考察报告：欧盟三国公务员培训学习考察报告

考察报告：欧盟三国公务员培训学考察报告
　　根中欧公理项目子项目四计划安排200*年5月14日28日国家行政学院培训部谷昀团长中国国家行政学院培训考察团行11(包括海南重庆青海连行政学院领导理员)赴欧洲芬兰荷兰意利进行学考察考察团应邀走访三国公务员培训机构参加培训课程学三国行交流公务员培训情况验通考察学考察团解欧盟国家公务员培训方面基情况学三国公务员培训验较圆满达预期考察学目
　　芬兰公理学院基情况
　　芬兰公理学院组织形式运作特点
　　芬兰国位欧洲北部面积338145方千米口520万芬兰政府机构中央政府(包括30部委中介组织)5省级行政机构444方治政府组成公务员总数576万(包括中介组织工作员教师医生市政员司机等)中中央12万方政府426万全国实行高税收高福利政策教育医疗全部免费芬兰公理学院财政部负责理(财政部负责预算决算负责政府机关编制)国家级公务员培训咨询济战略发展服务公司唯中央公务员培训机构英文简称haus全院全职教师65中50具培训师资格培训师具备独立组织承担培训项目力兼职教师300名
　　haus成立1971年时名国家培训中心1987年改制行政发展中介组织开始实行市场化市场化培训份量逐年增加中央财政支持逐年减少80年代末完全市场化1995年次改制芬兰公理学院xx年次改制公理学院限公司产权国家控股60赫尔辛基咨询集团限公司控股40
　　haus设立董事会董事会负责理董事会席学院高领导财政部名高级顾问担董事会成员财政部统命董事会设理名负责学院日常工作设执行团队勤理部咨询培训部国际项目培训部(三部设名)咨询培训部负责中央政府方政府医疗卫生等部门公务员培训国际项目培训部负责领导者行政法行政理服务国际项目培训
　　财政部年haus达定创收指标培训实行项目制项目组名培训理者名助手组成全院20项目组项目组员基固定项目组实行定额定理定额指年完成定创收务定项目组负责某领域某部门培训工作
　　年haus懈努力逐渐发展成芬兰培训高素质公务员政府决策提供咨询服务重基芬兰享较高声誉haus欢迎级公务员愿haus培训总力图培训方法适合培训课程增强公务员创新意识责意识行政力提升芬兰政府欧盟政府机构服务力
　　haus实行完全市场化培训服务象例划分致中央政府65方政府15国际项目15组织公司合作者5服务项目划分咨询公行政理培训30外培训50国际项目155xx年培训班次总计200参训学员8000咨询日总计1500天次流转额830万欧元税前利润60万欧元
　　(二)haus组织公务员培训教学组织环节
　　1培训需求分析培训需求包括国家组织公务员群体等四层次需求首先满
足国家需求考虑国家解决什问题次解组织需求根国家发展战略组织部进行改革需做什专题培训然考虑公务员群体需求
　　培训需求信息源五方面政府部门改革动二国家新立法三组织部变化四通面谈形式收集培训需求信息五通发放问卷调查征求意见表方式分析统计培训需求信息
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