存问题
()学风气氛围浓厚缺乏动性觉性政治思想理学意识淡薄学氛围浓领导干部缺乏学觉性动性奉行实义验义学缺乏系统性完整性导致思想觉悟高理功底深处理复杂问题力强领导干部学联系行业部门单位实际学脱节生搬硬套验做法导致工作效果佳二业务理知识更新拓展工作开展墨守成规缺乏创新意识竞争意识部门领导干部认力水已胜工作需没必学功夫业务吃老
(二)思想作风陈旧保守具体表现:领导干部想问题办事情惯观想然工作程中缺乏魄力敢胆干工作标准高满足现状停留般化缺乏敢闯敢试敢先勇气领导干部认年龄偏工龄长资格老思想放松进步追求出现思进取循守旧做天尚撞天钟现象
(三)员干部基层职工群众关系需进步密切表现宗旨意识淡薄群众感情淡漠顾忙具体工作愿意民百姓交道等等久久拉开普通群众距离疏远基层群众感情失生产生活实际获取意见决策建议机会
(四)勤俭节约风必须常抓懈目前研究正处困难机遇存发展阶段项工作务十分繁重作领导班子必须严格遵守中央八项规定省委双十条规定然项开支接费已明显降低总额然需严格控制始终坚持集中财力办事保民生勤俭办切事原严控制业务接特殊开支坚决杜绝违规开支
(五)工作责感进步增强表现:领导办事推诿扯皮敷衍塞责推推躲躲作缓作乱作懒思考懒问题深层次解决
(六)班子成员间沟通协调力度需进步加强表现班子成员间沟通少相互间听取意见较少具体问题时间限制必须快解决班子成员间未够充分讨
二问题原分析
()学教育够部分领导干部理学缺乏正确认识学政治理兴趣浓学成额外负担总认受教育年工作年事历少学学差甚领导干部认学政治理枯燥味学关系理学职务升迁没直接关系心厌倦学导致认识滞次思想僵化作风保守原时更新理需新观念新技术新知识
(二)深入基层够日常工作中工作务繁重具体事务挤占时间生产理线解情况征求意见解决问题时间相较少然建立两级干部定期联系制度班子成员逢重节假日重检查活动时会亲带队深入生产线职工家中检查解情况时间研究现条件等客观素限制调研工作存全面仔细现象
(三)宗旨意识淡薄领导岗位时间长导致领导干部逐渐淡化宗旨意识产生脱离群众倾员干部群众利益漠关心领导干部长期缺乏马克思义群众观点群众路线系统教育缺乏艰苦环境做基层群众工作实践锻炼导致民群众心连心呼吸命运立场够坚定群众感情够深厚密切联系群众觉性够强群众疾苦关心帮扶少
(四)决策落实够责意识履职位少数领导干部前面形势挑战缺乏清醒认识缺乏紧迫感危机感忧患意识工作状态想事谋事干事没工作责心责感职工作负责热衷做表面文章搞形象工程浮面愿意深入怕触问题矛盾怕承担责动帮助基层群众解决实际问题
(五)制度理落实力制度作风保证目前干部理缺乏踪理效监督没建立形成种激励想干事干事干成事理长效机制部门理制度制定认真执行少写纸挂墙喊口头者松阵紧阵执行缺乏连续性落实没实效性
三努力方整改措施
()进步加强理学政治理学领导干部思想作风建设根求始终坚持解放思想实事求思想路线贯穿领导干部学教育全程断提高班子成员理学必性重性认识动运马克思义立场观点方法观察问题分析问题解决问题思想解放推动改革突破思想观念更加符合时代求思想作风务实工作作风促进研究发展
(二)进步树立群众观点针前领导干部作风建设出现新情况加强领导干部作风建设必须调整工作思路始终职工群众利益放首位坚持深入基层调查研究科学态度求实精神改革发展实际结合起力戒形式义官僚义注重工作实效牢固树立立公执政民理念想问题办事情做决策时时时事事群众满意满意高兴高兴答应答应作衡量标准时处理群众反映强烈问题解决工作中存突出问题实际困难
(三)进步改进工作作风日常工作中更更常深入基层积极开展调查研究时发现解决研究改革发展程中存种矛盾问题积极探索新形势研究快发展新路子解放思想拓宽思路谋划更够影响全局促进研究长远发展符合客观实际战略性举措
(四)进步加强身建设全面落实教育实践活动镜子正衣冠洗洗澡治治病总求进步中央八项规定省委双十条规定反四风求建立健全项规章制度落实工作责充分发挥规划领导监督协调服务综合职班子成员进步加强团结勤政务实真抓实干廉洁律牢固树立宗旨意识
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