群众路线教育实践活动领导班子检查材料
开展群众路线教育实践活动区委第十督导组帮助指导医院班子立足实际突出特色注重实践广纳谏言扎实推进教育实践活动认真开展负责班子名成员间班子成员相互间班子成员分科室负责志间交心谈心活动诚恳听取意见思想根源剖析身足改进作风促进医院健康发展现关情况报告：
遵守政治纪律落实中央八项规定贯彻市委七条实施意见八严禁十二准基情况
医院班子直严格遵守政治纪律政治敏锐性够强中央市区里重会议文件精神时候班子成员学领会召开二级班子会议时传达科护士长没时传达床线医护员致级精神床科室宣传贯彻缩水中央八项规定市委七条实施意见八严禁十二准出台领导开始惯性思维然甚作风建设推动改革发展立起认取消津补贴工作费会影响职工工作积极性利医院工作开展没正确理解良风政风净化作风具十分重意义践行三严三实方面班子成员均存修身进步提高理学够扎实够深入性系统性业务知识掌握政治理医疗改革医保相关政策掌握够
医院班子情消费职务消费配备秘书住房办公房家属子女业等方面均违规现象
三公费情况：班子成员没公出国出境情况2012年三公费支出57493042元2013年支出41623875元期降2762014年第季度支出514098元2013年2014年相较期降506
医院班子郑重承诺：出入私会接受持私会会员卡
二四风方面存突出问题
医院班子切实找准聚集四风突出问题广泛征求职工病意见六查十问具体求积极动查摆出四风方面存突出问题
（）形式义方面：
理学学深医院班子身学力度够：班子成员均存抓事务性工作业务工作业务知识解政治理学够学时急什学什采取泛读方式精读容少静心仔细研读够新知识新思维新观点掌握表面化认识深刻涉医院发展建设医疗改革等相关政策精神学研究够二学容系统全面深刻集体学缺乏深入研讨思想碰撞注重热点关键知识学现炒现卖宣科学表面化三床医护员业务知识学思想教育力度够：周二中医适宜技术培训然时进行培训床医护员少实生查房中护士分病病情医学专业知识详细表达出
行政业务查房查细月周行政查房业务查房然院领导职部门10床科室进行医疗质量护理质量服务态度疑难病例讨勤工作等方面进行全面督导午时间9病区5门诊进行解算走马观花工作概解疏理缺乏细致深入
（二）官僚义方面：
领导艺术欠缺领导时说话够委婉缺乏工作方法干部职工批评教育方式方法较简单加性格较急说话较直没做心心沟通没医护员心出发接受意见建议：次开科室会直接点名批评没顾护士长面子没事先沟通解没受教育反产生抵触情绪利错误纠正
深入调查研究够：制定病历书写质量理制度时病历书写求处罚够细化问题概床线医务员面面沟通交流够没深入解科室病历书写年轻医生务院奖金方案相单位滞奖金科室进行第二次分配时分配公现象年轻医生写错收入少反受罚医护员理解甚情绪思想行动短时间没医院发展速度接轨
中医药宣传够领导班子中医药宣传费投入足宣传方法简单化部宣传外界宣传少：仅限健康教育知识宣传专栏展板电子显示屏宣传利报刊手机报电视网络等媒体宣传少社区乡镇宣传中医药知识适宜技术推广少二宣传科室设置规范 ：信息科医务科护理部办公室等做宣传工作床科室名中医专家中医药特色优势宣传位科室身中医药优势宣传积极致老百姓中医药认知度局限中医院知名度受影响
（三）享乐义方面：
改革创新意识足领导时安现状缺乏忧患意识享乐思想领导存老验办事现象攻坚克难意识足加快医院建设工作等方面胆创新意识够
担精神足领导遇事敢动真格讲情面顾面子存老心态：勤干部职工班时间办公区拉家常说笑话讨工作关问题作领导没出面制止教育怕影响谓团结老病历书写问题时持反意见想改革想坚持原认反正事医院事情病历质量提提高没关系先生行
（四）奢靡风方面：
勤俭意识差勤俭节约艰苦奋斗思想观念没干部职工头脑中思想里行动形成高度觉性公家家思想铺张浪费现象单位水电办公耗材等公家财物咧咧家样精细算领导认公款吃喝奢靡贪图享受思想揭买车买衣服求名牌
廉洁律意识强公务接偶尔超标现象公务接时面子思想重担心招周会客留印象忽视餐标准领导干部刘存剑蒋彬单位职时涉济违法案件
特权思想没根班子成员身病检查时特权思想挂号排队行
理系统制度够完善：医生存收受红包开处方度医疗现象存医院医疗项目未问价规定编码规范收取病床位费未建立固定资产卡片款项未时清理等现象
（五）群众反映强烈突出问题：
医院消防绿色生命救助通道常严重阻塞中医院巷道路单行通道面街两侧机动车辆乱停乱放商贩占道营口密集：院职工298天门诊500余次住院400余次陪伴400余次员流动量周围商场住房旦发生火灾逃生通道受限绿色生命救助通道受阻严重威胁民群众生命财产安全
医院编制严重足着**济社会发展常住口断增加群众医意识增强医务员绝需求量增加院员编制数170实298床位编制数160张实开放床位400张2014年16月医疗业务量期增长40 员床位编制严重足尤专技员紧缺床工作中满足患者基治疗需求医患沟通心理咨询专科护理等方面难满足患者需求
（六）联系服务公里问题：
病贵病难问题医院方狭窄占面积足7亩业务房足13000方米业务办公房拥挤堪导致医疗基功完善标准化急诊科规范科室分区明显配套设施设备完善没洗浆房消毒供应中心伙食团等房屋陈旧设计落住院部楼建2000年门诊楼建2004年电梯部长时间超负荷运转情况严重影响病医环境制约医院发展二医生存开处方度检查收授患者馈赠红包现象
服务态度差医务服务意识强缺乏积极性动性态度差存生冷硬推现象缺乏医患沟通治病针病症漠视病感受视病完整机体病感冷漠
三产生问题原分析
（）思想意识淡化
院领导班子时工作中抓业务工作事务性工作认医院中心工作救死扶伤救死扶伤诊疗水标尺患者康复满意目班子成员思想没身医护员理学放重位置学程存表面性业务知识政治理学缺乏系统性常性深入学忽视理实践辨证唯物关系全院医务员思想达觉提高服务力意识引领教育够致医护员服务思想认识出入造成医护员理解
（二）宗旨意识牢
群众中群众中切群众切群众思想具体落实偏差实际开展工作时观义抬头群众观点弱化研究问题出台决策制度时完全群众利益出发考虑重点完成级务医疗差错事发生认项工作科护士长负责必项工作亲力亲深入床科室调查研究够床线医护员面面谈心交流够直接听取医护员意见没真正医护员成片影响医护员工作积极性
（三）性修养够
班子成员时工作中注重抓业务加强身性修养觉性强提升素养标尺线高工作中时满足现状陶醉已取成绩惯传统定思维办事创新奋斗干劲缺乏爆发力疑难问题前攻坚克难验举措够工作务非常繁重面较压力时尤面难解决问题时产生畏难情绪等等缓缓拖拖想法没高质量高标准完成工作务
（四）制度建设完善
开展反四风民务实清廉教育实践活动前医院存制度建设完善医院理系统公务接医护员诊疗行等方面规范现象
四努力方改进措施
（）坚持懈抓学增强涵建设
带头树立良学风气树立学工作化工作学化理念学融入工作中干中学学中干树立正确世界观生观价值观二班子成员严律增强学觉性动性铁先身硬政治理政策法规业务知识理知识等方面足功夫学全面系统学深入讨研究学实践中融会贯通增强政治敏感性提高理力推动工作创新三加强医护员思想素质教育引领医护员觉提高服务意识觉钻研业务技术提高服务百姓健康力
（二）转变作风密切联系群众
班子成员深入学贯彻十八会议精神严格落实中央市区委局委决策部署坚持集体领导分工负责相结合原切实履行领导班子职职责高标准高质量完成项工作务工作中创新举措讲艺术担困难面前敢闯敢试矛盾面前敢抓敢风险面前敢作敢规定面前视仁根特权思想职工面前敢查摆问题做常深入床实际调查研究医护员面面交流沟通心力帮助解决医护生活工作中遇困难思想行动调动全院职工工作积极性全院职工扭成股绳齐心协力促进医院发展
（三）健全制度强化理
服务百姓健康行动三满意抗菌药物床应专项整治
等活动载体进公立医院改革步伐继续取消药品加成完善理体制院前急救体系事分配采购机制等制度加力度规范病历处方书写诊疗行提高医护质量优化服务模式流程
（四）加中医药宣传力度发挥中医药特色优势
加宣传费投入利媒体宣传二规范宣传科室三发挥中医优势推广免煎颗粒中药非药物治疗技术中医护理操作技术制定相关激励机制四乡镇社区开展中医药知识讲座中医适宜技术推广发放中医科普宣传资料提高社会认知度五加强中医药健康宣教医患沟通位提高老百姓中医药信度
（五）加分配方案改革力度积极推行绩效理
深入贯彻公立医院改革坚持公益性调动积极性严格预算收支理加强成核算控制等精神充分发挥中医药特色优势提高中医床疗效劳分配优劳优酬效率优先兼顾公分配原结合医院知识密集技术密集脑力体力相结合医疗行业高风险等特点医疗工作数量工作质量服务效率中医涵成控制等考核指标纳入奖金分配药品型检查等收入职工收入分配脱钩成绩效考核分配办法充分调动级类员工作积极性劳动创造性
（六）针消防绿色生命救助通道阻塞积极采取措施
加强医护员消防知识培训演练年少2次掌握消防知识二成立急诊急救领导组救治员组规范急诊科标准化建设三配合物价部门实行停车收费理医院消防绿色生命救助通道畅通四建议市政交警队协调解决
（七）改善医环境
压缩办公房600方米针灸科病区压缩药库房800方米增设科病区二计划压缩药库房700方米增设肿瘤科病区计划出会议室增设康复科病区计划住院部7楼顶楼搭建板房行政办公计划租锦宏居1760方米业务房作门诊三建议整体搬迁
（八）加强风廉政建设行业作风建设
群众路线教育实践活动契机认真落实中央八项规定严格贯彻落实行业九准规定严格执行政治纪律组织财工作生活等项纪律严肃查处类违纪违法行加强廉政风险防控机制建设实施医疗服务阳光药’药品医耗材阳光采购阳光审批 阳光招聘阳光政务五阳光工程建设深入推进医疗行业损害医患利益问题专项整治正风肃纪专项整治提升效服务市场体发展专项整治行动加监督检查力度切实纠正医药购销医疗服务中正风严格规范医疗服务项目医务员诊疗行杜绝医务员开处方项目检查收受 红包病治等提高广医务员整体素质
总院领导班子工作中切实三严三实践行标准振奋精神状态饱满工作热情新工作作风高标准严求完成项工作促进医院提档升级
中医院
2014年5月16日
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群众路线教育实践活动领导班子检查材料
开展群众路线教育实践活动区委第十督导组帮助指导医院班子立足实际突出特色注重实践广纳谏言扎实推进教育实践活动认真开展负责班子名成员间班子成员相互间班子成员分科室负责志间交心谈心活动诚恳听取意见思想根源剖析身足改进作风促进医院健康发展现关情况报告：
遵守政治纪律落实中央八项规定贯彻市委七条实施意见八严禁十二准基情况
医院班子直严格遵守政治纪律政治敏锐性够强中央市区里重会议文件精神时候班子成员学领会召开二级班子会议时传达科护士长没时传达床线医护员致级精神床科室宣传贯彻缩水中央八项规定市委七条实施意见八严禁十二准出台领导开始惯性思维然甚作风建设推动改革发展立起认取消津补贴工作费会影响职工工作积极性利医院工作开展没正确理解良风政风净化作风具十分重意义践行三严三实方面班子成员均存修身进步提高理学够扎实够深入性系统性业务知识掌握政治理医疗改革医保相关政策掌握够
医院班子情消费职务消费配备秘书住房办公房家属子女业等方面均违规现象
三公费情况：班子成员没公出国出境情况2012年三公费支出57493042元2013年支出41623875元期降2762014年第季度支出514098元2013年2014年相较期降506
医院班子郑重承诺：出入私会接受持私会会员卡
二四风方面存突出问题
医院班子切实找准聚集四风突出问题广泛征求职工病意见六查十问具体求积极动查摆出四风方面存突出问题
（）形式义方面：
理学学深医院班子身学力度够：班子成员均存抓事务性工作业务工作业务知识解政治理学够学时急什学什采取泛读方式精读容少静心仔细研读够新知识新思维新观点掌握表面化认识深刻涉医院发展建设医疗改革等相关政策精神学研究够二学容系统全面深刻集体学缺乏深入研讨思想碰撞注重热点关键知识学现炒现卖宣科学表面化三床医护员业务知识学思想教育力度够：周二中医适宜技术培训然时进行培训床医护员少实生查房中护士分病病情医学专业知识详细表达出
行政业务查房查细月周行政查房业务查房然院领导职部门10床科室进行医疗质量护理质量服务态度疑难病例讨勤工作等方面进行全面督导午时间9病区5门诊进行解算走马观花工作概解疏理缺乏细致深入
（二）官僚义方面：
领导艺术欠缺领导时说话够委婉缺乏工作方法干部职工批评教育方式方法较简单加性格较急说话较直没做心心沟通没医护员心出发接受意见建议：次开科室会直接点名批评没顾护士长面子没事先沟通解没受教育反产生抵触情绪利错误纠正
深入调查研究够：制定病历书写质量理制度时病历书写求处罚够细化问题概床线医务员面面沟通交流够没深入解科室病历书写年轻医生务院奖金方案相单位滞奖金科室进行第二次分配时分配公现象年轻医生写错收入少反受罚医护员理解甚情绪思想行动短时间没医院发展速度接轨
中医药宣传够领导班子中医药宣传费投入足宣传方法简单化部宣传外界宣传少：仅限健康教育知识宣传专栏展板电子显示屏宣传利报刊手机报电视网络等媒体宣传少社区乡镇宣传中医药知识适宜技术推广少二宣传科室设置规范 ：信息科医务科护理部办公室等做宣传工作床科室名中医专家中医药特色优势宣传位科室身中医药优势宣传积极致老百姓中医药认知度局限中医院知名度受影响
（三）享乐义方面：
改革创新意识足领导时安现状缺乏忧患意识享乐思想领导存老验办事现象攻坚克难意识足加快医院建设工作等方面胆创新意识够
担精神足领导遇事敢动真格讲情面顾面子存老心态：勤干部职工班时间办公区拉家常说笑话讨工作关问题作领导没出面制止教育怕影响谓团结老病历书写问题时持反意见想改革想坚持原认反正事医院事情病历质量提提高没关系先生行
（四）奢靡风方面：
勤俭意识差勤俭节约艰苦奋斗思想观念没干部职工头脑中思想里行动形成高度觉性公家家思想铺张浪费现象单位水电办公耗材等公家财物咧咧家样精细算领导认公款吃喝奢靡贪图享受思想揭买车买衣服求名牌
廉洁律意识强公务接偶尔超标现象公务接时面子思想重担心招周会客留印象忽视餐标准领导干部刘存剑蒋彬单位职时涉济违法案件
特权思想没根班子成员身病检查时特权思想挂号排队行
理系统制度够完善：医生存收受红包开处方度医疗现象存医院医疗项目未问价规定编码规范收取病床位费未建立固定资产卡片款项未时清理等现象
（五）群众反映强烈突出问题：
医院消防绿色生命救助通道常严重阻塞中医院巷道路单行通道面街两侧机动车辆乱停乱放商贩占道营口密集：院职工298天门诊500余次住院400余次陪伴400余次员流动量周围商场住房旦发生火灾逃生通道受限绿色生命救助通道受阻严重威胁民群众生命财产安全
医院编制严重足着**济社会发展常住口断增加群众医意识增强医务员绝需求量增加院员编制数170实298床位编制数160张实开放床位400张2014年16月医疗业务量期增长40 员床位编制严重足尤专技员紧缺床工作中满足患者基治疗需求医患沟通心理咨询专科护理等方面难满足患者需求
（六）联系服务公里问题：
病贵病难问题医院方狭窄占面积足7亩业务房足13000方米业务办公房拥挤堪导致医疗基功完善标准化急诊科规范科室分区明显配套设施设备完善没洗浆房消毒供应中心伙食团等房屋陈旧设计落住院部楼建2000年门诊楼建2004年电梯部长时间超负荷运转情况严重影响病医环境制约医院发展二医生存开处方度检查收授患者馈赠红包现象
服务态度差医务服务意识强缺乏积极性动性态度差存生冷硬推现象缺乏医患沟通治病针病症漠视病感受视病完整机体病感冷漠
三产生问题原分析
（）思想意识淡化
院领导班子时工作中抓业务工作事务性工作认医院中心工作救死扶伤救死扶伤诊疗水标尺患者康复满意目班子成员思想没身医护员理学放重位置学程存表面性业务知识政治理学缺乏系统性常性深入学忽视理实践辨证唯物关系全院医务员思想达觉提高服务力意识引领教育够致医护员服务思想认识出入造成医护员理解
（二）宗旨意识牢
群众中群众中切群众切群众思想具体落实偏差实际开展工作时观义抬头群众观点弱化研究问题出台决策制度时完全群众利益出发考虑重点完成级务医疗差错事发生认项工作科护士长负责必项工作亲力亲深入床科室调查研究够床线医护员面面谈心交流够直接听取医护员意见没真正医护员成片影响医护员工作积极性
（三）性修养够
班子成员时工作中注重抓业务加强身性修养觉性强提升素养标尺线高工作中时满足现状陶醉已取成绩惯传统定思维办事创新奋斗干劲缺乏爆发力疑难问题前攻坚克难验举措够工作务非常繁重面较压力时尤面难解决问题时产生畏难情绪等等缓缓拖拖想法没高质量高标准完成工作务
（四）制度建设完善
开展反四风民务实清廉教育实践活动前医院存制度建设完善医院理系统公务接医护员诊疗行等方面规范现象
四努力方改进措施
（）坚持懈抓学增强涵建设
带头树立良学风气树立学工作化工作学化理念学融入工作中干中学学中干树立正确世界观生观价值观二班子成员严律增强学觉性动性铁先身硬政治理政策法规业务知识理知识等方面足功夫学全面系统学深入讨研究学实践中融会贯通增强政治敏感性提高理力推动工作创新三加强医护员思想素质教育引领医护员觉提高服务意识觉钻研业务技术提高服务百姓健康力
（二）转变作风密切联系群众
班子成员深入学贯彻十八会议精神严格落实中央市区委局委决策部署坚持集体领导分工负责相结合原切实履行领导班子职职责高标准高质量完成项工作务工作中创新举措讲艺术担困难面前敢闯敢试矛盾面前敢抓敢风险面前敢作敢规定面前视仁根特权思想职工面前敢查摆问题做常深入床实际调查研究医护员面面交流沟通心力帮助解决医护生活工作中遇困难思想行动调动全院职工工作积极性全院职工扭成股绳齐心协力促进医院发展
（三）健全制度强化理
服务百姓健康行动三满意抗菌药物床应专项整治
等活动载体进公立医院改革步伐继续取消药品加成完善理体制院前急救体系事分配采购机制等制度加力度规范病历处方书写诊疗行提高医护质量优化服务模式流程
（四）加中医药宣传力度发挥中医药特色优势
加宣传费投入利媒体宣传二规范宣传科室三发挥中医优势推广免煎颗粒中药非药物治疗技术中医护理操作技术制定相关激励机制四乡镇社区开展中医药知识讲座中医适宜技术推广发放中医科普宣传资料提高社会认知度五加强中医药健康宣教医患沟通位提高老百姓中医药信度
（五）加分配方案改革力度积极推行绩效理
深入贯彻公立医院改革坚持公益性调动积极性严格预算收支理加强成核算控制等精神充分发挥中医药特色优势提高中医床疗效劳分配优劳优酬效率优先兼顾公分配原结合医院知识密集技术密集脑力体力相结合医疗行业高风险等特点医疗工作数量工作质量服务效率中医涵成控制等考核指标纳入奖金分配药品型检查等收入职工收入分配脱钩成绩效考核分配办法充分调动级类员工作积极性劳动创造性
（六）针消防绿色生命救助通道阻塞积极采取措施
加强医护员消防知识培训演练年少2次掌握消防知识二成立急诊急救领导组救治员组规范急诊科标准化建设三配合物价部门实行停车收费理医院消防绿色生命救助通道畅通四建议市政交警队协调解决
（七）改善医环境
压缩办公房600方米针灸科病区压缩药库房800方米增设科病区二计划压缩药库房700方米增设肿瘤科病区计划出会议室增设康复科病区计划住院部7楼顶楼搭建板房行政办公计划租锦宏居1760方米业务房作门诊三建议整体搬迁
（八）加强风廉政建设行业作风建设
群众路线教育实践活动契机认真落实中央八项规定严格贯彻落实行业九准规定严格执行政治纪律组织财工作生活等项纪律严肃查处类违纪违法行加强廉政风险防控机制建设实施医疗服务阳光药’药品医耗材阳光采购阳光审批 阳光招聘阳光政务五阳光工程建设深入推进医疗行业损害医患利益问题专项整治正风肃纪专项整治提升效服务市场体发展专项整治行动加监督检查力度切实纠正医药购销医疗服务中正风严格规范医疗服务项目医务员诊疗行杜绝医务员开处方项目检查收受 红包病治等提高广医务员整体素质
总院领导班子工作中切实三严三实践行标准振奋精神状态饱满工作热情新工作作风高标准严求完成项工作促进医院提档升级
中医院
2014年5月16日
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