回顾xx年总公司领导亲切关怀部门支持配合力资源部工作提高刚刚成立时羽翼未满天断迈出崭新步伐 您提供公司力资源年终工作总结
积极认真完成职工作
岗位职责干工作标准部求认真履行力资源部工作职责总公司部门员工档案聘合书员工资料进行收集整理保做相应保密工作员工招聘面试录入职离职等手续严格求严格理日臻完善标准完成解部门员工基情况时着重解理层员情况受教育程度学专业等力资源更开发利员工招聘程中充分利网络信息市场等系列手段争取接纳更宝贵时呼兰区劳局建立良合作伙伴关系呼兰区输入良基础规范入离职程序作手物品交接工作保障员工利益避免公司财产相关资料流失
二做员工聘基础性工作
年度职工聘时员工合签订程中部门克服种种困难合容中疑问员工中做相应解释工作协助监督指导部门员工签订劳动合维护公司合法利益保障员工切身利益
三加强培训断提高员工素质
总公司第xxx号文件关加强职工岗前培训通知求部围绕着xxx公司规章制度汇编二册xxx公司岗位培训教材基础容贯彻总公司\勤奋务实开拓创新规范服务\方针指导思想部门员工进行岗前岗培训结合部门实际情况部门培训步骤编排进度表做加强培训影响岗位工作严肃课堂纪律做培训记录时员工参加培训情况培训考核情况记录员工档案中作考评员工重条件提高员工素质起积极作
四加强考核规范服务
适应总公司事制度改革发展需加强岗位规范服务全面提高勤服务质量制订勤服务总公司服务质量考核理标准定期定期部门监督检查针检查中发现问题总公司领导批准通报形式发部门常深入员工中解实际情况协调实际工作岗位中出现员工间分歧情况时反馈总公司领导保证部门工作利健康发展
五做职工作时完成领导交办务
规章制度汇编第二册编写程中动收集部门规章制度协助级领导编写凝聚着全体员工辛勤汗水书籍早日问世献出微薄力
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