2009年工作目标
紧密服服务建设济文化强县目标重点做资源开发公务员队伍建设事业单位改革机构编制理谐事建设等工作
二2009年工作重点
1加快实施强县战略力实施资源开发加智力引进力度确保4企业博士科研工作站健康序运行年引进急需专业科高层次200具中高级职称专业技术员30培训类5000次全县济社会更更快发展提供支持
2深入贯彻落实公务员法加强公务员队伍建设坚持进必考圆满完成县乡公务员考录工作完成县直事业单位参公务员法理登记工作抓公务员奖惩考核免培训工作全面加强公务员队伍建设
3稳步推进事业单位理体制改革行政理体制改革机关事业单位收入分配制度改革启动县直事业单位分类工作研究探索事业单位岗位理办法深化事业单位收入分配制度改革全面实现机关事业单位员编制实名制理
4坚持提升事服务水认真做工资福利理工作圆满完成军转干部安置务深入开展中专毕业生业服务系列活动推荐中专毕业生业800次促进毕业生渠道限度业
5确保完成招商引资务做风廉政机关建文明创建综合治理计划生育等工作认真做县委县政府级事部门交办工作
三落实措施
建立目标责制事工作务细化量化层层分解务岗责
二建立健全决策目标执行责考核监督三体系确保项工作布置落实检查奖惩
三强化事干部队伍建设提升干部素质改进工作作风确保项工作务落实处创造流工作业绩
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