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 管理学基础

1. 《管理学基础》主 讲:XXX工作单位:XXXXX大学 2. 《管理学基础管理学是一门系统地研究管理活动的普遍规律和一般方法的科学。管理学研究的内容包括生产力、生产关系和上层建筑三方面,它必然同

2011-06-10    16783    0
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 管理学基础(四)

【启示】无权不揽,有事必废。 3. *sb@hubtvu.edu.cn*【测评】张总的烦恼问题: A、张总不重视管理咨询; B、张总的公司可能这几天正好遇到了紧急情况; C、张总可能过于集权; D、张

2010-03-15    12084    0
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 管理学基础课件

1. 管理学基础课件 2. 绪论学习目标 ⒈掌握并理解管理的定义。 ⒉熟悉管理的基本职能及它们之间的相互关系。 ⒊区分不同类型的管理者,了解管理者在组织中所承担的角色。 ⒋掌握管理者应具备的基本管理技能,清楚管理技能与管理层次之间的关系。

2019-03-01    1580    0
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 管理学基础(二)

组织中的“烂苹果”—— “螃蟹文化”、酒与污水 7. 责权利三者之间不可分割,是协调、平衡和统一的。权力是责任的基础;责任是权力的约束,有多大的权力就要承担多大的责任;利益的大小决定了管理者是否愿意担负责任以及接受

2012-06-25    12349    0
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 管理学基础(一)

1. 《管理学基础》 公开观摩示范课经管教研室 施 斌 联系:sb@hubtvu.edu.cn; 02787493805;BBS 2. 目标—预测—决策—计划机会分析确定目标 确定执行计划的前提条件制定可供选择的方案

2009-07-22    11349    0
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 管理学基础(三)

1. 【测评】运犯人的船不论在英国上船装多少人,到澳洲上岸时再清点人数支付报酬。一个制度的改变把所有问题都解决了。 责任与利益的统一。2. 企业任务目标的完成,离不开企业内部的专业化分工和协作,但随着分工程度提高,协调的难度增大,组织效率就会降低。 要注意分工的合理性,即分工要符合精干的原则,即经济原则,以减少不必要的管理层

2009-10-07    5690    0
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 管理学基础与实务 简介

论的形成和发展,主要介绍管理的概念、职能、管理者及其管理环境、管理学的形成与发展,使人们理解管理、管理思想与管理理论之间的关系,了解管理学发展的整体过程。第二至第五部分分别为计划职能、组织职能、领导职

2020-05-03    1076    0
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 SAP-A.0-社会责任程序文件

XXXXXX有限公司 文件编号 SAP-001 页 次 OF 60 文件名称 社会责任程序文件 版 次 A.0 版 本 变 更 履 历: 版次 日 期 变 更 内 容 摘 要 指定分发部门 所有部门 拟 制 曾静娴

2019-07-04    927    0
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 会计管理制度基础0

会计管理制度基础 一、财务、会计与稽核单位工作职责     □  帐务科工作职责     1.各项会计凭证的审核、编号、装订及保管事项。     2.各种明细分类帐的登载及保管事项。     3.日结单及日记表的编制事项。

2010-02-04    15820    0
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 管理学A试卷试题带答案

《管理学》期末考试A试卷(答题卡及答案附后) 第一题:单项选择题(每题 1 分,共 20 分) 1.下列几项活动中,哪一项不属于管理活动?( ) A.部队的班长与战士谈心 B.企业的总会计师对财务部门进行检查

2020-05-10    2630    0
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 《管理学基础》多项选择题库

《管理学基础》多项选择题库 1990年,美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作--《第五项修炼--学习型组织的艺术与实务》,下列选项中(ABCD)是其主要内容。A.超越自我B

2021-06-27    2942    0
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 管理学基础示范课

1. 《管理学基础》 公开观摩示范课XX教研室 XXX 联系:XXXXXXXXX 2. 目标—预测—决策—计划机会分析确定目标 确定执行计划的前提条件制定可供选择的方案 评价各种方案 选择方案 制定派生计划

2011-11-17    20154    0
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 《管理学基础》答题库优选

《管理学基础》答题库 从组织内部提拔管理人员有哪些优缺点? 答:优点:(1)有利于调动组织内部成员的工作积极性; (2)有利于吸引外部人才; (3)有利于保证选聘工作的正确性; (4)有利于被聘者迅速展开工作。

2021-06-28    1140    0
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 《管理学基础》综合练习(一)

《管理学基础》综合练习(一) (2001年09月24日) 第一章 管理与管理学 一、单项选择 1、关于管理的定义,许多经济学家都有自己不同的见解。西蒙认为,()。 A、管理就是决策 B、管理就是制定并执行计划

2013-03-19    19815    0
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 《管理学基础》配伍题库

《管理学基础》配伍题库 冲突(D):D.它是组织发展过程中不可避免的现象,它主要是指组织中的某种抵触和对立状况。这种对立状况可以隐性的、微妙的,也可以是公开的、激烈的。 冲突(E):E.是组织发展中

2021-06-27    1196    0
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 管理学基础课程标准

管理学课程标准 课程名称:管理学 课程代码:06071007 适用专业:经管类市场开发与营销专业 学时:52 学分:3 开课学期:第一学期 第一部分 前言 1、 课程性质与定位 《管理学》是市场开发

2019-11-04    1149    0
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 《管理学基础》判断题

《管理学基础》判断题库 阿吉利斯认为,领导方式会影响人的成熟过程,如果让职工长期从事简单的重复性工作会造成依赖心理,从而阻碍其向成熟发展。[答案]对 彼得·鲁克认为,企业经理的任务就是要创造一个整体

2021-06-27    5889    0
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 管理学基础自测题(二)

管理学基础自测题(二) ( 2003年5月7日)        第三章 计划 一.单项选择 1.狭义的计划指的是(    )。 A.执行计划      B.制定计划      C.计划准备   D.检查计划

2012-12-15    1473    0
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 管理学基础自测题(一)

管理学基础自测题(一) ( 2003年5月7日)        第一章 管理与管理学 一.单项选择 1.教材对管理的性质进行了阐述,下列( )的说法不正确。 A.管理具有时效性 B.管理具有科学性 C.管理具有艺术性

2010-09-01    24835    0
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 《管理学基础》单项选择题库

《管理学基础》单项选择题库 1993年,海默和钱皮合著了《企业再造工程》一书,该书总结了过去几十年来世界成功企业的经验,提出了应变市场变化的新方法,即(C)。C.企业流程再造 20世纪初期,有一位社

2021-06-27    1914    0
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