某区法治政府建设考核工作实施方案
深入贯彻关文件精神加快推进某法治政府建设根关开展2024年度法治政府建设（法行政）考核评价工作通知2024年某市法治政府建设工作点关开展2024年度法治政府建设考核评价工作通知求区政府研究意决定2024年度全区法治政府建设情况进行考核评价特制定实施方案
指导思想
认真贯彻落实二十精神全面推进法行政目标加快建设法治政府重点坚持科学严谨讲究实效客观公正公开透明考评原考核评价中发现工作亮点找准薄弱环节全面客观反映考核评价单位推进法行政建设法治政府工作情况通考核评价激励先进鞭策进建设法治某三美某提供坚强力法治保障
二考核象
考核象包括全区乡镇民政府具行政执法职区政府直属部门单位纳入考核区政府部门关单位名单：
区风景旅游委会区委农办（农业农村局）A城市新区委会区发改局（统计局粮食局）区信局区教育局区科技局区民宗局区公安局区
民政局区司法局区财政局（国资办）区力社保局区然资源局区住建局区交通运输局区水利局区林业局区应急局区文广新局区卫计局区审计局区生态环境局区市场监督理局区综合行政执法局区信访局区机关事务局区体育局区招商局区审办区资办区金融办区移民办区商业办区供销总社区编办区档案局区残联区税务局区烟草专卖局区气象局
三考核容
重点考核单位落实法治政府建设实施纲（20212025年）情况包括强化组织保障法治力建设法履行政府职完善法行政制度推进行政决策科学化民化法治化坚持严格规范公正文明执法强化行政权力制约监督法效化解社会矛盾纠纷等七方面容相关责单位落实2024年某区法治政府建设工作点分解项务法治政府建设考核组织保障机制落实等方面情况
法治政府建设工作省市考核扣分项目否单独列入区乡镇政府政府部门法治政府建设考核均相关工作牵头单位直接责单位（关事权单位）予双倍扣分年度考核未双倍扣分年度法治政府考核中双倍扣分
四考核程序
考核机关区民政府考核具体工作区法治政府建设工作领导组办公室牵头负责区府办（法制办）区编办区发改局区司法局区财政局区力社保局区水利局区应急局区文广新局区生态环境局区市场监局区审办等单位职责做核查等相关工作
（）查评2024年11月20日前考核象认真考核方案相关考核指标进行查评形成法治政府建设年度工作报告报告（式3份）关台账资料报送区政府法制办
（二）组织抽查考核象年度法治政府建设工作情况根实际需进行抽查抽查采取听汇报查阅相关文件会议记录行政执法案卷行政复议案卷资料等方式进行
（三）核实情况考核象报送相关资料年度法治政府建设工作情况进行核实
（四）确定结果核实情况基础进行综合分析评价分类确定考核分值考核等次
五考核方式
考核采取日常考核年终考核外部评议相结合实行百分制区政府部门单位考核年终考核占70日常考核占20外部评议占10乡镇民政府考核年终考核占80日常考核占20
六考核结果运
（）法治政府建设考核结果分优秀良合格合格四等次乡镇区政府直属单位分评定等次优秀例超20良例超50综合分70分80分合格等次综合分70分合格等次考评结果适形式公布
（二）考核结果关文件规定纳入单位年度绩效考核成绩
（三）考核象考核排名问题较考核机关发现问题时反馈考核单位视情进行约谈责令整改通报批评评合格等次单位制定整改方案认真落实整改
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深入贯彻关文件精神加快推进某法治政府建设根关开展2024年度法治政府建设（法行政）考核评价工作通知2024年某市法治政府建设工作点关开展2024年度法治政府建设考核评价工作通知求区政府研究意决定2024年度全区法治政府建设情况进行考核评价特制定实施方案
指导思想
认真贯彻落实二十精神全面推进法行政目标加快建设法治政府重点坚持科学严谨讲究实效客观公正公开透明考评原考核评价中发现工作亮点找准薄弱环节全面客观反映考核评价单位推进法行政建设法治政府工作情况通考核评价激励先进鞭策进建设法治某三美某提供坚强力法治保障
二考核象
考核象包括全区乡镇民政府具行政执法职区政府直属部门单位纳入考核区政府部门关单位名单：
区风景旅游委会区委农办（农业农村局）A城市新区委会区发改局（统计局粮食局）区信局区教育局区科技局区民宗局区公安局区
民政局区司法局区财政局（国资办）区力社保局区然资源局区住建局区交通运输局区水利局区林业局区应急局区文广新局区卫计局区审计局区生态环境局区市场监督理局区综合行政执法局区信访局区机关事务局区体育局区招商局区审办区资办区金融办区移民办区商业办区供销总社区编办区档案局区残联区税务局区烟草专卖局区气象局
三考核容
重点考核单位落实法治政府建设实施纲（20212025年）情况包括强化组织保障法治力建设法履行政府职完善法行政制度推进行政决策科学化民化法治化坚持严格规范公正文明执法强化行政权力制约监督法效化解社会矛盾纠纷等七方面容相关责单位落实2024年某区法治政府建设工作点分解项务法治政府建设考核组织保障机制落实等方面情况
法治政府建设工作省市考核扣分项目否单独列入区乡镇政府政府部门法治政府建设考核均相关工作牵头单位直接责单位（关事权单位）予双倍扣分年度考核未双倍扣分年度法治政府考核中双倍扣分
四考核程序
考核机关区民政府考核具体工作区法治政府建设工作领导组办公室牵头负责区府办（法制办）区编办区发改局区司法局区财政局区力社保局区水利局区应急局区文广新局区生态环境局区市场监局区审办等单位职责做核查等相关工作
（）查评2024年11月20日前考核象认真考核方案相关考核指标进行查评形成法治政府建设年度工作报告报告（式3份）关台账资料报送区政府法制办
（二）组织抽查考核象年度法治政府建设工作情况根实际需进行抽查抽查采取听汇报查阅相关文件会议记录行政执法案卷行政复议案卷资料等方式进行
（三）核实情况考核象报送相关资料年度法治政府建设工作情况进行核实
（四）确定结果核实情况基础进行综合分析评价分类确定考核分值考核等次
五考核方式
考核采取日常考核年终考核外部评议相结合实行百分制区政府部门单位考核年终考核占70日常考核占20外部评议占10乡镇民政府考核年终考核占80日常考核占20
六考核结果运
（）法治政府建设考核结果分优秀良合格合格四等次乡镇区政府直属单位分评定等次优秀例超20良例超50综合分70分80分合格等次综合分70分合格等次考评结果适形式公布
（二）考核结果关文件规定纳入单位年度绩效考核成绩
（三）考核象考核排名问题较考核机关发现问题时反馈考核单位视情进行约谈责令整改通报批评评合格等次单位制定整改方案认真落实整改
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