活动题:
感受业压力激情带活动力
二活动目:
提升广学生业意识培养学生业技活跃校园业创业气氛学提供解招聘熟悉招聘走进招聘台提供展示完善挑战机会
三活动宣传:
宣传部做次活动宣传动员工作
四活动前期准备
a) 邀请评审嘉宾
b) 准备活动时需知识问题
c) 制作报名表赛通知单发院系
d) 活动场
五初赛活动流程
次活动模拟招聘会初赛初赛中胜取学进入校业创业服务部办决赛
活动开始持宣布活动开始介绍嘉宾欢迎位
第环节介绍
环节里学特长等方面做介绍
第二环节做完介绍信封里抽信封里话题选手发挥话题阐述观点法
第三环节评审嘉宾提问(嘉宾决定否问题提问没问题进行简短点评)
第四环节进行亮分评审分位学统计分
第五环节参赛学完毕宣布进入决赛名单
六决赛活动流程
第环节:持介绍评委嘉宾
第二环节:xxx致辞宣布模拟招聘会决赛开始
第三环节:应聘开始
a 竞聘演说:包括介绍职位认识工作思路时间1分钟30秒
a) 持串词
b) 竞聘者演说
c) 评委评分
b 结构化面试:选手现场抽道题进行回答回答时间3分钟
a) 持串词
b) 应聘者现场屏幕滚动抽题持说出题目
c) 应聘者答题
d) 评委评分
c 情景化面试:专业评委应聘者进行现场兴提问位评委岗位应聘者进行提问位选手问问题回答时间3分钟
a) 持串词
b) 评委应聘者进行提问
c) 应聘者进行回答
d) 评委评分
d 领导组讨
应聘者分两组轮流案例进行7分钟讨组推荐代表陈述组观点限时3分钟
环节考查应聘者综合协调力领导力应聘者讨时评委应聘者评分
第四环节:位评委次招聘进行点评时工作员进行记分统分
第五环节xxx宣布获奖名单
第六环节:持宣布赛结束
七活动时间点
活动时间5月中旬(定)点定sd201
八活动效果预测
通参加模拟招聘会提前感受应聘面试氛围找出身差距学程中进行弥补时学提供展示锻炼力增加信台
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