线路公司工作务责风险—工矿企业
线路公司风险
线路公司风险体现安全生产服务效益理改革等五方面
第项：安全生产风险
线路专业高风险专业线路设备旦发生问题行车安全造成严重威胁表现设备风险员风险环境风险轨道车运行风险四方面
() 设备风险
钢轨损伤应力变化造成线路结构变形设备状态难保持
1钢轨损伤会导致钢轨突然断裂造成列车脱轨颠覆重员伤亡事钢轨损伤具突发性隐蔽性特点容忽视钢轨损伤发生部超声波探伤存盲区问题增加更风险
2缝线路受温度变化部应力制约极易造成钢轨拉断涨轨跑道等重事
3设备种类非标设备维修养护更换难度保持设备状态稳定难度设备状态直接关系列车运行质量运行安全
4兄弟单位作业时钢轨造成客观伤损仅影响钢轨寿命极易引发钢轨猝断导致发生行车重事
5维修设备落工具笨重影响维修进度质量易引起身伤害
613号线八通线等新线路基够稳定增维修量增加维修难度
(二)环境风险
1风雨雪高温低温等然素导致线路设备损坏变形路基塌陷钢轨拉断涨轨跑道等致命病害原严重影响运营安全隐患
2面线路长造成预见情况发生偷盗破坏活动造成线路设备损坏等
3消防问题消防区域值守造成法控制易发生线路护坡草皮火灾消防区引起火灾意外伤亡
(三)员风险
1易发生身意外伤亡事线路维修工作性质环境等素决定线路公司职工班时已凌晨回家途径域城乡结合部农村区已发生起交通事抢劫治安事件
2线路工健康水逐年降常年夜班作业生活规律乱工作环境恶劣酷暑严寒辐射粉尘等严重污染休息场留宿条件饮水条件夜班站台等头班车劳动强度工具养路机械较笨重属脑力劳动强体力劳动混诸素造成线路公司职工身体状况低正常环境中工作员健康水逐年降
(四)轨道车运行风险
轨道车线路公司维修修抢修运输工具时担负着兄弟单位设备运输务轨道车运行风险表现点：
轨道车带电运行存风险轨道车障引发救援直接影响正常运营吊装属特种作业吊装货物规范易引发设备风险员操作风险轨道车调度命令运行中正行反行转线行中途停车等容易造成违规
第二项：服务风险
（）线长责线路公司设备包括运营线路非运营线路车场线路道床路基桥梁隧洞等设备发生问题会影响列车运营服务责非常
（二）设备陈旧障率高铁部分车场线路联络线已达20年障频发直接影响运营秩序服务责非常
（三）线路维修时运输极困难线路长运输工具工具材料维修员时达现场影响维修进度抢修时间
（四）13号线八通线等新线路基够稳定维修量
第三项：效益风险
（）线路工培养更验积累培养周期长培训费高
（二）先进维修设备检测设备引进费高导致维修成升高
（三）非正常素(季节性素原造成线路设备损坏)引起维修成非正常增长
第四项：理风险
（）线路公司线长员相分散理难度理风险高
（二）夜间施工作业客观性极易造成理脱节
（三）环线更新改造实施体角色招投标施工监理程中企业理提出更高求时带相应风险
第五项：改革风险
（）线路公司班制改革—线职工工作量增身体状况存问题缺少调整时间
（二）新线开通职工班困难适休息场留宿房间线职工工作休息条件急需改善
（三）薪酬制度改革中年老体弱职工安置存困难文化水较低职工考核成绩难达求造成职工思想稳定诱发素
2005年工作计划阶段目标
生产
完成项运营生产维修计划指标固定资产修理计划指标精心组织狠抓落实确保环线设备更新改造工程务完成
二安全
消灭类事完成运营公司安全责指标
三改革
完成薪酬制度改革建立结构合理工资体系建立绩效考核导激励约束机制推进干部事制度改革绩效考核方式提高级理员理力执行力
四效益
开源节流增收节支降低维修成工成理成
五服务
服务纠纷线路设备影响运营线路设备影响坐舒适度
六理
加工作员教育培训力度重点培养生产员加强施工组织引进先进设备技术争取专业水达国流加强企业文化建设引进先进理模式争创竞争力专业实体
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线路公司工作务责风险—工矿企业
线路公司风险
线路公司风险体现安全生产服务效益理改革等五方面
第项：安全生产风险
线路专业高风险专业线路设备旦发生问题行车安全造成严重威胁表现设备风险员风险环境风险轨道车运行风险四方面
() 设备风险
钢轨损伤应力变化造成线路结构变形设备状态难保持
1钢轨损伤会导致钢轨突然断裂造成列车脱轨颠覆重员伤亡事钢轨损伤具突发性隐蔽性特点容忽视钢轨损伤发生部超声波探伤存盲区问题增加更风险
2缝线路受温度变化部应力制约极易造成钢轨拉断涨轨跑道等重事
3设备种类非标设备维修养护更换难度保持设备状态稳定难度设备状态直接关系列车运行质量运行安全
4兄弟单位作业时钢轨造成客观伤损仅影响钢轨寿命极易引发钢轨猝断导致发生行车重事
5维修设备落工具笨重影响维修进度质量易引起身伤害
613号线八通线等新线路基够稳定增维修量增加维修难度
(二)环境风险
1风雨雪高温低温等然素导致线路设备损坏变形路基塌陷钢轨拉断涨轨跑道等致命病害原严重影响运营安全隐患
2面线路长造成预见情况发生偷盗破坏活动造成线路设备损坏等
3消防问题消防区域值守造成法控制易发生线路护坡草皮火灾消防区引起火灾意外伤亡
(三)员风险
1易发生身意外伤亡事线路维修工作性质环境等素决定线路公司职工班时已凌晨回家途径域城乡结合部农村区已发生起交通事抢劫治安事件
2线路工健康水逐年降常年夜班作业生活规律乱工作环境恶劣酷暑严寒辐射粉尘等严重污染休息场留宿条件饮水条件夜班站台等头班车劳动强度工具养路机械较笨重属脑力劳动强体力劳动混诸素造成线路公司职工身体状况低正常环境中工作员健康水逐年降
(四)轨道车运行风险
轨道车线路公司维修修抢修运输工具时担负着兄弟单位设备运输务轨道车运行风险表现点：
轨道车带电运行存风险轨道车障引发救援直接影响正常运营吊装属特种作业吊装货物规范易引发设备风险员操作风险轨道车调度命令运行中正行反行转线行中途停车等容易造成违规
第二项：服务风险
（）线长责线路公司设备包括运营线路非运营线路车场线路道床路基桥梁隧洞等设备发生问题会影响列车运营服务责非常
（二）设备陈旧障率高铁部分车场线路联络线已达20年障频发直接影响运营秩序服务责非常
（三）线路维修时运输极困难线路长运输工具工具材料维修员时达现场影响维修进度抢修时间
（四）13号线八通线等新线路基够稳定维修量
第三项：效益风险
（）线路工培养更验积累培养周期长培训费高
（二）先进维修设备检测设备引进费高导致维修成升高
（三）非正常素(季节性素原造成线路设备损坏)引起维修成非正常增长
第四项：理风险
（）线路公司线长员相分散理难度理风险高
（二）夜间施工作业客观性极易造成理脱节
（三）环线更新改造实施体角色招投标施工监理程中企业理提出更高求时带相应风险
第五项：改革风险
（）线路公司班制改革—线职工工作量增身体状况存问题缺少调整时间
（二）新线开通职工班困难适休息场留宿房间线职工工作休息条件急需改善
（三）薪酬制度改革中年老体弱职工安置存困难文化水较低职工考核成绩难达求造成职工思想稳定诱发素
2005年工作计划阶段目标
生产
完成项运营生产维修计划指标固定资产修理计划指标精心组织狠抓落实确保环线设备更新改造工程务完成
二安全
消灭类事完成运营公司安全责指标
三改革
完成薪酬制度改革建立结构合理工资体系建立绩效考核导激励约束机制推进干部事制度改革绩效考核方式提高级理员理力执行力
四效益
开源节流增收节支降低维修成工成理成
五服务
服务纠纷线路设备影响运营线路设备影响坐舒适度
六理
加工作员教育培训力度重点培养生产员加强施工组织引进先进设备技术争取专业水达国流加强企业文化建设引进先进理模式争创竞争力专业实体
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