第篇:师德考核总结
阳坝学
2014年度师德考核工作总结
提高校教师职业道德水铸造支忠诚教育事业热爱学生悉心育民满意教师队伍根级教育部门文件精神着公公正公开原结合学校具体实情周密细致工作圆满完成年度师德考核务现总结:
宣传学工作
做考核工作深入心考核容考核方法皆知组织全体教师认真学汶县中学师德考核关文件考核表基求明确考核时间步骤求教师工作表现深刻剖析
二成立师德考核领导组
组长:张茂民
成员:尹燕伟王振卫姜明会郭玉华姜明友徐娟娟
三组织考核
1学生评价班发10张评价表求学生课教师逐条作出评价高年级学生独立完成教师评价准许低年级学生表格带回家监护完成收集整理作考核参考资料
2教师互评师德理机构考核工作评分位教师办公室全体教师进行评分求做严肃认真客观公正击报复学校师德理机构考核工作评分时进行时收集评分表
期交表作弃权处理样教师间评分相保密免出现情分教师间互相猜疑影响团结现象
四统计成绩公布考核结果
1教师互评分师德理机构评分学生家长评价表等录入电脑算出参评数均分工作组评分累计相加
2全体教职工参加次师德考核考核优秀等级11合格25合格0
3统计出成绩师德考核组考核结果张榜公示广泛征求意见
通次教师职业道德考核评价加强师德建设力度提高教师整体职业道德水
阳坝学
2014年12月15日
第二篇:2014师德考核总结
2014师德考核总结
根教育局指示校教师职业道德考核工作常抓懈时求时规范四活动中教师查纠开展批评批评查找工作中违背师德求点滴提高师德意识职业道德水提高日校教师职业道德进行年度考核现考核情况总结:
建立考核领导组校长组长副校长副组长二名教师组员考核领导组具体组织考核工作
二 考核步骤形式
1办公室单位分成组(六办公室分六组)办公室负责教师组长首先进行评然进行互评组交评互评两分数单
2 考核组组织学生教师分考核组根教师常表现教师分
3教师分数4分数相加4作年度考核结果
三 整考核程公公正教师心情舒畅优秀率100
歧口中学
20141224
第三篇:中心学师德考核总结
中心学教师职业道德考核工作总结
提高校教师职业道德水铸造支忠诚教育事业热爱学生悉心育民满意教师队伍根级教育部门文件精神着公公正公开原结合学校具体实情周密细致工作2014年6月28日圆满完成年度师德考核务现总结:
宣传学工作
组织教师学中牟县教育体育局关组织开展2014—2014学年中学幼园教师职业道德考核工作通知求教师工作表现深刻剖析做考核工作深入心考核容考核方法皆知组织教师认真学关考核文件宣传考核目明确考核时间步骤
二成立师德考核领导组
中心学师德考核工作领导组
组 长:冉允宝
成 员:黄培哲弓少勇韩作信孟芒马学礼
李敏(家长)韩会(家长)朱慧霞(家长)
三组织考核
1制作师德评价表回收箱放置考核现场醒目位置学生家长等持表直接投入票箱班发20张学生评价表20张家长求学生家长课教师逐条作出评价高年级学生独立完成教师评价准许低年级学生监护完成收
集整理作考核资料
2 聘请三位家长代表作师德考核工作监督员郑州市教育局关印发郑州市中初等学校幼园教师职业道德考核办法通知〔2014〕112号文件精神传达位家长监督员求家长监督员全程通知精神学校年度师德考核工作进行监督填写2014—2014学年中牟县学校教师职业道德考核家长监督员意见卡(意见卡密封骑缝处须监督员签名)密封交校方
3教师互评师德理机构考核工作评分位教师办公室全体教师进行评分求做严肃认真客观公正击报复学校师德理机构考核工作评分时进行时收集评分表期交表作弃权处理样教师间评分相保密免出现情分教师间互相猜疑影响团结现象
四统计成绩
1教师互评分师德理机构评分学生家长评价表等录入电脑算出参评数均分工作组评分累计相加
2位教师四项评分相加
3通组织互评学校项考核年教师出勤理学题教育教学常规等方面资料进行类统计量化产生年师德考核结果:次师德考核教职工13考核优秀等次 5良等次6合格等次2
五效果
通教师职业道德考核评价加强师德建设力度提高教
师整体职业道德水学校重视师德师风建设教师师德考核分数教师队伍整体风貌积极进取精神强外年教师队伍政治思想素质师德师风水提高快涌现出许动事迹
总通狠抓师德师风建设工作师德评价作师德建设重组成部分做制度完善加强程理发现问题时处理保证师德建设成效工作中断总结验进步提高
雁鸣湖中心学2014年6月28日
第四篇:师德考核总结
杨官寨学2014——2014学年度师德考核总结
具良师德教师保证教师拥良师德犹机器装台优秀燃机工作时释放足够量教育教学工作做做实进行师德建设加强师德考核必
健全组织制定方案
根级文件精神校实际保证考核工作合理性效性学校成立校长组长工会组长副组长中层干部成员四考核领导组全体教师记名投票选出五名教师代表工会组长组成九考核工作组研究制定考核方案负责组织实施考核工作
二宣传学工作
组织教师学中学教师职业道德中学教师职业道德基求工作表现深刻剖析工作实事求评价做考核工作深入心考核容考核方法皆知组织教师认真学关考核文件宣传考核目明确考核时间步骤
三组织考核
全体教师分成行政教师两组进行考核
1学生评价位课教师发三张问卷调查表课教师分发学成绩家庭背景学生求学生课教师逐条作出评价高年级学生独立完成教师评价准许低年级学生表格带回家监护完成收集整理作考核参考资料
2教师评手份评价表分八方面进行考核首先组织教师认真学表中容逐条进行实事求进行评价分收集整理作考核参考资料
2教师互评考核领导组考核工作组评分评基础位教师全体职岗教师进行评分求做严肃认真客观公正击报复教师互评考核领导组考核工作组评分时进行分箱投递时收集评分表期交表作弃权处理样教师间评分相保密免出现情分教师间互相猜疑影响团结现象
四统计成绩
1教师互评分工作组评分领导组评分录入电脑求掉干高分低分算出参评数均分作群众评分工作组领导组评分
2位教师三项评分相加该教师师德考核成绩
五评优评先
考核成绩高低排列取总数25作优秀等次候选参学生评价终取8作次师德考核优秀者总分高者选师德先进
六总结报
填写统计表撰写考核工作结
杨官寨学教育工会
二0 三年六月
杨官寨学2014——2014学年度
师德考核总结
杨官寨学 2014年6月
第五篇:教师师德考核总结
靖安中心学
2014年度教师师德考核总结
靖安中心学20142014学年度师德考核工作教育局靖安中心校领导关怀着公公正公开原结合学校具体实情周密细致工作2014年12月21日圆满完成年度师德考核务现工作总结:
组织宣传
根级指示校召开行政会议结合文件精神成立师德考核领导组组长:洪鹤菊副组长:张秀静 庞海玉成员:钱忠蕾李建明王贵生扬王丽荣许秀芳成立师德考核工作组9组成通民选举产生
召开全体教师会议认真学级指示精神进行广泛宣传广教职工理解级指示精神深入领会师德考核重意义
二具体操作
扎扎实实搞20142014学年度师德考核工作确保考核公公正公开具体操作做条紊
1召开师德考核领导组会议师德考核工作进行部署结合校具体实情讨确定系列考核细求
2领导组成员学校学生进行问卷调查教师评教师互评等工作
3完成学生问卷调查教师评教师互评等工作
4师德考核领导组结合问卷调查教师评教师互评学校项关制度全体教师进行逐量化汇总确定合格合格优秀
三张榜公布
增强次师德考核透明度着公公正公开原教师评情况混合队教师考核情况结果张榜公布接受广教师监督
总度师德考核工作越越受广教师关注学校加强理力度建立健全项规章制度校师德建设新台阶
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教师师德考核总结
安中学师德考核总结
20142014学年度第学期师德考核总结
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