交通局助理调研员2009年度述职报告


    交通局助理调研员2009年度述职报告
    年市委市政府市局委正确领导志力支持够觉坚持三代表重思想统领工作局委工作部署断加强学努力工作思想工作作风等方面定进步较完成项务现具体情况汇报:
    加强理学努力保持先进性断提高法行政意识法行政力
    年完成局统安排政治学基础结合分工作实际断加强政治理相关业务知识学
    政治学方面着重学胡锦涛总书记七十讲话唐山讲话重容深刻领会实质深意认真做读书笔记时总结心体会胡锦涛总书记重讲话高屋建瓴统揽全局涵丰富思想深刻加强中国产执政力建设先进性建设行动纲领中国产领导民全面推进中国特色社会义事业强思想武器通学进步明确认识坚定信心三代表重思想新认识高度工作中努力结合理觉性实践动性力争理实践达新高度努力巩固扩先进性教育活动成果进步增强观念员意识宗旨意识法行政意识群众观念进步提高工作效率法理水
    业务知识方面结合分工作学交通企业理国资产理交通法律法规等相关知识结合行政审批改革行政权力公开透明运行工作深入学行政许法行政处罚法交通专业法律法规交通行政权力取权力行权力相应责等更具体更准确认识时深切体会法行政解决问题化解矛盾效手段复杂问题简单化良方规范执法行提高工作效率佳途径结合局属企业改制企业整体出售工作重点学国资产处置相关民事刑事法律知识知识储备正确指导企业改制出售职工安置等工作发挥重作效避免发生偏差济损失
    二注重开拓创新圆满完成项工作务
    ()围绕法行政求规范执法工作功夫
    认真梳理执法重新界定行政权力根新颁布实施法律法规中央省市关推进法行政工作求结合局交通行政执法责制修改工作认真法律法规规定现行行政权力进行清理重新界定行政权力项276项清理结果已报省厅审核清理界定权力时权责权受监督侵权须赔偿原补充完善交通行政执法责制重新执法岗位权力责进行细化权力行责追究具操作性位执法员感权力产生优越感更责促觉增强法行政意识动提高法律素质执法水
    二组织专题调研规范综合执法工作进步规范综合执法工作局委研究决定充分调研证基础规范综合执法工作5月份组织关单位员昌黎县青龙县海港区交通局开展综合执法探索情况进行专题调研督导针调研发现问题
    7月4日印发关规范交通综合执法工作通知(秦交〔2006〕124号)综合执法工作提出具体求首先求关单位法成立综合执法机构改变头执法状况组建相独立集中统行政执法机构严格控制执法机构膨胀势头严禁重复理次求理理体制综合执法机构成立前应协调市局属执法处解决口指导员编制执法监督车辆头费等问题避免综合执法造成口理空白混乱第三执法员必须符合关资格求坚决清退时员调员未规定取执法资格市局统编号配发关执法证件执法标识岗执法执法行律效法追究该部门直接负责员直接责员法律责第四交通综合执法探索提供物质保障综合执法机构必须严格执行行政处罚法规定罚缴分离收支两条线制度需费律财政予保障收费罚没收入全部缴财政作费源述求单位进行整改青龙局已解散综合执法队妥善安置员昌黎海港区局整改工作正进行
    三加强执法督导规范执法行全面掌握执法门类线执法情况时发现解决执法工作中存问题委会研究决定抽调专组成执法督导组59月带队全市基层执法情况进行全面明察暗访查执法体否合法二查执法文书制作执法程文章2页前第1页 [1] [2] 页
    交通局助理调研员2006年度述职报告

    序合法性三查执法监督车辆配备情况针检查中发现问题检查组单位交换意见全系统进行通报限定整改标准整改时限针检查中发现处罚许文书规范问题结合省市政府案卷评分标准重新统执法门类行政处罚许文书制作求执法员会正确适填写准确盖章法告知确保执法程序合法文书制作严肃性次检查级执法部门产生较影响谋划2007年工作思路确定工作重点彻底解决执法工作中消极敷衍疲应付等问题奠定基础
    四认真总结验扎实启动五五普法工作2005年89月份局利通省市政府普法验收受致评年初省政府命名全省四五普法先进单位全市四五普法工作总结表彰会做典型发言2006年五五普法启动伊始总结四五普法工作时积极谋划五五普法工作年初局法制工作机构协局事部门制定年度职工教育培训计划法制培训列重点容5月份组织全市通行费收费员年度岗资格考试结合考试中反映出问题6月份分两期组织全市通行费收费员培训班11月组织两期全市运系统外业稽查员培训班12月3日市委市政府统部署组织专参加法制宣传日活动12月22日组织全系统副科干部参加全市2006年度干部法律知识考试领导重视组织周密受市领导评
    (二)坚持原稳步推进企业改制工作
    广泛调研适时组织召开企业改制工作会议时研究分析企业改制现状制定工作措施推
    进企业改制工作程中广泛走访深入调研改制现状时组织召开改制工作会议研究分析企业改制方案积极关市直单位沟通协调制定工作措施进步推进企业改制工作健康利前发展企业效益幅提升企业规模进步壮企业长足发展截12月底完成改制企业8安置费发放足额位职工福利幅增长企业改制体制机制新型劳动关系益处企业营发展中充分体现
    二化解矛盾时解决企业改制工作中遗留问题企业改制面诸遗留问题解决特拖欠职工种费困难职工提出合情理合政策规定问题超出政策规定问题时化解方矛盾解决企业改制中遗留问题成工作重点年接职工访累计28批次97次访8次接群众26次通耐心细致思想工作结合协调企业解决实际问题时发现访苗头化解矛盾交通企业稳定发展社会安定谐做出贡献
    三努力做已改制企业监督理工作改制等撒手改制时落实监督理制度企业进行效监非常必改制否成功职工否妥善安置改制考核唯指标职工三险项遇否够时足额发放企业改制部门监首务年着力解决职工实际问题原做量协调工作截止年底完成改制企业年安置费时发放率达100时时解合职工缴纳双金受企业职工广泛赞誉
    (三)狠抓窗口建设确保文明服务树立良交通形象
    强化创新意识提高理水定期检查督促首先抓员素质工夫引入企业化质量理模式思想引导格塑造提高员工素质方面窗口员做学立德学增智学长思想深处受触动提高理水鼓励先进鞭策进提出掉队口号先进带动进坚持典型示范引导确保家进步志高效高质热情车业户服务
    二突出制度保障提高行政效建立健全首问责制站式服务制等项制度工作中严格落实制度制度理规章约束全年四季度均中心委会评优质服务窗口年终总评进厅六十单位中高票选评十红旗窗口交通窗口评全市交通系统三文明先进集体局团委推荐参加第二届秦皇岛市青团工作创新奖评选局工会推荐参加秦皇岛市总工会组织建功立业职工明星创建活动先进集体评选活动动年受理行政审批件1570件办结率达100受广户高度赞扬局行风建设做出突出贡献
     
     
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