拓展训练格言集锦
成功找方法失败找理
力量限集体智慧限家家顾顾头会事成
解基础产生信信力前提产生
悟心灵语言声语言更表达深度涵
拓展种训练体验感悟重学会方法悟出生东西历心理生理考验真正实现认识挑战超越目标
工作中胆尝试断战胜断超越工作中干出色取胜利
拓展训练参者更解时更解伙伴集体关系新认识体会
达高水必须高目标努力实现
团队里位队员讲诚信家相互信相互宽容相信信诚
穷变变通通久紧时代步伐改变低效工作方法改变思维破落观念实事求锐意创新
做事规划事情会种方法总会种佳定规划方法正确事半功倍
实际工作中规范求果规范求做做工作？
机会公机遇挑战存敢挑战善握机遇
克服心理障碍冷静面挑战提高心理素质掌握正确方法勇敢战胜困难
沟通协作桥梁没效沟通法实现定目标
没领导团队失眼睛鹰强劲法捕获猎物根猎物方努力徒劳甚撞头破血流
兵胜谋领导关键方案基础核心执行沟通重
天绝路迈心坎天边天作界山登绝顶峰
领导核心重目标方案少齐心努力务攻关快
明确目标良沟通团队间合作缺样圆满完成务
力量始终渺高效领导组织体力量放n倍领导力执行力样重
战胜刻骨铭心没什坚定信念战胜
困难弹簧弱强强弱必须时显示强面
目标团队间互相沟通明确务相互协作阵否实现终目标
境逆境善总结留思考时间
生道路曲折漫长次训练解决问题深刻启示心灵旅程刚开始起点没终点
思索某时候行动更重
团队成功坚强盾
团队创造价值简单体成绩相加通资源享信息沟通资源重组团队创造价值价值远远超单体成绩相加总
团结力量沟通渠道统协调指挥形成合力团结沟通协调形成良性循环时办事事半功倍
项工作中特定位置摆正位置团队会序前进
做事什角色第明白做事目性次明白目协调样安排工作
荣誉团队灵魂果成员工作足够荣誉感工作务引荣医院引荣必定会焕发出工作热情
成功失败总结学
相信挑战超越成功
信团队建团队成团队赢团队
作领导差异容纳差异协调差异差异中取长补短差异中塑造完善集体
建立支心力强高绩效团队首先必须团队合作精神团队协作精神强调甘苦发展配置合理配合默契互相帮助互补增值
组织系统中信息传达需断交流沟通否信息会某环节失真
没完美完美团队力量限团队力量穷力固然重团队发挥力量远远胜力量
●做事情固思维方式束缚成功验需创新精神破传统验方法走出属成功捷径
●完成件事情够想手竞争时候必须破成见竞争手进行合作争取更利条件完成目标双赢成绩远单赢
知道然重做更重
交流沟通重确认反馈少
果领导成员间协调行动致终失败领导队员优秀分开涓涓细流合奔腾江河
创新成功竭动力工作中墨守成规勇创新做新破陈规护理专业会前发展
众仅组合达更高高度
干事业领导核心沟通关键信基础协作保障
相信众步会成步
团队想终获胜利组织领导者起着重作狮子率领鹿群鹿率领狮群更怕战斗力
领导决策团队声音说话相步调行动团队合作程中指令调配力领导务够贯彻落实保障
潜力巨关键挖掘
制定奋斗目标时清醒认识果目标定太高达时种挫败感丧失信心果定低容易成功会产生满情绪发挥潜
面挑战迎战勇气队友百分百信成功背总数亲者朋友默默付出
越简单事越扎扎实实干越复杂问题越冷静容处理敢困境中超前思维求新发展进步
领导作资源合理分配整体协调部门团结合作干工作基础信干工作基础
果没强力领导班子家盘散沙阵做根法实现定目标
项工作没团队协作集体力量没队友支持鼓励帮助难取胜
智慧力量巨拓展培训现实生活样需开拓思维断学敢善创新智慧取胜达事半功倍效果
项目失败程总结反思远项目成功带喜悦感更重
困难谓许正种机遇出路破常规发挥创新精神会柳暗花明村效果
领导该作时候应该挺身出敢担组织领导责
做领导首先熟悉职责明确目标否法带领团队取胜利
目标团队动力源纪律团队行动准
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成功找方法失败找理
力量限集体智慧限家家顾顾头会事成
解基础产生信信力前提产生
悟心灵语言声语言更表达深度涵
拓展种训练体验感悟重学会方法悟出生东西历心理生理考验真正实现认识挑战超越目标
工作中胆尝试断战胜断超越工作中干出色取胜利
拓展训练参者更解时更解伙伴集体关系新认识体会
达高水必须高目标努力实现
团队里位队员讲诚信家相互信相互宽容相信信诚
穷变变通通久紧时代步伐改变低效工作方法改变思维破落观念实事求锐意创新
做事规划事情会种方法总会种佳定规划方法正确事半功倍
实际工作中规范求果规范求做做工作？
机会公机遇挑战存敢挑战善握机遇
克服心理障碍冷静面挑战提高心理素质掌握正确方法勇敢战胜困难
沟通协作桥梁没效沟通法实现定目标
没领导团队失眼睛鹰强劲法捕获猎物根猎物方努力徒劳甚撞头破血流
兵胜谋领导关键方案基础核心执行沟通重
天绝路迈心坎天边天作界山登绝顶峰
领导核心重目标方案少齐心努力务攻关快
明确目标良沟通团队间合作缺样圆满完成务
力量始终渺高效领导组织体力量放n倍领导力执行力样重
战胜刻骨铭心没什坚定信念战胜
困难弹簧弱强强弱必须时显示强面
目标团队间互相沟通明确务相互协作阵否实现终目标
境逆境善总结留思考时间
生道路曲折漫长次训练解决问题深刻启示心灵旅程刚开始起点没终点
思索某时候行动更重
团队成功坚强盾
团队创造价值简单体成绩相加通资源享信息沟通资源重组团队创造价值价值远远超单体成绩相加总
团结力量沟通渠道统协调指挥形成合力团结沟通协调形成良性循环时办事事半功倍
项工作中特定位置摆正位置团队会序前进
做事什角色第明白做事目性次明白目协调样安排工作
荣誉团队灵魂果成员工作足够荣誉感工作务引荣医院引荣必定会焕发出工作热情
成功失败总结学
相信挑战超越成功
信团队建团队成团队赢团队
作领导差异容纳差异协调差异差异中取长补短差异中塑造完善集体
建立支心力强高绩效团队首先必须团队合作精神团队协作精神强调甘苦发展配置合理配合默契互相帮助互补增值
组织系统中信息传达需断交流沟通否信息会某环节失真
没完美完美团队力量限团队力量穷力固然重团队发挥力量远远胜力量
●做事情固思维方式束缚成功验需创新精神破传统验方法走出属成功捷径
●完成件事情够想手竞争时候必须破成见竞争手进行合作争取更利条件完成目标双赢成绩远单赢
知道然重做更重
交流沟通重确认反馈少
果领导成员间协调行动致终失败领导队员优秀分开涓涓细流合奔腾江河
创新成功竭动力工作中墨守成规勇创新做新破陈规护理专业会前发展
众仅组合达更高高度
干事业领导核心沟通关键信基础协作保障
相信众步会成步
团队想终获胜利组织领导者起着重作狮子率领鹿群鹿率领狮群更怕战斗力
领导决策团队声音说话相步调行动团队合作程中指令调配力领导务够贯彻落实保障
潜力巨关键挖掘
制定奋斗目标时清醒认识果目标定太高达时种挫败感丧失信心果定低容易成功会产生满情绪发挥潜
面挑战迎战勇气队友百分百信成功背总数亲者朋友默默付出
越简单事越扎扎实实干越复杂问题越冷静容处理敢困境中超前思维求新发展进步
领导作资源合理分配整体协调部门团结合作干工作基础信干工作基础
果没强力领导班子家盘散沙阵做根法实现定目标
项工作没团队协作集体力量没队友支持鼓励帮助难取胜
智慧力量巨拓展培训现实生活样需开拓思维断学敢善创新智慧取胜达事半功倍效果
项目失败程总结反思远项目成功带喜悦感更重
困难谓许正种机遇出路破常规发挥创新精神会柳暗花明村效果
领导该作时候应该挺身出敢担组织领导责
做领导首先熟悉职责明确目标否法带领团队取胜利
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