农村信社力资源工作坚持
企业文化强调中心理尊重理解关心发展服务通效激励充分发挥动性积极性创造性限度挖掘潜更实现目标组织目标契合农村信社塑造企业文化新时期力资源工作求农村信社力资源工作样体现文谈点粗浅法
农村信社涵
xx志总书记中央明确提出坚持树立全面协调持续发展观坚持科学发展观质求济社会发展中必须长期坚持指导思想
什？民利益作切工作出发点落脚点断满足方面需求实现全面发展具体说济发展基础断提高民群众物质文化生活健康水尊重保障权包括公民政治济文化权利断提高思想道德素质科学文化素质健康素质创造等发展充分发挥聪明智社会环境
农村信社弱强历五十年发展积淀丰富企业文化新时期更具十分丰富涵中心培养起职工觉献身农村信社事业责意识价值标准道德规范行准广职工接受认造成种部动力机制容包括：业务发展基础断提高农村信社干部职工物质文化生活水健康水基础中心维护干部职工尊
严尊重保护干部职工权益核心断提高干部职工思想道德素质科学文化素质健康素质求创造干部职工等发展充分发挥聪明智工作生活环境保证干部职工数成农村信社发展成果支配者享者目
二农村信社力资源工作必须坚持
思想植根中国优秀传统文化土壤体现马克思义基原理反映时代发展迫切求凸现中国特色社会义发展理念执政理念价值理念应该说仅科学发展观质科学观核心力资源工作灵魂
首先坚持农村信社新时期力资源工作出发点落脚点
相物质资源力资源种宝贵重资源资源资竞争时代已逐步劳动者勤劳素质劳动力素质决定科学技术代世界许国家发展重点目标约集中力资源效利金融领域认识激烈市场竞争首竞争未济生活中谁拥谁拥市场谁拥生存空间否谁会竞争中失市场丧失生存空间
目前农村信社营困难原方面力资源理营机制配套影响农村信社营发展重原机制科学激励机制完善力资源配置潜力挖掘够员工文化素质业务技行业发展差距较改革滞没形成培训体系培训工作缺乏长远规划期安排培训投入少培训力度弱力资源工作重性认识位力资源工作者观念守旧方法落
坚持力资源工作处空白刚起步农村信社尤显重更需现开始坚持理念重视力资源理加快力资源开发步伐农村信社作企业体中心满足需提升素质实现发展终目标样坚持作农村信社新时期力资源工作出发点落脚点应时代潮流时代前进步伐落实项改革措施未竞争中败
次坚持农村信社力资源理工作立足点着眼点
农村信社科学发展观农村信社干部职工作农村信社业务发展原体发展视企业发展质目动力标志发展观念说发展企业发展质目企业发展动力标志核心坚持干部职工企业发展中体位种体位方面求企业运行发展应始终围绕干部职工展开取代物思维方式实现物统方面必须切原建立切基础确立切职工出发切职工利益理念时具切干部职工干部职工推进改革发展力量源泉方法充分表明实质基求尊重理解关心力资源理客观规律法律规章运科学理原方法工作员录培训考核奖惩免工资福利退休辞职流动等项工作进行计划组织指挥协调控制监督活动难出力资源理整活动程围绕进行目谋求事恰配合彼协调通理做事求施终员积极进取团结致充分发挥积极性创造性力资源理工作种特殊性质更需坚持然力资源理会失坐标偏离方难达实现力资源理根目
次坚持农村信社开发资源根点突破点
问题直制约农村信社发展瓶颈究原思想观念陈旧缺乏正确认识衡量标准科学学历职称资历身份作选拔唯条件结果发现者量埋没作发展体作发展根动力发掘潜发挥聪明智创造良条件坚持思想求树立第资源成存群众中观念科学观种观念资源开发提出新求提供新机遇资源开发选拔培养理激励配置规划预测等系列工作总称某种意义讲资源开发工作更选拔引进更培养更恰配置理效激励爱护样说资源开发程实际实现体现程开发资源必须牢牢握根样类脱颖出潜价值充分发挥出营造鼓励干事业支持干成事业帮助干事业工作环境放手切劳动知识技术理资活力竞相迸发真正激发农村信社干部职工改革热忱落实项改革措施增添改革干劲创造改革成果开创农村信社事业发展新局面
三农村信社力资源工作坚持体现
企业文化价值观倡导尊重理解关心发展服务树立落实科学发展观农村信社力资源工作客观需力资源工作服务企业发展局实现新发展谋求新突破求关键企业员工种需求关注满足企业员工相互投资中企业应居导位企业应动针员工需求进行投资样然会员工回报非传统理中企
业期员工做出贡献予相应报酬力资源工作必须思想贯穿始终落实力资源理资源开发全程
（）牢固树立科学观真正干部职工作农村信社发展根动力科学观求必须树立成资源第资源观念坚持观念求力资源工作中注重充分发挥种聪明智开发作企业发展第推动力量促进干部职工全面发展具体做：必须解放思想更新观念努力营造利成长体制机制环境坚持德兼备原品德知识力业绩作衡量标准做拘格选二充分发挥资源开发企业发展中基础性战略性决定性作正确处理资源开发企业发展关系努力资源开发企业发展统筹协调相互促进三注重健康成长充分发挥作切实做抓教育培养引导工作做关心工作
（二）立足解放开发加强农村信社资源力建设强调中心时求提高思想道德素质科学文化素质中央工作会议求坚持力建设作资源开发题资源力建设作培养核心应该说程度体现力需资源开发中方面挖掘发掘潜限度解放开发建设支高素质职工队伍方面加强队伍力建设断提高学力实践力创新力通力培养进步解放开发部分脱颖出前理念指导扎扎实实抓全体干部职工思想教育法制教育理想信念教育金融专业知识教育业务培训努力构建干部职工终身教育体系积极推进学型机关学型信社建设全面提高员工整体素质
（三）公开公公开原断改进完善农村信社选机制创造干部职工等发展充分发挥聪明智工作环境果干部职工享受权利赢机会等尊重保护职工保障职工权利会成句空话建立套科学合理激励机制客观公正评价员工价值创造力充分调动全员参企业活动积极性创造性建立公开公公开选机制农村信社力资源工作重务努力方方面农村信社实际出发走农村信社特色力资源道路建立竞争机制选真正做干部职工进出者者庸者扩民加强监督重点断做公开选拔领导干部规范竞争岗工作建立备干部库优化调整备领导班子积蓄德兼备理保证理员连续性科学性业务发展连续性奠定组织基础时通备干部考试激发员工学增强员工积极源动力建立政绩优劣效益高低功评价标准推行聘制岗位理制度重点断推进深化事制度改革力争科学设岗竞争岗完善考核加强理等方面突破农村信社生存发展注入生机活力
（四）实现尊重知识尊重尊重劳动尊重创造根目进步探索完善农村信社激励保障机制农村信社面严重危机知识需尊重劳动创造需激励干部职工生活宿需保障农村信社基求具体体现建立完善激励保障机制求结合农村信社改革探索完善分配激励机制断完善劳分配体种分配方式存分配制度尤针类特点建立健全社会义市场济体制相适应工作业绩紧密联系鼓励创新创造分配制度激励机制克服干干少样干干坏样状况二加强员交流工作促进员合理流动做专业口促爱专长充分发挥优秀根处阶段力资源部门设计优秀发展维度优秀选拔中高层职位
单位岗位锻炼发展克服呆滞干部方式积极创造条件员工提供施展华实现价值机会场三建立规范效奖励制度充分调动积极性创造性四采取种形式积极配合协调关部门快建立健全社会保障体系消广职工顾忧限度保护切身利益住房公积金养老保险金医疗保险失业保险等
（五）正确处理改革发展稳定关系稳妥实施农村信社力资源制度改革力资源工作涉面广政策性强项改革关系干部职工切身利益次政策出台高度关注着改革断深入维护稳定素更加重更加繁重实践证明果正确处理改革发展稳定关系盲目推进改革者切实际实施改革会击影响广职工利益会产生形成稳定素终会影响挫伤广职工工作热情创业精神工效挂钩工资考核退休退养标准房屋货币化员进出等问题求项次力资源制度改革做改革力度发展速度职工承受程度统起减少震动贯彻xx届四中全会提出断提高构建社会义谐社会力具体体现求充分保护职工利益限度消稳定素
稳妥推进改革时严格执行政策法规切实维护保护广职工利益包括落实职工休假制度落实退休员遇兑现职工奖励政策解决夫妻分居困难等问题关心老职工慰问困难职工回访处罚职工真正体现权民情民系利民谋贯彻xxxx重思想落实中思想贯穿具体力资源工作中
（六）改变思想观念工作作风努力推进农村信社力资源工作文理文服务笔者认坚持力资源部门思想观念工作作风关重
体现落实力资源工作中必须通广力资源工作者实际行动具体工作实现力资源工作实际种特殊资源进行合理配置提高素质企业激烈市场竞争中生存发展始终充满生机活力重工作已成现代企业先进理手段重组成部分简单员调入调出算算工资整理档案事报表等工作完全样坚持力资源工作停留传统事工作水适应前金融行业变革需农村信社改革发展需力资源工作者需三方面做出进步努力：①指导思想需牢固树立兴社思想进步强化服务意识觉育招引改善结构纳入具体工作树立效益观②工作容制定符合农村信社特点力资源开发规划现实出发需入手着力吸收培养通晓国外金融企业理理金融理具定实践验市场验包括现代力资源理国际金融贸易专业软件开发计算机网络理法律专业会计投资技术市场营销等形成尊重职工爱护容企业文化员工进行机整合做知善知善免职工产生属感信感荣誉感组织怀忠诚感效忠心理职工转化转化技术技术转化效益实现力资源力资转变③制度保障企业目标必需员工目标相契合企业种理制度行准须前提制定非传统理中仅仅员工成理象理者角度员工采强制手段硬性制度等进行约束式理员工助工作团队广泛融入参理通工作流程设计员工工作更富灵活性体现出责感员工提供更职业稳定性员工工作中提供学机会断进步培训员工掌握某种技时更强调员工发展完善规范行严格执行项事政策坚持原秉公办事防止腐败行渎职行粗暴行影响损害干部职工利益
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企业文化强调中心理尊重理解关心发展服务通效激励充分发挥动性积极性创造性限度挖掘潜更实现目标组织目标契合农村信社塑造企业文化新时期力资源工作求农村信社力资源工作样体现文谈点粗浅法
农村信社涵
xx志总书记中央明确提出坚持树立全面协调持续发展观坚持科学发展观质求济社会发展中必须长期坚持指导思想
什？民利益作切工作出发点落脚点断满足方面需求实现全面发展具体说济发展基础断提高民群众物质文化生活健康水尊重保障权包括公民政治济文化权利断提高思想道德素质科学文化素质健康素质创造等发展充分发挥聪明智社会环境
农村信社弱强历五十年发展积淀丰富企业文化新时期更具十分丰富涵中心培养起职工觉献身农村信社事业责意识价值标准道德规范行准广职工接受认造成种部动力机制容包括：业务发展基础断提高农村信社干部职工物质文化生活水健康水基础中心维护干部职工尊
严尊重保护干部职工权益核心断提高干部职工思想道德素质科学文化素质健康素质求创造干部职工等发展充分发挥聪明智工作生活环境保证干部职工数成农村信社发展成果支配者享者目
二农村信社力资源工作必须坚持
思想植根中国优秀传统文化土壤体现马克思义基原理反映时代发展迫切求凸现中国特色社会义发展理念执政理念价值理念应该说仅科学发展观质科学观核心力资源工作灵魂
首先坚持农村信社新时期力资源工作出发点落脚点
相物质资源力资源种宝贵重资源资源资竞争时代已逐步劳动者勤劳素质劳动力素质决定科学技术代世界许国家发展重点目标约集中力资源效利金融领域认识激烈市场竞争首竞争未济生活中谁拥谁拥市场谁拥生存空间否谁会竞争中失市场丧失生存空间
目前农村信社营困难原方面力资源理营机制配套影响农村信社营发展重原机制科学激励机制完善力资源配置潜力挖掘够员工文化素质业务技行业发展差距较改革滞没形成培训体系培训工作缺乏长远规划期安排培训投入少培训力度弱力资源工作重性认识位力资源工作者观念守旧方法落
坚持力资源工作处空白刚起步农村信社尤显重更需现开始坚持理念重视力资源理加快力资源开发步伐农村信社作企业体中心满足需提升素质实现发展终目标样坚持作农村信社新时期力资源工作出发点落脚点应时代潮流时代前进步伐落实项改革措施未竞争中败
次坚持农村信社力资源理工作立足点着眼点
农村信社科学发展观农村信社干部职工作农村信社业务发展原体发展视企业发展质目动力标志发展观念说发展企业发展质目企业发展动力标志核心坚持干部职工企业发展中体位种体位方面求企业运行发展应始终围绕干部职工展开取代物思维方式实现物统方面必须切原建立切基础确立切职工出发切职工利益理念时具切干部职工干部职工推进改革发展力量源泉方法充分表明实质基求尊重理解关心力资源理客观规律法律规章运科学理原方法工作员录培训考核奖惩免工资福利退休辞职流动等项工作进行计划组织指挥协调控制监督活动难出力资源理整活动程围绕进行目谋求事恰配合彼协调通理做事求施终员积极进取团结致充分发挥积极性创造性力资源理工作种特殊性质更需坚持然力资源理会失坐标偏离方难达实现力资源理根目
次坚持农村信社开发资源根点突破点
问题直制约农村信社发展瓶颈究原思想观念陈旧缺乏正确认识衡量标准科学学历职称资历身份作选拔唯条件结果发现者量埋没作发展体作发展根动力发掘潜发挥聪明智创造良条件坚持思想求树立第资源成存群众中观念科学观种观念资源开发提出新求提供新机遇资源开发选拔培养理激励配置规划预测等系列工作总称某种意义讲资源开发工作更选拔引进更培养更恰配置理效激励爱护样说资源开发程实际实现体现程开发资源必须牢牢握根样类脱颖出潜价值充分发挥出营造鼓励干事业支持干成事业帮助干事业工作环境放手切劳动知识技术理资活力竞相迸发真正激发农村信社干部职工改革热忱落实项改革措施增添改革干劲创造改革成果开创农村信社事业发展新局面
三农村信社力资源工作坚持体现
企业文化价值观倡导尊重理解关心发展服务树立落实科学发展观农村信社力资源工作客观需力资源工作服务企业发展局实现新发展谋求新突破求关键企业员工种需求关注满足企业员工相互投资中企业应居导位企业应动针员工需求进行投资样然会员工回报非传统理中企
业期员工做出贡献予相应报酬力资源工作必须思想贯穿始终落实力资源理资源开发全程
（）牢固树立科学观真正干部职工作农村信社发展根动力科学观求必须树立成资源第资源观念坚持观念求力资源工作中注重充分发挥种聪明智开发作企业发展第推动力量促进干部职工全面发展具体做：必须解放思想更新观念努力营造利成长体制机制环境坚持德兼备原品德知识力业绩作衡量标准做拘格选二充分发挥资源开发企业发展中基础性战略性决定性作正确处理资源开发企业发展关系努力资源开发企业发展统筹协调相互促进三注重健康成长充分发挥作切实做抓教育培养引导工作做关心工作
（二）立足解放开发加强农村信社资源力建设强调中心时求提高思想道德素质科学文化素质中央工作会议求坚持力建设作资源开发题资源力建设作培养核心应该说程度体现力需资源开发中方面挖掘发掘潜限度解放开发建设支高素质职工队伍方面加强队伍力建设断提高学力实践力创新力通力培养进步解放开发部分脱颖出前理念指导扎扎实实抓全体干部职工思想教育法制教育理想信念教育金融专业知识教育业务培训努力构建干部职工终身教育体系积极推进学型机关学型信社建设全面提高员工整体素质
（三）公开公公开原断改进完善农村信社选机制创造干部职工等发展充分发挥聪明智工作环境果干部职工享受权利赢机会等尊重保护职工保障职工权利会成句空话建立套科学合理激励机制客观公正评价员工价值创造力充分调动全员参企业活动积极性创造性建立公开公公开选机制农村信社力资源工作重务努力方方面农村信社实际出发走农村信社特色力资源道路建立竞争机制选真正做干部职工进出者者庸者扩民加强监督重点断做公开选拔领导干部规范竞争岗工作建立备干部库优化调整备领导班子积蓄德兼备理保证理员连续性科学性业务发展连续性奠定组织基础时通备干部考试激发员工学增强员工积极源动力建立政绩优劣效益高低功评价标准推行聘制岗位理制度重点断推进深化事制度改革力争科学设岗竞争岗完善考核加强理等方面突破农村信社生存发展注入生机活力
（四）实现尊重知识尊重尊重劳动尊重创造根目进步探索完善农村信社激励保障机制农村信社面严重危机知识需尊重劳动创造需激励干部职工生活宿需保障农村信社基求具体体现建立完善激励保障机制求结合农村信社改革探索完善分配激励机制断完善劳分配体种分配方式存分配制度尤针类特点建立健全社会义市场济体制相适应工作业绩紧密联系鼓励创新创造分配制度激励机制克服干干少样干干坏样状况二加强员交流工作促进员合理流动做专业口促爱专长充分发挥优秀根处阶段力资源部门设计优秀发展维度优秀选拔中高层职位
单位岗位锻炼发展克服呆滞干部方式积极创造条件员工提供施展华实现价值机会场三建立规范效奖励制度充分调动积极性创造性四采取种形式积极配合协调关部门快建立健全社会保障体系消广职工顾忧限度保护切身利益住房公积金养老保险金医疗保险失业保险等
（五）正确处理改革发展稳定关系稳妥实施农村信社力资源制度改革力资源工作涉面广政策性强项改革关系干部职工切身利益次政策出台高度关注着改革断深入维护稳定素更加重更加繁重实践证明果正确处理改革发展稳定关系盲目推进改革者切实际实施改革会击影响广职工利益会产生形成稳定素终会影响挫伤广职工工作热情创业精神工效挂钩工资考核退休退养标准房屋货币化员进出等问题求项次力资源制度改革做改革力度发展速度职工承受程度统起减少震动贯彻xx届四中全会提出断提高构建社会义谐社会力具体体现求充分保护职工利益限度消稳定素
稳妥推进改革时严格执行政策法规切实维护保护广职工利益包括落实职工休假制度落实退休员遇兑现职工奖励政策解决夫妻分居困难等问题关心老职工慰问困难职工回访处罚职工真正体现权民情民系利民谋贯彻xxxx重思想落实中思想贯穿具体力资源工作中
（六）改变思想观念工作作风努力推进农村信社力资源工作文理文服务笔者认坚持力资源部门思想观念工作作风关重
体现落实力资源工作中必须通广力资源工作者实际行动具体工作实现力资源工作实际种特殊资源进行合理配置提高素质企业激烈市场竞争中生存发展始终充满生机活力重工作已成现代企业先进理手段重组成部分简单员调入调出算算工资整理档案事报表等工作完全样坚持力资源工作停留传统事工作水适应前金融行业变革需农村信社改革发展需力资源工作者需三方面做出进步努力：①指导思想需牢固树立兴社思想进步强化服务意识觉育招引改善结构纳入具体工作树立效益观②工作容制定符合农村信社特点力资源开发规划现实出发需入手着力吸收培养通晓国外金融企业理理金融理具定实践验市场验包括现代力资源理国际金融贸易专业软件开发计算机网络理法律专业会计投资技术市场营销等形成尊重职工爱护容企业文化员工进行机整合做知善知善免职工产生属感信感荣誉感组织怀忠诚感效忠心理职工转化转化技术技术转化效益实现力资源力资转变③制度保障企业目标必需员工目标相契合企业种理制度行准须前提制定非传统理中仅仅员工成理象理者角度员工采强制手段硬性制度等进行约束式理员工助工作团队广泛融入参理通工作流程设计员工工作更富灵活性体现出责感员工提供更职业稳定性员工工作中提供学机会断进步培训员工掌握某种技时更强调员工发展完善规范行严格执行项事政策坚持原秉公办事防止腐败行渎职行粗暴行影响损害干部职工利益
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