幼儿教师管理制度

幼教师理制度
　　1幼园教师理制度中全体教职工必须严格遵守作息时间制度迟早退事便请假
　　2幼园教师理制度中全勤教职工月发全勤奖30元迟早退旷工等现象全勤奖外迟早退者月工资中扣1元次旷工者扣5元次
　　3幼园教师理制度中教师全部精力放工作班期间教师便换班班串班全面顾幼避免发生意外事
　　4幼园教师理制度中工作造成般责事磕伤碰伤挤伤烫伤扭伤等述情况教师负责切费工作造成重责事导致幼需住院治疗教师必须承担50医疗费造成幼走失造成严重果属教师严重失职教师负全责扣工资100元次
　　5幼园教师理制度中班中物品需保工作变动必须交清丢失损坏需时报告隐瞒报造成良果失职处理
　　6幼园教师理制度中教师校校外应觉维护教师形象幼园声誉班期间微笑面家长家长宾态度友避免家长争吵
　　7幼园教师理制度中班室班必须离园前认真检查关门窗切断电源物品放指定点整洁卫生保证安全
　　8幼园教师理制度中教师事情必须请假未请假请假未园长批准离开岗位者旷工处
　　9幼园教师理制度中值班老师应遵守值班时间正常班时间早半时班时迟走半时班值班时间私事离开孩子
　　10幼园教师理制度中月公布次出勤考勤列入奖惩评条例中
　　11幼园教师理制度中教师认真备课坚持超前备课保证节课
　　教案教案进教室课
　　12幼园教师理制度中教师认真组织幼天学生活型玩具没老师保护禁止幼玩耍幼离园时护送安全带
　　13幼园教师理制度中学期结束方面表现优秀班级重安全事奖励教师100元
　　
　　1 教师热爱学生关爱学生正面教育鼓励表扬正确价值观引导学生良行惯潜易默化影响学生
　　2 全体教职工必须严格遵守作息制度迟早退事便请假
　　3全勤教职工月发全勤奖30元迟早退旷工等现象全勤奖外迟早退者月工资中扣5元次旷工者扣20元次
　　4教师全部精力放工作中全面顾幼避免发生意外事
　　5工作中造成轻微责事磕伤碰伤挤伤烫伤扭伤等述情况教师负责家长解释承担相应费工作造成重责事导致幼需住院治疗教师必须承担50医疗费造成幼转学造成严重果属教师严重失职教师负全责扣发月奖金安全事件发生月兑现50元安全奖
　　6班中物品需保丢失损坏需时报告隐瞒报造成良果失职处理
　　7教师校校外应觉维护教师形象幼园声誉班期间微笑面家长家长宾态度友
　　8班放学必须离园前认真检查关门窗切断电源物品放指定点整洁卫生保证安全 师生外出活动时注意时关灯空调电扇等
　　9事间应该团结互助斤斤计较严禁事间闹情绪互相诋毁损教师形象事件
发生（出现类事件批评教育改正者情节恶劣者维持教师队伍良师德师风做劝退处理）
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