效激发职工工作积极性挖掘青年职工工作潜努力造支硬技术团队水暖科紧紧结合身实际情况制定2011年型技术武竞赛活动方案
指导思想:
坚持科学发展观指导紧紧围绕造技型团队工作中心断加强班组员业务水培训实现安全生产前提断提高锅炉种设备电气设备检修维护水质量提供力技术保证矿井谐稳定安全发展提供保障
二工作目标:
1年时间通身努力身11班组建设成技术硬优秀团队整体战斗力翻番
三工作思路:
运转队提升机电设备操作维护检修等方面着手开展单位技术武活动努力全队职工培育成够拉出具战斗力技型职工队伍
四活动开展针性实效性特成立活动领导组
组长:李 洪 成员:李志良 高洪强 班班长
职责分工:李洪负责整体筹划监督工作李志良高洪强负责赛现场裁判监督班组班长予相关积极配合
五方法步骤:
季度组织次具体时间定
第季度:组织两井提升系统进行次提斗赛月赛期限参加提斗两井绞车司机谁提斗优胜(刨检修时间中断生产影响时间)
第二季度:组织维电班维修低压开关青年工组两相互配合谁时间短质量关优胜
第三季度:组织维钳班青年职工维修水泵组两相互配合谁时间短质量关优胜
第四季度:组织井班青年职工插钢绳套组两相互配合谁时间短质量关优胜
六赛求:
1参赛员赛前做相关充分准备工作
2赛中公竞争赛中搞种动作违者取消赛资格
3赛完裁判结果满述(解释权队)
七奖励方法:
获胜者予加工分(50分)奖励职工会进行表扬倡导广青年职工学发挥点带面优势作营造浓厚学氛围
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档