合理方面培训
验
具备1年工作验
知识
具备相关专业背景知识计算机应知识
技技巧
够熟练种办公软件具备基网络知识具备4级英语水
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
统计报表总结汇报类报表合
备注：

条件保障调度职务说明书
岗位名称
条件保障调度
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助研究室进行科研生产条件保障技安工作
职责工作务：
职
职责表述：负责研究室条件保障统筹理
工作时间百分：60

责



工作
务
负责技改技措项目具体组织落实
负责设备仪器仪表维修购置报废等组织理工作
负责研究室新建改建维修水电气供应协调落实
负责拟定厂房部设备工艺布局方案组织实施
协助统筹安排试验设备仪器仪表领
监督检查仪器设备日常维护
职
责
二
职责表述：负责研究室环保技安消防工作落实
工作时间百分：30
工作
务
负责环保宣传改造措施落实工作
负责技安消防工作宣传教育预防检查安全事处理
负责6S工作监督检查
职
责
三
职责表述：负责配合力资源部完成相关工作
工作时间百分：5
工作
务
协助配合力资源部科研生产员（含时工）岗证培训考核取证工作
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
提出重技术改造项目建议监督实施权
处理关技术事建议权
工作协作关系：
部协调关系
技改部物资供应部
外部协调关系
相关设备生产厂家维修部门等
职资格：
教育水
专学历
专业
机械电器等相关专业
培训历
电工类知识培训
验
具备3年工作验
知识
具备相关机械电器方面知识
技技巧
较熟练种办公软件具备基网络知识
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境

工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报设备记录等
备注：

生产副厂长职务说明书
岗位名称
生产副厂长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
厂长
职系

直接级
生产班长检验班长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：全面负责厂生产务组织安排员理技安设备维护保养
职责工作务：
职
责

职责表述：负责组织工厂生产质量控制工作
工作时间百分：65
工作
务
编制生产计划确定生产流程
安排生产务组织关员生产流程进行生产
根技术文件规定监控生产操作程
监督控制生产程严格质量规范进行生产成进行严格控制
设备增减新技术开发技术改造室领导提出建议
审批生产材料工具劳动品领取发放安排设备工夹具维修
组织生产厂质量审外审准备检查整改工作
职
责
二
职责表述：部理
工作时间百分：15
工作
务
组织建立部工作制度监督实施
负责属员工选拔配备评价组织技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
控制工厂费支出
记录生产员出勤考核生产定额完成情况提出生产奖金分配意见
职
责
三
职责表述：负责设备维护技安
工作时间百分：10
工作
组织生产检验设备日常维护保养


务

负责生产程安全保障技安制度落实执行
职
责
四
职责表述：负责配合力资源部完成生产员培训考核工作
工作时间百分： 5
工作
务
协助配合力资源部生产员工进行技术技安培训组织学培训取岗证
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
生产指挥权
生产质量规范执行监督权
生产工艺改进决策建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
技术副厂长
外部协调关系

职资格：
教育水
中专学历
专业
机械材料等相关专业
培训历
生产现场理培训
验
具备3年工作验
知识
具备机械材料员理生产计划方面知识
技技巧
会计算机印汇报材料
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件通知简报等
备注：

技术副厂长职务说明书
岗位名称
技术副厂长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
厂长
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责解决生产程中技术问题售技术服务
职责工作务：
职
责

职责表述：解决生产技术问题
工作时间百分：50
工作
务
解决生产程中技术问题
组织生产原材料复验生产前检验工作
根生产需提出生产工艺改进方案
职
责
二
职责表述：负责产品质量监控
工作时间百分：15
工作
务
负责生产产品质量达技术标准合求终产品质量负责
负责生产现场技术文件理记录质量信息
组织合格产品调研分析原责制定落实纠正措施
职
责
三
职责表述：负责售技术服务
工作时间百分：10
工作
务
负责销售产品技术服务
负责工程施工技术指导
职
责
四
职责表述：组织技术改进
工作时间百分：10
工作
务
组织现产品进行技术改进关新产品开发工作
组织制定修改工艺文件
职
责
五
职责表述：协助厂长完成相关理工作
工作时间百分：10
工作
务
属技术员分配达务
监督考核技术员务完成情况
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
技术工艺实施决策建议权
员工作分配权监督权考核权

工作协作关系：
部协调关系
生产副厂长
外部协调关系
生产相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
高分子材料等相关专业
培训历
科研生产理法律质量规范等相关方面培训
验
具3年工作验
知识
具备高分子材料专业知识法律法规质量规范知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识熟练英语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报文件通知简报等
备注：

生产班长职务说明书
岗位名称
生产班长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
生产副厂长
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责生产具体组织实施程监督
职责工作务：
职
责

职责表述：根生产务计划参组织生产
工作时间百分：60
工作
务
根生产计划安排组织工生产确保计划完成工序务
生产关键工序工艺进行现场全程监控
参生产程负责现场检验



协调维修员保证设备正常运行负责设备日常保养
参外技术服务工程施工
职
责
二
职责表述：负责生产质量监督控制
工作时间百分：35
工作
务
组织组员贯彻项质量制度执行监督检查工艺纪律
监督产品检验质量维持生产秩序
参合格品调查分析原责制定落实纠正措施记录质量信息
组织组技术质量攻关活动防止批量产品质量问题重复性质量问题
掌握生产技术文件时提出生产文件生产程中存问题
职责三
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
生产务执行权
组员工作分配监督考核权
工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系
客户

职资格：
教育水
技校学历
专业
化工机械等相关专业
培训历
生产操作培训
验
具备2年实际生产工作验
知识
具备生产程控制知识
技技巧
熟练操作生产设备
：
工具设备
相应生产工具
工作环境
车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报通知生产记录等
备注：

检验组长职务说明书
岗位名称
检验组长
岗位编号

部门
第十研究室
岗位定员

直接级
生产副厂长
职系

直接级
检验员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织研究室出厂产品协外围相关专业务商检务检验
职责工作务：
职
责

职责表述：组织安排落实检验务
工作时间百分：40
工作
务
拟订检验务计划制定关检验方案
调配检验员安排检验工作监督实际工作
复核检验结果
定期质量理部汇报质量检验状况
职
职责表述：承担具体检验务
工作时间百分：50

责
二


工作
务
根产品技术检验标准检验产品性
提交检验报告保检验原始记录
根检验结果填写合格证者填写合格品评审单提交相关部门
职
责
三
职责表述：承担仪器设备保养维护
工作时间百分： 5
工作
务
组织检验仪器设备维护保养
时处理隐患问题保障设备正常工作数准确公正
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
合格证颁发权
产品检验权
工作协作关系：
外部协调关系

部协调关系
质量理部产品发展部

职资格：
教育水
专学历
专业
高分子测试等相关专业
培训历
检验质量理规范培训
验
具备3年工作验
知识
具备高分子计量测试相关专业知识
技技巧
够办公软件熟练操作检验设备
：
工具设备
检验工具
工作环境
实验室
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
检验报告合格证统计表等
备注：

二十三第二十五研究室职务说明书
研究室职务说明书
岗位名称
研究室
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
院领导
职系

直接级
理副测试副科研专业组组长生产开发组组长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责室科研测试生产开发等全面工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责完成院达科研费指标负责材料力学性测试研究专业建设发展
工作时间百分：40

工作
务
制定研究室科研规划力资源规划年度计划


组织证评审专业建设发展规划重技术改造方案高精尖新设备引进等重问题
代表研究室承揽横科研项目
组织室科研课题研究工作保证科研课题研究符合务书者合求
审批室科研奖金课题组分配方案
职
责
二
职责表述：组织研究室质量理
工作时间百分：30
工作
务
组织贯彻级质量方针政策制定部门质量目标建立健全质量责制
监督质量体系独立客观运作
组织专业组预研项目高科技项目种基金项目等重课题立项证负责课题组呈报研究工作纲研究工作计划技术总结档文件研究成果申报进行审核终产品质量负责
组织室科研测试全程质量控制确保科研测试质量
组织拟定科研课题质量控制点组织科研课题评审
职
责
三
职责表述：负责全室生产开发工作完成院达生产开发指标
工作时间百分：10
工作
务
外承接生产开发合
组织协调开发生产程
参生产开发员奖金分配

职
责
四
职责表述：负责组织技改技措设备条件保障申报实施
工作时间百分：10
工作
务
组织技改技措设备条件保障项目申报
协相关部门组织实施技改技措条件保障项目
职
责
五
职责表述：负责研究室部组织理
工作时间百分：5
工作
务
组织建立部工作制度监督实施
负责员工选拔配备评价组织技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
拟定部门预算计划控制实际费支出
职责六
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
权限范围代表研究室外联络权力
金额1万元济合签署权
权限范围零星设备购置决策权
课题员组建建议权
预算课题费支出审批权
单位员差旅费办公支出等项费审批权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权命提名权
权限范围部门员奖惩决定权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部力资源部技改部综合理部产品发展部
外部协调关系
总装备部集团科技部航空产品部601606628611410厂430厂331厂空军装备部海军装备部等
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料固体力学机械动控制飞机发动机设计强度理等相关专业
培训历
材料力学性资格Ⅲ级证书企业理力资源理知识等培训

验
学科8年工作验硕士5年工作验博士2年工作验
知识
熟悉国外事学科研究著名组织机构名发展动态熟悉科研试验理相关制度解知识产权专利法等基法律知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络操作水定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
独立办公室
工作时间特征
常加班出差
需记录文档
季度年度总结
备注：

理副职务说明书
岗位名称
研究室理副
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级
数中心专业组组长维修组组长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：分工室技改技措理数中心科研理
职责工作务：
职
责

职责表述：负责落实重技改技措项目规划立项证实施
工作时间百分：30
工作
务
参室重项目长远规划
负责证评审专业建设发展规划重技术改造方案高精尖新设备引进等重问题
参室重点项目早期证技术准备工作
职
责
二
职责表述：负责全院材料试验机正常运行引进购置维修技改
工作时间百分：30
工作
务
领导机电设备维修组时完成全院材料试验机障排维护
协助技改部新设备引进购置安装调试验收（材料试验机检测仪器等）
负责全室设备仪器技改项目申报组织实施
组织试验班定期设备进行维护
职
责
三
职责表述：负责室设备仪器计量器具科学理
工作时间百分：10
工作
务
协助质量理部制定部门设备仪器计量器具更新检定计划
组织仪表员（计量员）全室设备仪器计量器具送检添置申请领组织退库报废等工作
职
责
四
职责表述：负责技改技措设备条件保障申报实施
工作时间百分：10
工作
务
负责技改技措设备条件保障项目申报
协相关部门负责实施技改技措条件保障项目
职
责
五
职责表述：工作
工作时间百分：5
工作
务
参拟定部门生产开发理制度技术文件操作程序等负责宣贯实施
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责选拔配备培训评价属员
负责属员工作务分工合理安排员



参控制部门预算降低费成
职责六
职责表述：负责材料数库专业组科研工作
工作时间百分：5
职责七
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
提出重技术改造项目建议监督实施权
处理关技术事建议权
类院权限职责文件签字权
表扬奖励部门先进职工建议权处分职工违规违章建议权
直接级岗位调配建议权命提名权
权限范围部门员奖惩决定权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
技术改造部综合理部科技发展部物资采购部
外部协调关系
MTS中国维修中心设备仪器厂家级部门
职资格：
教育水
学科学历
专业
机械动控制理计算机等相关专业
培训历
计算机技术培训高精尖设备技术培训
验
学科5年工作验硕士3年工作验博士1年工作验
知识
熟悉种材料力学性试验设备基原理国外材料力学性测试技术材料试验机发展水概况
技技巧
熟练种办公软件具备基网络操作水定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班出差
需记录文档
年度工作总结
备注：

测试副职务说明书
岗位名称
研究室测试副（兼支部书记）
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级
试验班班长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：分工室务活动遵纪守法室成员政治思想教育技安质量理试验班组理
职责工作务：
职
责

职责表述：参项目规划证
工作时间百分：10
工作
务
参室重项目长远规划
参室重点项目早期证技术准备工作
职
责
二
职责表述：负责完成材料力学性试验务
工作时间百分：10
工作
务
领导试验班进度保质量全面完成全院力学性测试务
组织试验班完成测试技术攻关
组织试验班完成测试条件准备
职
责
三
职责表述：负责室技安工作理
工作时间百分：65
工作
务
组织技安宣传教育
组织建立健全室技安种操作规程
监督检查工作员遵守操作规程发现问题时解决
组织事分析协调处理
职
责
四
职责表述：负责质量理体系落实
工作时间百分：10
工作
务
落实贯彻部门质量目标军品民品生产开发工作中保证质量符合合求
监督生产开发程遵守质量理程序规范
组织落实合格品纠正预防措施
职
责
五
职责表述：协助建立完善部理体系处理日常行政事务
工作时间百分：5
工作
务
组织拟定部门生产开发理制度技术文件操作程序等负责宣贯实施
负责指导属员工制定阶段工作计划督促执行
负责选拔配备培训评价属员



负责属员工作务分工合理安排员
负责室劳动纪律协助监督理
参控制部门预算降低费成
职责六
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
室违法乱纪现象纠错整改建议权
表扬奖励先进职工处分员工违规违章建议权
提出重技术改造项目建议监督实施权
处理关技术事建议权
直接级岗位调配建议权命提名权
权限范围部门员奖惩决定权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部技术改造部综合理部研究室
外部协调关系
外委试验单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料力学理学
培训历
材料力学性资格培训获Ⅲ级证书
验
学科5年工作验硕士3年工作验博士1年工作验
知识
熟悉种材料力学性试验设备基原理熟悉国外材料力学性测试技术材料试验机发展水概况
技技巧
熟练种办公软件具备基网络知识定语言文字表述力良外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
年度工作总结
备注：

专业组组长职务说明书
岗位名称
研究室专业组长
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
研究室
职系

直接级
课题组组长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织研究室专业组学术发展组织专业组学术研讨活动
职责工作务：
职
责

职责表述：负责研究室专业组学术发展
工作时间百分：10
工作
务
执行室技术委员会制定专业发展规划组织专业组专业建设工作
提出专业发展方拟定专业组发展规划
组织专业组学术研讨活动
职
责
二
职责表述：承担专业相关研究务
工作时间百分：10
工作
务
收集解专业发展相关信息
协助科技发展部承揽相关课题
根求撰写专业研究报告视需进行宣讲
职
责
三
职责表述：负责专业组科研课题理
工作时间百分：65
工作
务
监督指导专业组课题组长工作调查课题进展协调解决存困难
参课题证申请投标活动争取相关专业潜课题
指组织技术攻关指导课题负责解决关键技术难点技术
组织评估课题完成质量
授权负责相关单位技术合作等
职
责
四
职责表述：专业组部理
工作时间百分：10
工作
务
宣贯组织执行院颁布项方针政策规章制度
执行研究室部规定组织专业组实施
协助材料员组织准备科研需种器材
协助设备员仪表员维护理专业组设备仪器仪表
负责组员考勤工作
职责五
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5

权力：
专业发展方建议权
涉专业组事务建议权
直接级岗位调配建议权命提名权
属级理水业务水业绩考核评价权
权限范围部门员奖惩决定权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部物资供应部技术改造部相关专业组课题组
外部协调关系
承揽课题相关单位
职资格：
教育水
学科学历
专业
材料力学机械动控制飞机发动机设计强度等相关专业
培训历
2－3月岗位理知识培训
验
5年工作验3年相关工作验
知识
通晓相关专业知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络操作水定口头书面表述力定外语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
专业研究报告总结
备注：

生产民品开发组组长职务说明书
岗位名称
生产民品开发组长
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
室
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月

职：负责完成室里达生产开发务
职责工作务：
职
责

职责表述：负责生产技术攻关
工作时间百分：20
工作
务
设计新产品开发中需模具工艺装备等
根生产需现设备工艺进行改造改进
负责制造生产需模具工艺装备
组织维修现场工艺装备
组织解决生产程中出现工程技术问题
职
责
二
职责表述：完成铝丸生产务
工作时间百分：60
工作
务
组织全组员订单求安排生产
参生产原材料采购
监督检查生产进度
负责检查产品质量确保合格产品
职
责
三
职责表述：参产品销售工作
工作时间百分：10
工作
务
协助进行商务洽谈签订合
负责产品发送客户
负责催收货款
负责售协调工作
职
责
四
职责表述：负责组理工作
工作时间百分：5
工作
务
属工艺员分配达务
监督考核组员务完成情况
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
技术工艺实施决策建议权
员工作分配权监督权考核权
生产员奖金分配权
工作协作关系：
部协调关系
产品发展部质量理部物资供应部
外部协调关系
北京松显公司（BMCC）

职资格：
教育水
专学历
专业
机械加工相关专业
培训历
产品技术培训
验
5年工作验3年相关工作验
知识
熟悉机械加工工艺技术知识
技技巧
熟练种办公软件具备基网络操作定口头书面表达力
：
工具设备
分析天般办公动化设备
工作环境
车间
工作时间特征
正常工作时间偶尔需出差
需记录文档
工艺程文件订单发货单
备注：

试验班班长职务说明书
岗位名称
研究室试验班班长
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
研究室测试副
职系

直接级
试验工


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责研究室试验设备试验工统筹理
职责工作务：
职
责

职责表述：负责研究室试验设备统筹理
工作时间百分：10
工作
务
建立研究室试验设备设备台帐相关档案信息
根实际情况组织试验设备维护计量器具检定
周检通知时报告设备员送检试验机量具等计量器具确保影响
统筹安排试验设备仪器仪表领
职
责
二
职责表述：负责研究室试验工统筹理
工作时间百分：10
工作
务
组织试验工技培训
负责试验工务安排工作监督考核等
职
责
三
职责表述：组织完成试验务
工作时间百分：70
工作
务
组织全班员调度安排务保证务计划进行
组织全班员遵守项试验理制度保证试验质量
督促检查试验中质量控制点严格规定程序进行
组织试验员工二签三记四汇总求确保试样试验数准确误
负责审校试验报告
组织试验中出现问题进行分析查清原分清责采取相应预防措施
组织测试技术攻关工作
组织班条件保障
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：10
权力：
相关工作建议权

员工作分配权监督权考核权
属员奖金分配建议权
工作协作关系：
部协调关系
技术改造部科技发展部科研厂材料研究室
外部协调关系
非固定客户
职资格：
教育水
中专学历
专业
相关专业
培训历
设备操作证试验资格证
验
5年工作验3年相关工作验
知识
熟悉相关专业知识
技技巧
种办公软件具备基网络操作
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
委托单试验记录试验报告重试验机记录仪表校验记录
备注：

维修组组长职务说明书
岗位名称
研究室维修组组长
岗位编号

部门
第二十五研究室
岗位定员

直接级
理副
职系

直接级
维修组成员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：完成全室机电设备维修务负责室技改技措项目
职责工作务：
职
责

职责表述：组织完成全室机电设备障维修务确保试验机正常工作
工作时间百分：50
工作
组织维修员定期巡视设备掌握运行状况发现问题时解决


务

督促维修员时设备维修单求快修复设备
协调维修程中出现问题
检查维修员维修记录
组织维修员技术培训
职
责
二
职责表述：负责全室技改技措项目
工作时间百分：35
工作
务
监测分析全室设备运行状况技术水
提出全室技改技措中长期规划
提出室技改技措项目立项证报告
参室技改技措项目行性研究初步设计
参室技改技措项目实施监督验收
职
责
三
职责表述：负责试验机备件理
工作时间百分：10
工作
务
统计分析试验机备件频率估算备件量
负责试验机备件采购申请
参购买试验机备件验收
负责审批试验机备件领
职责四
职责表述：完成级交办工作
工作时间百分：5
权力：
属员业绩考核权
生产员监督权
属员奖金分配建议权
工作协作关系：
部协调关系
技术改造部维修中心综合理部
外部协调关系
美国MTS公司英国INSTRON公司德国ROLLAMSLER公司国相关试验机厂家等
职资格：
教育水
中专相学历
专业
机械电气计算机
培训历
电工证设备相关培训
验
5年工作验3年相关工作验
知识
熟悉机械电气计算机体化知识

技技巧
种办公软件具备基网络操作
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
般办公环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
试验机维修记录
备注：

二十四熔铸中心职务说明书
职务说明书
岗位名称
熔铸中心
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
院长
职系

直接级
熔铸中心常务副生产副


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责熔铸中心长远规划重事件决策
职责工作务：
职
责

职责表述：负责熔铸中心长远规划市场开拓
工作时间百分：40
工作
务
组织熔铸中心长远发展进行规划证
组织拟订中心年度生产销售计划年度预算
组织开拓客户市场
职
责
二
职责表述：决策重事件
工作时间百分：45
工作
务
组织重技术开发项目技术研讨决策立项
组织重技改项目研讨决策申请立项
组织重济合讨负责重济合审定
职
责
三
职责表述：参部门部理
工作时间百分：10
工作
务
组织建立部门部工作制度监督实施
负责部门理员聘考核
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
审核部门费预算计划控制实际费支出
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
中心长远发展规划重技术开发项目技改项目重济合审定权
中心重济活动审批权

中心重事变动建议权
工作协作关系：
部协调关系
物资供应部财务部产品发展部质量理部
外部协调关系
客户原材料供应商
职资格：
教育水
学科学历
专业
金属材料理等相关专业
培训历
科研生产理财务理事理市场营销等方面培训
验
具备5年工作验2年科研生产开发工作验
知识
具备金属材料冶炼等相关知识
技技巧
够熟练种办公室软件具备基网络知识英语读写应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室车间
工作时间特征
常加班常出差
需记录文档
汇报文件项目审批记录等
备注：


常务副职务说明书
岗位名称
熔铸中心常务副
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心
职系

直接级
质检部长条保组长精整发货组长物料组长
办公室员库房理员研发试验组长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：协助负责熔铸中心产品质量事聘财务核算安全生产条件保障等工作参市场营销工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责技术开发生产全面质量理
工作时间百分：20
工作
宣贯院质量法规提高全员质量意识制定质量工作计划


务

负责日常质量理持质量分析会议合格品评审
负责新产品技术开发生产合评审
监督中心安全生产
职
责
二
职责表述：负责中心技安采购条件保障等日常工作
工作时间百分：40
工作
务
负责中心技安工作条件保障工作
负责生产原料采购计划
根财务部求组织财务核算
负责质检部条件保障组办公室库房物料组精整发货组等日常事务理
职
责
三
职责表述：参市场开拓售服务工作
工作时间百分：20
工作
务
配合产品发展部开拓市场予必技术支持
协助产品发展部提供产品售服务
职
责
四
职责表述：部门部理
工作时间百分：15
工作
务
组织建立部门部工作制度监督实施
负责部门员工选拔配备评价组织部门技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
协助部长拟定部门费预算计划控制实际费支出
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
权限范围中心类开支审批权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
项费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
物资供应部财务部产品发展部质量理部技改部
外部协调关系
客户原料供应商
职资格：

教育水
学科学历
专业
金属材料等相关专业
培训历
科研生产理财务理事理市场营销等方面培训
验
具5年实际工作验3年行业理验
知识
具备科研生产理金属材料真空熔炼等方面知识
技技巧
够办公软件具备基网络知识基英语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室车间
工作时间特征
正常工作时间需常加班
需记录文档
报告总结
备注：


生产副(兼支部书记)职务说明书
岗位名称
熔铸中心生产副
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心
职系

直接级
生产工程部长维修班长电工班长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织熔铸中心生产技术开发工作时负责开展员教育工会青团相关工作
职责工作务：
职
责

职责表述：组织生产准备开展生产
工作时间百分：50
工作
务
生产合求制定生产计划
根生产求组织生产工程部维修班电工班作生产准备工作
计划组织生产具体实施
组织技术工程组进行工艺改进
负责技术委员会工作监督生产工艺纪律劳动纪律遵守情况
负责生产程进行技术改进技术革新断提高产品质量降低生产成



协助做安全生产质量理等工作
负责技改技措项目立项证报批
职
责
二
职责表述：参技术开发市场开拓等工作
工作时间百分：30
工作
务
参新产品技术开发工作
参市场开拓产品销售售服务工作
职
责
三
职责表述：部理
工作时间百分：15
工作
务
协助建立部生产工作制度监督实施
负责生产员工选拔配备评价组织技培训
指导属员工制定阶段工作计划督促执行
协调属部门员间关系
控制生产成
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5

权力：
生产计划审批权
务执行指挥权
工艺规程执行劳动纪律监督检查权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
权限范围项费开支监督检查权
直接级岗位调配权命提名权奖惩建议权
属级理水业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
产品发展部质量理部第二十研究室维修中心综合理部
外部协调关系
客户原料供应商
职资格：
教育水
学科学历
专业
金属材料等相关专业
培训历
科研生产理财务理事理市场营销等方面培训
验
具5年实际工作验3年行业理验
知识
掌握规章政策具备科研生产理金属材料真空熔炼等方面知识
技技巧
够办公软件具备基网络知识基英语应力
：
工具设备
般办公动化设备
工作环境
办公室车间
工作时间特征
正常工作时间偶尔需加班
需记录文档
报告总结生产实施计划
备注：


生产调度职务说明书
岗位名称
熔铸中心生产调度
岗位编号


部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心生产副
职系

直接级
冶炼班长技术组长


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：组织生产准备安排具体生产务组织冶炼班保质保量完成务
职责工作务：
职
责

职责表述：负责生产务分配调度安排进度控制
工作时间百分：60
工作
务
根生产计划分解务安排生产班次
根生产计划求组织协调冶炼班工作保证期完成务
组织检查生产种工装模具准备保证生产程进展利
负责生产进度控制
职
责
二
职责表述：负责生产状态监督理
工作时间百分：30
工作
务
监督设备操作情况注意设备维护保养设备常处完状态
监督工艺规程进行生产严肃工艺纪律保证产品质量
职
责
三
职责表述：负责生产记录统计
工作时间百分：5
工作
务
负责生产产品记录
统计生产工出勤生产务完成情况
参级员工绩效考核
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
改进生产工艺技术革新建议权
生产工艺制定权
操作规程工艺规程执行监督权
生产计划求具生产指挥权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：

部协调关系

外部协调关系

职资格：
教育水
专学历
专业
冶金金属材料等相关专业
培训历
生产理真空熔炼等方面培训
验
具备工程师资格具备5年实际工作验3年生产理验
知识
具备生产理知识真空熔炼知识具备真空熔炼设备维修操作保养知识
技技巧
掌握真空炉安全操作维护保养技
：
工具设备
真空炉维修工具
工作环境
办公室车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
合金熔炼记录生产务完成记录
备注：

冶炼班班长职务说明书
岗位名称
熔铸中心冶炼班班长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心生产调度
职系

直接级
冶炼工


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责带领组织组员完成项冶炼务
职责工作务：
职
责

职责表述：承担具体冶炼生产务
工作时间百分：70
工作
务
参冶炼生产前准备
根务需安排组员具体岗位工作
指挥参操作生产设备进行具体生产活动
时组员工作情况提出评价意见报级

职
责
二
职责表述：组织监督组员开展规范化冶炼生产
工作时间百分：20
工作
务
安全生产规定院质量体系文件求组织具体冶炼生产实施
监督组员冶炼工艺规程质量规范遵守情况
参属员考核
职责
三
职责表述：负责组织生产程中设备维护障排维修
工作时间百分：5
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
改进生产工艺技术革新建议权
操作规程工艺规程执行监督权
生产计划求具班组生产指挥权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系

职资格：
教育水
中技学历具中级技术等级技术工
专业
冶金
培训历
真空熔炼等方面培训具备岗证设备操作合格证
验
具备3年实际工作验
知识
具备真空熔炼金属材料知识具备真空熔炼设备维修操作保养知识
技技巧
掌握真空炉安全操作维护保养技
：
工具设备
真空炉维修工具
工作环境
车间
工作时间特征
倒班
需记录文档
合金熔炼记录交接班记录考勤记录
备注：
工程技术组组长职务说明书
岗位名称
工程技术组组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
生产调度
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责生产技术开发设计改进技术问题解决
职责工作务：
职
责

职责表述：具体负责生产技术设计改进问题解决
工作时间百分：80
工作
务
设计新产品开发中需模具工艺装备等
根生产需现设备工艺进行改造改进
负责制造生产需模具工艺装备
解决生产程中出现工程技术问题

职
责
二
职责表述：组理
工作时间百分：15
工作
务
属工艺员分配务
监督考核工艺员务完成情况
职责
三
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
技术工艺实施决策建议权
属员工作分配权监督权考核权
工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系

职资格：
教育水
学科学历
专业
冶金机械制造金属材料等相关专业
培训历
理等相关培训
验
5年工作验具备工程师资格
知识
具备真空熔炼机械制造等方面知识
技技巧
够办公软件具备基网络知识基英语应力
：
工具设备
绘图工具计算机电话等
工作环境
办公室车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
工装资料等
备注：
电工班班长职务说明书
岗位名称
电工班班长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心生产副
职系

直接级
电工



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责生产电器设备维护维修保养
职责工作务：
职
责

职责表述：负责生产程中电器设备维护维修
工作时间百分：60
工作
务
根设备运转情况时做电器设备维修保养工作
根生产计划安排开炉前做电器设备检查确保电器设备长时正常工作
根电器设备情况时消电器设备存种隐患
认真做电器设备维护检修记录
职
责
二
职责表述：负责电器设备日常理
工作时间百分：25
工作
务
负责理中心电器设备
定期检查设备状态进行维护保养
职
责
三
职责表述：负责班理工作
工作时间百分：10
工作
务
根生产务情况安排班员工作
监督评价班员工作成果
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
电器设备安全操作监督权
安全电操作制止权
电器设备完善改进建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
维修中心
外部协调关系

职资格：
教育水
中级工中技学历
专业
电工

培训历
电工方面培训具相应电工证设备操作合格证
验
具备3年实际工作验
知识
具备电器设备维修知识
技技巧
掌握电器设备安全操作维护保养技
：
工具设备
电工工具
工作环境
车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
维修记录
备注：

维修班班长职务说明书
岗位名称
维修班班长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
熔铸中心生产副
职系

直接级
维修工


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责组织中心设备维护维修工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责生产程中设备维护维修
工作时间百分：60
工作
务
根设备运转情况排障时做设备维修保养工作
根生产计划安排开炉前做设备检查
根设备情况时排种隐患做设备准备
设备维护检修做记录
职
责
二
职责表述：负责设备日常理
工作时间百分：25
工作
务
负责理中心设备
定期检查设备状态进行维护保养
职
责
三
职责表述：负责班理工作
工作时间百分：10
工作
根生产务情况安排班员工作


务

监督评价班员工作成果
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
设备安全操作监督权
生产设备完善改进建议权
级工作检查权
正常设备制止权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系

职资格：
教育水
中级工中技学历
专业
机械冶炼等相关专业
培训历
机械维修方面培训
验
具备3年实际工作验
知识
具备机械设备维修知识
技技巧
掌握设备安全操作维护保养技
：
工具设备
真空炉维修工具
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
维修记录障报告
备注：


质检组长职务说明书
岗位名称
熔铸中心质检组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
常务副
职系

直接级



辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：做产品生产程质量控制终检验断改进产品质量
职责工作务：
职
责

职责表述：宣传贯彻质量体系规范
工作时间百分：20
工作
务
贯彻院中心质量目标质量工作计划
宣贯院质量体系文件提高全员质量意识



配合力资源部组织生产员（含时工）岗证培训考核取证工作
职
责
二
职责表述：负责组织产品生产程质量控制产品检验
工作时间百分：50
工作
务
产品技术标准技术求组织产品检验工作
根务情况时协调检验员工作分工协作时完成检验务
生产工艺文件生产全程进行检查控制
关生产程原始记录产品检验记录进行检查整理档
职
责
三
职责表述：质量信息收集分析整理
工作时间百分：15
工作
务
时搜集质量信息时传递填写合格品评审单
职
责
四
职责表述：负责组理工作
工作时间百分：10
工作
务
监督指导属工作
检查评价属工作业绩提出考核意见
职责五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
产品质量票否决权
改进产品质量建议权
工艺规程质量规范监督检查权
产品生产程进行监督检查权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
质量理部力资源部
外部协调关系
客户原材料供应商
职资格：
教育水
专学历
专业
金属材料专业
培训历
质量理规范检验等方面培训
验
具备3年实际工作验

知识
具备质量理规范知识金属材料知识
技技巧
会般办公软件
：
工具设备
计算机电话等
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
分析报告
备注：
条保组组长职务说明书
岗位名称
条保组组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
常务副
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责中心生产基条件保障包括技改仪器仪表计量器具定期检验
职责工作务：
职
责

职责表述：负责中心条件保障统筹理
工作时间百分：60
工作
务
负责技改技措项目具体组织落实
负责设备仪器仪表维修购置报废等组织理工作
负责研究室新建改建维修水电气供应协调落实
负责厂房部设备工艺布局
协助统筹安排试验设备仪器仪表领
组织中心计量器具送检
职
责
二
职责表述：负责中心环保技安消防工作落实
工作时间百分：35
工作
务
负责环保宣传改造措施落实工作
负责技安消防工作宣传教育预防检查安全事处理
职责三
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
提出重技术改造项目建议监督实施权

处理关技术事建议权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权

工作协作关系：
部协调关系
基建综合理部等
外部协调关系
相关设备生产厂家维修部门
职资格：
教育水
专学历
专业
金属材料理等相关专业
培训历
相关计量理机械设备等方面培训
验
具备3年工作验
知识
具备相关方面知识
技技巧
会般办公软件
：
工具设备
电话计算机
工作环境
般工作环境
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
汇报设备记录等
备注：

物料组组长职务说明书
岗位名称
物料组组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
常务副
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：组织生产前原材料准备配料工作
职责工作务：
职
责

职责表述：负责组织承担原材料准备配料工作
工作时间百分：70
工作
务
组织参领料工作
工艺文件求例搭配原材料
组织生产班组进行材料验收确保材料满足生产求

职
责
二
职责表述：协助检验员复料
工作时间百分：20
工作
务
根检验员求协助检验员进行复料工作
监督检查符合求材料重新配料
职
责
三
职责表述：负责组理工作
工作时间百分：5
工作
务
监督指导属工作
检查评价属工作业绩提出考核意见
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分： 5
权力：
库房领料权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系

职资格：
教育水
中级工
专业
材料专业
培训历

验
具备3年实际工作验识种常原材料
知识
具备生产理知识真空熔炼知识解常原材料规格应范围
技技巧
掌握原料配技巧
：
工具设备
计量器具
工作环境
车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
原料领料记录配料记录等
备注：


精整发货组组长职务说明书
岗位名称
熔铸中心精整发货组组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
常务副
职系

直接级
组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责中心产品精整发货
职责工作务：
职
责

职责表述：负责产品加工工序精整
工作时间百分：45
工作
务
组织半成品搬迁定位放置
组织半成品进行外表精整
职
责
二
职责表述：负责产品入库发货
工作时间百分：45
工作
务
组织产成品包装
组织产品搬运发货
职
责
三
职责表述：负责组理工作
工作时间百分： 5
工作
务
监督指导属工作
检查评价属工作业绩提出考核意见
职责四
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
半成品质量问题建议权
精整发货工作组织权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系

外部协调关系


职资格：
教育水
中级工
专业
材料专业
培训历
合金铸件表面处理培训包装培训
验
具备3年实际工作验
知识
具备相关金属材料知识
技技巧
掌握精整设备技
：
工具设备
精整工具计量器具
工作环境
车间
工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
发货记录精整物料记录
备注：

研发试验组组长
岗位名称
研发试验组组长
岗位编号

部门
熔铸中心
岗位定员

直接级
常务副
职系

直接级
研发试验组组员


辖员

岗位分析日期
2001年10月
职：负责新产品开发技术攻关改进生产工艺产品质量
职责工作务：
职
责

职责表述：负责新产品开发生产技术攻关
工作时间百分：40
工作
务
根市场调查户需求负责新产品调研证立项
组织产品开发试制编写试制工艺文件
组织生产工艺文件评审投入
根生产中提出关键技术问题组织技术攻关
职
责
二
职责表述：审核生产技术文件参加产品质量改进
工作时间百分：30
工作
审核生产工艺规程产品配料单等技术文件


务

参加产品质量分析会提出改进产品质量建议方案
职
责
三
职责表述：负责研发试验组部理
工作时间百分：20
工作
务
根研发试验组承担科研试验务情况统协调安排工作计划
组织组技术培训问题研讨
职
责
四
职责表述：参市场开发监督生产程
工作时间百分：5
工作
务
参市场开发访问户售服务
监督生产程中执行工艺情况
职责
五
职责表述：完成级交办务
工作时间百分：5
权力：
技术文件审核权
改进生产技术产品质量建议权
生产程产品质量监督检查权
级工作检查权
级工作中争议裁判权
直接级岗位调配建议权奖惩建议权
属级业务水业绩考核评价权
工作协作关系：
部协调关系
科技发展部产品发展部
外部协调关系
客户
职资格：
教育水
学科学历
专业
金属材料等相关专业
培训历
科研理质量理程序方面培训
验
具备10年科研生产实际工作验
知识
通晓真空熔炼理具备科研生产实际知识真空熔炼知识
技技巧
够办公软件具备英语应力
：
工具设备
计算机电话档案柜
工作环境
办公室车间

工作时间特征
正常工作时间
需记录文档
总结研究报告
备注：



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