全市员教育理工作现场观摩会交流发言
尊敬位领导志:
市烟草专卖局(公司)深入贯彻落实中国产支部工作条例(试行)中国产员教育理工作条例完善考核架构落实岗位责创新展示台提升性素作员教育理工作重点构建三层四线考核模式开展三三强题活动造智慧建理台力促员教育理工作取新成效实现新突破现关工作进展情况汇报:
工作做法
()构建三层四线考核模式推动层级贯通责落实建立市局县局基层队三层支部组务工作者员四线考核模式结合基层实际明确考核体细化考核方案明确激励奖惩制定考核细量化考核指标开展分层次分条线链条式全程考核市局定期考核属县局建工作情况县局定期考核属支部组务工作者工作情况县局支部定期考核属员工作情况创新探索定期考核日常检查相结合集中考核巡回观摩相结合末位牵头考核等方式方法创新实行考核结果绩效工资挂钩两优先评选结合优秀务工作者领导干部双培养等激励制度确保考核评取实效
— —
(二)开展三三强题活动推动三亮积学赶超结合三层四线考核模式开展学强建引领业绩强堡垒作作风强素质形象三三强题活动考核细考核指标重点围绕理学工作业绩力作风三方面进行设定步植入岗位业务工作指标阶段重点工作指标支部工作员教育理工作基层单位部门重点工作进行全面融合考核支部进行亮旗表彰组进行亮星定级务工作者进行亮测评员进行积分理明确激励措施表彰奖惩切实激发基层支部员队伍学赶超思想意识动性
(三)研发智慧建理程序推动积分展示创先争优全面总结年支部标准化规范化建设验创新推动支部信息化建设探索研发商烟智慧建程序实现员教育理信息化台相结合托三层四线考核程序中完善政治理学员教育理积分理考评工作成效展示等方面功实现理学工作业绩实时传三会课题日动态记录考核容考核结果动公开员报绩支部算绩集中评绩汇总定绩公开晒绩等五步骤信息化台形式确定考核结果积分分值确保考核评公公正公开激励广基层员立足岗位创先争优建功立业
— —
二成效
()工作载体创新员教育理难题进步解决通三层四线考核架构商烟智慧建程序分支部组务工作者员理学工作业绩纪律作风服务承诺教育培训荣誉奖项等情况进行实时记录动态考核作发挥贡献成绩高低目然重点解决员积分排序考核评公开考核结果运建责落实等员教育理方面关键问题力推动员教育理制度化规范化信息化
(二)考核容整合员先锋模范作进步发挥通整合员教育理考核层级标准容结果运规范保障基层支部员考核评价开展充分调动广员理学中心业务课题创新争先创优等方面积极性动性创造性2022年市烟草专卖局集体荣获市厅级荣誉15项3分荣获全省烟草专卖系统十杰出青年十佳优秀基层线员工十佳优秀县级局局长称号
(三)考评机制健全员教育理实效进步深化切实发挥员教育理考核评价机制指挥棒作强化结果运考出压力动力评出高质高效全面提升基层组织建设质效真正实现高质量建推动高质量发展市烟草专卖局4基层支部荣获全省烟草专卖系统红旗支部称号2支部荣获全市五星支部称号6基层组织先荣获全市先进基层组织称号市局机关荣获全市首批模范机关称号
— —
三工作启示
()创新方式筑牢基础压实基层建工作责保障通构建科学完善系统员理考核评价模式推动建工作责落实推动员教育理质量提升进步督促级组织广务工作者切实担负教育员理员监督员职责实现基层组织建设员教育理工作务落落细见行见效
(二)系统推进完善机制形成基层建工作合力关键通细化考核指标量化评价标准丰富考评手段强化结果运全面彰显基层建政治性融合性创新性务实性等特点着力提升新时代新形势基层员教育理工作水政治优势组织优势真正转化发展优势创新优势优势
(三)聚焦问题总结提升强化基层建工作创新动力坚持问题导认真总结验摸清规律实情找准办法思路创新开展基层组织建设员教育理工作建工作责落实处全面激发广员干事创业勇争流生动力永葆基层组织生机活力
— —
汇报完毕谢谢家
— —
《香当网》用户分享的内容,不代表《香当网》观点或立场,请自行判断内容的真实性和可靠性!
该内容是文档的文本内容,更好的格式请下载文档