您XX学XX次进行问卷调查作研究记名形式请您放心填写(分数高低满意度递减)
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您公司工作环境满意情况
1
公司日前[作环境满意
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现工作贴合理想
3
现工作感兴趣
4
感觉工作公司实际意义贡献
5
日前工作具挑战性
6
做工作成感
7
现工作岗位力优势发挥
8
清楚岗位工作职责权利
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觉公司}作进步提升工作力
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您公司理制度设置法
1
解公司项规章制度文件
2
认公司目前制度员工行约束引导作
3
觉目前公司规章制度执行效率良
4
觉公司工作流程设计符合工作需
0
您公司现行部沟通机制满意程度
1
觉目前公司部门间相互间信息沟通畅
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常级土提意见担心会什良结果
3
领导会常做工作成效反馈断改进工作
4
公司部信息沟通畅真实少失误
5
公司会政策制度修改做出解释充分书面说明
6
公司领导会时效员工沟通解员工需求
7
觉公司采取记名问卷调查形式解员工需求方法
0
您认公司团队合作文化建设情况
1
觉公司团队凝聚力强集中力量完成项工作务
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现公司部门间进行良效团结协作
3
总事合作项_「作做
4
工作部门需时常常会部门协助
5
工作中出现意见分歧时职员终达协调
6
觉事谐相处关键目标追求
7
级认真考虑处理员工求建议
0
公司组织理情况
1
公司公合理位员工原
2
公司领导注意关注员工需求福利
3
公司直秉持开放信合作工作作风
4
公司适应公司利益更高效益时做出种改变
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公司时员门提供必工作资源支持
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公司客户员工心日中享良声誉
0
您公司企业文化建设
1
公司建立起良企业文化
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文化促进公司发展良文化会阻碍公司前进
3
日前公司文化统员工思想提高凝聚力
4
公司文化氛围家家
0
您绩效考核理实施效果满意度
1
清楚解公司绩效考核标准评估方法
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明确工作目标绩效考量标准
3
工作中薪资报酬工作绩效成正
4
公司绩效考核标准公开化
5
公司会通物质奖励表扬绩效突出员工
6
觉公司绩效考核评估制度标准较客观公正
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您薪酬福利遇相关激励措施满意情况
1
通付出应薪酬遇
2
行业员工相较公司工资奖金较合理
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身边亲属朋友相工资较高
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公司事相样工资公合理
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觉努力前途公司前途息息相关
6
公司效益提升时工资会提升
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您觉公司部门理情况
1
公司部门职位设置工作安排合理
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部门事工作职责清楚
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直属予充分授权信
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级会帮助完成职业目标
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级工作力品格值信尊敬
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您公司员工发展理
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公司常员工提供良培训机会
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接受培训正想
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觉公司培训部培训轮岗培训方式进行效果
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觉公司培训外聘讲师方式进行效果
5
公司员工加薪提升公公正受年龄性等素影响
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公司提供较工作职务机会满足身发展
感谢您配合谢谢合作
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