科工作计划 篇1
20xx年积极进年评审二级甲等医院年段时间里神科严格遵守床医疗理制度加强医疗质量安全理努力提高医护员质量安全优质高效全层服务造流品牌性化床科室现工作计划列表:
—继续强化科室医疗质量安全理断提高医疗队伍素质认真落实总住院医师制度三级医师查房制度落实实处切实抓医疗安全工作提高安全意识医疗活动具体环节防范医疗风险加科室感染控制力度严格遵守消毒隔离执行作病区环境卫生学监测工作结果应达标时作时消毒终末消毒日常消毒工作物品处理原进行消毒次性物品求理处理月进行严格消毒隔离培训加强菌观念护士长等做监督工作
二继续提高神科员医疗技术水素质继续开展优质护理服务进步充实整体护理涵推出科护理理念:切病中心病满意前提定期进行考核通目标理促医护员观念转变增强奉献意识动服务意识质量意识安全意识促医疗质量提高
三坚持业务学周1次月科室举办医护新知识新业务新技术培训计划派出12名医师外出进修学新技术新疗法断提高全科医疗水做医疗文件书写杜绝医疗差错出现
四继续抓职业道德行业作风建设促进医疗质量提高医疗质量服务意识提高关键全体医务员职业道德水提高职业道德意识提高必须赖常性规范性思想教育力弘扬白求恩精神加强职业道德行业作风建设严格贯彻卫生部关加强卫生行业作风建设八准树立良医风医德发扬救死扶伤治病救优良传统基求
五继续开展新技术新项目神介入方面争取更成绩提高神介入诊治水建立初步康复治疗体系增加康复治疗项目促进脑血病治疗水提升
六加强学科科研建设申请高水科研项目提高省级文国家级文发表数量质量
20xx年神四科工作计划希全体神四科医护员力支持全面配合心协力完成工作科室员努力20xx年创辉煌
科工作计划 篇2
加强护士职教育提高病护理员专业素质
1强化相关知识学掌握定期组织护士授课实行轮流讲进行规章制度专业培训遇特殊疑难情况通请医生授课等形式更新知识技ハ学促进作记录
2重点加强护士考核强化学意识病护理部工作计划强化三基病护理知识专科技训练高年资护士轮流出题增加考核力度讲究实效流形式进行排名次成绩纳入档案作考评客观相互竞争直达标
3做聘护士轮转工作年轻病护理员理实践相结合掌握学科知识力
4着病护理水医疗技术发展衡现状计划选送部分护士外出学提高病护理员素质优化病护理队伍断更新病护理知识
二病护理安全病护理理重点安全工作长抓懈
1病护理员环节监控:新调入护士思想情绪护士加强理做重点交重点班切实做病护理安全理工作减少医疗纠纷医疗事隐患保障患者医安全
2患者环节监控:新入院新转入急危重患者发生医疗纠纷潜危险患者重点督促检查监控
3时间环节监控:节假日双休日工作繁忙易疲劳时间交接班时均加强监督理
4病护理操作环节监控:输液输血注射种敏试验等然日常工作果旦发生问题命关天事作病护理理中监控重点重点
5病护理部定期进行病护理安全隐患检查发现问题解决问题身科室角度进行分析分析发生原吸取教训提出防范改进措施样问题反复出现科室追究相关责杜绝严重差错事发生
三转变病护理观念提高服务质量
1病护理部继续加强医德医风建设增强工作责心培养病护理员树立患者中心观念患者呼声作第信号患者需作第需患者利益作第考虑患者满意作第标准加强动服务意识质量意识安全意识进步规范病护理操作基础提高护患沟通技促病护理质量提高确保だ砉ぷ靼踩效
2注重收集病护理服务需求信息病护理部通解回访意见门诊住院患者交谈发放满意度调查表等获取患者需求反馈信息常听取医生意见时提出改进措施时护士工作予激励调动工作积极性思想行动作真正动服务心服务创造感动服务理念运实际工作中
3严格执行查制度强调二次核执行位加强安全理责杜绝严重差错事发生安全基础提高病护理质量
4深化亲情服务提高服务质量培养护士日常礼仪基础进步规范病护理操作语护患沟通技培养护士树立良职业形象
四合理利力资源避免浮事局面
院医护例搭配合理护士员少工作繁重护士长应根科室患者情况病护理工作量合理分配力资源弹性排班增加高峰期班数全院病护理员做工作需时达保质保量患者提供满意病护理服务
五树立法律意识规范病护理文件书写
着法律意识提高医疗事处理条例颁布病护理服务中加强法制建设提高病护理员法制意识已成病护理理重环节だ聿垦细癜凑帐∥郎厅病护理文件书写规范求病护理记录完整客观明确病护理文件书写意义规范病护理文件书写级医院行请教明确样书写病护理文件达标准求结合院书写病护理文件实际情况进行工作总结分析提出相应策举证提供法律保せせ嫉暮戏ㄈㄒ组织病护理病历书写竞赛优胜者予奖励
六病护理项指标完成目标
1基础病护理合格率100
2急救物品完率达100
3病护理文件书写合格率≥90
4病护理员三基考核合格率达100
5针灭菌合格率达100
6常规器械消毒灭菌合格率100
7次性注射器输液(血)器毁形率达100
科工作计划 篇3
加强护士职教育提高护理员综合素质
()护士规范化培训护士职继续教育实施方案抓护士三基专科技训练考核工作
神科护理工作计划
1重点加强新入院护士聘护士低年资护士考核强化学意识护理部计划半年强化基础护理知识增加考核次数直达标
2加强专科技培训:科制定出周期专科理技培训考核计划年组织考试考核2—3次理考试试卷护士长组织进行闭卷考试求讲究实效流形式培养专科护士扎实基础
3基技考核:属规范化培训象护士年16项基技必须全部达标考核求实际工作中抽考层次护士计划安排操作考试次理考试二次
4强化相关知识学掌握组织进行次规章制度实际考核理考试床应相结合检查遵章守规执行情况
(二)加强文知识学提高护士整体素养
1组织学医院服务礼仪文化强化护士现代护理文化意识先护士长层次进行讨达成识全院范围开展提升素养活动制定训练方案具体实施计划
安排全院性讲座争取派出请进方式学护士社交礼仪职业服务礼仪开展护士礼仪竞赛活动利512护士节期间掀起学礼仪讲素养活动月组织寓教寓乐节日晚会
(三)更新专业理知识提高专科护理技术水着护理水医疗技术发展衡现状科室护士长组织学专科知识遇开展新技术项目特殊疑难病种通请医生授课检索文献资料护理部组织护理查房护理会诊讨等形式更新知识技时计划选送部分护士外出进修学提高学术水
二:加强护理理提高护士长理水
()年初举办期院护士长理学班更新理理念理技巧护理服务中文精神培养社会群护理服务需求新年护理工作展护士长感情沟通交流等
(二)加强护士长目标理考核月考评年终考评相结合科室护理质量护士长考评挂钩等理指标
(三)促进护士长间科室间学交流季组织护理质量交叉检查召开护士长工作验交流会鉴提高护理理水
三加强护理质量程控制确保护理工作安全效
()继续实行护理质量二级理体系尤需开发提高护士长发现问题解决问题力时发挥科室质控组质作明确质控点增强全员参质量理意识提高护理质量
(二)建立检查考评反馈制度设立追溯机制护理部员常深入科室检查督促考评考评方式现场考评护士查病查记录听取医生意见发现护理工作中问题提出整改措施
(三)进步规范护理文书书写细节抓起加强份护理文书采取质控员—护士长—护理部三级考评制度定期进行护理记录缺陷分析改进增加出院病历缺陷扣分权重强调合格护理文书档年终护理文书评评出集体第二三名
科工作计划 篇4
着院断发展护理员编制严重足现象日益突出量'聘制护理员进入医院科现聘员占护士总数半招聘护士培训理科室发展关重新毕业护生带教工作聘护士具成分复杂业务技参差齐流动性思想稳定新环境适应力差等特点需针特点制定适合带教方案较短(3月)时间聘护士适应新护理岗位达胜护理工作目
1聘护士带教中存问题
11成分复杂聘护士源非常复杂职历少数基层医院床工作历数诊做简单护理工作做护士工作相干工作医院工作历第次参加护理工作工作区南方医院工作历北方年龄结构聘护龄结构差较
12基素质业务技差医院招聘聘护士全部采考核方式进行考核基础理基操作(静脉输液)高低聘护士基素质业务技存较差异历丰富实际工作锻炼聘护士快适应岗位求没工作历聘护士需较长时期带教适应岗位求
13心理状态差历基素质心理需求造成聘护士心理状态较差心理稳定者够快适应环境认真做岗位工作积极参加科室项活动心理状态稳定者特身素质较低抱着种目前工作成跳板聘护士工作积极性高技熟练甚存医疗事隐患
期刊文章分类查询期刊图书馆
2聘护士3月带教方案
21抓入科教育快适应环境介绍病室布局专科特点科室工作思路员结构特点评估招聘护士基力加强思路引导心理状态决定聘护士整工作态度加强思想引导法律意识建立聘护士带教中需解决首问题首先摆正位置年龄验进科室培训期工作出现偏差时指导业务义务
22聘护士带教中帮助聘护士树立翁意识责意识全局观念充分发挥观动性加强专业知识操作水处事力表达力应急力等方面培养聘护士明白聘护士工作护理床第线医院正式护士样医院建设发展付出样辛勤劳动医院护理事业做出样贡献
23抓岗位培训提高专科业务水
231指定护理骨干老师带教严格关放手放眼正规护理操作程序进行规范化培训快掌握科应掌握护理操作静脉输液肌肉注射鼻饲导尿吸氧吸痰口腔护理隔离技术种抢救仪器特殊仪器心电监护注射泵血糖仪喉镜等30项操作周培训考核78项1月结束护士长抽考做严格关流形式
232专科容培训专科护理常规种病抢救流程腹膜透析操作术前术护理血液透析病术前术透前透护理肾活检术前术护理等种抢救药物专科药剂量法作副作时采情景布置法[2]提高突发事件判断特强调急救技术操作提高应急力通带教模式聘护士直接参科室具体岗位项工作中特参加危重疑难病症护理工作提高护理力聘护士直接参科室项业务学中提高护理水采查房晨会提问等方式督促专科业务理解养成觉学惯时加强聘护士新务新技术学工作验护士安排进行讲座提高信心
233种制度培训医院制定种制度流程预案职责进行培训学解读方式进行周考核56项护士长考核掌握目标
234设基础理专科题库100题3月理抽考方式进行月考核2次80分格
24班次工作带教掌握项基础理专科业务时熟悉班次工作白班夜班班副班工作进行医嘱执行电脑操作收费等提高护理书写力强调护理工作历聘护士老惯特坏惯带入新工作岗位定医院求进行护理病例书写没护理工作历业务力强聘护士需进行系统长时间带教
总针性培训聘护士较短时间科室中开展工作达聘护士带教首目缓解科室员紧张矛盾
科工作计划 篇5
全面加强床护理工作深化专业涵拓展服务领域促进优质护理服务持续发展期达患者提供全面全程优质护理服务特制订XX年工作计划
加强护士职教育提高护理员综合素质
()护士规范化培训护士职继续教育实施方案抓护士三基专科技训练考核工作
1重点加强新入科护士低年资护士考核强化学意识
2加强专科技培训:制定出周期专科理技培训考核计划年组织考试考核23次理考试试卷护士长组织进行闭卷考试求讲究实效流形式培养专科护士扎实基础
3基技考核:属规范化培训象护士年16项基技必须全部达标考核求实际工作中抽考层次护士计划安排操作考试次理考试二次
4强化相关知识学掌握组织进行次规章制度实际考核理考试床应相结合检查遵章守规执行情况
(二)加强文知识学提高护士整体素养
1组织学医院服务礼仪文化强化护士现代护理文化意识先整理士长层次进行讨达成识全院范围开展提升素养活动制定训练方案具体实施计划
安排全院性讲座争取派出请进方式学护士社交礼仪职业服务礼仪开展护士礼仪竞赛活动利512护士节期间掀起学礼仪讲素养活动月组织寓教寓乐节日晚会
(三)更新专业理知识提高专科护理技术水着护理水医疗技术发展衡现状科室护士长组织学专科知识遇开展新技术项目特殊疑难病种通请医生授课检索文献资料护理部组织护理查房护理会诊讨等形式更新知识技时计划选送部分护士外出进修学提高学术水
二加强护理理提高护士长理水
()年初举办期院护士长理学班更新理理念理技巧护理服务中文精神培养社会群护理服务需求新年护理工作展护士长感情沟通交流等
(二)加强护士长目标理考核月考评年终考评相结合科室护理质量护士长考评挂钩等理指标
(三)促进护士长间科室间学交流季组织护理质量交叉检查召开护士长工作验交流会鉴提高护理理水
三加强护理质量程控制确保护理工作安全效
()继续实行护理质量二级理体系尤需开发提高护士长发现问题解决问题力时发挥科室质控组质作明确质控点增强全员参质量理意识提高护理质量
(二)建立检查考评反馈制度设立追溯机制护理部员常深入科室检查督促考评考评方式现场考评护士查病查记录听取医生意见发现护理工作中问题提出整改措施
(三)进步规范护理文书书写细节抓起加强份护理文书采取质控员—护士长—护理部三级考评制度定期进行护理记录缺陷分析改进增加出院病历缺陷扣分权重强调合格护理文书档年终护理文书评评出集体第二三名
(四)加强护理程中安全理:
1继续加强护理安全三级监控理科室护理部月进行护理安全隐患搜集整理查摆做护理差错缺陷护理投诉分析身科室角度进行分析分析发生原应吸取教训提出防范改进措施样问题反复出现科室追究护士长理关责
2严格执行查制度强调二次核执行位加强护生理明确带教老师安全理责杜绝严重差错事发生
3强化护士长科室硬件设施常规检查意识时加强性安全性检查时发现问题时维修保持设备完
四深化亲情服务提高服务质量
()培养护士日常礼仪基础进步规范护理操作语护患沟通技培养护士树立良职业形象
(二)注重收集护理服务需求信息护理部通解回访卡意见门诊住院病交谈发放满意度调查表等获取病需求反馈信息时提出改进措施时护士工作予激励调动工作积极性
五做教学科研工作
()指定具护师职称护士负责实生带教工作定期召开评学评教会听取带教教师实生意见
(二)科护士长总带教老师重视带教工作常检查带教老师带教态度责心业务水安排讲课解实计划完成情况做出科理操作考试
(三)护理部做实生岗前培训工作定期科室检查带教质量届实生实结束前组织进行次优秀带教老师评选活动
(四)增强科研意识力争年引进开展新技术项目12项
(五)计划制作护理园网传院护理动态时传递护理学资料发挥局域网空间优势丰富护士学生活
相信努力执行工作XX年中工作中定取成绩
科工作计划 篇6
认清形势统思想坚定信心努力完成项工作
新年新气象院新特色面院现状理服务追求质量均提出更高更严求科室召开全科员会议认真形势统思想树科室形象树新院品牌身做起高标准严求树立 院兴荣院衰耻 思想然科室目前面困难较新型合作医疗带新机遇挑战精湛技术优质服务赢患者争创 双赢 全科团结心增强凝聚力坚定信心努力完成项目作务坚信级领导力支持院科两级正确领导更科职工齐心协力医院定会成 三甲医院 民群众真正放心满意
二转变服务理念强化服务意识1性化理:
新型医院理停留原理模式水首先转变观念断学理验提高身理水反言堂提倡理方式开展性化服务性化理根层次患者应服务方式加强志间沟通加强医患护患医护间沟通级志敢抓敢做老科室弘扬正气科室成团结拼搏积极团队
2改进服务措施①新入院病热情接②宣教认真仔细
③时处置新病力争30分钟正确处置④危重病立刻处理沟通位
⑤医生护士负责护送危重病检查⑥医护员必须保持病区干净明亮适舒
⑦彻底转变观念服务宾馆式转化彻底消生冷硬现象应答现象⑧出院时送出病区反复交代出院注意事项
三完善种规章制度成立种理组织
医院理年活动求医院安排熟悉核心制度核心制度做手册科室成立①医疗质量理组②医疗安全组③合疗理组④急救应急组⑤病案理组⑥院感控制组⑦单病种质量理组科全盘负责护士长积极配合职责做工作
四医疗质量
医院质量重中重立院医院生存生命线重点抓涵建设1基素质抓起培养良素质美医德杜绝娇生惯养心理素质差爱发脾工作责心强科室重点监督2抓基层质量培养医生综合力提高全科医生跨专业诊疗力3抓医疗文件书写病历抓起卫生厅病历书写手册准病做心中数查房时书写签字4抓危重病抢救疑难病诊断治疗危重病抢救疑难病诊断治疗做周次全科讨学诊断清者1日科讨3日诊断清请院讨5加强环节质量理首诊医生负责制责划分明确分工协作坚持日三次查房制度日危重病心中数新入院病目消潜隐患严格种操作制度会诊制度加强患者沟通签写份知情意书特殊检查治疗协议书科室负责负责
五抓医疗安全放松
科科室安全责院长负责科室志负责科室志签安全责书责明确安全措施位增强防范意识认真落实医疗制度诊疗规范知情意书等种程序执行位贵重药品毒麻特殊药品财产专保特加强医患沟通月医疗安全进行次查安全素消灭萌芽状态杜绝医疗事发生减少避免般差错误诊纠纷
六加快材培养
着社会进步发展疾病断变化知识更新较快专业前性知识身处基层外出学机会太少知识更新较慢科室骨干年12次外出短期学培训解前性知识开展新业务做学科工作前步伐级医生均需加强身学狠抓三基训练规范医疗行重点医生选拔外出进修学提高业务力年计划选送1名医生1名护士外出进修学心科床心脏介入力争半年全面开展心脏介入工作
七开展新项目拓宽服务范围
1开展冠状动脉造影完善冠心病病诊断提高冠心病病检出率
2开展皮冠状动脉腔成形术条件允许时积极处理患者
3开展永久起搏器植入术
4培养科室员磨合团队争取半年开展急诊PCI
八完善考核方案体现劳
科室医疗质量安全服务医德作风工作业绩均拉入考核中科室1技术职务2工作年限3工作力三方面结合制定考核方案4奖勤罚懒a杜绝推诿拒收病b杜绝患者发生争吵错c杜绝差错重差错全科讨开展批评批评d减少发生纠纷投诉数量e避免发生医疗事加强医患沟通护患沟通i季度组织次服务质量卫生等综合检查考评
九勤俭节约反铺张浪费
科室材料护士长亲抓建立帐目进出私外者送科室帐目清楚定期公布争收节支效益
科工作计划 篇7
断加强急诊护理站建设提高护理员应急力
1加深护理员急救意识群体意识定期进行计划组织业务目标训练培养急诊专业合格护理员
2断建立健全急诊科项规章制度加强员卫生行政法律法规学增强员法律意识
3推进项急诊工作标准化理提高抢救成功率
二重点抓三基训练床实践相结合提高员专业素质
1熟练掌握常见病情判断抢救流程护理点实行定期考核
2熟练掌握心肺复苏术抢救技
3熟练伤口处理包扎止血技术伤员心理护理
4熟练急救时催吐灌肠注射氧体位系列操作技术病情监测等专业技求准确时位
三严格抢救室处置室理患者争取宝贵抢救时机
1熟练掌握种仪器保证性良时备
2类抢救药品器械专负责定时检查定点放置定期消毒维护药品基数卡相符严格急救药箱理保证院外急救正常
3类急救药品时清理补充记录保持整齐清洁
四严格执行项工作标准确保护理工作安全效整体护理工作全面落实
1严格执行三查七制度杜绝差错事发生
2严格执行菌技术操作原护理程序增进恢复病健康目标开展整体护理生理心理
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