职责:
1 完成级领导安排项工作
2 门店标准化理执行培训督导工作
3 产品专业知识销售技巧培训提升门店销售业绩
4 收集门店相关信息整理分析工作
5 收集竞争手相关信息整理分析工作
职资格:
1解客厅家具品牌门店零售理培训验优先
2具备客户沟通谈判技巧套房类行业知识公司制度业务操作流程系列类产品产品知识
3具备动创新力沟通表达力(包括文字表达提案沟通)市场趋势洞察力
4较美学修养热爱东方文化形象气质佳适应全国出差
培训专员工作职责2
职责:
1根公司发展战略完善公司培训相关制度培训体系完成培训项目实施反馈
2公司部培训需求调查
3培训活动具体执行勤协助培训利完成
4理员工培训信息执行培训效果评估编制培训类报表分析报告
岗位求:
1形象气质佳专学历 ___年相关工作验熟练运OFFICE等办公软件
2具酒店服务培训业验者优先力资源工商理相关专业背景
3具构建现代化培训体系理念较强分析力
4责心强具备较强倾听表达力亲力学力
5具团队合作意识
培训专员工作职责3
1负责建立培训体系制定修改培训理制度执行
2结合员工素质制定员工培训规划
3负责公司部进行培训需求调查
4开发设计培训课程组织编写培训教材
5负责组织实施培训培训考核协调进部门培训考核
6相关部门配合进行调查研究明确培训目
7完成级安排工作
培训专员工作职责4
职责
1组织进培训计划实施建立维护员工培训档案进培训效果反馈
2建立新员工入职培训流程落实新员工入职培训新员工入职沟通
3负责组织种培训做前期准备(时间场物料设备员教材等)
4协助搭建公司部课程体系组建部讲师队伍组织开发部课程进行讲授
5领导安排工作
职资格
1专科学历热爱培训工作熟悉力资源企业运营工商理等专业知识
2良沟通协调力较强亲力感染力
3定课程开发力演讲力
4方气较强知识融会贯通力
培训专员工作职责5
职责:
1根公司战略规划协助制定公司年度培训规划负责推进实施
2建立完善公司部培训体系修订培训相关制度控流程
3建立外部培训单位良合作关系充分挖掘培训渠道丰富公司培训资源
4负责培训专项工作统筹实施:策划组织踪反馈总结评估
___组织开发培训课程教材编写具备定授课力进行课程开发独立讲授
6搭建挖掘企业部培训讲师提升公司部培训水
职求:
1年龄___岁全日制统招科学历力资源工商企业理等相关专业
2___年培训工作验熟悉培训规划培训组织流程独立授课
3具较强培训策划实施力分析判断力沟通协调力具备定创新力
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