物流管理教程——第十八章 物流教育与进修


    第十八章 物流教育进修


    前物流处环境十分严峻战胜困难培养物流已成务急
    环境发生变化物流已认企业项重功急需提高物流工作者力水培养物流

    企业中心问题问题建立效机构需制订完善制度计划需进行运作需没什谈

    181物流部门需

    专业知识技术外需:

    (1)物流业务落物流需具前瞻性受现机构制度作法约束特物流理员必须具够创造合理化物流条件具组织年轻物流合理化奋斗魄力

    (2)物流业务项新事物应具备开拓未知领域先驱者气概

    (3)物流较受素制约必须具制约素挑战精神

    (4)物流系统构成素基础系统间存效益背反关系构筑物流系统必须具系统思考力

    (5)物流环境发生变化设想会变化物流适应已变化环境包括物流领导全体员必须战略高度考虑问题素养

    (6)没信息没物流应具备构筑信息系统力

    (7)物流工作员物交道容易见物见处理物应该具尊重精神

    培养具样思想力首先应清楚需长期努力事业必须制订中长期培养计划

    制订计划时应确定基理念基方针进修体系确定物流业理等类员必须具备知识技术技等培养求实施办法

    面具体谈谈关问题

    182基理念

    基理念指培养学员公司物流业务进行改进改革高效率完成务信心豪事工作通物流业务实现生价值

    183基方针

    (1)教育学

    (2)通日常业务进行教育

    (3)通教育物流业理力达创造条件发挥属性动性创造性工作水

    (4)物流工作员教育力达担重理监督职务水

    (5)理监督者应积极支持物流工作员提高知识技术水

    (6) 应学员参加销售生产实践

    (7)职学脱产学学种岗位轮换实等机结合起

    184培训体系

    根基方针实际需建立培训体系培训体系应包括长期职务员职务培训短期业务技培训脱产培训学等方式

    培训体系应机构安排集体进修定基方针学员进行综合系统培训

    185培训求

    提出培训求应培训部门种职位务包括般工作员应具力提出种求确定适培训方法安排适培训容效学员实施培训

    提出培训求物流理组织培训员回避工作提出求时应充分考虑企业性质物流业务特点应公司事制度相协调

    186组织实施

    培训求确定步通什方法组织实施面试分加说明

    1861培训方法

    培训方法职培训脱产培训学岗位轮换

    18611职培训

    作培养方法重职培训职培训时指导会议聚会项目组集体活动等方式物流理应根属情况采取符合实际方法特物流部门关系十分密切应定期关方面举行会议前参观物流部门身全国性方性应举行全国性方性会议解决问题

    外基层物流部门分公司工厂关公司顾客交道具体落实工厂分公司领导物流现方针行动计划化年应次住起进行集中研讨机会

    18612脱产培训

    关脱产培训公司举办培训班公司外培训等种形式公司举办培训班物流工作领导亲讲课成效教育方式题材应量结合公司实际进行研究讨必时集中居住学员互相交流心体会

    扩视野培训容应局限公司部物流案例应吸取公司验企业物流工作者定期举行会议进行专题研讨请区物流业者政府机关负责参加交流

    外组织参观公司物流设施

    18613学

    教育根学果没学求教育容会什效果种观点做教育植物说植物生长植物素决定肥料种支持素学求极重

    物流理作创造种氛围学员(属)积极发现问题通改善改革物流业务提高工作力通企业物流员交流启发改善业务积极性

    18614岗位轮换

    计划组织岗位轮换实种效培养方式企业似偏重工厂物流销售物流岗位进行轮换实

    物流业务容总部工厂分公司关差异培养物流恰安置业员工作固然重时应该计划三五年时间环节岗位轮换着做时期工作熟悉全面情况

    物流部门销售等部门密切联系应部门积极进行事交流应避免熟练物流工作员调走搞销售

    18.6.2教育组织

    企业培训工作作时务设专门机构员物流业务越越开展急需整物流部门提高水仅总部设教育机构专职负责基层分公司工厂应设置物流教育专职员果需应部门单位选出委员组成物流教育委员会负责制订计划持公司员培训工作

    18.6.3教育预算

    物流部门定会物流设备费列入预算物流教育费列入预算设备投资固然重更重应该投资员培训进行投资越越总部言基层应根教育计划中期短期教育费列入预算

    1864年度培训计划

    年度培训计划应全年培训课程培训项目做出安排培训纲中提出培训课程概定年施行细节具体计划

    年度培训计划根年培训需教育费情况培训设施条件年度培训方针培训课程概培训项目必性等提出方案

    物流部门集中培训应根物流理等职务培养求企业单位实际需编制培训科目

    制订计划时特注意种种技术相更重学员理解什物流物流公司重性等基精神前物流教育重硬件忽视软件倾应更软件倾斜物流信息系统教育物流成教育担职务员缺少课

    18.6.5掌握关教育情况

    总部基层教育工作负责必须征求参加培训员意见听取感想作次培训参考忘记断计划实施总结思考等样培训理周期物流理少年参学员交谈次解学需调查培训效果

    18.7需解决问题

    谈谈物流教育中需解决问题

    正直强调物流部门工作发生受部门制约应争取部门理解配合销售部门根解关物流服务水规定意破坏制度顾物流成已提高毫道理求运输应该求销售部门充分理解物流工作物流负责应参加公司种会议报告物流情况求生产销售部门物流问题列入教育计划印发宣传提纲发布物流消息必时请专家公司作物流宣传增进物流理解

    物流教育仅物流部门中开展公司部门必须进行

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    贡献于2012-06-24

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