主推荐中层后备干部工作方案—工作方案

 
推荐中层备干部工作方案—工作方案
 
　　进步加强干部队伍建设断充实完善备干部队伍更适应公司发展需公司委拟公司系统公开推荐选拔中层副职备干部现做公开推荐选拔备干部工作提出意见：
　　指导思想原
　　十六精神三代表重思想指导着眼建设高素质干部队伍坚持干部德兼备群众公认注重业绩重视培养动态理统调配原进步发扬民开阔选视野拓宽选渠道推荐选拔批文化水高综合素质发展潜力优秀干部实现公司发展目标加快区域建设提供坚强支持组织保证
　　二参加范围
　　xx公司部xx公司物流公司贸发公司服务公司酒店房产公司空港汽车园
　　三备干部选拔条件资格
　　1思想政治素质认真贯彻执行路线方针政策够践行三代表重思想强烈事业心责感工作勤奋业绩明显员工中较高认度较强业务力组织领导力相关理验
　　2年龄40岁身体健康学历学科般需担属公司中层正职2年中层副职3年
　　3群众公认度高业绩突出优秀选适放宽资历年龄条件限制
　　4推荐备干部数量控股部2属公司2（房产公司汽车园1）
　　四推荐程序
　　1民推荐备干部选民推荐产生参加民推荐员范围属公司中层干部部分群众代表民推荐采取记名投票方式进行控股公司办公室负责组织单位民推荐工作
　　2情况汇总控股公司办公室负责推荐票进行汇总排出备选名次结合控股公司部负责属公司班子建议形成备干部初步选
　　3组织考察控股公司办公室相关部门组成考察组初步形成备干部选进行考察考察采取民测评谈话查阅资料等方式干部德勤绩廉进行全面解
　　4确定选根民推荐组织考察情况相关程序确定备干部名单
　　五备干部培养理
　　公开推荐工作7月中旬开始7月底结束确定备干部选加强培养实施动态理属公司领导班子加强备干部培养坚持提高思想政治素质摆首位着重加强性修养理学实践锻炼控股公司建立备干部库进入名单备干部建立相关文书档案动态理信息系统文书档案容包括：备干部简情况登记表考察材料培养方案民推荐情况民测评情况考核情况培养奖惩情况等控股公司通种途径组织学培训根工作需择优
　　六组织领导
　　公开推荐选拔备干部工作控股公司委领导进行具体工作公司办公室组织实施属组织充分认识公开推荐选拔备干部工作重性统思想加强领导协助做组织发动公开推荐等项工作时公司加快发展持续发展负责态度积极举荐优秀选确保公开推荐选拔干部工作时保质完成
　　附件：
　　1xx公司公开推荐中层副职备干部时间表
　　2xx公司公开推荐中层副职备干部推荐表
　　3属公司中层干部名单
　　4xx公司公开推荐中层副职备干部登记表
 

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