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1.1.16 竣工日期：指甲乙双方在协议书中约定，乙方完成承包范围内 工程并通过质监部门监督下甲方组织的竣工验收的日期。 1.1.17 关键节点工期：指甲乙双方约定的，乙方完成工程关键节点施 工的天数或确定的日期。

··········································⋯⋯ 2 6 组织机构 ·· ···················，·······················

。 物质通过生物膜的方式 物质通过生物膜的方式根据机制分为以下5类。以 何种方式通过，取决于机体各组织生物膜的特性和物质 的结构、理化性质。2. 被动扩散 脂溶性物质从高浓度侧向低浓度侧，即顺浓度梯度

（四）灵活扩展原则。管理会计信息系统应具备灵活扩展性，通 过及时补充有关参数或功能模块，对环境、业务、产品、组织和流程 等的变化及时做出响应，满足企业内部管理需要。 （五）安全可靠原则。应充分保障管理会计信息系统的设备、网

“受助者”，而是地位平等的营造者和相互支持的主体。因而，在农 场工作，赋权、尊重和平等是一以贯之的价值理念。 农场是公益组织和困境家庭对“自我生产（农场生产）+妈妈生 产+合作服务”的产业扶贫路径的一次积极探索。为了真正践行社会

教学资源的提供者、学生学习的组织者 和指导者和学生学习成果的评价者。 首先，教师要根据写作教学的多维 目标，设计具有逻辑性、系统性和可操 作性的教学过程，将话题呈现、结构分 析、资源收集、写作过程的组织、写作 成果评价和反馈等过程科学地、合理地

国家监督的重要组成部分。 7.党内监督：指中国共产党的各级组织、专门的监督机关和党员，按照宪法、法律和党章及 其他党内法规的规定，对各级党组织和党员的活动进行的监督。 三、填空题 8. ____是指监

点，侧重明确现场组织指挥机制、应急队伍分工、信息报告、监测预 警、不同情景下的应对流程和措施、应急资源保障等内容。 经过评估确定为较大以上环境风险的企业，可以结合经营性质、 规模、组织体系和环境风险状况、应急资源状况，按照环境应急综合

领性文件，它确立了平均分配土地的方案（划分以 16 岁为标准。《天朝田亩制 度》规定，农、副业产品的生产与分配，都以农村政权的基层组织“两”来实行 管理。）；《天朝田亩制度》实际上是起义农民提出的一个以解决土地问题为中 心的比较完整

A.get off B.get up C.get on [答案]A 附： 15.没有人力资源，任何组织都无法起步，更谈不上做生意和盈利。 16.He＇s left now，but productivity

措施的完成情况 并跟进落实措施的有效性，并编写公司《风险和机遇评估分析处理表》。 管理者代表：负责组织各部门实施风险和机遇的评审，按制定的评审周期保持对风险和机遇管理的 评审，评审应形成记录。 各部门

第四条 房地产价格评估机构由被征收人在规定时间内协商选定；在规定时间内协 商不成的，由房屋征收部门通过组织被征收人按照少数服从多数的原则投票决定，或者采取 摇号、抽签等随机方式确定。具体办法由省、自治区、直辖市制定。

掌握对基金管理人及其从业人员廉洁 从业的监管内容 2.基金监管机构 和自律组织 4.2.a 掌握中国证监会对基金行业的监管职 责及监管措施 4.2.b 掌握行业自律组织对基金行业的自律 管理 3.对基金机构的 监管 4.3

服务数据库中。当运行 Exchange 2013 的计算机需要有关收件人的信息和有关 Exchange 组织配置的信息时，它必须查询 Active Directory 以访问这些信息。 Active Directory

序要求，出具准确 的鉴定、评价意见，并对鉴定、评价结论负责。 8.严格实行主动防冲。冲击地压煤矿在组织生产前，必须将— 5 — 防冲安全作为第一要素，根据本矿地应力成因及分布等因素，科 学确定开拓巷道

点，侧重明确现场组织指挥机制、应急队伍分工、信息报告、监测预 警、不同情景下的应对流程和措施、应急资源保障等内容。 经过评估确定为较大以上环境风险的企业，可以结合经营性质、 规模、组织体系和环境风险状况、应急资源状况，按照环境应急综合

VOCs 逸散环节应采用密 — 9 — 闭收集措施，并回收利用，难以利用的应安装高效治理设施。加强 有组织工艺废气治理，工艺弛放气、酸性水罐工艺尾气、氧化尾气、 重整催化剂再生尾气等工艺废气优先回收利用，难以利用的，应送

证券咨询机构等中介服务机构 。 需要说明的是 :我国证券市场监管体制中的自 律监管机构在我国证券市场监管的组织体系中具有 双重身份 ,既作为监管主体对特定对象的特定行为 进行监督管理 , 也是我国证券市场监管的主管机

世界发达国家在高速铁路的控制管理系统、 弓网关系、变电检测、轨道状态诊断、维修机械 化、预防性维修理论以及维修管理组织等方面进 行了大量的探索和实践，采取了一系列的技术措 施和相应管理体制，给我们提供了宝贵的经验教 训。

—０４１—论，这往往使人对该国的文化形成一种“异己化刻板 印象”，而不能简单地将之套用到该国所有的个人和 组织头上。另外，通过抽样得出的一国文化价值范 例也不足以全面代表所有国家的文化价值形态， Ｂｒｅｎｄａ