自然辩证法作业:论科学文化与人文文化的关系
论科学文化与人文文化的关系 何谓文化,1871年泰勒在《原始文化》一书中写道:“所谓文化或文明就其广义上说,乃是包括知识、信仰、艺术、道德、法律、习俗和任何人作为一名社会成员而获得的能力和习惯的在内
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论科学文化与人文文化的关系 何谓文化,1871年泰勒在《原始文化》一书中写道:“所谓文化或文明就其广义上说,乃是包括知识、信仰、艺术、道德、法律、习俗和任何人作为一名社会成员而获得的能力和习惯的在内
企业如何用文化培育忠诚的员工—企业文化 我是一名95年大庆石油学院毕业的大学生,曾经从事过专业技术、政工管理等工作,看到厂里开展“企业如何用文化培育忠诚的员工;员工如何用自己对企业的誓约与忠
企业如何建设有特色的企业文化—企业文化 一、 我国企业文化建设的基本现状; (一)从企业性质以及发展的情况来讲: 1、 民营企业的相对趋向务实和成熟; 2、 知识类文化企业趋向理念和规范; 3、 国营企业文化的建设
市文化局关于净化社会文化环境工作的汇报材料 今年以来,我局按照中央、省、市的统一部署,积极开展净化社会文化环境工作,完善网吧长效管理机制,重点整治校园周边环境,加强文化阵地建设,开展系列文化活动,取
推行“四化”教育模式 培育先进安全文化—企业文化 区队安全文化是企业文化建设的重要组成部分,它体现了区队员工对安全的认知态度、思维方式及行为标准,是员工安全价值观和安全行为标准的总和。近几年
基于心理契约的企业文化特征研究—企业文化 [摘要] 企业文化是企业全员共循的,以价值观为核心的各种理念及其表现的总和。而心理契约的存在和变化将极大地影响企业员工的工作态度和工作绩效,同时也
浅议践行油气田企业文化—企业文化 企业文化在企业经营管理中有着举足轻重的作用。**分公司《企业文化手册》的下发,既是**油气工业多年来企业文化建设成果的总结,也是分公司企业文化建设的新起点。手册中
烟草企业文化建设之路初探—企业文化 企业文化的引入、研究以及创建,给企业管理界带来了新的探索和革命。国内很多企业已走出了一条又一条成功的企业文化创建之路。如海尔、联想等企业。综观他们的成功之
摩托罗拉眼里的企业文化范文—企业文化 一、背景材料 摩托罗拉公司成立于1930年,最早生产汽车收音机与音响,后来发展到无线对讲、宇航通讯。1993年,近10万员工的摩托罗拉销售总额达
主辅分离、是为了让企业的经营文化更加灿烂—企业文化 主辅分离、是为了让企业的经营文化更灿烂 企业文化建设的内含十分丰富,方式也是多种
用企业文化铸发展之魂—企业文化 企业文化铸发展之魂 康健 哈尔滨气化厂位于哈尔滨市以东228公里的依兰县达连河镇,现有固定资产21亿元,职工3600多人,是以生产供应城市煤气为主和联产
弘扬质检文化要“五个结合”范文—企业文化 弘扬检验检疫文化,学习借鉴企业文化建设成功经验,将检验检疫人整体价值标准、理想信念、道德规范、行为准则、工作特色、管理方式以及传统和习惯等鲜明地
域外饮食文化:俄罗斯的饮茶文化 众所周知,中国是茶的故乡,也是茶文化的发祥地,中国人饮茶的历史由来已久。俄国人饮茶的历史虽不算太长,但茶在俄罗斯民族文化中却占有重要位置。俄国人不但喜欢饮茶,而且
域外饮食文化拾零――埃及饮食文化 特点:这些国家生活特点基本相同,绝大部份人信仰伊斯兰教,吃清真食品,以西餐为主。 饮食爱好 :喜欢吃素菜。爱吃蕃茄、黄瓜、洋葱、土豆和牛肉、鸡、鸭、蛋类等。喜欢
发展地勘单位安全文化 提高安全管理水平—企业文化 发展地勘单位安全文化 提高安全管理水平 企业安全文化是企业物质安全文化和精神安全文化的总称,是一个企业对安全与健康的价值观、期望、行为模式和守则。不同的行业
域外饮食文化拾零――日本的饮食文化 日本食物 一般西方人的观念日本食品只有牛肉火锅或样子古怪之寿司,而近年来,日本食品已尽人皆知,世界闻名了。很多游客到日本也懂得去品尝新鲜的生鱼及肉质鲜嫩之炸
浅谈收费站如何开展企业文化建设—企业文化 摘要: 本文认为企业文化建设需要领导者的策划、设计和总结,也需要广大员工的积极参与和创新。共同的价值观是企业文化的灵魂,团队精神是企业文化的核心,各种文化仪式活动是企业文化的载体,文秘部落
银行XX清廉金融文化调研报告——怎样建设清廉金融文化 清廉文化自古有之,也叫廉洁文化。清廉,顾名思义,指清正廉洁,不接受他人馈赠的钱财礼物,不让自己清白的人品受到玷污,就是廉洁。在现代汉语中,“廉洁”的通常意义为:不损公肥私;
随着生活水平的提高,人们不满足于仅停留在物质上的享受而对精神文化生活的要求越来越迫切,越来越多样化。 群众文化是社会主义文化事业的重要组成部分。基层群众文化活动,不仅能提高群众文明素质,满足群众日益增长的精神文化生活的需求。而且是新形势
企业文化是企业持续发展的灵魂—企业文化 市场经济决定了任何企业都必须重视利润,创造利润是企业的终极目的。企业的扩大再生产和壮大发展,也有赖于创造利润。而为了保障企业能长期获取利润回报和企业的