“五位一体”推进非公经济组织和社会组织“两支队伍”建设

五位体推进非公济组织社会组织两支队伍建设
加强非公济组织社会组织建工作关键抓组织书记建指导员两支队伍建设建设支政治坚定素质优良相稳定充满活力非公济组织社会组织带头队伍阿鲁**旗长期探索形成选培训理督查考核五位体工作体系
坚持标准拓宽渠道根关开展非公企业推荐组织书记建指导员工作实施方案求严格推荐组织书记建指导员标准拓宽选渠道努力做优中选优强化中选强坚持守信念讲奉献重品行懂营会理善协调热爱务工作熟悉群众工作标准旗直机关行政事业单位提前离岗改非员中员干部中青年备干部职积极性科级领导干部中选择建立非公企业组织书记建工作指导员库企业部注重企业生产营理骨干员中通公开推荐民选举方式择优选配组织书记确保非公企业建工作序开展
坚持培训提高素质非公济组织社会组织组织书记建指导员培训纳入员干部教育培训总体规划灵活采取岗前培训专职培训会代训等方式系统非公济组织社会组织组织书记建指导员进行建工作教育培训重点新时期路线方针政策法律法规务知识群众工作方法市场济知识企业生产营理方面进行培训提高组织书记建指导员业务力素质
建章立制加强理制定发阿鲁**旗非公制企业组织书记建工作指导员理办法（试行）明确建指导员职责务实现建指导员规范化理
健全岗制度汇报制度信息报送制度督查制度重事项报告制度请销假制度廉政制度等8项制度加强非公济组织社会组织组织书记建指导员理
强化督查踪指导旗委组织部（旗非公济组织社会组织工委）非公济组织社会组织推荐组织书记建指导员全程进踪指导月推荐组织书记建指导员旗委组织部（旗非公济组织社会组织工委）汇报工作次总结工作中验存问题提出步工作算季度旗委组织部（旗非公济组织社会组织工委）组织召开次工作例会时总结发现先进工作典型验做法进行表彰推广时采取定期电话督查实查召开座谈会等时掌控工作开展情况
严格考核强化激励断建立健全非公济组织社会组织组织书记建指导员工作考核评价制度出台组织书记建指导员理考核办法实行年度目标责考核考核旗委组织部（旗非公济组织社会组织工委）组织进行非公制企业中工作表现优秀等次公务员考核规定20例确定考评结果作年度考核提拔重优秀组织书记建指导员进行表彰奖励2013年初2012年度考核优秀组织书记建指导员旗委进行表彰考评较差组织书记建指导员予批评教育时进行调整时落实推荐组织书记建指导员政治遇注重政治激励优秀组织书记建指导员时组织推荐重积极推荐做
两代表委员选激发推荐组织书记建指导员干事干成事积极性创造性
 
 
 
 

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