许玉林-绩效考核与绩效管理
2．工作反馈 3．衡量个人优缺点 4．记录员工决策 5．确认个人工作 6．决定提升 7．衡量劣质工作 8．帮助目标确定 9．继续或终止聘用决策 10．评价目标完成情况 11．满足法律要求 12．调任和分配决策
2010-09-25
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P132 P35 安達信－業務流程優化設計培訓
组织架构确定一种最为有效的管理汇报体系 确定潜在的组织架构选择方案 选择最优的组织架构方案 确定组织架构中各部门的职责与作用 确定新组织架构中管理控制的跨度与层次 确定新组织架构中所需的专有技术寻找出最利于流程管理的组织形式
2010-05-15
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P35 业务流程优化设计培训
组织架构确定一种最为有效的管理汇报体系 确定潜在的组织架构选择方案 选择最优的组织架构方案 确定组织架构中各部门的职责与作用 确定新组织架构中管理控制的跨度与层次 确定新组织架构中所需的专有技术寻找出最利于流程管理的组织形式
2010-01-02
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P35 业务流程优化设计培训t
组织架构确定一种最为有效的管理汇报体系 确定潜在的组织架构选择方案 选择最优的组织架构方案 确定组织架构中各部门的职责与作用 确定新组织架构中管理控制的跨度与层次 确定新组织架构中所需的专有技术寻找出最利于流程管理的组织形式
2009-09-15
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P35 安达信－业务流程优化设计培训
组织架构确定一种最为有效的管理汇报体系 确定潜在的组织架构选择方案 选择最优的组织架构方案 确定组织架构中各部门的职责与作用 确定新组织架构中管理控制的跨度与层次 确定新组织架构中所需的专有技术寻找出最利于流程管理的组织形式
2009-02-25
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P35 蓝色年终工作总结汇报PPT模板
and select only the text.工作总结汇报模板汇报人：代名词201X 2. 回顾这一年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，主要反映于xx及xxx的风格、定型还
2018-12-05
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P55 安全管理工作总结PPT
看到了工作中的不足之处和存在问题，主要反映于各项管理制度的执行落实和安全隐患的排查治理还有待进一步提高，尤其是本项目从业人员的安全意识最能够直接反映整个项目的综合安全素质和安全文化落实情况。展望新的一
2019-05-16
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P79 ISO9001：2000条文解说
需要证实其有能力稳定地提供满足顾客和适用的法律法规要求的产品； 通过体系的有效应用，包括持续改进体系的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求，旨在增强顾客满意。 注：在本标准中，术语“产品”仅适用于预期提供给顾客或顾客所要求的产品。
2011-02-09
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P62 ISOTS169492002基础知识讲座
注4: 16949仅是文件的编号而已。一、 什么是ISO/TS16949:2002? 4. *二、为什么出现ISO/TS16949:2002?1 、世界汽车工业质量管理体系地图美国：QS 9000 德国：VDA
2010-09-12
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P41 汽车销售培训资料
告汽车销售店铺力店铺业务店铺组织商品力促销管理推销管理推销技巧推销力客户档案管理客户投诉管理服务力企业成功售后服务4 5. 微车汽车用户结构分析 / 用途分析 / 用户行为及态度研究 / 竞争车型研究
2009-08-16
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P41 汽车培训
告汽车销售店铺力店铺业务店铺组织商品力促销管理推销管理推销技巧推销力客户档案管理客户投诉管理服务力企业成功售后服务 5. 咨询顾问管理咨询 *微车汽车用户结构分析 / 用途分析 / 用户行为及态度研究
2009-09-07
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P41 汽车营销的培训教材
告汽车销售店铺力店铺业务店铺组织商品力促销管理推销管理推销技巧推销力客户档案管理客户投诉管理服务力企业成功售后服务 5. 咨询顾问管理咨询 *微车汽车用户结构分析 / 用途分析 / 用户行为及态度研究
2010-06-15
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P35 医药营销领域概况
exchange relationship in a dynamic environment 在变化的环境中通过货物、服务和观念的创造、配送、推广和定价而实现满足需求的交换关系 3. Marketing Concept
2010-11-11
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P94 ISO9001基础知识
com (海量营销管理培训资料下载) 7. 推行ISO9000的 指导思想 写你要做的 做你所写的 记录做过的 检查其效果 改正其不足7http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载)
2010-08-01
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P150 【课件】以KPI为核心的绩效管理-160页
1. 以KPI为核心的 绩效管理 2. 第1章 绩管理中的十大核心问题………………………(1) 第2章 绩效管理体系介绍………………………………(13) 第3章指标体系的建立与KPI的选择…… ……………(39)
2010-06-07
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P150 【课件】以KPI为核心的绩效管理 161页
1. 以KPI为核心的 绩效管理 2. 第1章 绩管理中的十大核心问题………………………(1) 第2章 绩效管理体系介绍………………………………(13) 第3章指标体系的建立与KPI的选择…… ……………(39)
2012-07-25
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P150 以KPI为核心的绩效管理－2
1. 以KPI为核心的 绩效管理 2. 第1章 绩管理中的十大核心问题………………………(1) 第2章 绩效管理体系介绍………………………………(13) 第3章指标体系的建立与KPI的选择…… ……………(39)
2009-03-06
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P65 咨询公司《管理顾问方法》培训教材
管理顾问的前提翰峰咨询 www.hanpeak.comDate6 7. 战略流程组织信息系统企业管理顾问的分类翰峰咨询 www.hanpeak.comDate7 8. 信息资料收集分析与结论报告 提交 /实施项目进展企业管理顾问的工作翰峰咨询
2009-05-15
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P20 2020北师大版六年级数学上册第五单元20 身高的情况
1. 身高的情况 （建议一课时完成）BS 六年级上册 第五单元 数据处理 2. 课后作业探索新知当堂检测分段整理数据并解决问题1课堂探究点2课时流程课堂小结 3. 同学们，你们知道咱们班所有同学的身高情况吗？
2020-11-23
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P26 日月天地交房活动培训方案PPT
一、入伙区域基本介绍日月天地入伙培训 4. 日月天地入伙培训入伙背景情况介绍本 次 入 伙 业 态：日月天地高层住宅 合同约定交付时间：2019年6月30日前； 集 中 入 伙 时 间：2019年6月28日-2019年6月30日；
2020-01-08
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