年会 道HR年年终作业
说公司年年会HR说真件欲说休事情
记年做第四季度预算报表开始年会费预算项测算整理完毕早早财务部门报
11月份开始部门例会中团队成员提前吹风开始着手准备做准备工作
呢老板专门约时间谈年会工作：准备定什样题？基调什？预算变化？分公司参加？年终先进表彰节目安排什特求？准备邀请兄弟单位参加？……事情咨询清楚马虎
果老板边事情落实清楚写方案啊遇太事老板说果遇注重细节老板光方案前N遍修改惨次记组织年会前时老板通知变化坚强神挺住持没挺住面哭开……哦事风吧
方案艰辛懂果说部门协调出节目真格考验HR实力时候
部门理直接回句：太忙没空态度温军：力吧现年终工作确实繁杂部门工作总结帮写？
着时谁HR部门摆着高面孔？作死吧？现出节目摆架子吃点苦头明年收敛点？
吧吧作死成魔次发挥坚强神伙伴次面流泪反正开幕刻团结谐进步创新面貌（差点成面目）出现年会舞台
年会开始全员台气定神闲听总结节目喝茶水吃点……唯独HR部门提着心吊着胆全员遍布会场角落里手口脚手着节目单手着七八张注意事项条手着手机联络……竟然三手？？？乱乱全乱反正东西嘛没音响出问题某领导PPT开者持说错话期间领导时时丢意味深长眼神旧坚强神支撑心脏确实受击挺住
……
重前半场部分终结束开始餐心情吃啊检查员坐位布菜陪领导敬酒领导敬酒安排车队送领导回家……请总监？说真杂信……
年会开完真结束？想美啊总结写？费报？失误提？做完做忘记定老板面前说：年年会XXXX等原组织够您失团队充分锻炼积累更实操验相信明年定会组织更请您放心吧
说话时候记态度定诚恳真诚果老板时笑意甚肯定两句真没事接正常流程办理果事老板反应说明反省够彻底接提交年会总结分析报告点功夫剖析点足处写完加整改意见样证明真真思考解决方案
吧组织年会时历基流程然年做年必须做春晚年年挨骂年年办？HR部门少少费指办成什样？
唉呀领导没说想想难道连想想行？
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说公司年年会HR说真件欲说休事情
记年做第四季度预算报表开始年会费预算项测算整理完毕早早财务部门报
11月份开始部门例会中团队成员提前吹风开始着手准备做准备工作
呢老板专门约时间谈年会工作：准备定什样题？基调什？预算变化？分公司参加？年终先进表彰节目安排什特求？准备邀请兄弟单位参加？……事情咨询清楚马虎
果老板边事情落实清楚写方案啊遇太事老板说果遇注重细节老板光方案前N遍修改惨次记组织年会前时老板通知变化坚强神挺住持没挺住面哭开……哦事风吧
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部门理直接回句：太忙没空态度温军：力吧现年终工作确实繁杂部门工作总结帮写？
着时谁HR部门摆着高面孔？作死吧？现出节目摆架子吃点苦头明年收敛点？
吧吧作死成魔次发挥坚强神伙伴次面流泪反正开幕刻团结谐进步创新面貌（差点成面目）出现年会舞台
年会开始全员台气定神闲听总结节目喝茶水吃点……唯独HR部门提着心吊着胆全员遍布会场角落里手口脚手着节目单手着七八张注意事项条手着手机联络……竟然三手？？？乱乱全乱反正东西嘛没音响出问题某领导PPT开者持说错话期间领导时时丢意味深长眼神旧坚强神支撑心脏确实受击挺住
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说话时候记态度定诚恳真诚果老板时笑意甚肯定两句真没事接正常流程办理果事老板反应说明反省够彻底接提交年会总结分析报告点功夫剖析点足处写完加整改意见样证明真真思考解决方案
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