1 目
坚决执行安全第预防综合治理方针企业安全生产全年目标落实员工特制定制度
2 范围
制度适企业全体员工
3 容
31全年安全生产目标必须分解部门总理部门负责签订安全生产理工作责书授权:安保部企业全体员工签订安全承诺书
32部门负责应安全生产目标分解落实员工 做级抓级级保级
33总理根安全生产目标部门进行考核年底进行综合考核根安全生产奖惩制度进行奖惩
34部门发生事必须时间总理汇报严禁谎报瞒报
35企业举办类安全培训活动部门负责必须组织员工参加缺席
36部门必须严格关安全生产理制度执行确保企业全年安全生产目标完成
4制度发日起实施
安全理机构安全理员理制度
1 目
进步规范企业安全理员配备全面落实安全生产体责根安全生产法等法律法规规定结合企业实际情况特制定制度
2 适范围
21制度适企业
22制度称专职安全理员指企业事安全生产理工作专职(兼职)员
3 配备求
31企业安全生产理机构专职安全生产理员配备应严格国家关法律法规求配备
4 职责
41安全生产领导组职责:
411贯彻落实国家关安全生产法律法规标准
412组织制定安全生产理制度监督实施
413编制生产安全事应急救援预案组织演练
414保证安全生产费效
415定期组织召开安全生产例会
416开展安全教育培训
417组织实施安全检查隐患排查监督整改
418建立安全生产理档案
419时实报告安全生产事
42安全生产理员职责
421负责安全生产日常检查做检查记录
422作业员违规违章行权予纠正查处
423生产作业现场存安全隐患权责令立整改
424发现重安全隐患应安全生产理机构报告
425解决安全隐患问题应立级安全生产理机构报告
426程序报告生产安全事情况
5 制度发日起执行
安全生产责制理制度
1 目
根国家安全生产相关法律法规部门规章安全生产标准贯彻落实项安全法规制度标准保护国家财产员工生产程中安全健康保证公司生产安全稳定运行特制定制度
2 范围
制度适公司全体员工
3 职责
31总理负责组织制定签发公司级安全生产责制部门领导进行责制沟通评估
32总理理层员明确安全生产领导责实际行动表明安全生产承诺
33安保部负责编制安全生产责制
34安委会负责年终安全生产责制进行评审绩效测量
4 容求
41安全生产责制制定
411职部门业员均需制定适安全生产责制
412建立安全生产责制需达求:
4121实满足国家安全生产法律法规求适时修订
4122理制度协调致
4123根部门班组岗位实际情况责制容描述明确具体操作性
413制定安全生产责制应正式文件形式发
42安全生产责制沟通
421应安全生产责制进行详细说明交流确保岗位员岗位安全生产责充分理解特理员
422负责制定安全生产责目标目标分解部门部门签订安全生产目标责书
423部门根安全生产目标责书制定安全工作措施部门业员签订岗位安全承诺书
43安全生产责制培训
部门负责安全生产理员技术员岗位作业员均应接受相关安全生产职责权限培训
44安全生产责制评审
年少1次评审更新保持适性:
441国家安全生产法律法规方针政策符合性
442责制操作性适性
45安全生产责制考核
年度进行考核考核容安全生产责制落实情况考核期年
5制度发日起执行
安全生产费提取理制度
1 目
建立企业安全生产投入长效机制加强安全生产成费理保障企业安全生产费切实落实维护员工合法权益确保企业营活动正常序开展根中华民国国家安全生产法规定结合企业实际情况特制定制度
2 适范围
制度适安全生产费提取理
3 理职责
31总理安全生产费全面领导审批安全生产费提取安全投入计划费报告安全生产费提取情况年度报告
32财务部负责安全生产资金进行统理审核费提取安全投入计划费等
33落实资金投入工作建立安全费台帐确保安全投入迅速时
34安委会监督安全生产费提取支付台帐等
35安全生产费实行专款专挤占挪年度结余资金转年度费足超出部分正常成费列支
36发现挪挤占安全生产费视情节严重程度严肃处理处理办法公司安全生产委员会讨决定
4 费控制
41制定安全生产费预算时应切实考虑重危险素预防采取必措施
42财务部应安全生产费进行统计汇总年终总结安全生产投入情况
43安委会应确保采购安全设施物资合格效符合安全标准相关求
44部门安全生产费时应做三位:责位措施位资金位具体实施项目应做四定:定项目定措施定责定期限
5 范围
51重危险源重事评估改进监控费
52安全设备设施日常维护改造检测检验安全标准标识等项目支出指防火防雷中暑等
53劳动保护保健投入指劳动保护品员工体检职业病防护等
54应急救援设施培训演练等投入
55安全生产宣传培训例会等费
56财产车辆工伤保险等保险投入
57事处理员工工伤救治赔偿等费
6 实施程序
61企业安全生产费企业提取安委会监督确保需规范原进行
62安全生产年度预算报总理审批
63部门安全生产费应递交费申请公司安全生产委员会审核财务部确认方
64财务部建立安全生产费科目时入账
7 检查
71企业总理半年检查次专题会议总结执行情况
72重安全措施项目应级部门求企业名义汇报执行情况
8 制度发日起执行
工工伤保险理制度
1 目
规范工伤申报费报销程序控制工伤事率工伤理循特制定标准
2 范围
标准适企业职位员工
3 定义
企业工伤指企业员工工作中造成职业病负伤致残死亡
4 职责
41企业负责全面领导企业工伤理工作
42企业安全生产负责全面负责企业安全理制度建设实施监督指导工伤理工作
43部门领导全面负责部门工伤理工作
44事部负责办理工伤事认定鉴定采取效措施控制工伤事率
45 事部负责根提供工伤认定相关资料规定予办理报销手续
46部门瞒报虚报工伤事控制降低工伤事率积极配合事部领导调查处理工伤事
5 工伤事认定范围
51列情形认定工伤:
511事企业日常生产工作者单位负责时指定工作紧急情况未单位负责指定事直接关系企业利益工作
512单位负责安排者意事单位关工作
513工作环境中接触职业性害素造成职业病
514工作时间工作区域安全素造成意外伤害
515 公外出期间工作原受伤害者发事落明
516班规定时间必路线发生非责者非责道路交通机动车事
52列情形视工伤:
521工作时间工作岗位突发疾病死亡者48时抢救效死亡
522抢险救灾等维护国家利益公利益活动中受伤害
53列情形认定工伤:
531犯罪者违反治安理伤亡
532醉酒导致伤亡
533残者杀
534企业明令禁止造成伤亡
6 工伤治疗申报程序
61工伤员必须送定点医疗机构进行治疗首次急诊抢救医院
62部门相关负责应员工发生工伤事24时送事部安保部事部社保保险企业申报部门发生工伤事拒报瞒报发生切费企业予承担追究事责瞒报责
63事部时部门解事发生原伤亡情况社保局申报
7 工伤认定材料
71事身份证复印件病历卡病历卡复印件
72医疗发票药清单诊断证明门诊病历住院档案出院证明CT报告单等切医院开具资料
73履行工作职责受暴力伤害需提交公安机关证明民法院判决书效证明
74工外出期间工作原受交通事者意外事伤害需提交 外出申批表者证明工外出原始证明材料外出期间工作原证明料
75工外出期间属发生事落明需提交民法院宣告死亡裁决书
76属班途中受机动车事伤害需提交班作息时间表单位居住正常路线图公安机关交通理部门责认定书效证明驾驶机动车发生交通事需提供机动车驾驶证
77属事抢险救灾救等维护国家利益公利益活动中受伤害需提交单位者县级政府民政部门公安部门出具相关证明旧伤复发医院诊断证明劳动鉴定委员会鉴**
8 预防措施
81部门应采取积极预防措施降低工伤事发生率需定期组织生产安全知识规范操作知识培训员工正确操作流程作业
82列情形应追究责责:
821事隐患生产作业条件恶劣拖延改造成伤亡事
822违反安全制度操作规程玩忽职守造成伤亡事
823正确穿带劳动保护品等造成伤亡事
824发现伤亡事险情立报告造成伤亡事
825违反劳动纪律擅离职守造成伤亡事
83 列情形应关员重处罚:
831发生重伤死亡事隐瞒报谎报者拖延报告
832事调查中拒绝提供关情况资料者弄虚作假嫁祸
833事发生时采取效措施致员伤亡济损失扩
834事发生吸取教训采取防范措施致类事重复发生
835袒护包庇事责
836意破坏事现场
9 制度发日起执行
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