大学生职业规划

学生职业规划
　　第阶段   厚积
　　毕业第份工作量公司工作选择标准首先发展机会起薪域等素排希企业提供轮岗机会果实部解决轮岗问题话考虑通跳槽达轮岗目
　　岗位工作学更深刻体会理解公司运作流程解岗位职部门问题运转方式
　　阶段非常重面阶段基础铺垫惜跳槽部门工作原
　　第二阶段   奋斗
　　基层轮岗熟悉公司运作流程理制度力理层发展目标高层领导然层次越高越职称说少参公司战略决策等级  
　　说少走参公司重决策程度层次整体握企业阶段做充分准备二阶段铺垫提高第三阶段成功率必须层次断然会轻易满足放弃
　　第三阶段   创业
　　决定开始第三阶段时候应该企业整体运作理等相认识验时年积累脉验开始创业时候创业做铺垫应该相较握
　　创业阶段目标公司做步入稳定高速发展阶段（时中国金融法律法规市场否规范成熟决定否申请市）企业（股份）委托理觉企业制度完善文化风气成型进入稳定发展阶段理难度会降低（万事开头难嘛）委托接班（培养接班理者做工作着吧）接班没太失误定时关注应会问题
　　第四阶段    挑战
　　第三阶段完成话想天头老百姓走步已点传奇甚奇迹味道乐观估计估计没少年活应该业名愁吃穿玩点高风险东西
　　时候话开始生规划终极目标进发
　　职业理（表述准确职业ceo？）专门营善企业令起死回生者直接收购濒破产企业改造
　　……工作直脑混乱止作罢
　　记 
　　套规划少年够走步算奇迹保守估计走第二步：轮岗混高层果握太排放弃创业梦……
　　现天切皆活久知道市场什样说职业发展否会利充满变数规划做远步步走算会走完会没路享受程样生歹总会没目标生活没重心生没目标茫然堕落暴弃次够想尝试第二次
　　附 
　　行性分析：  觉方面力中数字交道算弱项交道反倒较耐心然喜欢说话空话点系统性理倒讨厌然喜欢搞技术佩服搞技术技术倒十分抵触学致解算困难然挺缺乏毅力制力真决定长时间追求目标倒乐中
　　第阶段做技术员文职类开始觉销售市场资等职部门员工开始作职业规划发展开端合适范围找工作应太难尤销售（o(s□t)o）发展努力成绩
　　第二阶段轮岗铺垫学应该会更快理联系实践应该容易第三阶段第阶段基层握第二阶段企业整体运作战略高度认识前两阶段积累握时机争取次成功阶段型企业运作相解亲手发展企业企业发展中阶段会遇种问题应该解少耳
闻时企业理应该种境界较高角度寻找问题解决问题
　　然预见阶段会相困难年轻然没背景时间会资喜欢路走怕痛快乐怕累会充实
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