人力行政部门工作职责

力行政部门工作职责
1协助级建立健全公司招聘培训工资保险福利绩效考核等力资源制度建设
2建立维护事档案办理更新劳动合
3执行力资源理项实务操作流程类规章制度实施配合业务部门工作
4收集相关劳动工等事政策法规
5执行招聘工作流程协调办理员工招聘入职离职调升职等手续
6协开展新员工入职培训业务培训执行培训计划联系组织外部培训培训效果踪反馈
7负责员工工资结算年度工资总额申报办理相应社会保险等
8帮助建立员工关系协调员工理层关系组织员工活动
力行政部门工作职责2
1负责公司固定资产理公司资产分配调配
2负责公司证年审变更公司注册等工作公司否正常运营作关键
3负责公司文化活动组织宣传成受万千宠爱身行政er
4希拆解部客户需求产品思维解构挖掘分析总结真实需求形成方案推动落
力行政部门工作职责3
1负责行政综合运营相关预算控包括办公品理资产理差旅理司机理等业务运营提供行政支持保障
2办公室空间理办公环境日常维护持续改善办公秩序办公环境
3负责办公物资采购快递收发合作供应商日常理维护
4协助公司文化活动策划统筹实施包括年会团建活动等
5协助公司高层访客接勤支援
6领导交办工作
力行政部门工作职责4
1负责行政办公品采购办公设备固定资产理工作
2负责安排访宾客接工作相关外联工作
3负责办公区域环境卫生监督理办公设备维修保养理
4负责做办公例会会议组织工作___草拟
5负责车辆理名片理相关工作
6负责企业文化团队建设实施推进
7时处理领导交办时工作
力行政部门工作职责5
1接访客户读学员家长提供服务维护校区秩序环境
2合检查补录数报表查询制作等
3财务相关工作(包括收款报账物料理等)公司财务规范进行理
4报读学员系统排课工作
5级交代校区支持性工作(市场活动支持等)
力行政部门工作职责6
1协理部门业务订单合等相关事项推进业务期流程序开展
2业务费结算客户沟通确认账信息开具寄送相关票异常票处理进
3已处理发票情况定期部反馈
4部门行政事宜
力行政部门工作职责7
1负责招聘组队考勤监督事手续等力资源理工作协助店长做团队建设
2负责门店形象员工工作形象网络片形象监督理
3负责合收款项日检查负责成交资料时整理递交
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