押运大队情况介绍总结

直属队基情况介绍
基情况
    直属队现200余名干部员工整队伍趋年轻化发展队注重队伍稳定谐发展周召开例会前组织队员观学圣贤教育提高队员思想觉悟责意识队积极加强骨干队伍理备队伍建设增加员工工作积极性工作动性保证力守纪律队员施展华台机会
队押运车39辆公务车1辆承接着工农中建农信社商业银行30条线网点现金票加钞门收款等项守押安保务********等县城款箱守押配送业务
周二周五定期开展车辆门检通门检听闻三种方法发现障判断车况解决排行排解决时送修理厂维修车辆卫生方面通门检队时抽查两种方法队规定天车辆必须洗周洗驾驶员月评优结合挂钩月少组织次队全体驾驶员教育学公司发文件项规章制度
2      工作中存问题
     进步加强队伍理推进队伍正规化建设提高安全理水直属队认真分析队前存问题
    部分驾驶员交通意识薄弱交通安全重视程度够驾驶员执行务程中抱侥幸心理押运规章制度安全执行积极性高银行时业务较银行难协调
三步工作算
出抓安全理安全工作始终搞押运工作前提保证通开展种形式学教育整顿等活动进步落实完善安全理制度规定采取定定岗定车定位等方法责具体位切实加强员枪支弹药押运物品安全理时消种安全隐患确保安全出问题
    加强员工思想教育牢思想基础结合队伍实际常性思想教育
培养队员高尚思想道德情操提升思想品格修养搞队员爱岗敬业教育引导队员统思想认清公司发展方认清身职责命强化队员扎根押运建功立业思想队员形成热爱职工作关心集体维护集体荣誉觉行
    坚持安全第预防工作方针贯彻执行五条禁令提高名队员安全意识提高业务水努力建设支高素质守押队伍通断学教育检查监督全体队员思想素质规范操作流程觉性断增强队形成团结拼搏奋发积极务实进取良氛围
 
 
 

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