汇源饮料食品限公司备件保员实总结报告
实点：北京汇源饮料食品限公司――咸阳汇源
实日期：2007年12月27日——2008年6月25日
指导老师：
实容：咸阳汇源担备件保员
工作职责：1负责设备备品备件分类整理标识明确
2严格领规定予办理备品备件出库手续
3入库程序办理相关备品备件入库手续保证数量准确
4时处理帐务保证帐物相符做备品备件领记录掌握安全库存时设备汇报
5做仓库安全卫生工作
6做设备资料整理档确保资料完整齐全规定做资料阅工作
7做日单入账工作做帐物相符
8配合财务做月度盘点工作
9时报送请购单请购情况进行踪负责通备件劳保品领取发放
10完成级领导安排项时性工作
公司简介：
北京汇源饮料食品集团限公司1992年成立营果蔬饮料型现代化集团公司公司成立全国创建20分公司链结60优质优势果蔬茶奶等原料基建立基遍布全国营销服务网络构建庞农业产业化营体系
汇源集团引进100套世界先进果蔬加工饮料灌装等设备拥PET利乐康美菌冷灌装生产线60条中14条世界先进PET菌冷灌装生产线水果原浆加工冷破碎浓缩果汁加工超微滤饮料生产菌冷灌装等项技术处世界领先位健全实施ISO9001HACCP体系通两体系认证安全饮品认证汇源商标中国驰名商标汇源果汁中国饮料市场产品质量户满意第品牌汇源果汁饮料中国名牌产品汇源菌冷灌装饮料荣获绿色产品奖汇源果汁果汁饮料蔬菜汁蔬菜汁饮料荣获产品质量国家免检资格
北京汇源食品饮料集团31家生产工厂咸阳汇源西北五省生产工厂北京汇源饮料食品集团限公司全资子公司注册资金8000万元引进世界先进PET菌冷灌装生产线灌装橙桃苹果草莓葡萄菠萝等果汁饮料PET菌冷灌装生产线实行高温瞬时灭菌菌环境灌装实施HACCP理控制体系限度保留产品营养成分口味保证产品质量零缺陷
汇源发展历程：
汇源果汁集团贸易起家第桶金浓缩苹果汁时（1992年前）吨浓缩苹果汁出口价格1800——2000美圆成200美圆仅浓缩汁项汇源（确切说朱新礼总裁）完成企业原始资积累进企业浓缩苹果汁规模降价企
业纷纷落马折戟沉沙时（1994年）汇源已原料加工度健康果汁生产销售朱新礼总裁良信誉保证格魅力世界知名企业信（包括德国康美公司瑞典利乐公司）贸易补偿形式引进国际高水流水线开始北京周边区销售汇源品牌果汁产品直96年采销商员工卖粗放型营模式没专职销售部门
汇源果汁发展正赶国家民营企业力扶持阶段加物质生活更高求职业士白领量出现健康饮料市场迅速膨胀等原汇源果汁没竞争手前提走艰辛甜蜜汇源集团1996年开始开始组建销售公司贸易补偿形式引进世界流水线扩生产北京河南山东山西江西四川等省市建立工厂截止现已拥30家工厂200销售分支机构累积销售收入60亿元愧果汁王国
实心：
言实算生旅程部分城乡结合部样边农村边缘见城市点繁荣城市边缘见农村许破落般没深入研究明白找家单位实生历深入农村城市发现城乡结合部表象城市城市龌龊农村农村山清水秀
想想99年开始学生已天骄子届更胜届扩招校学生数目提升惊水科生找工作难更况专生实单位工作真迷茫……
时进咸阳汇源种巧合学校招聘会胆力资源部王理（进汇源知）进行交流咸阳汇源应该说运气错学校学进车间天三班倒车间生产果汁进仓储部做名保员长白班学羡慕已咸阳汇源事纳闷已
进仓储部汇源事说保员工作轻松女孩子理绝会夜班老亓（仓储部理）……刚刚出学校会适应工作氛围力汇源样集团济济？等等系列问题伴着进仓储部成品库
2007年12月25日正式进入仓储部先成品库资料干什先解规章制度准备10天时间解仓储部三天成品库三天原料库三天五金库天学系统样开始第天工作文件整整两天着忙忙碌碌文件心里实意成品统计嘟囔理老文件烦做事快成品保员学发货成品保员说什学知道成品压压计算器发货行先认识产品成品统计帮吧发货批次录入ERP系统总录入ERP系统成品统计重新修改录入两件事中发现犯错误没耐心公司挑选基点公司里尤新进员工学会听话做聪明
五金库备件保员辞职成品库呆三天直接五金库准备接备件保员位置
进五金库正赶年度换会计账做天结转账紧接着发生清查公司单工作仓储部重点清查象（五金库原料库采购员开验收单）清查天承受住样压力厂里公卫生间母亲电话哭闹声音太全厂里员工知件事厂里高层领导专门部负责开会理事级做出书面检讨说该忽视新员工生产部门理班长开会老员工欺负新员工……件事想放弃汇源工作承受样刚出学校见种场面苦恼厂里高层领导（厂长助理理）找谈心估计已没篇实报告
汇源食品饮料限公司运理理5S理（5S理整理（SEIRI）整顿（SEITON）清扫（SEISO）清洁（SETKETSU）素养（SHITSUKE）五项目规范现场现物营造目然工作环境培养员工良工作惯终目提升品质养成良工作惯）现安全关键方面尤生产工厂安全更重汇源5S理基础加安全理理6S汇源实行半封闭式军事化理新进场员工进行三天培训两天企业文化产品介绍生产工艺天军训员工佩戴胸卡厂里必须佩戴走路走斑马线……
周星期星期五员参加晨点晨点中领导会高层领导会议传达员工学汇源企业文化时解决存问题晨点更助员工减少班迟现象
汇源理原五定四专（五定：定项目定员定目标}方案范文库整理^定计划定措施四专：专心专注专业专家）
咸阳汇源标示牌告诫着身汇源员工应义务惯出会惯惯出失败找理成功找办法天工作努力明天努力找工作种种出汇源企业文化汇聚五洲英源通四海财富
企业宗旨：服务三农营养众利国利民奉献社会愈愈核心理念：：员工顾客企业员工员工企业家
营理念：奉献营养健康时尚产品满足消费者物质文化需求生理心理需求服务体验消费体验需求
观：唯学历资历历力绩效
育观：培养提拔手出帅
绩效观：企业绩效立足社会员工绩效立足企业
激励观：激励企业永恒发动机
创新观：创新企业生命力源泉
科技观：科技企业飞舟腾飞运载火箭
质量观：保证质量珍爱生命质量目标：质量零缺陷安全零事
品牌观：品牌做成火车头产品拉终点站
营销观：普降甘霖渗透
服务观：顾客成汇源永远恋
理观：理实质处理际关系核心调动积极性
汇源统ERP系统认汇源ERP系统金蝶公司汇源登录ERP系统统计财务身备件保员必须会系统时担五金统计职刚开始应聘岗位（库）需求会财务ERP想着学校ERP系统会差谁知简直天壤相差甚部门进类说备件类车间领备件……成品库车间生产入库子库存转移……刚进咸阳汇源着生产车间突然发现实ERP沙盘场景：车间里两条全动生产线两条半动生产线全动生产线条生产水条生产果汁（500ML15L）半动生产线生产康美包装25LPET灌装果汁
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
实点：北京汇源饮料食品限公司――咸阳汇源
实日期：2007年12月27日——2008年6月25日
指导老师：
实容：咸阳汇源担备件保员
工作职责：1负责设备备品备件分类整理标识明确
2严格领规定予办理备品备件出库手续
3入库程序办理相关备品备件入库手续保证数量准确
4时处理帐务保证帐物相符做备品备件领记录掌握安全库存时设备汇报
5做仓库安全卫生工作
6做设备资料整理档确保资料完整齐全规定做资料阅工作
7做日单入账工作做帐物相符
8配合财务做月度盘点工作
9时报送请购单请购情况进行踪负责通备件劳保品领取发放
10完成级领导安排项时性工作
公司简介：
北京汇源饮料食品集团限公司1992年成立营果蔬饮料型现代化集团公司公司成立全国创建20分公司链结60优质优势果蔬茶奶等原料基建立基遍布全国营销服务网络构建庞农业产业化营体系
汇源集团引进100套世界先进果蔬加工饮料灌装等设备拥PET利乐康美菌冷灌装生产线60条中14条世界先进PET菌冷灌装生产线水果原浆加工冷破碎浓缩果汁加工超微滤饮料生产菌冷灌装等项技术处世界领先位健全实施ISO9001HACCP体系通两体系认证安全饮品认证汇源商标中国驰名商标汇源果汁中国饮料市场产品质量户满意第品牌汇源果汁饮料中国名牌产品汇源菌冷灌装饮料荣获绿色产品奖汇源果汁果汁饮料蔬菜汁蔬菜汁饮料荣获产品质量国家免检资格
北京汇源食品饮料集团31家生产工厂咸阳汇源西北五省生产工厂北京汇源饮料食品集团限公司全资子公司注册资金8000万元引进世界先进PET菌冷灌装生产线灌装橙桃苹果草莓葡萄菠萝等果汁饮料PET菌冷灌装生产线实行高温瞬时灭菌菌环境灌装实施HACCP理控制体系限度保留产品营养成分口味保证产品质量零缺陷
汇源发展历程：
汇源果汁集团贸易起家第桶金浓缩苹果汁时（1992年前）吨浓缩苹果汁出口价格1800——2000美圆成200美圆仅浓缩汁项汇源（确切说朱新礼总裁）完成企业原始资积累进企业浓缩苹果汁规模降价企
业纷纷落马折戟沉沙时（1994年）汇源已原料加工度健康果汁生产销售朱新礼总裁良信誉保证格魅力世界知名企业信（包括德国康美公司瑞典利乐公司）贸易补偿形式引进国际高水流水线开始北京周边区销售汇源品牌果汁产品直96年采销商员工卖粗放型营模式没专职销售部门
汇源果汁发展正赶国家民营企业力扶持阶段加物质生活更高求职业士白领量出现健康饮料市场迅速膨胀等原汇源果汁没竞争手前提走艰辛甜蜜汇源集团1996年开始开始组建销售公司贸易补偿形式引进世界流水线扩生产北京河南山东山西江西四川等省市建立工厂截止现已拥30家工厂200销售分支机构累积销售收入60亿元愧果汁王国
实心：
言实算生旅程部分城乡结合部样边农村边缘见城市点繁荣城市边缘见农村许破落般没深入研究明白找家单位实生历深入农村城市发现城乡结合部表象城市城市龌龊农村农村山清水秀
想想99年开始学生已天骄子届更胜届扩招校学生数目提升惊水科生找工作难更况专生实单位工作真迷茫……
时进咸阳汇源种巧合学校招聘会胆力资源部王理（进汇源知）进行交流咸阳汇源应该说运气错学校学进车间天三班倒车间生产果汁进仓储部做名保员长白班学羡慕已咸阳汇源事纳闷已
进仓储部汇源事说保员工作轻松女孩子理绝会夜班老亓（仓储部理）……刚刚出学校会适应工作氛围力汇源样集团济济？等等系列问题伴着进仓储部成品库
2007年12月25日正式进入仓储部先成品库资料干什先解规章制度准备10天时间解仓储部三天成品库三天原料库三天五金库天学系统样开始第天工作文件整整两天着忙忙碌碌文件心里实意成品统计嘟囔理老文件烦做事快成品保员学发货成品保员说什学知道成品压压计算器发货行先认识产品成品统计帮吧发货批次录入ERP系统总录入ERP系统成品统计重新修改录入两件事中发现犯错误没耐心公司挑选基点公司里尤新进员工学会听话做聪明
五金库备件保员辞职成品库呆三天直接五金库准备接备件保员位置
进五金库正赶年度换会计账做天结转账紧接着发生清查公司单工作仓储部重点清查象（五金库原料库采购员开验收单）清查天承受住样压力厂里公卫生间母亲电话哭闹声音太全厂里员工知件事厂里高层领导专门部负责开会理事级做出书面检讨说该忽视新员工生产部门理班长开会老员工欺负新员工……件事想放弃汇源工作承受样刚出学校见种场面苦恼厂里高层领导（厂长助理理）找谈心估计已没篇实报告
汇源食品饮料限公司运理理5S理（5S理整理（SEIRI）整顿（SEITON）清扫（SEISO）清洁（SETKETSU）素养（SHITSUKE）五项目规范现场现物营造目然工作环境培养员工良工作惯终目提升品质养成良工作惯）现安全关键方面尤生产工厂安全更重汇源5S理基础加安全理理6S汇源实行半封闭式军事化理新进场员工进行三天培训两天企业文化产品介绍生产工艺天军训员工佩戴胸卡厂里必须佩戴走路走斑马线……
周星期星期五员参加晨点晨点中领导会高层领导会议传达员工学汇源企业文化时解决存问题晨点更助员工减少班迟现象
汇源理原五定四专（五定：定项目定员定目标}方案范文库整理^定计划定措施四专：专心专注专业专家）
咸阳汇源标示牌告诫着身汇源员工应义务惯出会惯惯出失败找理成功找办法天工作努力明天努力找工作种种出汇源企业文化汇聚五洲英源通四海财富
企业宗旨：服务三农营养众利国利民奉献社会愈愈核心理念：：员工顾客企业员工员工企业家
营理念：奉献营养健康时尚产品满足消费者物质文化需求生理心理需求服务体验消费体验需求
观：唯学历资历历力绩效
育观：培养提拔手出帅
绩效观：企业绩效立足社会员工绩效立足企业
激励观：激励企业永恒发动机
创新观：创新企业生命力源泉
科技观：科技企业飞舟腾飞运载火箭
质量观：保证质量珍爱生命质量目标：质量零缺陷安全零事
品牌观：品牌做成火车头产品拉终点站
营销观：普降甘霖渗透
服务观：顾客成汇源永远恋
理观：理实质处理际关系核心调动积极性
汇源统ERP系统认汇源ERP系统金蝶公司汇源登录ERP系统统计财务身备件保员必须会系统时担五金统计职刚开始应聘岗位（库）需求会财务ERP想着学校ERP系统会差谁知简直天壤相差甚部门进类说备件类车间领备件……成品库车间生产入库子库存转移……刚进咸阳汇源着生产车间突然发现实ERP沙盘场景：车间里两条全动生产线两条半动生产线全动生产线条生产水条生产果汁（500ML15L）半动生产线生产康美包装25LPET灌装果汁
文档香网(httpswwwxiangdangnet)户传
《香当网》用户分享的内容，不代表《香当网》观点或立场，请自行判断内容的真实性和可靠性！
该内容是文档的文本内容，更好的格式请下载文档
